实行"两个纳入",必须对思想政治工作进行再认识

在铁路政工会上，铁道部党组提出“要把思想政治工作纳人企业管理，纳入干部政绩考核”并建立“两个纳入”管理考核机制。“两个纳入”的提出是部党组运用马克思主义基本原理，解决企业思想政治工作与经济业务工作关系的新探索；是铁路落实“三个代表”重要思想的战略之举；是铁路思想政治工作的一种新的突破。认真实行“两个纳入”，必须开创铁路企业思想政治工作的新局面。要实行“两个纳入”，笔者认为必须审时度势，更新观念，必须对思想政治工作进行再认识。 思想政治工作的责任主体是各级各类干部，必须强化主体责任 长期以来，由于受…     

把“大道理”落实到具体工作上——谈谈做好新形势下的基层思想政治工作

在社会转型和市场经济新形势下,作为企业的基层党组织,面临各种矛盾交织和各种观念撞击的新情况、新问题。面对当前这种新的形势,基层党支部必须进一步加强和改进思想政治工作的方法和手段,积极创新,大胆实践,努力探索新形势下思想政治工作的新路子,提高思想政治工作的效果。一是要建立以人为本的思想政治工作理念。思想政治工作必须要改变过去的传统思维方式,牢固树立以人为本的工作思路,贴近实际、贴近生活、贴近群众。要以理服人、以情感人,不能搞“我说你听”、“我讲你记”,更不能依赖“高压政策”,应该把尊重人、爱护人、解放人、发展…     

铁路思想政治工作要与时俱进

随着铁路体制改革的深入推进,铁路企业思想政治工作会因为内外部环境条件的变化而面临一些新问题、新挑战。按部就班的传统套路,已经不能满足铁路改革发展形势需要和职工群众的思想需要。思想政治工作要实现新作为、新发展,就要保持与时俱进,做到在观念、机制、方法等方面体现时代性,找到适应时代特点和职工需求的方法,才能切实发挥出对铁路改革发展的促进和推动作用。一、要做到与时俱进,必须改变传统思维定式,在思想政治工作的观念上求创新     

思想政治工作应树立“三全”观念

当前，随着现代企业制度的建立，企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题、新矛盾。要适应客观形势的需要，使企业思想政治工作继续保持强大的生命力，必须树立“三全”观念，即全员、全过程、全方位的观念，勇于探索，大胆创新，用新的思维指导工作实践，不断加强和改进思想政治工作。     

关于做好当前企业思想政治工作的几点思考

一、建立适合企业特点的思想政治工作运行机制 (一)在观念上要树立大政工观念.推进思想政治工作的改革,关键在于创新意识,树立与时代和形势"同频共振"的思维理念.做好思想政治工作必须树立大政工观念,走综合性教育,多渠道育人的路子.     

关键在改进 出路在创新

在新的历史时期,思想政治工作的优势能不能发挥,地位能不能巩固,工作能不能加强,关键在改进,出路在创新。 一、在转变思想观念上改进创新。工作要创新,前提是思想要解放,敢于跳出传统思维定势的小圈子,由被动向主动转变。工作思路是行动的先导,没有思路就没有出路。必须冲破思想禁区,倡导创造性思维,实现思想再解放、观念再更新、思路再突破,摆脱“唯书、唯上”的思维定势,向“唯实”转变。比如过去,我     

论新时期企业思想政治工作创新的着力点

对于企业来说 ,已经到来的新世纪是充满机遇和挑战的世纪。在新世纪 ,企业要提高核心竞争能力 ,必须进一步深化改革、推动发展。要解决好改革与发展过程中出现的新情况、新问题 ,必须创新思想政治工作。而要创新企业思想政治工作 ,遵从江泽民同志２００１年６月在中央思想政治工作会议上的指示 ,把思想政治工作创新的着重力点放在内容、形式、方法、手段、机制等方面 ,是十分重要的。一、内容创新建立现代企业制度 ,首先要求企业员工必须树立“现代意识” ,企业思想政治工作内容的创新 ,关键要着眼于人的现代化。在内容上应把握以下几个方面…     

企业思想政治工作要让职工“知情、明理、顺气、鼓劲”

