试论企业思想政治工作量的概念

企业思想政治工作有没有个量?什么是思想政治工作的量?思想政治工作的成果能不能用量来考核?怎样用量来考核?从理论上、实践上正确回答这些问题,对于思想政治工作进一步科学化具有十分重要的意义。思想政治工作的客观实际存在着量长期以来,由于受“精神万能论”的影响,有的人认为思想政治工作的威力是无穷     

考核思想政治工作能否用量表示?

近年来,思想政治工作中出现了许多新的现象。用各种量的概念来考核思想政治工作就是其中之一,这对于加强思想政治工作无疑具有积极作用。但是,思想政治工作不同于经济工作,它有自己独特的规律。实践证明,思想政治工作有些内容、形式并不宜用量来表示;有的虽然可以用量的概念来表示,但往往很难确定最佳的量的标准;而且即使宜于用量的概念进行考核的工作,也有一个量的繁简和适用问题。所以在使用量的概念衡量、评价和考核思想政治工作时,要与反映、表现其性质的概念结合起来,防止单纯定量化倾向。首先,思想政治工作以转变人的思想为目的。在制定思想政治工作目标时,要以思     

思想政治工作评估要把握五个统一

思想政治工作评估的意义是多方面的,其中由思想政治工作评估产生的外在推动力在一定条件下转化为思想政治工作的内在驱动力是重要方面.依照一定的指导思想、目标和价值准则,并遵循严格的程序对思想政治工作进行评估,不仅在于告诉人们关于思想政治工作的事实判断,更重要的在于通过评估树立起一种正确的思想政治工作的价值观,它要告诉人们,思想政治教育应该赞赏什么,应该避免什么,应该追求什么,应该摒弃什么.在这一意义上讲,思想政治工作评估就是思想政治工作的导向,它引导着、推动着、督促着思想政治工作朝着正确的方向前进.     

解决好点面结合问题

山东省直机关党校霍宪森：当前的思想政治工作存在一个问题，就是点面结合不好，即群体性的思想政治工作与个体性的思想政治工作结合得不够好。造成这种现象的表面原因，是群体性的思想政治工作轰轰烈烈、看得见所得着、易于考核评估，而且往往是由上级部门统一安排的，有经费有部署，具有硬任务的性质，完成好了会受表扬，完成不好就会受批评；而个体性的思想政治工作则往往是软任务，完全是由政工人员凭着责任心在自觉奉献，默默无闻，甚至吃力不讨好。造成这种现象的深层次的原因，是我们的思想政治工作在职责分工方面不够科学。长期以来…     

加强思想政治工作 促进金融事业发展

1996年，人民银行北海分行被评为全市思想政治工作先进单位，被推荐为全区96年度职工思想政治工作先进单位，被评为北海市文明单位，在全市党建工作考核评比中获100分满分，在全区人行系统党建、政工考核评比中进人先进行列。在新的一年里，分行更加努力工作，积极进取，创造佳绩，多次受到上级的通报表扬。思想政治工作的成果，是经过艰辛的努力取得的。一、形成一个共识。分行党组十分重视思想政治工作，明确认识到思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，是搞好两个文明建设的基本保证，在新形势下只能加强，不能削弱，对加强思想政…     

合理考核机制下的思政课社会实践效果提升

高校思想政治理论课实践教学必须建立一套合理的考核机制。提升实践教学水平要加强对思想政治理论课教师开展实践教学工作的考核与监督;加强对学生参与实践教学过程及学习效果的考核;加强思想政治理论课实践教学成果总结。     

坚持不懈地加强政工队伍建设

我们肥城矿务局多年来始终重视政工队伍建设,发挥了思想政治工作对企业各项工作的保证作用,企业政通人和,连续三年保持了“质量标准化矿务局”和“全国思想政治工作优秀企业”的称号,通过了国家一级企业的预考核。     

三明钢铁厂设立思想政治工作奖励基金

最近,三明钢铁厂拨出二十万元专款,设立思想政治工作专项奖励基金,用于在加强和改进企业思想政治工作中作出突出成绩的先进集体和个人。1988年,在面临运输紧张、电力紧缺、原燃材料价格大幅度上涨等不利条件下,厂领导把思想政治工作纳入经济考核责任制,思想政治工作紧密围绕生产经营中心,激励全厂职工发扬“三钢精神”,把压力化为动力,终于克服重重困     

谈谈思想政治工作的绩效及其评估

长期以来,我们对思想政治工作绩效的评估更多地停留在经验的水平上,这同思想政治工作科学化的要求已经不相适应。现实迫切需要我们对这个问题进行研究,以期公正、科学地认识和评估广大思想政治工作者的劳动价值,完善思想政治工作的理论体系,进一步统一和提高人们对思想政治工作的认识。思想政治工作的绩     

对思想政治工作量化评估的异议

有人提出思想政治工作量化评估的观点,而且有些单位已经开始实施。笔者对此持有异议,愿与大家商讨。首先,思想政治工作实行量化评估,很难做到全面地评价一个单位的思想政治工作的水平,也不能全面地反映一个人的思想政治素质。所谓思想政治工作的量化评估。就是把思想政治工作的目标分解成若干可操作的指标,然后用这些指标来衡量单位的思想政治工作或个人的思想政治素质,以此来判定该单位思想政治工作的好坏和个人思想政治素质的高低。思想政治工作的内容是复杂的、广泛的,一个人的思想政治素质也体现在方方面面,仅用十几条或几十条的量化指标来衡量一个单位的思想政治工作或个人的思想政治素质,显然是不全面的。     

