党管人才人才强省

新时期我省的人才工作,其根本任务就是实施“人才强省”战略。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神,坚持“党管人才”原则,按照中央关于人才工作和人才队伍建设的总体部署,抓住培养、吸引、用好人才3个环节,以人才资源能力建设为主题,以调整和优化人才结构为主线,以改革创新为动力,以高层次人才队伍建设和提高人才综合竞争力为重点,努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”和“人才辈出、人尽其才”的环境,着力建设党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才3支队伍,把我省建设成为国内领先的人才优势省份。     

构建高校党管人才创新机制

为深入贯彻落实中央深化人才建设改革方针和国家创新驱动发展战略,我国高校必须坚持党管人才原则,统领人才建设,科学规划人才发展,统筹人才队伍建设,着力激发人才活力,充分发挥党管人才的政治优势,积极教育、培养、引导和造就新时代的创新型人才,全面构建具有中国特色的人才管理创新机制,促进高校人才工作可持续健康发展,以进一步提升我国自主创新能力。     

农村乡土人才开发问题探讨

“人才资源是第一资源”。党的十六届五中全会作出了建设社会主义新农村的重大战略决策,要求我们在大力加强以党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才为主体的人才队伍建设的同时,还要建设一支适应社会主义新农村建设的乡土人才队伍。农村乡土人才开发,是人才资源开发中极具     

汇聚人才增活力 服务经济促发展

江西星子县紧紧围绕建设"中国旅游强县"发展战略,不断加强人才队伍建设,着力打造鄱阳湖生态经济区人才"小高地",为经济建设增添活力。一、完善机制,健全工作体系。始终坚持管宏观、管协调、管机制的人才工作思路,为人才提供良好的发展环境。强化党管人才。继续实行县级领导干部联系优秀人才制度,对人才工作的重大问题县委县政     

浙江着力构筑人才资源新优势

"让人才的活力竞相迸发,让创造社会财富的源泉充分涌流." 浙江省委、省政府一直来高度重视人才工作,把人才工作纳入经济转型升级的总体部署,以创新型人才队伍建设为重点,以人才资源能力建设为核心,以人才结构调整为主线,加大改革创新力度,着力构筑人才资源新优势.     

正确实施人才战略应处理好的几个关系

当前我国正处在全面建设小康社会 ,加快推进社会主义现代化建设的新时期。小康大业 ,人才为本。人才是事业兴旺的根本保证。只有高度关注和高度重视人才 ,大力引进人才和培育人才 ,不拘一格选拔和任用人才 ,大力实施人才战略 ,努力建设一支规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍 ,才能为我国全面建设小康社会提供强有力的人才保证和智力支持。一、实施人才战略 ,要正确处理考察锻炼与大胆使用的关系现在 ,有的单位用人还存有“论资排辈”的倾向 ,总觉得年轻人才挑重担还“嫩了点” ,放到重要位置上不放心。因此 ,往往以再考察一下、锻炼一…     

农村青年:新农村建设的主力军

建设社会主义新农村,归根到底靠的是人才,特别是要依靠土生土长的“乡土人才”。因此,如何留住人才、选好人才、充分发挥好人才作用已经成为基层农村在社会主义新农村建设过程中迫切需要解决的现实问题。只有教育好、引导好、管理好农村的青年队伍,才能为社会主义新农村建设注入新鲜血液,才能使社会主义新农村建设充满生机和活力。     

广西人才小高地工程模式初探

人才是强国之本。当今世界百舸争流,各国、各地区之间的竞争日趋激烈,其突出表现为经济综合能力的竞争,但归根到底是人才的竞争。自治区党委作出建设人才小高地的决策,无疑是符合广西区情的正确决策,它是自治区党委抓人才工程促经济发展的一种新形式。本文结合自治区有关文件精神,对建设人才小高地的模式进行初步探讨。人才小高地建设是广西人才工作和经济工作的特色工程     

贯彻『三个代表』重要思想建设高素质党外人才队伍

前不久,中央政治局召开会议,专题研究和部署进一步加强人才工作等问题,明确了新世纪新阶段我国人才工作的紧迫任务、重点目标、指导思想和基本要求。这充分体现了以胡锦涛同志为总书记的党中央对人才工作和人才队伍建设的高度重视,对于做好当前和今后一个时期的人才工作,具有重要的指导意义。对此,我们要认真学习、深刻领会,充分认识建设高素质党外人才队伍的重要性,充分发挥统一战线人才荟萃、知识密集的优势,进一步加强党外人才队伍建设,为全面建设小康社会提供坚强的人才保证。一、认清形势,着眼全局,充分认识党外人才队伍建设的重要性与…     

对中国国际援助人才建设问题的思考

面对错综复杂的国际环境,中国对外国际援助在形式、管理体系及合作领域等方面面临诸多挑战与机遇。中国国际援助事业的发展离不开人才的建设与发展,通过SWOT方法分析中国国际援助援外培训中人才建设问题,提出有效的人才建设尤其是翻译人才建设的应对策略,为发展中国国际援助事业提供借鉴。     

