施甸县举办职工技术技能大赛活动

9月25日，由施甸县总工会、县卫生局主办，县人民医院承办的“职工技术技能”大赛，在施甸县人民医院举行。这是施甸县总工会围绕县委提出的“工业立县、跨越发展”战略目标，在全县广泛开展“职工技术练兵、技能比赛、技能培训”活动，激发职工学技术、钻业务、练技能的热情，不断提高职工的素质，     

云岭职工跨越发展先锋活动

维西县总工会高度重视全省工会“一活动一工程”的开展，除了在县总工会六届十次全委会上成立领导小组，颁布五年实施方案外，还结合县职工技术协会成立，制定了2013年全县职工技术素质提升计划。1至6月，县总工会已经完成7项职工技能竞赛中的4项。其中的“畜牧兽医技能竞赛”、“食品公司包装竞赛”、“幼儿园教职工技能竞赛”、“全县职工知识竞赛”，得到了县领导的高度评价和有关单位职工群众的积极参与及肯定，形成了全县职工学技术、比素质的新热潮。     

提高认识、找准位置发挥产业工会在职工素质提高中的作用

按照重庆市总工会、重庆市劳动和社会保障局等五家“关于实施百万职工技能提升计划的意见”．重庆市国防邮电工会在2003年实施职工“强技能、提素质”行动基础上，从2004年开始，把职工技能提升工作作为整个工会工作的重中之重，在积极的探索和一年多的实践中。我们在开展产业全面工作的同时，突出了职工提质工作．并注意从四个方面进行结合。     

江苏天成集团职工科技比武六年不间断

日前，江苏天成集团第六届职工技能比武落下帷幕，该公司从2005年起．已连续六年举办员工技术比武，为职工提升技能铺设了“星光大道”。每年的职工技能比武大赛．根据岗位设置叉车比赛、辨认原料等比赛项目。考核内容、标准、方式和评定细则不断完善，细化深化，难度也逐年增加，促使评选出的“岗位技术能手”素质和水平逐年提高。     

水富县工会组织和工会干部获全总荣誉称号

2008年12月2日下午，昆明市总工会召开推进职工“技能提升”活动暨技能竞赛表彰大会。向在“昆明地区职工技术技术竞赛”中荣获“技术状元”称号4名选手，荣获“优秀技术能手”称号的22名选手颁发了荣誉证书及奖杯.     

开展“五小”攻关活动的改进措施

通过对“五小”攻关活动的调查，就如何解决新形势下“五小”攻关活动中存在的问题，提高“五小”活动的实效，最大限度地促进企业的工作效率和经济效益，提出要“构建三个平台、抓好三个环节、搞好四个结合”。构建三个平台，为“五小”攻关活动储备动力。一是构建职工学习培训平台。充分发挥工会大学校作用，有重点、有目标地对职工进行新知识、新技术技能培训，使职工技能水平适应和满足形势发展的需求。     

让职工技术创新活动惠及企业与职工

云南红河哈尼族彝族自治州职工技术协会（以下简称“州技协”）自2007年3月成立以来，一直秉持“为国分忧、为企业解难、为职工服务”的宗旨，通过开展多种形式的职工技术创新活动、职工技能提升活动、技术协作活动和职工技术技能竞赛活动，在促进科技成果转化、推动企业技术进步、提高职工技术素质等方面作出突出贡献，并取得丰硕成果。     

实施八项举措关爱外来务工者

一是最大限度地吸收外来务工者入会。针对本县建筑行业、渔业外来职工流动性大、人数多的特点,相继成立了建筑行业工会联合会和渔区工会联合会。二是努力提高外来务工者的技能素质。以提高职工职业技能素质为目标，发挥县职工技能培训基地的作用。组织外来务工者深入开展以“工人先锋号”为主题的劳动竞赛活动，会同县旅游局、县劳动和社会保障局先后开展“宏润杯”、“海景杯”全县旅游行业服务技能竞赛活动等。     

强化“两个”长效机制 切实提高职工素质

曲靖供电局工会将职工技能素质提升工作作为工会的重点工作之一，抓细抓实，建立了职工技能竞赛和“星带星”师徒结对活动长效机制，有力推动了该局职工队伍的整体素质不断提升。     

“四位一体”提升职工职业技能

近年来,杭州市总工会以提高职工职业技能、培养高技能人才为重点,深入实施职工素质工程,建立健全技能培训、技能帮带、技能竞赛、技能晋级“四位一体”工作机制,着力帮助职工提升职业技能、提     

