强化线索捕捉，创新办案方式

2010年5月，自贡市纪委、沿滩区纪委同时收到了群众来信举报沿滩区安监局局长刘某某有关问题，并涉及市安监局有关领导。经过办案人员两个多月的认真工作，先后查办了自贡市安监局局长郭勇、副局长张孝进等10人的重大腐败案件。此案涉案金额500余万元（其中涉嫌受贿金额上百万元），涉及县级干部3人、科级干部6人、一般干部1人，全部涉嫌犯罪，目前均已移送司法机关。     

湖北十堰市茅箭区立足高起点培养选调生

近年来，十堰市茅箭区委组织部立足高起点，激励选调生任基层实践锻炼中快速成长。一是教育培训立足高规格。凡是科级干部参加的重要会议、重大活动、学习培训，选调生一同参加。二是开发使用立足高定位。根据选调生的素质和特长，把他们安排到单位中层干部岗位上进行锻炼，使选调生快速成长。三是跟踪培养立足高标准。区委组织部联合区团委在每月第一个星期日，组织选调生开展军训、理论学习等丰富多彩的活动。     

云岭“伯乐”进京寻找“千里马”——我省2016年定向在京部分高校招录选调生试点工作综述

多年来,从优秀应届高校毕业生中招录选调生,作为云南省培养选拔年轻干部的一项重要举措,受到了省委、省政府的高度重视。去年底,按照省委书记李纪恒的要求,我省首次启动定向在清华、北大等高校招录选调生工作。通过“走出去”方式招揽人才,改变了以往选调生和普通公务员同步招录的做法,变被动等待为主动出击。经过1个多月的周密部署和精心组织,截至目前,共有70名在京8所“985”高校的应届毕业生通过层层选拔与我省签订了     

选调生:该如何把脚下的路走好——一个选调生的理性思考

为了搞好大学生就业工作,让大学生在社会大潮中接受锻炼,根据省委的决定,湖北省将从2005年起,连续5年从应届大学毕业生中选派1000人到基层工作。做好选调生工作,是党和国家事业发展的需要,也是基层建设的迫切需要,更是构建和谐社会统筹城乡经济发展的需要。同时,对选调生个人来说,这也是个人成长的一个机遇,一个奋斗的起点,一段人生的历程。我作为一个选调生在基层工作一年后有五个方面的感受。一颗平常心。从考上选调生开始,首先就要放下大学生的架子,放下天之骄子的自豪,心中不再有自满,头上不再有光环,必须时刻做到从零开始。更要重新学…     

多措并举促年轻干部成长

正衡水市桃城区高度重视年轻干部的培养引导工作,加强思想上的关心爱护、能力上的提升培养、使用上的放手锻炼,让年轻干部干事创业有动力,施展才华有平台,沉下心来在基层进步成长。"安下心"工作,端正心态。严格执行新考录公务员、选调生服务基层年限政策,严格抽调、借调年轻干部程序。对于基层工作经历不满两年的年轻干部,一律不允许抽调、借调到其他岗位。建立人文关怀、谈心交流、正向激励三项帮扶机制,帮助年     

展翅回翔声振远——记兵团选调生、第一师二团七连党支部副书记王振远

2020年6月,22岁的王振远从塔里木大学毕业后,放弃了在繁华大都市工作的机会,考入新疆兵团的选调生,录用为公务员,成为兵团首批29名选调生中唯一一名服务基层的公务员,回到了生他养他的第一师阿拉尔市,担任二团七连党支部副书记。守初心:扎根基层服务连队令人羡慕的城市工作不要,偏偏回到团场连队与职工、土地打交道,这到底图个啥?     

结合宁夏实际 贯彻中央精神 着力加强乡镇公务员队伍建设

乡镇一级作为国家治理体系的"神经末梢",是服务群众的前沿阵地,乡镇机关公务员队伍是乡镇治理的基本力量。近期,我们就乡镇公务员队伍建设,深入全区5个地级市8个县(市、区)73个乡镇进行了调研。一、基层反映的主要问题(一)工资待遇普遍偏低,工作动力不足。乡镇公务员绝大多数生活在县城,工作在乡镇,工作对象是广大农民群众,深入基层、深入农户是乡镇公务员服务群众的重要方式,下     

学“最美” 践“四心”

正前不久,中央组织部、中央宣传部公布"最美公务员"评选结果,刘立飞等32名同志确定为"最美公务员",他们在脱贫攻坚、疫情防控、复工复产、防汛救灾等重大工作一线扛重活、打硬仗,做出突出成绩,受到群众赞誉。广大公务人员应牢记初心和使命,自觉做到"两个维护",勇于担当作为,服务人民群众,争当人民"最美公务员"。     

魏县村村选派群众路线教育实践活动指导员

为确保教育实践活动在农村顺利开展。魏县在全县561个村选派了活动指导员，负责所指导村教育实践活动的推进工作。各乡镇严把关口，把政治素质高、责任感强的包村乡镇干部、选调生、公务员和大学生村官中的党员干部作为人选进行选派，并及时报县活动办备案。     

选调生：路在脚下

所谓选调生制度，指的是省一级组织部门培养年轻干部的一项制度，即：选拔一些品学兼优的应届大学毕业生到基层乡镇工作，让他们在基层得到锻炼，然后再调回党政机关，并委以重任。如今，中国政坛上不少高官都有过选调生的经历。然而，近些年，这个看似“前途不可限量”的年轻群体却似乎陷入了集体困惑，是他们的心态出了问题，还是我们的制度出了偏差？也许是时候反思一下了。     

