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行刑社会化强调社会对监狱行刑的分担和促进,司法警官院校创办实验监狱,可以由此作为人才培养的实验实训基地,实现"产学研"有机结合。同时学校与实验监狱可以实现资源共享、资源优化,节约运行成本,促进监狱工作和司法警官院校创新型人才培养全面发展,实现共赢。 相似文献
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为构建和谐社会,监狱的法制化建设应以监狱行刑的法治化和监狱管理制度的规范化相结合以监狱执法有法可依,动员一切可以使用的力量挽救罪犯、净化社会环境,消除社会不安定因素为己任,进行科学化管理。 相似文献
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监狱文化建设就是在监狱范围内营造有利于罪犯改造的精神环境和文化氛围。良好的监狱文化可以陶冶罪犯,有助于提高罪犯的改造质量。同时监狱文化建设也是建设社会主义文明监狱的必然要求,是监狱建设的重要部分。本文研究沙洋汉津监狱文化建设状况的基础上,指出开展监狱文化建设,不仅要不断完善制度,搞好基础设施建设,坚持长期开展文化活动,还要与监狱教育改造的整体工作相结合,在发展中不断总结、不断调整。 相似文献
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分析监狱生产发展的历史、监狱法律规定和监狱企业近年来的成功实践,可以将监狱生产定位为“单纯生产劳动单位”。对监狱来说,它是类似于“特殊学校”的监狱下设机构,不是独立于监狱以外的实体;对市场来说,它是社会企业的生产车间,不是市场竞争主体;就隶属关系而言.它隶属于监狱,同时又是社会企业的协作环节;就其功能来讲。是改造罪犯的手段,而不是获取利润的单纯企业行为。根据这一定位,可以按照“监营分开”的思路构建监狱劳动改造体制,即将原监狱企业“哑铃”的两端完全社会化。保留生产制造环节,将产品研发、材料采购和市场营销等涉及市场竞争的环节与监狱分离。 相似文献
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监狱文化是监狱这种特定组织内部的文化概括,它包括监狱主流文化和监狱亚文化.监狱亚文化是犯人自己的价值观念和行为方式的总和,它的价值观与行为方式与监狱主流文化存在一定的对抗性,往往不为主流文化所认可.监狱是各种亚文化的汇合之地,许多亚文化的积淀、适应、整合、传承都在这里顽强地进行着.监狱亚文化可分为三类:一是价值观念类;二是行为类;三是语言类.监狱成为监狱亚文化的发源地和传播的起点.监狱可以通过强制性地持久地灌输主流文化的观念,挤压亚文化生存的空间,将亚文化的影响控制在最低的限度. 相似文献
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监狱领导者是指对于监狱发展负有特定责任和具有特别影响力的人。所谓“监狱领导者核心能力”,是指监狱领导者具备的对于监狱创新发展能够发生根本作用的学识和本领。监狱领导者核心能力,是当下监狱领导者建设的重要内容,事关监狱未来发展。监狱领导者核心能力,可以细分为原发能力、基础能力、职业能力和发展能力。这四个方面的能力,可以比喻为“塔梯结构”,即不是完全封闭武的金字塔结构,而是“开放金字塔”加“栋梁”结构:“塔”是指原发能力、基础能力和发展能力,“梯”是指职业能力。监狱领导者核心能力的建设,要求在继承优秀文化的前提下,对传统的提拔、任用监狱领导者的体制机制进行变革。当下,提升监狱领导者核心能力的途径主要有:个人努力、组织培养和机制突破等方面。 相似文献
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司法部燕城监狱课题组 《中国司法》2005,(2):24-27
监狱是法制社会的一个窗口,反映着社会文明与进步程度。监狱的法制建设水平可以反映一个国家监狱管理状况。1994年12月29日由全国人大常委会通过并颁布的《中华人民共和国监狱法》科学总结了新中国四十多年监狱工作的历史经验,吸收了当时其他国家较为先进的监狱管理方法和理念,进一步完善了我国的刑事司法体系,为监狱正确执行刑罚提供了法律依据,推进了我国监狱工作的法制化、规范化建设。 相似文献