非公有制企业党组织助推企业二次创业的实践探索——以福建省泉州市鲤城区为例

随着非公有制企业的不断发展壮大,非公有制企业已经成为我国经济发展不可或缺的生力军。在这些非公有制企业中已经有部分企业建立了党组织。通过对泉州市鲤城区较为典型的非公有制企业进行调查研究,初步掌握了鲤城区非公有制企业党组织助推企业发展的具体举措,以及面临的新情况新问题,并就非公有制企业党组织如何更好地在企业中进一步发挥作用,从而实现助推企业"二次创业"提出了初步的意见和建议。     

非公有制企业党组织在构建和谐企业中的作用

非公有制企业是社会主义市场经济的重要组成部分,其能否实现真正的和谐,直接关系到社会主义和谐社会的进展。加强非公有制企业党的建设,使非公有制企业党组织在引导、领导和谐非公有制企业建设过程中充分发挥作用,是中国共产党面临的新的历史任务。     

在非公有制企业中实行党建工作全覆盖的做法

近年来，湖北省南漳县委把非公有制经济组织中的党建工作作为一项重大工程来抓，采取分类指导、分类管理的办法，积极探索不同类型非公有制企业党建工作的方式和途径，实现了非公有制经济组织中党建工作全覆盖，使非公有制经济组织成为贯彻党的路线方针政策的重要阵地。     

加强非公党建推动企业发展--惠州市非公有制经济组织党建工作调研报告

近年来，惠州市非公有制经济组织发展迅猛，对经济社会发展的贡献不断加大。据统计，目前全市共有非公有制企业20．6万多家，其中私营企业12390家，个体工商户186826家，港澳台商投资企业2959家，外商投资企业826家，混合所有制企业2816家，非公有制经济约占全市经济总量的七成左右，已成为推动全市经济发展的重要力量。     

加强非公有制企业党建工作必须加大改革创新力度

随着社会主义市场经济体制的逐步完善，我省非公有制经济和非公有制企业党建工作得到长足发展。2006年全省私营企业达到4．2万户，从业人员53．6万人；全省个体工商户33万户，从业人员57．5万人；全省非公有制经济实现经济总量825．8亿元，占国民生产总值的36．3％；私营个体经济纳税占全省国税收入的7．93％，地税收入的11．73％。截至2007年9月底，全省非公有制企业建立党组织2158个，有党员33363名；全省共有3名以上党员的非公有制企业2345户，建立党组织的有2279户，应建已建率为97．2％；全省共有规模以上非公有制企业1194户，建立党组织的有839户，组建率为70．3％，有党员17649名。     

有为才有位:非公有制企业党组织发挥作用的建议

非公有制企业党组织能否发挥作用，是非公有制企业党建工作的生命力所在。党组织在非公有制企业中的地位，不是上级封出来的，不是自发形成的，关键取决于自身的工作成效。非公有制企业党组织只要认真履行党章赋予的职责，根据非公有制企业的特点和发展需求选准党建工作的切入点和突破口，就完全能够成为“业主政治上的贴心人，职工群众的代言人，企业发展的好帮手”。实践证明，非公有制企业中的党组织不是可有可无的，其作用是不可替代的，完全是可以大有作为的。     

非公有制企业党组织发挥作用的途径及其难题

由于非公有制企业的产权和经营管理方式的特殊性,活动于其中的党组织参与经营管理的方式、组织活动方式都要发生变化。但是，按照党章的要求,党组织的性质不能变,对党员的要求不能变．这就是多年来非公有制企业党组织在探索发挥作用途径方面力图破解的难题。     

加强非公有制企业党建工作要注重解决的几个问题

非公有制企业党建工作是党的基层组织建设的重要部分。由于诸多因素的影响，当前非公有制企业党建工作在推进过程中面临着不少矛盾和问题。要加强非公有制企业党建工作，必须注重解决好以下几个问题。     

选聘“红色CEO”的标本意义

为建设一支“素质高、能力强、适应快”的非公有制企业党组织书记队伍，进一步提升非公有制企业党建工作水平，服务经济转型升级，温州25家非公有制企业目前面向全国以高薪公开选聘企业党组织负责人。舆论普遍认为，此举既是该地扶持非公有制企业的实际行动，也是加强非公有制企业党建工作的有益尝试。     

对当前我国非公有制经济发展的分析与判断

新的形势促使我国非公有制企业与其他所有制企业联合,混合所有制企业将普遍存在;未来几年,我国一批非公有制企业将向科技型转型,并出现投资者的年轻化和高学历化、公司小型化、技术高级化、产业集群化;充分利用经济全球化的有利契机,非公有制企业也应“走出去”。     