平罗县——在基层实践中“墩苗”

正平罗县以实施优秀年轻干部"墩苗"计划为抓手,对选调生进行重点"墩苗"培养,促其锻炼成长。一是强化责任,让"好苗子"有人育。把5名选调生纳入全县优秀年轻干部"墩苗"计划,针对性培养。时刻关注选调生的思想、工作、生活等情况,搭建互动交流平台,达到"双培养、共成长"的目的。建立选调生联系卡和培养管理档案,实行一月一谈话、一季一评定、半年一汇报、一年一总结的"四个一"管理模式,切实把选调生培养管理工作放在心上、抓在手里、固化在行动中。     

把群众路线教育融入大学生思想政治工作

群众路线教育是大学生思想政治工作的题中应有之义。将群众路线教育融入大学生思想政治工作有利于教育实践活动的长期化、规范化和制度化开展。在这一过程中,有些高校存在方式方法比较陈旧、创新不够、重理论教育灌输、轻实践锻炼体验等问题。面对这一现状,高校既要注重理论熏陶,又要重视实践锻炼,在实践中帮助大学生树立群众观念,强化群众意识,把对人民的热爱之情转化为立志服务人民、报效祖国的崇高追求和行动指南。     

为有晴空碧如洗——长子县纪委大胆创新实施“纪检组长接待周”的有效尝试

今年8月中旬以来,长子县纪委为整合监督资源,推进纪检监察信访举报工作制度落实,结合全县纪检监察系统"五个一"活动,大胆创新,积极探索,在信访室开展"县直单位纪检组组长接待周"活动。经过三个多月的工作实践,活动取得了实质性效果,既提高了各单位各部门维稳工作水平,又培养锻炼了县直纪检组组长化解矛盾纠纷、解决疑难复杂信访问题的能力。开展"纪检组长接待周"活动势在必行新形势下,面对涉纪信访举报工作的     

名利上要有满足感 能力上要有危机感

在刚刚过去的几个月时间里，清华大学、北京大学和中国人民大学相继迎来一场“公务员飓风”。外交部等多个国家部委主动走进大学，用幻灯片等多种形式向大学生推销自己，欢迎他们报考公务员。对此，一位从事就业工作10来年的老师表达了自己的惊讶：国家部委机关如此大规模地联手在高校做“推广”，在他印象里并不多。     

贵州省2007年基层选调生接受岗前培训

根据今年我省选调生工作的总体安排．为期7天（7月8日-14日）的贵州省2007年基层选调生培训班在武警贵州省总队训练基地举办。参加培训班的有来自省内外96所高等院校的452名选调生，其中，352人为基层党政机关选调生，100人为县级法院、检察院选调生。举办这次培训班。目的是使选调生在奔赴工作之前，进一步提高认识，端正思想，坚定理想和信念．牢固树立扎根基层、服务基层人民群众的信心和决心。     

基层公务员的一天

有这样一个群体,他们奋战在基层一线,工作辛苦、收入不高;他们直面社会现象,化解社会矛盾;他们是老百姓眼里的"政府人",端着令人羡慕的"铁饭碗"。这个群体,成为了中国公务员群体的主力军。不管走到哪里都能见到他们的身影,然而我们是否了解他们真实的工作状态?让我们跟随镜头了解两名基层公务员寻常的一天。     

局长以权谋私为妻还赌债

正他曾获市级优秀共产党员、市级优秀公务员称号,却因为权力被亲情绑架,底线失守,坠入腐败的泥沼。近日,湖南省湘潭市水务局原党委书记、局长余国伟被雨湖区人民法院一审判处有期徒刑六年六个月。2014年初,湘潭市纪委接到群众举报,反映雨湖区畜牧水产局局长胡德忠、副局长陈荣兵涉嫌受贿问题(另案处理)。调查中,多名工程承包商供认,他们均是通过市畜牧水产局上任党委     

基层动态

江苏省涟水县"四位一体"培养选拔优秀女干部储备固本。2007年以来共招录女性公务员70名,选聘女大学生村官92名,女性后备干部比例始终保持在20%以上。教育强基。通过上下交流、横向轮岗、重点工作抽用等方式,加大女干部多岗位锻炼力度。导向拓路。先后两次公选科级女干部11名,乡镇党委换届中有11名女干部     

唱响新时代的青春之歌——追记扎根贵州山区的烟台姑娘王媛媛

王媛媛,一个在基层农村工作仅两年的大学生,一个在贵州铜仁地区没有任何亲属和故交的山东人,以25岁的花样年华和对人民的赤胆忠心,谱写了一曲壮丽的生命之歌。她以选调生的模范行为和质朴作风,演绎了一个年轻共产党员的别样青春。     

项目化管理推动大学生村官全面发展

平谷区平谷镇党委从帮带、培训、考核和服务四个方面对大学生村官实行"项目化"管理,鼓励大学生村官安心扎根基层,助推全镇各项工作的开展。近年来,全镇先后有20多名大学生村官发展成为党员,39名大学生村官成为入党积极分子,21名大学生村官考入了事业单位和公务员队伍,80%的大学生村官带动和指导农民群众发展产业。推行"立体化帮带",坚定大学生村官的信念和决心。建立了镇领导、镇机关科室负责人和村"两委"负责人联系和指导大学生村官的三级"帮带"网络,引导大学生村官在传帮带、稳思想中发挥自身价值。镇领导、镇机关科室负责人和村"两委"负责人与大学生村官结成帮扶对