建立现代企业制度必须强化民主管理

建立现代企业民主管理制度，是中国特色社会主义企业制度的客观要求，也是我党全心全意依靠工人阶级办企业的大问题。但是现在有一种说法，认为职工民主管理是计划经济的产物，在市场经济的条件下过时了，有人提出企业实行公司制，谁出资谁所有，股东是企业的主人，否定职工是企业的主人。有的甚至撤销了民主管理的工作机构——一企业工会组织；撤销了民主管理的基本形式——职工代表大会机构。我们认为，建立现代企业制度，不仅需要民主管理，而且必须强化民主管理。一、强化企业民主管理是社会主义币场经济的客观要来当前，在建立现代企业…     

现代企业制度的建立与企业内部审计的发展

现代企业制度是适应社会主义市场经济要求的新型企业制度,它以规范和完善的企业法人制度为主体,以有限责任制度为核心,其基本特征是“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”。按照现代企业制度建立的企业,为了达到科学管理的目的,必然要设置完善的内部控制制度,而内部审计就是其中的一个重要组成部分。内部审计是在部门单位内部,由专职机构和人员根据国家法律和单位内部的规章制度,运用专门方法对内部经济事项及其信息载体进行监督评价,以判定经济活动的合法性、有效性,以及信息载体的真实性、可靠性的经济监督、评价和服务活动。由此可见,内部审计的发展受制于其生存的环境。在我国计划经济体制下,企业没有生产经营自主权,不能自负盈亏,自然就不重视内部审计。但是自从政府把建立现代企业制度作为国有企业改革的方向之后,内部审计已经成为企业发展的内在需要,现代企业制度为内部审计的发展提供了契机。     

关于组建国有资产运营机构的几个问题

在国有企业中建立现代企业制度,要求我们从深层次上理顺国家与企业的产权关系,因此,明确国有资产投资主体,组建一批相对独立的国有资产运营机构,从整体上搞活国有经济,已成为当前经济体制改革中亟待解决的一项重要课题。本文围绕这一主题,谈谈对几个相关问题的看法。 一、确立国有资产投资主体,是明晰产权、建立现代企业制度的迫切需要。     

建立党建工作新机制

加强和改进企业党的建设,是建立有中国特色现代企业制度的重要内容,是发挥党组织政治核心作用的重要前提。随着现代企业制度的建立,企业的治理机构、经营管理、活动范围将发生很大的变化。此种变化,既为企业党组织发挥政治核心作用提供了机遇,也为党的建设带来许多前所未见的新情况、新问题。这就要求我们按照现代企业制度的要求,在继承的基础上探索,在探索的基础上创新,迅速建立起与现代企业制度相适应的新的工作机制。     

安置富余人员的方法和途径

我国的改革进行到今天,已经到了攻坚阶段。以建立现代企业制度为核心的经济体制改革和以转变职能、精减机构为重点的政治体制改革,都是带有根本性的问题。这就决定了改革的复杂性和高难度。而其中富余人员的安置问题则成了企业改制、机构改革的“肠梗阻”。许多破产、改组、改制企业因为富余职工难以安置而搁浅,机构精减也因裁员阻力较大而行动     

党对企业政治上的领导权决不能丧失

江泽民同志关于“党对企业在政治上的领导权决不能丧失”的批示,从指导思想上解决了企业党的领导问题,是在企业讲政治的具体体现,对进一步加强和改进国有企业党的工作,实现党对企业的政治领导,巩固党的执政地位,建立有中国特色的现代企业制度,都将会产生深远的影响。 一、企业党组织政治领导权的现状及问题 思想认识上。一是在企业党组织政治核心问题上,认为企业是经济组织,中心任务是从事生产经营活动,追求的是经济目标;政党是政治组织,要求的是政治上的统一,这与经济目标是不相容的,故提出不必在企业建立基层党组织,企业中的党员由地方党的机构进行属地化管理。或认为党     

拓展职工民主管理的实现途径

1、坚持和完善职工代表大会制度。不能因为搞公司制就取消职工六表大会制度，使职工民主管理处于实际上向被取消状态。职代会的重点是调整企业内部的关系，主要是劳动关系问题。实践证明，职工代表大会制度来贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本方针的重要的组织和制度保证，是中国特色的企业领导体制和管易制度的变要组成部分，在推动企业改革、受民经济、维护职工吕法权益等方面，发挥了重要作用。2、建立巴工董事、监事制度，积极组亟田工持股会．实行公司制的企业，要按照有关法规建立内部企业法入治理结构。股东会是l司权力机构，董…     

当前我国应建立什么样的现代企业制度

企业制度就是企业组织形式,它是由建立在一定的社会经济形态基础上的社会经济体制决定的。一般说来,有什么样的社会经济体制,就有与该体制相适应的企业制度。在社会主义初级阶段,既然已明确了中国社会经济是社会主义市场经济,因此,中国的企业制度也就必然应是与社会主义市场经济相适应的企业制度。这种企业制度就是当前我国市     

国有企业宣传要处理好五个关系

一要正确处理好宣传机构与宣传工作的关系。建立科学合理高效的现代企业组织管理体系是现代企业制度的基本要求。企业宣传部门作为本企业改革的积极倡导者，改革的促进派，首先面临着机构撤消或合并的问题。从一些已经进行了公司制改造的试卢、企业来看，绝大多数企业宣传部门作为单独机构已经不存在了。机构没有了，人员减少了，宣传工作是不是削弱了呢？不是的。首先，根据规范的现代企业制度要求建立起来的公司内部机构，不存在对宣传工作或其他工作削弱不削弱的问题、用有无机构来判断是否削弱某项工作的这种观念仍然是计划经济时代对口…     

