ISO9001质量管理体系与公安正规化建设——以杭州市公安局经济技术开发区分局为例

公安机关主动吸收ISO9001质量管理体系中的现代先进管理理念和方法,是对原有管理模式和机制的创新,也是对公安管理和服务工作的程序化、正规化、法制化的提升。杭州市公安局经济技术开发区分局2005年将ISO9001质量管理体系引入公安队伍正规化建设,有效地改进了公安工作和队伍建设中的薄弱环节,提高了工作的质量和队伍的整体素质,全面推进了各项公安工作。     

关于公安队伍正规化建设的几个问题

公安队伍正规化建设的实质是从严治警、依法治警、科学管警。当前推进公安队伍正规化建设的基本内容可以概括为“四统一五规范”。在公安队伍正规化建设进程中,必须遵循体现公安机关特点、实事求是,一切从实际出发、管理与教育并重、队伍建设与业务工作紧密结合以及有利于提高队伍整体素质和战斗力等原则,并正确处理好一系列相应的关系。     

略论创新公安队伍正规化建设之载体——以平湖市公安局为例

ISO9001,即国际质量管理体系是近年来国际上公认的科学管理模式。平湖市公安局将ISO9001作为公安队伍正规化建设之新载体,从而全面提升了公安机关的管理水平,队伍的精神面貌焕然一新,民警的执法和服务水平明显提高,促进了各项公安工作的圆满完成。     

上海保安行业协会 八项举措力促发展

2014年，上海市保安服务行业协会将继续在公安机关的指导下，以“提升行业核心竞争力，规范和培育保安服务市场，切实加强保安队伍正规化、职业化建设”为工作目标，深入贯彻落实《保安服务管理条例》，破解工作中存在的热点、     

用正规化建设的要求 深入推进“三基”工程

标准化、规范化、科学化,是公安机关正规化建设的核心要素和基本要求。用正规化建设的要求深入推进“三基”工程,对于打牢整个公安工作根基,提升公安机关正规化整体水平,实现公安事业跨越式可持续发展,有着十分重要的意义。一、推进“三基”工程必须坚持正规化建设的要求加强公安机关正规化建设,是“三基”工程建设的内在要求。公安基层基础工作的质量和水平,决定了公安工作和队伍建设的成效,事关公安机关事业的长远发展,事关公安机关能否很好地履行三大政治和社会责任。基于对公安基层基础工作的长期审视,部党委提出了“抓基层、打基础、苦…     

关于基层公安队伍正规化建设的思考

基层公安机关是整个公安工作的根基,是公安机关全部战斗力的基础,在绝大部分情况下,基层公安机关是以执行者、落实者的面目出现的。在加强公安队伍正规化建设中,基层公安机关能否有所作为,如何发挥作用,各地认识不一,影响了工作的有效开展。笔者结合近年来嘉兴市公安机关的队伍正规化建设实践,就如何开展基层队伍正规化建设进行了一些思考,与大家共同探讨。一、基层公安队伍正规化建设最大的障碍是认识问题队伍正规化建设的基本目标、基本特征、基本任务等,公安部、省公安厅有关文件作了明确的规定。认识的深度,决定了落实的程度。准确把握…     

建设高素质的公安队伍 推动公安事业全面发展──江西省公安机关抓队伍建设的基本做法和体会

５０年来，江西省公安机关始终把队伍建设作为推动公安事业发展的根本核心，使全省公安队伍在不同历史条件下经受住了各种考验，成长为一支让党和政府放心、群众满意的人民警察队伍。主要做法是：加强思想政治建设；大力加强各级公安机关领导班子建设；深化改革，强化管理，不断推进公安队伍的正规化建设；大力改善执法活动，促进公安机关公正执法；坚持标本兼治、综合治理，加强党风廉政建设和反腐败工作。当前，尤其要正确处理好四个关系：正确处理业务工作和队伍建设的关系，加大队伍建设的力度；正确处理民警数量和质量的关系，加大质量建警的力度；正确处理块块管理与条条管理的关系，加大条条管理的力度；正确处理从严治警与从优待警的关系，加大从严管理的力度。     

浅谈ISO质量管理与OEC管理法在公安队伍正规化建设中的有效融合

结合公安队伍管理的实际,将ISO质量管理与OEC管理法引入公安队伍正规化建设是可行和必要的。在公安队伍正规化建设引入质量管理,并融合OEC管理法的合理因素;将OEC管理法融于质量管理,便于问题自查,促进持续改进;没有引入公安质量管理的单位可借鉴OEC管理模式,实施队伍精细化管理。     

引入ISO9000质量管理标准创建党建质量管理体系

（一）质量管理体系 ISO9000国际质量管理体系标准。是质量管理的一套通用标准,该标准适合于所有行业（领域）的组织。实施ISO9000标准,是通过控制组织的工作过程来保证各类产品符合顾客（服务对象）、法律法规和管理、技术规范要求,以提高组织工作效率和管理效益。     

社会福利院建立ISO质量管理标准体系的思考

建立ISO质量管理标准体系是社会福利院提高社会服务管理的一项战略性决策。上海市第三社会福利院在2000年4月按照ISO9000族标准要求建立了养老服务质量管理体系。在贯彻实施ISO9000族质量管理体系标准(以下简称贯标)的过程中,我们体会到尽管ISO9000族系列质量管理标准的科学性和先进性毋庸置疑,但是,ISO质量管理标准体系此前大都是在企业使用,对于社会福利院建立国际质量标准体系,将之作为社会福利院服务     

