内蒙古库伦旗妇联采取有效措施加强信息工作

一是按信息类别分类分工，领导牵头分头负责，全员抓信息。二是把信息工作纳入全年工作目标任务，旗妇联各部室、苏木镇妇联的年终工作考评与信息工作挂钩。三是建立信息奖励制度，对国家、省、市级报刊新闻媒体采用的信息，按照不同层次分别给予奖励。四是组建一支高效能的信息员队伍。采取外联、互动形式，扩大信息员队伍，与旗委宣传部信息员、文化广播电视局记者等人员形成合力，做好妇女工作与妇女典型的广泛宣传。五是拓宽信息投稿渠道，用蒙汉两种文字向多家媒体投稿。     

各地妇联

内蒙古自治区呼伦贝尔市妇联大力发展义工事业。市妇联以义工联、义工服务中心、义工服务站、义工服务队为基本形式，构成了市、旗市区、乡镇（苏木）、村（嘎查）叫级义工组织和义工服务网络。     

信息互联网

信息互联网再就业工程●河北省妇联举办下岗女工蜗牛养殖培训班。参加培训班的１５０余名下岗女工来自张家口、秦皇岛、邯郸、承德、石家庄等地区。培训班上，学员们听取了下岗女工蜗牛养殖户的养殖经验，参观考察了石家庄亚坤散大蜗牛养殖开发有限公司蜗牛养殖、加工基地...     

让生命充满活力和色彩——记离退休干部温都苏、格日乐夫妇治沙造林的事迹

温都苏老人是1987年从科左后旗档案局离休的。其妻子格日乐老人是1992年从中国人民银行通辽市支行退休的。城里老人们离退休之后,大都含饴弄孙,颐养天年。而不安于清闲生活的温都苏、格日乐二位老人却来到风沙弥漫的乡村,在沙漠深处搭窝铺,植树造林、染绿大地,谱写了一篇充满活力和色彩的生命之歌。格日乐的老家是科左后旗茂道吐苏木白彦茫哈嘎查。虽说一方水土养一方人,生态日益恶化的今天,一方热土不仅养活不了一方人,而“种一坡,拉一车,打一撮”是真实写照。群众的生活条件每况愈下。虽然年年栽树,却不见树,庭院里亦种不了菜,吃菜靠外地…     

新闻发布台

新闻发布台双学双比烟台市妇联开展“千户妇女手拉手，一帮一脱贫致富奔小康”活动。为了深化“双学双比”竞赛活动，山东省烟台市妇联决定在全市开展这项活动。该项活动以庭院经济开发为主线，围绕种植、养殖、加工、流通等行业，组织发动先富起来的妇女与人均年收入不足...     

借助项目 实施培训 加强维权干部的能力建设

针对新形势下妇女维权的特点和多元化的需求,内蒙古自治区妇联借助中加和中澳国际项目的支持,实施了多层次、多内容的培训。一是注重对分管领导的培训。在各级党委和政府的支持下,分批次对分管领导干部进行了培训。目前,自治区旗县以上政府分管领导和妇联维权干部全部参加了培训。二是扩大培训范围。自治区妇联先后举办了警官法官培训班、维权干部培训班、性别战略培训者培训班、人民陪审员培训班及“社会性别与法律”、“提高社会性别平等主流化能力”等26个不同内容和对象的研讨班、培训班。培训教师、政法干部、新闻从业人员和妇联干部近…     

鄂伦春族妇女的发展与变化

鄂伦春族妇女的发展与变化鄂伦春自治旗妇联鄂伦春自治旗位于内蒙古自治区呼伦贝尔盟东北部，大兴安岭的东南部，成立于１９５１年１０月１日，是我国第一个少数民族自治旗。在这富饶美丽的地方居住着以鄂伦春族为主体的２１个民族，总人口近３２万，鄂伦春族猎民主要居住...     

架起通向致富的科技桥

架起通向致富的科技桥赤峰市妇联赤峰市位于内蒙古中东部，总面积９．０２万平方公里，总人口４３３万，妇女人口２１２万。虽然地域辽阔，资源丰富，但自然条件差，生产力水平低，贫困面积较大，１２个旗县区中有８个列为国贫县、２个列为省贫县，贫困人口８０万，其中妇...     

