深入贯彻十七大精神 推动宁夏劳教工作又好又快发展——全区劳教工作巡礼

自治区劳教局下辖区劳教所、区戒毒劳教所和女子劳教少年教养管理所。其中,区劳教所位于吴忠市近郊,区戒毒劳教所和区女子劳教少年教养管理所位于银川市南郊。全系统现有干警职工400余人。     

以劳施教 重塑人生

近年来，宁夏劳教工作取得了可喜的成绩。女子劳教少年教养管理所被命名为自治区级现代化文明劳教所；劳教队伍整体素质明显提高；所区环境明显改善；劳教工作管理理念、工作机制和工作方法进一步创新，劳教执行方式更加符合劳动教养的本质属性，劳教工作手段更加符合教育人、感化人、挽救人的目的。     

不信东风唤不回——省女劳教所党委转化“法轮功”类劳教人员纪实

吉林省女劳教所坐落在北国春城长春市的南郊。两年来，这所学校里的特殊园丁们以心为炉，以情作火，成功地教育转化了上千名痴迷“法轮功”的劳教人员，其转化率达９５％以上，位居全国第二。她们用知识驱逐愚昧，用正义战胜邪恶，被劳教人员及家属称赞为“重塑灵魂的工程师”。去年８月，在司法部教育转化工作经验交流暨表彰会议上，我省女劳教所被评为先进集体，并专题介绍了经验。在新世纪开元之时，女劳教所的全体干警被省司法厅批准荣立集体二等功，党委委员、副所长范友兰荣立个人一等功。 不畏艰难坚定转化信心 １９９９年１０月，吉…     

前进中的内蒙古呼和浩特——女子劳动教养所

呼和浩特女子劳教所座落在呼市南郊,始建于1995年,是自治区唯一的收容女性劳教人员的教育改造基地。10年来,在各级领导的关心支持下,所党委一班人带领全体民警发扬艰苦奋斗、拼搏进取的精神,以塑造社会主义守法公民为已任,在劳教工作中不断开拓新领域,注入新活力,拿出新举措,实现新突破。 1998年办成了区级优秀劳动教养学校;2000年-2001年先后被司法部及中组部、中宣部、中政法委、人事部、公安部、司法     

找准结合点 党风廉政促发展

四川省新华劳教所四大队(企业名称：新华页岩机砖厂)有于工189人，劳教1467人，具有年产标砖1亿块的生产能力，是西南地区最大的制砖企业之一。该大队1997年被新华劳敦所确定为党风廉政建设窗口单位，被省劳教局授予集体三等功一次。他们的做法是：     

劳教旧闻录

57岁，石宝莹进了劳教所。 上一次，石家有这样的黑暗的时刻，还要追溯到1960年代，石宝莹的父亲，打成“右派”后被劳教。     

“这是我终生难忘的选举”

2007年1月18日上午，重庆市第二女子劳教所800余名劳教人员与劳教所民警一起参加了南岸区第十六届人民代表大会代表的选举，为自己信任的人大代表投下庄严的一票。31岁的姜萍（化名）感觉特别兴奋：“这将是我终生难忘的一次选举，因为作为一名劳教人员，我依然能够依法行使公民权利，和民警一起平等地投票！”     

吴忠劳教所 抢抓机遇 开拓创新 奋力开创劳教戒毒工作新局面

吴忠劳教所前身是战备监狱,原址位于灵武县白土岗乡。成立于1972年2月,原称为"宁夏回族自治区白土岗子农场"。2004年搬迁至吴忠市,2009年7月更名为吴忠劳动教养管理所、宁夏第一强制隔离戒毒所。2011年,吴忠劳教所抓住劳教工作职能向戒毒工作职能转变的机遇,     

聚精会神搞建设 一心一意谋发展——自治区劳教局党建纪实

自治区劳教局党委成立于1998年7月,现有党委成员8名,所管3个劳教所均成立了党委,有24个党支部,267名中共党员。近年来,劳教局党委一班人团结和带领全系统广大警察和职工,以改革求创新,以创新谋发展,在探索中前进,在巩固中提高,为劳教事业的发展和维护社会稳定作出了积极贡献,取得了较好的成绩。先后被司法部劳教局评为“全国劳教系统基本建设先进单位”、被自治区党委授予“全区防治非典先进基层党组织”和“全区同‘法轮功’邪教组织斗争先进集体”。2005年,被司法厅党委记集体二、三等功各一次。通过常抓不懈的学习,局班子成员的政策理论…     