当前企业面临生存和发展的巨大压力,企业思想政治工作也面临一系列新情况和严峻挑战。做好新时期的企业职工思想政治工作,必须在“知情、明理、顺气、鼓劲”八个字上下功夫,增强工作的主动性、针对性和实效性,使思想政治工作更好地为企业改革发展服务。一是知情。就是要让职工有“知情权”,做“知情人”。把“实情”交给职工,大家才能同舟共济,拧成一股绳,形成一股合力。既要让职工了解“外情”,包括国际国内形势、党和政府深化企业改革的精神和国有企业走出困境的政策措施,以及企业在市场经济大潮中所处的地位、面临的环境及发展方向;也要…     

浅谈开创企业思想政治工作新局面

摇摇一、开创思想政治工作新局面必须首先转变思想观念新形势下企业思想政治工作的重要特征就是必须体现“服务”、“保证”。服务就是坚持以经济建设为中心,为企业生产和各项经营管理服务。保证,就是要保证企业转变经营机制,建立和完善现代企业制度,促进企业的发展和经济效益的提高。只有这样,才能真正把握企业思想政治工作的正确方向和内在本质,才能做到有的放矢,收到事半功倍的效果。从实践看,要做好“服务”、“保证”工作,必须做到两个到位:一是要求从事思想政治工作的同志服务、保证思想意识要到位。要不断提高自身素质,结合企业发展…     

精神也能出效益——谈企业深化改革中思想政治工作的作用

随着企业改革的深化,抓经济效益成为突出的工作。抓经济效益,思想政治工作是否还有作用,思想政治工作能否产生效益?回答是肯定的。一、企业深化改革必须要有思想条件。企业改革要深化,首先必须要解放思想更新观念。离开了思想的解放,观念的更新,改革就寸步难行。从我们建筑业状况看,改革之所     

坚持以人为本 做好新时期企业思想政治工作

当前，天津纺织正处于转型发展的关键时期。面对新形势和新任务的要求，我们必须站在思想政治工作事关大局、是经济工作和其他一切工作生命线的高度。认真评估长期以来所坚持的企业思想政治工作的基本方法和基本成效，认真思考在转型中必须面对的新情况和新问题对思想政治工作的新要求。以及我们必须随之转变的固有观念和行为方式。进而将以人为本作为核心理念，围绕“怎样做”、“靠谁做”、“做什么”等一系列关键课题。全面实施企业思想政治工作的创新性实践．为实现企业转型发展的战略目标提供可靠的思想保证。     

创新:企业思想政治工作的灵魂

<正> 企业思想政治工作要想更好地适应市场经济要求和国有企业的改革和发展,就必须创新。创新是企业思想政治工作的生命力,是加强和改进思想政治工作的灵魂和动力,是显示思想政治工作地位、作用和威力的关键所在。一、创新企业思想政治工作,必须观念创新。在国企改革和发展中,新观念、新理论、新思维是先导,是推进改革和发展的精神动力。当前,应树立与市场经济相适应的思想政治工作新观念,特别要强化大政工     

在化解利益矛盾的过程中寻取思想政治工作的活力

在我国改革开放进入到一个关键时期 ,为了实现改革、发展、稳定三者和谐推进的要求 ,必须充分发扬我们党和社会主义国家的政治优势 ,全面地加强和改善思想政治工作 ,这已经是全党的共识。而且 ,在复杂的改革实践中 ,人们越来越具体感受到人的思想观念对改革构成的障碍 ,通过积极的富有创造力的思想政治工作 ,以作为“文化力”之一的“思想力”来为改革开放廓清思想疑团 ,从观念层面为改革构造一条快车道 ,这个道理 ,也越来越被社会所认同。但是 ,我们必须看到 ,思想政治工作在今天所必须面对的现实环境和复杂挑战 ,并不是可以作简单化理解的…     