公众对妇联组织的评价

一、对妇联组织的总体评价 对妇联组织的总体评价是公众对妇联组织机构、工作内容等总的评价和看法。调查结果显示，59．2％的公众认为妇联组织很好、较好，37．4％的人对妇联组织的评价一般，只有3．4％的表示较差、很差，因此从总体上说，公众对妇联的形象给予了很高的评价，显示了妇联组织在公众中的良好形象。 二、对比评价 1、近年来妇联工作的评价 近年来，无论是妇联的组织建设还是妇联的工作内容都发生了较大的变化，公众的评价是对近年来妇联组织最好的检验。调查显示，虽然公众对近年来妇联组织的工作评价一般的有42．4％的人，但…     

建设学习型组织 培养学习型人才

目前，“加强学习，改进学习，使妇联成为学习型组织，使妇联干部成为学习型干部”已经成为各级妇联干部的共识。如何更好地建设学习型组织、培养学习型人才，河南省妇联自１９９９年开始，即在全省妇联系统进行了有益的探索。２００１年９月，省妇联对郑州、新乡、濮阳、漯河、平顶山、驻马店市妇联建设学习型组织、培养学习型人才的情况进行了调查。调查表明：６个省辖市的各级妇联都把建设学习型组织、培养学习型人才作为妇联工作的第一要务；读书学习、提高素质已经成为广大妇联干部的发展需求和自觉行动。一、基本情况（一）更新学习理…     

学出成果 学出实效

全国妇联副主席、书记处第一书记顾秀莲“努力把妇联建设成为‘学习型’组织”的重要文章在本刊发表后，各地妇联反响热烈，纷纷组织学习，加深了对“建设‘学习型’组织是妇联参与改革开放和现代化建设事业的需要，是妇联自身生存和发展的需要”的理解。许多省市妇联认真总结了以往往注重学习、加强自身建设的经验，决心更好地落实顾主席讲话的精神，在不断创新中推进学习型组织的建设。一些妇联主席纷纷撰文，结合本省妇联工作的实际，从不同的角度谈了自己的学习体会、妇联落实的情况以及今后如何进一步加快妇联学习型组织建设的设想。在这里，我们选登部分省妇联主席撰写的有关创建“学习型”妇联组织的文章，以供大家学习、交流。     

南京市玄武区政协组织“三下乡”服务到村头

1月27日上午,80多岁的南京市东郊五旗村上五旗组村民娄惠金老太太,一边接受中医师的拔火罐治疗,一边高兴地说:“医生到咱家门口来为我治疗肩周炎,真方便啊!“这是南京市玄武区政协组织的送医疗、送科技、送文化“三下乡“服务活动的场景。由医师、法律专家、市书法家协会会员、电脑公司技术员、理发师以及卫生、司法、教育、妇联等部门50多人组成的“三下乡“服务队,冒严寒、踏积雪,一大早就来到了玄武湖街道五旗村,为村民开展     

强素质 树形象 岗位练兵忙——宁夏惠农县妇联开展“岗位练兵”活动侧记

为使妇联工作进一步适应改革开放的新形势，全面提高妇联干部队伍整体素质，宁夏回族自治区惠农县妇联结合本县实际，从打好基础，练好基本功入手，以“读、说、写、做”为主要内容，开展了为期三年的“岗位练兵”活动。经过几年的实践，初步摸索总结出了一套符合实际、内容完整、便于操作的岗位练兵方法，取得了显著成效，在提高妇联基层干部综合素质方面创出了一条新路子。背景１９９８年以来，在基层组织建设中，惠农县各级妇联组织得到全面加强，一大批年轻、有知识的妇女成为乡、村妇女干部。基层妇联干部在文化程度、年龄结构上发生了…     