在平凡工作中诠释警察本色

走进安阳市劳教所一大队办公室，映入眼帘的是满墙壁奖状和锦旗，它印证了一大队在教育挽救劳教人员的工作中所取得的成绩。这些成绩的取得凝聚了王保国的心血，他是这个大队的领头雁。在任大队长的十年中，他带领全队干警加强学习，不断提高素质，狠抓劳教人员管理，使大队连续多年保持“四无”，并获得全省十大优秀大队等荣誉，他本人也连续多年被评为先进工作者、优秀共产党员、省劳教系统十大优秀大队长。     

求真务实 顽强拼搏 实现历史性跨越——自治区劳教所

自治区劳教所始建于1972年，2004年迂至吴忠市。全所共设科、室、处11个，劳教人员管理大队4个，护卫队、会见中心各1个。现有干警102人，工人76人。 2001年。新一届党委到任后。坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，以场所安全稳定为中心，坚持依法治所、从严治警，在队伍建设、管理教育、生产经营等方面都取得了长足进步。     

退而不休的老警官王清华

王清华是郑州市齐礼阎劳教所已退休7年的老警官，他退而不休，情系劳教事业，帮教劳教人员；走进学校，普及法律，为师生开办法制讲座；在取得律师证后，四处奔波，为弱势群体服务，维护求助者的合法权益……受到了社会各界的好评。     

本溪市威宁劳教所在发展中求和谐求质量

本溪威宁劳教所积极转变作风,创新工作,取得了丰硕成果;实现了多年来收回劳教人员外役劳动的工作目标,劳教所教育人、改造人的主业地位得到进一步提升;劳教人员三种管理模式全面展开,对劳教人员的教育矫治首次引入了激励机制;创造性地提出了习艺性劳动新概念,从     

让迷失的心灵从这里启航——福建省女子劳教所

福建省女子劳教所创建于1985年．有民警．职工166人．女性占90％，主要担负着收容教育女性轻微违法劳教人员。强制隔离戒毒人员和戒毒康复人员的重任．是我省第一个部级现代化文明劳教所。     

春风化雨育新人——河南省女子劳教所印象

提起劳教所，许多人脑海里就会浮现高墙、电网、铁门、铁窗，会联想起阴暗潮湿的囚室，灰白相间的囚衣，神情木讷的劳教人员，表情严酷的警察。近日，笔者走访了河南省女子劳教所，所见所闻令人耳目一新。     

厦门劳教所荣膺省级文明单位

厦门劳教所在创建文明单位活动中．认真学习党的十七大精神．践行科学发展观，把贯彻落实“教育、感化、挽救”的劳教工作方针作为切人点和落脚点，紧密结合本职工作开展创建活动。2006、2008年连续两届被评为厦门市“文明单位标兵”．2009年被评为省级“文明单位”。     

真情实意化“顽石”平凡岗位写人生

段海荣是省女子戒毒劳教所、少年教养管理所副所长。从警21年来，用满腔的热情，教育、感化、挽救了一批批灵魂被污染的劳教人员，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。1997年至2002年，连续六年被评为国家优秀公务员；1999年，先后被司法部劳教局、省司法厅机关党委评为先进个人、优秀党员；2000年被省禁毒领导小组评为先进个人；2001年先后被司法部、人事部、省司法厅评为先进工作者、优秀党员，被省司法厅荣记三等功。     

求真务实谋发展 开拓创新上台阶——记宁夏女子劳教少年教养管理所

宁夏女子劳教少年教养管理所担负着全区女劳教人员和少年教养人员的收容挽救任务。所党委求真务实，开拓创新，以“三个代表”重要思想为指导，以场所安全稳定为重点．以“双创”(创建现代化文明劳教所、创办劳教特色)工作为载体，以“抓班子、带队伍、树形象、谋发展、保稳定”为工作思路．高标准、严要求，围绕建设一支新型人民警察队伍和努力提高教育挽救质量开展工作．坚持依法治所、从严治警的方针，不断提高依法、严格、科学、文明管理水平，规范基础管理工作。     

求真务实 顽强拼搏 实现历史性跨建——自治区劳教所

自治区劳教所始建于1972年,2004年迁至吴忠市全所共设科、室、处11个,劳教人员管理大队4个,护卫队、会见中心各1个现有干警102人,工人76人2001年,新一届党委到任后坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,以场所安全稳定为中心,坚持依法治所、从严治警,     

铁肩担道义 双手著辉煌——记董村劳教（戒毒）所所长张太康

在山西省劳教系统，董村劳教所所长张太康同志是一个讲党性、重品行、做表率的好所长。他以辉煌的工作业绩，诠释了一名政法干警的人生价值。