强化中心意识发挥政治优势为企业的改革和发展提供思想保证和精神动力

近几年来，我们乌海大汗酒业有限责任公司以解放思想、转变观念为先导，以调动广大干部职工参与改革的积极性为目的，把思想政治工作与企业的改革和发展融为一体，在思想政治工作的指导思想、工作内容、运行方式等方面进行了重大调整，促使思想政治工作跳出自我“小循环”，融入企业经营管理的“大循环”，在实践中寻找思想政治工作与改革发展的结合点，不断拓展工作思路，使公司各项工作呈现良好发展态势。一、坚持理论教育摆在首位的观点，把握思想政治工作的重点。企业改革和发展的实践告诉我们，企业要发展，必须用科学的理论武装，必须…     

小议思想政治工作创新

加强和改进新形势下企业思想政治工作 ,就要有所创新 ,实现思想政治工作的创新 ,思想工作者就必须在素质、角色、机制上下功夫 ,这是开创思想政治工作创新局面所必需的。一、素质创新是基础新形势下 ,企业思想政治工作面临一系列新情况、新特点 ,企业思想政治工作要实现创新 ,决定了思想政治工作者必须具备处理新情况、解决新问题的综合素质和能力 ,思想工作才能收到事半功倍的效果。1、过硬的政治素质 :在思维上 ,要按照“三个代表”要求 ,站在理论与实践的前沿 ,使思想政治工作适应“三个代表的要求 ,并在大事大非、事关方向、原则的问题…     

在“五创新一配套”上下功夫

深入贯彻落实党的十五届四中全会精神 ,开创国有企业改革发展新局面 ,全面实现部党组提出的三年改革攻坚目标 ,“贵在坚持 ,重在创新” ,特别是要在“五创新一配套”上下功夫。第一 ,着力观念创新 ,在观念大转变、思想大解放上取得新进展。观念创新是企业创新的先导。分局多年改革发展的实践 ,也是一个思想不断解放、观念不断更新的过程。企业要在改革和发展上取得新的突破 ,首先必须彻底摒弃计划经济条件下所形成的思维模式 ,实现观念的创新、思想的解放 ,使之与改革发展的进程相适应 ,与市场经济相适应。因此 ,分局上下要继续抓好党的十五…     

坚持“五结合”加强和改进思想政治工作

在实现企业改革与发展的各项任务和目标的过程中,思想政治工作肩负着提供精神动力、智力支持、思想保证和培养一支高素质职工队伍的重大使命。面对新形势、新任务,必须进一步加强和改进企业思想政治工作,坚持在“五个结合”上下功夫,努力增强思想政治工作的主动性、针对性和实效性。一、必须在“生命线”与“中心线”的结合上下功夫企业思想政治工作能不能发挥“生命线”作用,关键是能不能坚持做到与企业生产经营这个中心的有效结合,坚持思想政治工作和企业生产经营相结合,首要的是解决思想认识不到位的问题。要破除思想政治工作“过时论”…     

扎实做好林业改革的思想政治工作

当前,呼伦贝尔市地方林业六局正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期,要使广大干部、职工融入林业改革发展的潮流,就必须认真贯彻“三个代表”重要思想和中央、自治区“关于加快林业的决定”(以下简称“决定”)精神,扎实做好林业改革中的思想政治工作。一、学习贯彻“三个代表”重要思想和“决定”精神,实现林业改革中思想政治工作的观念转轨长期以来,开展思想政治工作的重要对象放在了职工身上,不少领导干部和思想政治工作者似乎有高人一等的“优越感”,这不符合我们党的优良传统。每位领导干部和思想政治工作者在这次林业改革中,要在感情…     

浅谈做好新时期的企业思想政治工作

做好企业的思想政治工作,必须加强和改进思想政治工作,要加强和改进思想政治工作又必须创新思想政治工作。“创新”是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。企业思想     

当前企业思想政治工作中的几个观念问题

<正> 企业的思想政治工作“谁来抓”的问题当然要从组织建设上加以解决,而“抓什么”、“怎么抓”的问题,则应当从思想观念上加以解决。从最近对企业思想政治工作的调查情况看,在探索加强和改进思想政治工作新路子的过程中,观念更新滞后于体制转换的状况还比较突出。根据《中共中央关于加强和改进企业思想政治工作的通知》的精神,结合企业实际,当前很有必要强化几个观念。一、强化思想政治工作必须为经济建设服务的观念。就企业思想政治工作而言,在服务观念上有几个问题应当进一步明确。