妇联是我成长的摇篮

尽管我并不是大学一毕业就分配到妇联，尽管我从未想过做“婆婆妈妈”的工作。但，我还是来了，来到了妇联。一干就是１６年，而且“跳板意识”愈来愈淡泊。有人问我在妇联工作最大的感受是什么，我会毫不犹豫地回答：妇联是一片绿洲，帮助我走向成熟；妇联的清贫磨练了我的意志；妇联的忙碌培养了我的勤奋；妇联锻炼了我如何适应时代的变革、驾驭复杂的局面和解决现实问题；妇联是我成长的摇篮。１９８７年春天，是我人生的转折期，从怀远县中医医院来到了怀远县妇联。一些好心的朋友劝我说：“你去妇联干什么，天天下乡，东奔西跑，辛苦不堪，婆婆妈妈没有地位，福利少、提拔慢，孩子也没人照看，到那里一切都得从头开始，值吗．．．．．．”为此，我也犹豫过，徘徊过，但最终还是义无反顾地走进了妇联的大门。１９８８年９至１０月份，我受组织上的重托，到安徽省妇干校学习。在那里我了解到，妇联工作系着千家万户，保护着妇女群众的利益；维护着妇女儿童的权益；关系着国家的兴衰。学习期间，受益匪浅，使我开阔了眼界、更新了知识、增长了见识、提高了觉悟、增强了信心，从而更加热爱妇联，钟情妇联。身为新一代妇女工作者，我有义务、有责任担负起为妇女服务的任务。社会上还有许多根深蒂固的传统...     

创新调解模式 促进社会和谐

为建立维护妇女儿童合法权益，促进社会和谐稳定的科学有效机制，2005年5月莆田市妇联率先在全省妇联系统成立行业性调委会，目前，全市已形成了市、县区妇联调委会、乡镇妇联调解小组共同构成的三级妇女调解网络。2007年9月，市妇联又与市中级人民法院联合开展调解衔接工作，初步实现了妇联行业性调解与法院诉讼调解的良性互动，有效地维护了社会的安定稳定，促进了社会和谐。我们的主要做法和成效：     

创建优秀“妇女儿童维权岗”构建妇联维权维稳工作新格局

2010年，吉林省妇联开展了优秀妇女儿童维权岗创建活动，建立了规范化服务管理体系，打破了妇联维权内循环工作模式，为各级妇联维权提供了社化化工作平台和专业化智力支持，构建起妇联维权维稳工作新格局。     

活力的展示──湖北省黄梅县妇联工作侧记

活力的展示──湖北省黄梅县妇联工作侧记王芹面对市场经济的激烈竞争，怎样把妇女工作搞活，这是各级妇联组织积极探索的问题。黄梅县妇联抓管理、促实干、尽职能、增实力，在追求妇联价值实现的努力中，使妇女工作呈现出活力，赢得了社会的普遍赞誉。两年来，县妇联连续...     

妇联是我成长的摇篮

尽管我并不是大学一毕业就分配到妇联，尽管我从未想过做“婆婆妈妈”的工作。但，我还是来了，来到了妇联。一干就是16年，而且“跳板意识”愈来愈淡泊。有人问我在妇联工作最大的感受是什么，我会毫不犹豫地回答：妇联是一片绿洲，帮助我走向成熟；妇联的清贫磨练了我的意志；妇联的忙碌培养了我的勤     

坚持“三服务”的指导思想 发挥参谋助手作用

妇联办公室是妇联机关的综合办事机构，工作是否得力，直接关系着妇联系统领导机关的决定能否顺利贯彻，各项任务能否圆满完成。一、妇联办公室工作的地位和作用妇联办公室在妇联的工作部门中具有特殊重要的地位和作用，主要表现在：妇联办公室直接对同级妇联领导负责，严格控领导意图行使职权，具有一定从属性；妇联办公室的全部工作都围绕领导决策及实施的各个环节运转，具有很强的服务性；妇联办公室承上启下，位在中枢，具有综合的协调性。妇联办公室承担着秘书、调研、如辑、档案、保密。机关事务管理等业务工作。要做好这些工作，必须…     

女性素质工程应首先从妇联干部抓起

实施“女性素质工程”，是全国妇联站在历史的新起点，使妇联工作迈上更高层次的重要举措。妇联组织要实施好这项工程，关键在于一支高素质的妇联干部队伍。近一步提高妇联干部素质，是工程的应有之义，也是实施这项工程的前提条件。这项工作做得如何，直接关系到妇女事业的发展。 妇联干部队伍就总体而言，是一支具有工作热情、能吃苦、群众观点强、富有牺牲精神的优秀队伍。广大妇联干部克服了许多困难，尽心尽力为妇女办实事、办好事，想方设法为党和政府分忧解难。然而，在知识经济初见端倪、市场经济体制逐步完善的历史时期，妇联干部…