高职高专思想政治理论课实践育人模式研究——以广西幼儿师范高等专科学校为例

实践育人是新形势下大学生思想政治教育的有效途径,高职高专院校思想政治理论课实践育人具有科学内涵,但还存在一些问题,探索高职高专思想政治理论课实践育人新模式如下:提升教师素质,形成思想政治理论课实践教学的合力;围绕志愿服务和专业实习开展社会实践活动;合理考核;科学评估,不断完善和创新实践教学模式。     

关于冶金集团政治工作目标考核的调查与启示

在我国改革攻坚阶段和发展的关键时期．企业党建和思想政治工作面临的挑战目益严峻。新形势下如何应对挑战，创新企业党建和思想政治工作．是一个亟待解决的重要课题。围绕这个课题，我们对冶金集团公司党委五年来实施政治工作目标考核的情况进行了深入调研。     

按照“三个代表”要求加强学员思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。做好新时期思想政治工作,是坚持党的基本路线,推进中国现代化建设的客观要求。学员思想政治工作是党员、干部和国家公务员思想政治工作的重要组成部分。按照“三个代表”思想要求加强学员思想政治工作,必须突出理想信念、基本纲领和党的宗旨教育,抓好入学、教学、自学、考核、生活管理和跟踪调查等环节。     

思想政治工作也要实行经济责任制

思想政治工作到底要不要实行经济责任制?对于这个问题至今还有不同的看法。有人认为思想政治工作的对象、特点、规律、目的、任务不同于经济技术工作,如果思想政治工作本身也要实行经济责任制,以奖金作为动力,这是对思想政治工作的讽刺。其次,是思想政治工作的效果也不同于经济技术工作,很难定出直接的定性和定量的考核指标,所以思想政治工作不能也不应该实行     

“两个纳入”是一种机制创新

铁道部党组提出:要把政治工作纳入企业管理,纳入干部政绩考核。这“两个纳入”是铁路企业多年政工实践经验的升华,也是一种机制创新,旨在建立起党委统一领导、党政共同负责的思想政治工作责任体系。 一是界定职责,明确共同负责的具体内容。企业管理涵盖了安全运输生产和经营管理各方面,涉及到人、财、物诸多要素。把政治工作纳入企业管理,就能够把思想政治工作渗透到企业经营工作的全过程和各环节。把思想政治工作纳入干部政绩考核,就能够使干部管理职责行使到哪里,思想政治工作就覆盖到哪里,从而有效解决以往思想政治工作内容空洞、形式单一、覆盖面窄的问题。     

做与时俱进的政工干部

2006年4月，我到黔西县县委组织部工作，从事基层党建、信息宣传、干部工作实绩考核等工作。因工作原因，我经常阅读全国各类党建政工刊物、浏览相关网站。一个偶然的机会，我在中国文明网上看到了思想政治工作网，了解到《思想政治工作研究》杂志，从此与一网一刊结下了不解之缘。思想政治工作网成为了我每天必须浏览的网站，《思想政治工作研究》杂志也成了我每期必读的杂志。     

误区与应对:大学生思想政治教育的再思考

目前,在大学生思想政治教育的内容体系、方法过程和考核评估方面存在一些认识误区。需要开展生命教育,注重生命关怀;开展内隐教育,注重交流沟通;开展学理研究,注重学科发展,以此推动新时期大学生思想政治教育实现新突破、取得新进展。     

新时代高校思想政治工作质量提升路径探析

质量提升是评价高校思想政治工作实施有效性的重要指标。中国特色社会主义进入新时代,高校思想政治工作仍面临"大思政"工作格局不完善、基层党组织思想政治引领力不强、教师政治理论素养和育人能力水平有待提高等诸多挑战。上海海洋大学着重从加强党的建设、强化思想引领、筑牢阵地建设、注重改革创新、完善考核评价机制等方面,积极探索实践高校思想政治工作质量提升的实现路径和具体对策,对加强和改进新时代高校思想政治工作具有参考价值。     

“两个纳入”在呼铁

近年来,呼和浩特铁路局党委结合实际,积极探索把思想政治工作纳入企业管理,纳入干部政绩考核的有效途径,努力构建党政共同负责的思想政治工作责任体系和运作机制。 统一谋划,通盘统筹“两个纳入”。为解决思想政治工作与生产经营“两张皮”和“一手硬、一     

把思想政治工作与生产任务一起考核与工资升级奖金挂钩

广西建华机械厂在转换企业经营机制过程中,思想政治工作与生产任务一起考核,与奖金、工资升级挂钩,促进了思想政治工作的开展,取得了物质文明和精神文明建设的良好效果。 过去,该厂为了做好职工思想政治工作,就在党内开展了“创先争优”活动,作为评先进的依据。但所起作用不大,还是存在着思想政治工作说起来重要,忙起来不要的现象。有的甚至以抓生产代替思想政治工作。近几年来,他们认真地总结经验,作出了把思想政治工作与完