连务决策民主质询听证会现场扫描

2005年11月15日下午,农六师新湖农场四分场四连举行了一场别开生面的连务决策民主质询听证会。参加听证会的,有该连干部及职工群众推选出来的听证代表以及分场党委干部。下午3点,由职工代表和普通群众组成的26名听证代表,将四连队委会的一个小会议室挤得满满的。此次四连连务决策民主质询听证会有4个听证议题,分别为职工分配兑现预案、标准小康房建设补助、职工冬季培训和连队新增一公里柏油路建设。听证代表刘清荣说,这4个议题都很好,分配兑现一是要按     

“四议两公开”提升议事能力

近年来,农二师三十团工会推行连级"四议两公开"工作法,将加强连队民主决策、民主管理、民主监督有机融合,实现连级事务民主决策科学化。该团园二连所有重大事项和与群众切身利益相关的连级事项都要按照连队党组织提议、党员大会审议和职工会议或职工代表会议决议的"四议"步骤进行决策,畅通了广大党员、职工群众参与和决策连级事务的渠道。园二连重大事项经"四议"后,决议事项和实施结     

重大事项 我们的代表说了算

重大事项,上职工代表会议,由职工代表拍板定夺。农五师八十九团十一连致力于民主管理建设,从而使连队件件工作有落实,落实情况有监督。“我还不明白,我拒绝签字”     

加强民主管理有实招

今年,农二师三十团为加强基层连队民主管理,维护党员和职工群众民主权利,在全团各连队实行"四议两公开"工作法。一是党支部委员会提议。对连队重大事项,连队党支部在征求党员、职工代表及广大职工群众意见和认真调查论证的基础上,根据参会人员的意见,对提议进行修改完善,并将提议事项形成详细的书面材料存档。     

干部搭台 职工议事

“以前连队的大小事情和生产承包都是干部们说了算,现在是干部搭台,让职工议事。”农一师八团七连的职工们如是说。 近年来,随着团场改革的深入发展和连企务公开工作力度的加大,职工群众民主参与管理连队事务的意识不断增强。连支部在不断加大农业生产两费自理力度的过程中,十分注重调动广大职工群众民主参与管理连队事务的积极性,充分发挥了职工群众在连队三个文明建设中的主力     

十二团民主管理落实处

正近年来,一师十二团工会在民主管理工作中,采取多项措施,将民主管理工作落到了实处。一是建立健全了基层职代会制度。二是通过民主选举连队领导干部、党内民主选举党组织的领导,使民主政治建设得到了加强。三是把握好职工代表的选举条件,使选出的代表能够替老百姓说话办事。四是民主决策中充分发挥职工代表的作用,使职代会在讨论决策团场和连队的重大经营政策问题的过程中形成制度。五是通过团务、连务、政务、企务公开,增强民主行政和民主决策的公开透明度。六是全面推进党政工联系制度,提升了工会组织的地位,增强了职工参政议政的积极性。□     

芳草湖农场连务监督小组织发挥大作用

正连务公开促发展,民主管理聚人心。"只要看一看,就知道最近连队里在忙些什么事情,连务公开栏内都一目了然。自从连队里办起了连务公开栏后,大家都能第一时间了解连队里的重要信息和内容。"4月20日,五连职工陈国财告诉笔者。为更好推动连务公开和民主管理,芳草湖农场各社区整合原有的民主理财小组、职工群众监督小组等监督组     

连队的事由职工定

为进一步发扬民主,充分体现团场连队职工主人翁地位和民主管理权利,实现连队职工民主管理制度化、程序化、规范化,今年2月28日,农一师一团十连结合连队现状,对连队的职工代表进行了第二     

连务民主质询听证会现场扫描

2005年11月15日下午,农六师新湖农场四分场四连举行了一场别开生面的连务决策民主听证会。参加听证会的,有该连干部及职工群众推选出来的听证代表以及分场党委干部。此次四连连务决策听证会有4个听证议题,分别为职工分配兑现预案、标准小康房建设补助、职工冬季培训和连队新增一公里柏油路建设。随后,四连党支部书记梁庆权开始对4个听证议题进行介绍,介绍完后,听证代表们都陷入了思考中。在一阵沉默后,听证代表刘清荣说,这4个议题都很好,分配兑现一是要按照年初的承包方案进行,二是要兼顾每个职工自己的劳动付出,体现奖勤罚懒的原     

一二七团基层单位民主管理委员会作用凸显

近日,在农七师一二七团七连,5项关系着职工吃、住、行等切身利益的焦点问题,通过连民主管理委员会的几次协商后妥善得到了解决。民主管理是七连班子施政后的第一项措施。七连把推选职工代表与连队的“文明示范户”结合起来,由连职工选出15名职工代表与连队干部组成民主管理委员会,连队的热点、难点问题均由民主管理委员会决定。民主管理委员会本着多开会、多见面的原则,互通信息、交流意见、协商解决。     

