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加强党的执政能力建设的基础在于基层党的组织建设．党的基层组织建设的基础在于党的人才队伍建设。当前企业党务干部出现的老龄化、边缘化、削弱化倾向，成为企业党建的突出问题。为此．应确立党务人才是企业人才库中重要资源的理念，造就一批企业党务工作的优秀人才．实现党务干部个人价值与党建目标的同向增值。     

构建来自基层一线干部培养选拔链

构建来自基层一线干部培养选拔链是党的十七届四中全会提出的一项重要任务,是我们党在干部队伍建设上坚持科学发展观的一项重大举措,有利于形成优秀人才到基层和生产一线去、领导机关干部从基层和生产一线来的生动用人局面,对于新形势下深化干部人事制度改革、保证领     

发挥一线党支部战斗堡垒作用的实践调研

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是党组织金字塔的塔基，是党组织鲜活的细胞，更是党联系群众的桥梁和纽带。如何发挥基层一线党支部的战斗堡垒作用，一直以来都是铁路党建工作需要深入思考和亟待解决的课题。在开展党的群众路线教育实践活动中，我们采取座谈会、面对面谈心、问卷征求意见和现场调查等形式，对全站党支部发挥作用情况进行了专题凋研。     

建立健全党的作风建设六大常态机制

深刻领会习近平总书记重要讲话精神，总结党的群众路线教育实践活动经验，我们体会，建立健全党的作风建设常态机制，重点应做好六个方面工作。 加强党员干部党性教育和锻炼，建立健全党的作风建设固本机制。一是推行党性教育责任制。要明确各级党组织主要负责同志作为党性教育第一责任人的职责。明确党性教育考核激励和监督问责的内容和方式，考核问责责任制负责人。考核激励基层党组织和党员个人。二是实现党员干部到基层一线进行实践锻炼的常态化。要把承担“急难险重”和艰苦复杂工作作为锤炼干部、检验党性的重要课堂，把在工作中勇于担当作为加强党性修养的重要内容。三是建立健全党内生活规范机制。总结这次教育实践活动中专题民主生活会的做法，建立部门领导或上级党组织定期参加所联系单位民主生活会制度。     

构建基层一线干部培养选拔链

党的十七届四中全会提出，要“建立来自基层一线的党政领导干部培养选拔链”，（2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出的11项重点改革任务中，其中第6项就是“坚持和完善从基层一线选拔干部制度”。近年来，安徽省六安市注重树立崇尚基层的选人用人导向，积极构建从基层一线培养锻炼、遴选储备和选拔使用干部工作链条，     

注重从基层一线选拔培养干部

近年来,张家口市坚持把从基层一线选拔使用干部作为基础性、战略性工作来抓,积极探索从基层一线培养选拔干部的途径和方法,把选人用人的目光投向基层,把培养锻炼干部的阵地放在基层,树立了从基层一线选拔培养干部的用人导向。     

夯实基层基础 全面推进党的建设

党的十七大提出了全面推进党的建设新的伟大工程的总体布局和总要求。如何以党的执政能力建设和先进性建设作为主线，按照“五位一体”党的建设总体布局，从履行大口党委的职能着眼，从市综合系统实际出发，找准工作的切入点和着力点，全面推进基层党的建设，我们的认识和体会是：要以党员、领导干部和党务干部这三支党的队伍建设为主干．将基层党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设的目标，聚焦在造就一支适应和符合时代新要求、群众新期待的高素质党的队伍上来。     

社区党建：“清风”遍扬“一站”成名

党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。党的十七大报告提出，要充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。 近年来，柳州市积极探索基层党建工作新路子，拓宽工作思路，整合党建资源，创设活动载体，改进工作方式，使基层党组织和党员干部在体现和实践党的先进性上充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，整体提升了基层党建工作水平。     

切实改进作风 做足为民功夫

党的十七届四中全会强调，要弘扬党的优良作风，保持党同人民群众的血肉联系，并对加强党的作风建设提出了具体要求。应该看到，党的作风问题，实质是党的性质和党的宗旨问题，关系到党的形象，关系到党和人民事业的成败。对民政部门而言，作风问题反映着广大民政干部的政治意识、责任意识、思想觉悟和党性原则，     