企业管理需要简化

随着改革开放的深入和加入WTO之后国民经济的迅猛发展,我国各类企业普遍加强现代企业制度的建立,其中内部管理日益走上科学化、程式化。尤其是一大批企业实施了ISO9000等国际标准的认证,设置了科学的组织机构,建立了品质管制体系制度,决策行为逐渐规范化、理性     

建立国有资本出资人制度应处理好几个关系

建立国有资本出资人制度是个系统工程，对政府、出资人执行机构、国有资本营运机构、营运机构投资的企业，以及以上各层次中的各个环节的设计和定位、它们之间的关系，都需要进一步从理念上理清，在实际操作中理顺，并不断加以规范和完善。推进国有资本出资人制度的建立及规范运作，必须注意处理好以下几个关系。 　　国有资本营运决策会议与政府的关系。首先，政府是国有资本的出资人。进行国有资本出资人制度改革，就是按照政府的社会经济管理职能与国有资本所有者职能分开、国有资本行政管理职能与国有资本所有者职能分开的原则，把国家…     

关于建立和完善企业法人治理结构的思考

建立和完善企业法人治理结构,在企业内部形成权力机构、决策机构、执行机构.监督机构相互制衡的关系,是建立现代企业制度的重要内容。在企业改制普及开来的今天,深入研究改制中存在的问题,对建立完善的法人治理结构具有重要的现实意义。 一、建立企业法人治理结构中存在的主要问题 当前国有企业在建立法人治理结构方面存在着一些不容忽视的问题。具体表现在以下几个方面: 1.思想认识问题。在企业改制中,一些人存在忽视党的领导和职工民主管理的倾向,片面认为企业改制是一种单纯的经济行为,把产权制度改革同党建工作、职工民主管理割裂开来,削弱了企业党组     

现代企业制度的产权制度特征

我国企业改革制度的目标,是要在本世纪末初步建立起适应社会主义市场经济体制要求的现代化企业制度。建立现代化企业制度的核心问题,是建立新的产权制度。要建立新的产权制度,我们有必要了解现代企业制度的产权制度有那些基本特征。从现代市场经济国家的情况看,现代企业制度的产权制度至少有以下基本特征。第一,企业产权必须是单纯的经济权利,它排斥任何形式的非经济特权     

加强股份制企业党建工作若干问题的思考

建立现代企业制度，办好国有股份制企业是我国企业改革的基本方向。国有企业改组为股份制企业后，党建工作应放在什么位置呢？这已成为当前需要认真探索和研究的新课题。一、股份制企业面临的新情况和新特点。国有企业改制为国有股份制企业后，伴随着涉及企业外部环境和内部机制制度体系的建立和运行，企业发生了以下三个方面的变化：一是企业重大问题决策由董事会决定；二是企业的最高权力机构是股东大别三是总经理对董事会负责。与原有的国有、集体企业相比，股份制企业作为一种新的经济组织形式，具有许多不同的特点：在领导体制上，由于…     

论现代企业制度的特点与我国企业制度改革

企业制度改革是我国经济体制改革实践的客观需要,也是建立社会主义市场经济体制的迫切要求。党的十四届三中全会提出要建立社会主义现代企业制度,这是一项非常重要而又十分艰巨的任务。笔者认为,现代企业制度能否建立将关系到我国经济体制改革能否成功,将关系到我国国营大中     

现代企业制度对产权制度的基本要求

现代企业制度对产权制度的基本要求周维松我国企业改革的日标，是要在本世纪末初步建立起适应社会主义市场经济体制要求的眼代企业制度。建立现代企业制度的核心问题，是建立新的产权制度。从现代市标经济国家的情况看，现代企业制度对产权制度至少有四点要求。第一，企业...     

建立现代企业制度会动摇公有制经济的主体地位吗?

甲:党的十四届三中全会通过的《决定》。明确了国有企业改革的方向是建立现代企业制度。这是深化改革的重大措施,是企业制度的创新,标志着我国企业改革进入了一个新阶段。但是,也有人有疑虑,认为建立现代企业制度会动摇公有制经济的主体地位。您怎样看?     

积极推进企业组织创新

组织变革与创新在企业改革与发展中处于重要地位是国有企业走向市场所必须完成的带有普遍性的历史任务。建立现代企业制度、转换经营机制和加强科学管理,无一不同改善企业组织状况密切相关。在实际工作中,有不少企业和经济管理部门对组织管理与变革的重要性认识不足,企业组织体制、机构设置、规章制度、运行机制等组织管理方面的许多问题,严重影响了管理的效率,制约了企业的发展。 一、组织变革与创新在企业改革和发展中的重要地位 随着我国经济体制改革的不断深入,企业深层次矛盾日益突出,组织变革显得越来越迫切。目前国有企业改革…     

现代企业制度研究新进展

现代企业制度研究新进展田夫，李果超现代企业制度是人类共同的文明成果和财富。西方经济发达国家已经形成了较为完善和规范的现代企业制度。如同一道冲破迷惘的思想闪电，建立能与国际经济接轨的有中国特色的现代企业制度的呼声，给在风雨中求索了十几个年头的国有企业改...     

让企业成为真正的市场主体

《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出,推动企业改革的深化,建立现代企业制度。在我国公有制企业,特别是国有企业中建立现代企业制度,才能尽快转换企业经营机制,使企业真正成为市场主体。我认为,建立现代企业制度任务的提出,标志着中国国有企业改革走向一个新阶段,并将推动我国经济体制改革出现一个新高潮。