“阳光政务”取信于民

近年来,二师三十团坚持政务公开,凡团场、连队重大决策都向社会公开,并制定公共事务听证制,充分调动了广大职工群众搞生产的积极性、主动性和创造性,在团场营造出民主管理的良好氛围。同时,该团不断完善"点答式"政务公开栏,并由职工群众和专职机构对公开的事项不定期进行监督和检查,职工     

连务公开给群众一个明白 还干部一个清白

正第二师三十团七连高度重视"连务公开"工作,把"连务公开"作为连队党风廉政建设的基础性工作来抓,在规范连队干部行为、理顺群众情绪、密切干群关系,促进连队改革、发展、稳定等方面发挥了重要作用。该连加强"两会一组"建设,充分发挥党员代表议事会、村民代表议事会和民主理财小组的作用,实施"阳光工程",把涉及群众切身利益的大事和群众关注的问题予以公开,让职工群众充分享有知情权、参与权、管理权和监督权,调动职工参与民主决策、民主管理、民主监督的积极性,达到杜绝"暗箱"操作,保证权力在正确轨道上运行。通过扩大基层民主、强化监督约束,有效杜绝腐败现象的发生。     

二十九团十六连连务公开“面对面”

<正>近日,二师二十九团十六连工会召开民主议事会,职工代表踊跃发言,重点就职工教育管理考核、连队资金管理使用等问题,进行了询问并提出了意见和建议,连队干部一一作解答。为进一步规范连务公开工作,充分调动职工参与连队管理的积极性,十六连工会创新工作方式,实行了"面对面"连务公开会,让职工代表打开天窗说亮话,有什么想法     

浅谈加强团场基层民主政治建设工作

一、农牧团场基层民主政治建设的现状 当前农牧团场民主政治建设工作在各级党组织的重视下取得了一定成效:一是以职工代表大会为基本形式的民主管理工作得到普遍推行,职代会的各项职权落实情况较好;二是农业连队民主选举工作有新进展,通过选举,优化了连队干部队伍,为团场的各项改革奠定了坚实的组织基础;三是以场(连)务公开为载体的民主监督工作总体情况是好的,团场重大决策,职工群众关心     

把公开栏作为民主管理的常态工作来抓

正10月19日,农二师二十九团园九连职工冯江华正在公开栏前查看果园全年用水费用明细表。园九连党支部、工会始终坚持和发扬企业民主管理的优势,规范企业民主管理机制。一是坚持每年召开两次职代会,凡涉及连队发展的重大事项及职工群众关心的热点问题,广泛征求和听取职工意见。二是不断完善职工大会制度,规范职代会的运行,有效地保证了各项重大决策的科学化、民主化。三是创新工作机制,     

“阳光连务”架起干群“连心桥”

"我们想办的事,只要职代会上通过都办了。对重大的决策,职工代表不举手就不执行,现在职工代会的权力可大了。"最近,农二师三十六团二连职工代表杨浩对笔者说。近年来,该团坚持完善职工代表大会制度,发挥职代会参与民主管理的作用,始终把连务公开作为基层连队工作的重点,强化措施,常抓不懈,真正落实职工的知情权、决策权、参与权、监督权,有效地提高了民主管理的水平。该团在连务公开中团场采取规范公开栏、召开职工代表大会     

民主议事落到实处

农二师三○团工会抓好团连两级民主议事制度工作,落实了职工当家作主的权利。针对工作中出现的新情况和职工群众关心的热点难点问题,该团各连工会按照民主议事制度召开民主议事会。议事的内容包括:连队营区卫生费收取、条田等级、亩上缴利费、职工身份地的减负、职工百分考核、道路撤卡农产品的管理、职工     

政务公开落到实处

正近年来,农一师十一团十三连把政务公开作为联系职工群众的窗口,不断增加公开的内容和增强公开的透明度,成本费用、分摊水费、评选和谐小康家庭和评选先进等涉及职工群众切身利益的事项及时公开。年初,连队召开全连职工大会,由全连职工投票,选出5位信得过、有责任心的职工为工会民主议事会成员,并且制定了议政员的职责和任务,由连队议政员参与连队议政、政务公开监督工作。     

大事由职工作主决定

近年来,农六师一○二团党委、工会不断加大民主管理力度,在做好连(企)务公开的基础上,扎扎实实落实职工的"四权",维护职工的利益和权益,自去年开始实行团场重大事项职工代表票决,团场将关系到团场发展和职工利益的5项大事形成决议,交由职代会讨论并进行票决。一是把危改房的住房建设标准和购房价格、住房优惠条件、申购程序等交由职工讨论     

连务公开促和谐

正9月28日,农二师且末支队生产三连职工朱福利,来到连队办公室连务公开栏前,找到他今年的生产资料、水费等明细表,清晰明了的账目让他直夸连队政务公开做得好。该支队为进一步落实好连务、政务公开工作,结合"干部作风建设年"活动,积极落实民主管理、实行政务公开制度,发动职工群众参与民主管理、民主决策、民主监督,推动连队各项事业的有