从基层一线遴选市直机关干部的探索

从基层一线选拔优秀人才充实各级党政领导机关,建立来自基层一线的干部培养选拔链,是中央提出的明确要求,是新形势下深化干部人事制度改革的重要课题。近年来,潍坊市坚持把基层一线作为培养选拔市直机关干部的重要阵地,先后从县、乡基层一线公开遴选了351名干部充实到市级党政领导机关,占同期新调入人员总数的90%以上,树立了重视基层的用人导向,激发了干部队伍的生机与活力。     

共产党员要努力培育新的作风

一、认真学习马克思主义，用科学的理论培养新的作风１．坚持思想武装，增强培育新作风的自觉意识。执政党的作风建设是一个世界性的重大历史课题，世界上有不少政党之所以由盛转衰，甚至亡党息政，或多或少地与他们不重视党风建设或者在党风建设上墨守成规、缺少创新有关。十一届三中全会以来，我们党高度重视作风建设，广大党员和干部继承和发扬了党的优良传统和作风，在党的作风建设上取得了重大成就，党的作风总的状况是好的。但是，我们也必须清醒地看到，党的作风建设还不能完全适应新形势、新任务的要求。在少数党员和干部身上存在着…     

加强基层组织建设 夯实党的执政基础

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，也是党执政的基础。当前，随着我国社会主义市场经济的进一步深入，我国的社会结构已经和正在发生深刻变化，给党的基层组织建设带来了许多新课题、新要求。建设社会主义和谐社会，根本在基层，加强党的执政能力建设和先进性建设，关键在基层各级党组织。     

多给年轻干部“墩墩苗”——云南省昆明市东川区选派年轻干部到基层一线培养锻炼的典型案例

近年来，云南省昆明市东川区积极探索深化干部人事制度改革的有效途径，以年轻干部到基层一线挂职锻炼为突破．努力培养造就一支能够适应新形势新任务新要求的高素质干部队伍，形成“干部在基层培养，干部从一线选拔”的选人用人导向。     

建全基层党建工作机制 推进党的先进性建设

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。建立健全基层党建工作机制，是增强党的执政能力和推进党的先进性建设的必然要求。     

大学生村官要在服务群众中谱写青春华章

十八大报告强调“服务群众、做群众工作”的重要性，大学生村官身处基层一线，与基层群众联系最直接、最紧密。我们将更加坚定信念、扎根基层，探索服务群众的方法和路径，赢得广大村民的真心认可，巩固好党的基层组织。     

组织部门要把保持党的纯洁性落实在具体行动中

党的纯洁性是党的生命，关乎党的事业和前途命运。胡锦涛同志在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话，深刻阐述了保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，将保持党的纯洁性提到了巩固党的执政基础的战略和全局高度。组织部门作为党委抓党建、带队伍的职能部门，担负着管党员、管干部、管人才的重要职责，要把保持党的纯洁性的各项工作落实在具体行动中。     

对铁路基层党校干部理论教学的思考

当前铁路基层党校干部理论教学与提高党的执政能力对各级领导干部素质的要求、与铁路改革发展和现代化建设的要求以及与学员个人的需求，都存在着一定的差距。笔者就新形势下铁路基层党校进一步搞好干部理论教学工作，谈一点自己的思考。     

为党的事业燃尽生命之火——记李林森同志

按：李林森同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的楷模，是创先争优活动中涌现出来的典范。党员干部特别是组织系统的干部都要向李林森同志学习，以李林森同志为榜样，争做让党放心、让人民满意的好党员、好干部。     

科学指导一线指挥部能力建设不断提高用党的创新理论建连育人水平

推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，促进科学发展观在基层有效落实，其中关键的一个环节是要不断加强旅团一线指挥部建设。特别是要提高其领导基层科学发展的能力．运用科学发展观蕴含的世界观方法论，不断提高用党的创新理论建连育人水平。     

创建党支部“安全屏障”工程的实践与思考

党的十七大报告指出：“党的基层组织是党执政的组织基础。要落实党建工作责任制……创新活动方式，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。”安全是铁路运输生产的永恒主题，是建设和谐铁路的重要保障。创建党支部安全屏障工程，就是以实现安全生产“基本稳定、有序可控”为目标，强化运输生产一线党支部建设，充分发挥党支部和党员作用，在运输生产一线形成一道防止事故，确保安全的坚固屏障。