中共中央办公厅 国务院办公厅关于加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发的意见

为贯彻落实党的十七大精神和党中央、国务院关于推进社会主义新农村建设、加强人才工作等文件精神,大力实施人才强国战略,为建设社会主义新农村、实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求,提供有力的人才保证和智力支持,中共中央办公厅、国务院办公厅下发了《关于加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发的意见》。     

突出重点 狠抓落实 努力开创人事人才工作新局面

党的十六届三中全会提出了科学发展观,强调坚持以人为本,促进经济社会和人的全面发展,为做好新时期人事人才工作指明了方向;党的十六届四中全会做出了加强党的执政能力建设的决定,对抓好人才队伍建设,特别是提高公务员队伍素质提出了新的更高的要求;全省人才工作会议强调小康大业、人才为本,对进一步加强人才工作,实施人才强省战略进行了全面部署;省委、省政府提出的把我省建设成为国     

市政府办公厅关于印发南京市人才安居住房建设管理实施办法的通知

正宁政办发[2018]1号各区人民政府,市府各委办局,市各直属单位:经市政府同意,现将《南京市人才安居住房建设管理实施办法》印发给你们,请认真遵照执行。2018年1月4日南京市人才安居住房建设管理实施办法第一章总则第一条为加快人才安居住房建设,打造具有全球影响力的创新名城,满足各类人才安居需求,依据《关于进一步加强人才安居工作的实施意见》(宁政发[2018]1号)和《南京市人才安居办法(试行)》(宁政发[2017]99号)等文件,结合本市实际,制定本办法。第二条本办法所称的人才安居住房,是指政府投资建设或政府提供政策支持由其他主体投资建设,为解决本市人才安居需求的共有产权住房、人才公寓、公共租赁住房等政策性住房。     

人才强新战略成效彰显

全国和自治区人才工作会议以来,自治区各级党委和政府坚持党管人才原则,全面落实科学发展观,大力实施人才强新战略,以人才资源能力建设为核心,以高层次人才队伍建设为重点,创新工作机制,完善政策体系,加快推进人才资源整体开发,为全区经济社会又好又快发展提供了强有力的人才支持和保证。     

人才!人才!人才!

以党政机关人才、企业经营管理人才和专业技术人才“三支队伍”建设为主体．以制度体系建设、重点项目推进、服务平台构建为抓手。紧扣培养、吸引、用好人才三个环节．上海将全面推行《上海市实施人才强市战略行动纲要》。     

实施人才强党战略 加强执政能力建设

推进人才强国,提升党的执政能力,是我们党在新的历史时期的一项重大任务。要推进人才强国,首先要实施人才强党战略。人才强党是人才强国的根本保证。推进人才强党,就是要把我们党建设成为优秀人才高度密集的执政党,为加强执政能力建设提供人才保证和智力支持,从而更好地实现党的执政使命。     

对邓小平人才理论的两点认识

邓小平人才理论是科学分析国际环境和时代特征的成果，是对改革开放和社会主义现代化建设中人才工作实践的科学总结，是新时期人才工作的理论依据和行为指南。他不仅深刻地指出人才的极端重要性，而且为培养造就大批人才，大胆使用人才，为社会主义现代化建设提供强有力的人才保证，奠定了坚实的理论基础。     

人才工作法治化建设的构建路径 ——以重庆市为例

2021年9月27日至28日,习近平总书记在中央人才工作会议上强调"要坚持党管人才,坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,深入实施新时代人才强国战略,全方位培养、引进、用好人才,加快建设世界重要人才中心和创新高地,为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑,为2050年全面建成社会主义现代化强国打好人才基础"。这为加快推进重庆市人才工作法治化建设、推动重庆市高质量发展指明了方向。     

习近平新时代人才能力建设重要论述探析

一个国家、一个民族的发展需要一大批各行业各领域的人才,国家的兴旺发达和民族的复兴离不开人才。中国共产党是一个人才建党、人才兴党的伟大政党,高度重视人才能力建设是党的一项重要的职责、使命和任务。党的十八大以来,习近平高度重视人才能力建设,对人才能力建设的重要性、人才能力建设存在的短板、着力增强人才的关键能力和推进人才能力建设的策略等发表了一系列新的重要论述。人才是实现伟大梦想、进行伟大斗争、建设伟大工程和推进伟大事业的重要力量,提升人才的能力是促进人才自身发展以及国家民族发展的重要推动力。加强习近平新时代人才能力建设重要论述的学习和研究,有助于促进新时代人才能力建设的科学研究、人与社会的和谐发展。     

人才战略开拓新领域

“九五”时期,在省委、省政府领导下,全省人事工作按照围绕经济建设中心,把握人才、改革两大主题,着力做好加强法规建设、强化宏观管理、抓好优质服务3篇文章的思路,把培养、吸引和使用好人才放在工作首位,为我省现代化建设提供了强有力的人才智力保障。强化市场机制,合理配置人才资