关于加强和改进非公有制企业党建工作的调研报告

改革开放以来,非公有制经济呈迅猛发展态势,改变了原有的经济结构,也使党建工作面临新的课题。为进一步掌握非公有制企业党建工作的基本状况、现实难点、发展要求,研究和形成新时期全省非公有制企业党建工作的总体思路,在推动非公有制企业健康发展过程中更有效地推进非公有制企业党建工作,2002年9至12月,省委组织部、省委党建办及省级机关有关部门组成联合调查组,对全省非公有制企业党建工作情况进行了专项调研。本次调研集中走访成都、资阳、达州、眉山、泸州、内江、自贡7个市,召开各类座谈会25个,参与座谈企业89户,参与座谈人员达720多人…     

积极稳妥地推进非公有制企业党建工作——绍兴市非公有制企业党建工作的调查报告

一、当前影响非公有制企业党建工作的主要因素和实践中存在的突出问题 非公有制企业的蓬勃兴起和发展，给我们党的基层组织建设带来了新的领域、新的空间，也提出了新的课题、新的挑战。总的来说，非公有制企业党建工作主要存在以下四大问题： （一）认识上的滞后使党建工作不能适应非公有制经济迅猛发展的新形势的要求。 改革开放二十年来，人们对非公有制经济有过种种非议，直到党的十五大明确指出：“非公有制经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分”，人们的认识才相对统一。但是，对非公有制企业的党建工作，人们的思想上至今还有…     

非公有制企业民主管理研究

在社会主义市场经济条件下,加强非公有制企业的职工民主管理具有重要的现实意义。要努力排除非公有制企业职工民主管理的种种障碍,积极探索实现这种民主管理的有效途径和形式,以此推进企业民主管理的理论创新和制度创新。     

关于津南区非公有制企业思想政治工作的调查与思考

目前，津南区非公有制经济已进入一个崭新的发展时期。中共津南区委宣传部组织专题调研小组深入到多个企业走访座谈，发放了500多份调查问卷。分别对非公有制企业主、党支部书记、中层管理人员和一线员工进行了问卷调查。结果显示，在非公有制企业蓬勃发展的同时，思想政治工作明显滞后，存在许多薄弱环节，并日益成为企业持续发展的障碍，需要我们下功夫认真研究解决。     

对非公企业党建工作目标的若干思考

当前，随着非公有制经济的蓬勃发展。个体私营等非公有制经济在经济发展和社会进步中的地位和作用越来越突出。所占的比重也越来越大，非公有制企业党的建设也逐步成为党的建设的一个新领域。如何适应新形势的要求，全面深化和拓展非公有制企业党的建设工作。成为新时期加强和改进党的建设必须着力解决的一个重大理论和实践课题。其中很重要的一个问题是非公企业党建工作的目标是什么？因此。必须对这个问题进行深入的探讨研究。     

非公有制企业党建内在驱动力研究

在非公有制企业中,党组织的成立为非公有制企业党建工作的全面发展创造了必要条件,也为基层党建工作的发展铺平了道路。然而,要充分发挥非公有制企业党组织核心作用,就必须得到企业主的认同和支持,否则党组织就会成为摆设。因此,如何最大限度激发企业主参与党建工作的内在动力,便成为决定非公企业党建工作成败的关键。很显然,企业主的内在动力来自于现实,而现实需要建立在认同的基础之上,而党的身份是企业积极推进党的建设工作的主要动力来源。因此,如何积极构建和创新动力机制,将是非公有制企业党建工作研究的重点。     

激发非公有制经济的活力和创造力

党的十八届三中全会对非公有制经济发展作出全面、系统、深刻的论述，必将为非公有制经济的发展带来难得的机遇。全面学习贯彻全会有关非公有制经济发展的论述，对于促进非公有制经济的健康发展和非公有制经济人士的健康成长，具有十分重要的理论和现实指导意义。     

关于加强非公有制企业人才队伍建设的建议

在非公有制经济人才队伍建设方面，多年来，通过各方面的工作，我市逐步形成了一支坚决拥护党的领导，自觉走社会主义道路，爱国、敬业、诚信、守法，争做社会主义事业合格建设者的非公有制经济人才队伍，为我市的经济发展和社会进步做出了应有的贡献。但是，在社会主义市场经济     

非公有制企业思想政治工作应注重“三个结合”

个体、私营等各种形式的非公有制经济是社会主义市场经济的重要组成部分,而在非公有制企业中如何开展思想政治工作,是我们面临的一个新问题,也是一个急需解决的重大课题。要搞好非公有制企业的思想政治工作必须注重“三个结合”,即:非公有制企业思想政治工作要与企业领导制度相结合;非公有制企业思想政治工作要与企业文化相结合;非公有制企业思想政治工作要与企业激励机制相结合。并且这“三个结合”本身又是紧密联系、不可分割的。     

论非公有制企业党建工作的创新

非公有制企业党建设工作不能固守传统的思路和做法,必须改革创新。要明确非公有制企业党组织的政治核心地位,创新组织定位;采取单独设置与联合设置相结合的办法,创新组织设置方式;坚持＂小型、灵活、多样＂的原则,创新组织活动形式;实现企业党建与生产经营相结合,创新工作思路。要通过非公有制企业党建工作的创新,明确组织地位,扩大组织覆盖,发挥组织作用。