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职工文化是企业发展的软实力.职工文化建设所产生的影响力和辐射力,尤其在弘扬社会主义核心价值体系,培育时代精神,提高职工整体素质,活跃职工精神文化生活等方面,发挥着不可替代的作用。工会组织要坚持围绕中心、服务大局,弘扬主旋律,坚持多样性,确保职工文化建设始终朝着健康的方向发展。 相似文献
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北京市总工会从成立之初,就把活跃职工文化生活、提高职工文化素质作为重要职责之一。在各个历史阶段,市总工会担当起了引领社会文化发展的重任,围绕发展大局,利用自身优势,开展了形式多样、激励人心的文化活动,为职工搭建了艺术的"大舞台",培养了数以千计的职工艺术家。 相似文献
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武汉市首个职工文化室——游弋工作室,日前在中交二航局挂牌。与劳模(职工)创新工作室偏向技术领域不同,“游弋工作室”专注于企业文化建设。游弋是中交二航局五分公司企业文化部部长,曾主持分公司多个企业发展战略和管理体系方面的研究工作。游弋工作室以文化为切入点,以提高职工创新意识和企业文化建设水平为重点,以增强职工的学习能力、创新能力、创优能力为目标,强化企业文化软实力的引领功能,努力使工作室成为企业管理的智囊团、专业工作的排头兵。 相似文献
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近期,北京建工新材三分公司的职工小家格外热闹,尤其每逢周三,职工小家的人流量就更多了,原来这是三分公司全面升级的“职工书屋”落户小家,吸引了大批职工。今年伊始,新材公司为加强职工文化阵地建设,更好的服务职工,进一步改善职工的精神文化生活,促进职工队伍精神文明建设,根据年初工作计划安排,决定在全公司范围内开展职工俱乐部创建活动。 相似文献
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本刊讯 日前。为推动卫生系统职工文化工作的创新发展,活跃和丰富职工群众的精神文化生活,怀柔区卫生局工会在全系统内举办了职工书画摄影才艺比赛。 相似文献
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当前,随着我国企业改革的不断深入和企业发展的需要,认识职工文化、工会文化和企业文化之间的关系,把职工文化、工会文化和企业文化建设好,已成为我们的一项重要课题,对于加强社会主义文化建设实现"中国梦"具有重要的现实意义。 相似文献
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海淀园工会工委大力推进职工文化建设,高度配合区总工会工作,积极开展“送电影进企业”活动,累计赴14家企业播放20余场电影。活动得到了企业的充分支持和职工的热情参与,在他们的肯定与鼓励下,今后海淀园工会工委将进一步加大工作力度,为职工带来更多更好的影片,满足职工的精神文化需求。 相似文献
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医院文化建设作为医院管理的一种理论和方法,也越来越来受到医院管理者的重视。目前医院文化建设的加强已成为新时期下医院寻求发展的重要决策。医院要想更快更好的发展就要坚持以人为本的管理原则,规范职工队伍行为、增强职工凝聚力,激励职工的积极性主动性。使其真正成为推动医院服务与建设的主力军。 相似文献
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为认真学习贯彻好党的十八大精神,全面展示顺义区职工健康向上的精神风貌,进一步丰富广大职工的文化体育生活,推动全区职工文化事业的繁荣与发展,团结凝聚广大职工当好主力军,建功“十二五”、贡献新北京,日前,顺义区总工会在文化宫剧场举办了第二届“当好主力军建功新顺义”职工才艺比赛。 相似文献
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日前,伴随着大型歌舞表演《追梦》的上演.第九届首都职工文化艺术节闭幕式在北京汽车绅宝车间举行。闭幕式上表彰了在“文化艺术节”各项组织工作中表现突出的17家单位,以及在文学、文艺方面才艺突出的职工文化工作者和文艺骨干。金隅工会荣获此次职工艺术节优秀组织奖。 相似文献
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厉以宁曾提到,现在中国的企业需要做的是培育职工的认同感和凝聚力。职工对企业有了认同感才能凝心聚力,同甘共苦,抱成一团,充分发挥主人翁的地位和作用,为企业发展的共同愿景而努力奋斗。这也是当前企业文化建设的重点。而对于企业来说,如何提高职工的凝聚力,增强职工的责任感,让职工把企业当做家,把自己当做企业的主人呢?在不同的企业, 相似文献
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为纪念北京地铁成立35年暨纪念北京地铁建设40周年,展示地铁企业文化建设成果,北京地铁公司工会以“继承、创新、发展”为主题,在职工中开展的“我与地铁同行”征文活动于近日结束。据了解,活动得到了职工们的 相似文献
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近日,房山区总工会举办“书法家走进长安汽车”暨区总工会文化下基层系列活动启动仪式。
据了解.“书画家走进长安汽车”是房山区总工会送文化下基层的第一站.也是房山区总工会“以职工之家为阵地。以工会服务站为载体,以服务职工为宗旨”大力推动基层职工文化活动蓬勃发展的开始。 相似文献
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欢快的舞曲心旷神怡,轻盈的舞步其乐融融,上百名离退休职工、家属每天总会如期而至,或剑或拳或舞健身操,这是川西公共事务管理中心新津石油管理站积极开展离退休职工文化活动促进社区和谐稳定出现的新景象。新津石油管理站共有4个石油小区,常住人口4000余人,其中离退休人员325人,“五七”退休职21230人,管理站为完善社区文化设施和健全文体组织,致力丰富离退休职工文化生活, 相似文献
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中铁建工集团深圳分公司工会始终将全力打造和谐的职工家园作为工作主线之一,不断创新企业文化,提升职工文化生活内涵,激励职工对事业的追求和凝聚力,实现企业持续发展和职工充分享受发展成果的双赢局面. 加强职工素养教育,提升项目部“三工建设”.2014年,分公司工会开展了新员工人职培训、党群工作培训等一系列培训活动。 相似文献
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只要企业文化渗透到职工内心,形成共识,职工就会积极地投入到工作中,不断进行学习创新,从而最终实现其自我价值.
企业文化建设是现代企业管理的最新科学理论与管理方法,是新世纪企业管理水平发展的里程碑.优秀的企业文化能够对职工思想觉悟、价值观念、行为方式加以引导,促使职工在实现企业价值的同时实现自我价值. 相似文献
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