云南省第十一轮职工技术技能大赛启动暨情况通报会在昆召开

7月31日，云南省总工会、云南省人力资源和社会保障厅联合召开云南省第十一轮职工技术技能大赛启动暨情况通报会，启动了新一轮主题为“练技术、提职工素质，强技能、促跨越发展”的全省性职工技术技能大赛。云南省总工会副主席潘红伟出席会议并作讲话，云南省人力资源和社会保障厅副厅长邢渭东宣布大赛正式启动。据悉，竞赛时间为2014年7月至2015年4月。     

为你成就卓越——云南省启动2008—2009年度职工技术技能大赛

9月22目上午，位于昆明市阳宗海畔的云南铝业股份有限公司里，红旗招展、锣鼓喧天。远处，碧波荡漾，绿树成荫；近处，写有“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造”的大红标语，高大醒目地迎风竖立。云南省2008--2009年度职工技术技能大赛启动仪式暨云南省职工铝电解多功能天车操作工决赛开幕式，正在这里隆重而热烈地举行。     

高新区工会培训社区工会干部

重庆市化医系统在贯彻落实全市开展的“百万职工技能提升计划”活动中，重庆桐君阁股份有限公司工会根据中药行业的专业要求和员工现有的技能素质状况．于今年6月在全公司范围内组织实施中药调剂员技能大赛。     

河口县总工会：县供电公司工会举办职工技能竞赛活动

10月27日．县供电公司举办职工营销信息系统应用技能竞赛，来自6个供电所的24名选手参赛。开展技能竞赛，是认真贯彻落实州第七次党代会精神的的具体体现．是开展“强素质展风采”红河州2011牟职工业务技能大赛的具体行动。通过竞赛，激发和调动了广大职工的工作热情，促使广大职工努力钻研业务技术，     

创先争优促发展服务职工建和谐

近几年来，全州工会系统通过组织开展“创建学习型组织，争当云岭优秀职工”、创建“工人先锋号”、评选各级“劳动模范”和“职工技术技能大赛”等创先争优活动的开展，最大限度地调动了广大职工参与全州经济建设的积极性、创造性和主动性。     

加强组织查传推进 打造素质工程品牌——素质工程系列宣传推进工作取得阶段性成果

2013年，首都职工素质建设工程（以下简称素质工程）继续坚持“服务、开放、共建、多赢”的理念，以政府主导、工会组织、社会资源服务、企事业单位和职工参与为工作格局，加快推进单位会员制建设，大力开展职工素质教育、岗位技能培训、职工自主学习、职工学习阵地援建等公益服务项目，搭建首都职工职业发展的公共服务共享平台。     

工会资金补贴推进中小企业职工技能培训

2013年以来,蚌埠市总工会创新职工技能培训方式,对市区范围内开展职工技能培训的中小企业给予资金补贴,激励广大中小企业加强职工技能培训工作;同时,以此为抓手,蚌埠市总工会不断推动中小企业规范工会工作,进一步增强了工会组织的凝聚力和对企业的影响力。一、基本做法（一）补贴的对象。补贴工作主要面向市区范围内的中小企业，培训项目要求是企业中从业人数较多、技术含量较高、培训需求较大的生产服务一线主体工种，培训对象是本企业职工（包括农民工和劳务派遣工），并且要求申报企业符合工会组织健全、依法缴纳工会经费，重视职工技能培训工作、有专门或专人负责培训工作，能按规定提取并主要用于一线职工技能培训经费等条件。     

不能让一个员工中暑

2009年7月31日．重百公司举办的职工岗位技能大赛在皇嘉大酒店精彩上演，标志着重百公司从3月份开始历时近5个月的岗位大练兵活动落下了帷幕。     

荆州市总工会进乡镇传授维权知识

2009年12月15日，荆州市总工会党组书记、常务副主席王圣来到石首市高基庙镇，为参加该镇“农民工创业就业技能培训班”的150名返乡农民工现场传授维权知识。     

共青团中央，人力资源和社会保障部联合实施进城青年农民工技能培训项目

共青团中央、人力资源和社会保障部日前联合下发通知，启动进城青年农民工“订单式”技能培训项目，从2009年开始，利用2年时间，在人力资源社会保障部整体培训计划安排下，分期分批对20万进城青年农民工实施培训。