基层公安队伍正规化建设的途径和方法

河北省承德市公安局双滦分局是全省公安队伍正规化建设23个示范单位之一。在基层公安队伍正规化建设的过程中,我们求扎实,求创新,求效果,取得了很好的成绩。现结合实际工作情况,谈谈体会。一、认识到位,步调一致是抓好队伍正规化建设的前提在队伍正规化建设的工作中,我们走过一个认识的过程。接受任务之初,一些同志对正规化建设的基本目标、基本特征、基本任务学习理解得不透,思想上存在着一些模糊的认识。一是认为正规化建设难搞。公安机关粗放型管理延续这么多年,特别是基层公安机关直接面对社会,突发情况多,外勤任务多,真正做到精细化管…     

浅谈ISO质量管理与OEC管理法在公安队伍正规化建设中的有效融合

结合公安队伍管理的实际,将ISO质量管理与OEC管理法引入公安队伍正规化建设是可行和必要的.在公安队伍正规化建设引入质量管理,并融合OEC管理法的合理因素;将OEC管理法融于质量管理,便于问题自查,促进持续改进;没有引入公安质量管理的单位可借鉴OEC管理模式,实施队伍精细化管理.     

公安机关推行全面质量管理论纲

公安机关推行全面质量管理对于提高公安执法水平和队伍管理水平具有重要意义。推行全面质量管理应实施群众战略、控制战略和文化战略;要加强组织领导,普及质量管理知识,编制公安工作手册,实现质量管理与正规化建设紧密结合,并运用以关注公正为主要特征的新公共服务理论来弥补全面质量管理的不足。     

建一等管理中队创和谐交通环境--济南市公安局交通警察支队历城区大队潘庄中队工作纪实

2012年以来，在上级公安机关坚强领导和各级党委政府关怀下，济南市公安局交通警察支队历城区大队潘庄中队以“建一等管理中队、创和谐交通环境”为目标，抢抓机遇，埋头苦干，全面建设取得系列新成绩。健全完善规章制度，规范执勤执法行为。按照交警中队正规化建设标准，中队健全完善了接处警、值班备勤、事故处理、内务管理、队伍建设以及服务群众等一系列规章制度。     

明确“两手抓”的指导思想 狠抓新时期公安队伍建设

坚持业务工作、队伍管理两手抓,重在抓队伍建设,这是现实的要求.成都市公安局抓队伍建设的经验:立足于提高队伍的整体素质,推行队伍正规化和规范化管理;实行干部聘任聘用制,建立和完善新时期的人事制度;完善内部监督机制,严格组织纪律;实行从优待警,增强队伍的凝聚力;引入竞争机制,强化目标管理.队伍建设的成果,有效地保证了公安机关“打击犯罪,保护人民”职能的充分发挥,维护了政治稳定和社会安定.     

以“二十公”精神统领公安队伍正规化建设

《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》(简称《决定》)和第二十次全国公安会议明确提出,要积极推进公安队伍正规化建设,根据《人民警察法》等法律法规,在公安机关的组织机构、勤务机制、管理方式、教育训练、监督制约等方面实现标准化、程序化、法制化和科学化,使公安机关指挥畅通、内务规范、工作高效、保障有力。加强公安队伍的正规化建设,可以说是中央《决定》和第二十次全国公安会议精神中一个非常醒目的亮点。下面,我重点围绕为什么要加强正规化建设、什么是正规化建设以及如何加强正规化建设三个方面讲一些认识和想法,供同…     

乐清市地税局虹桥税务分局

乐清市地税局虹桥税务分局负责管辖虹桥、蒲歧、南岳、淡溪、石帆、清江、南塘、芙蓉八镇和天成、四都、雁湖、岭底四乡的地税征管及财政监管工作,辖区内共有企业1515家,个体工商业户3086户。2003年度共组织地税收入库11589万元,比上年度增长11.6%,2004年度地税收入14128万元,同比增长21.86%。2003年度通过创建温州市级“文明单位”、温州市级“文明服务示范点”、温州市级“青年文明号”称号的复评;2003年度虹桥税务分局被温州市财政、地税局和乐清市财政、地税局评为先进集体;2005年1月,被浙江省委、省府命名为省级文明单位。 全面落实ISO质量管理体系 去年,虹桥税务分局把全面导入ISO9000质量管理体系作为全面提高征管质量和服务质量的重要契机,以便使分局的各项工作得到全面提升。虹桥税务分局采取边学习、边运行、边完善的方式,全面导入ISO9000质量管理体系。边学习,全体干部对ISO9000作业指导书、质量手册、控制程序文件和质量管理体系记录清单及外来文件进行全文学习,每位同志针对自己工作岗位重点开展自学;边运行,就是根据ISO9000质量管理体系规定和要求进行落实;边完善,分局在实际工作中以目前存在与ISO9000质量管理体系规定和要求不相符的地方,进行全面审核,做到及时改进,逐步全面统一达到ISO9000规定和要求。通过努力,虹桥税务分局落实ISO9000质量管理体系取得了明显效果,分清了本职岗位、明确岗位责任和工作目标,理顺了各股协调关系,强化了征管职能,规范了办事流程,加强了档案资料管理,提高了办事效率和服务质量,并顺利通过ISO质量管理体系认证。     

论全面促进公安基层基础工作

2006年是公安机关的“基层基础建设年”。公安机关的基层基础工作涉及的面相当广泛,涵盖了公安业务工作和队伍建设的方方面面。要全面促进公安基层基础工作,必须:一、以贯彻科学发展观为指导;二、以情报信息主导警务为核心;三、以构建现代警务机制为主线;四、以治安防控体系建设为重点;五、以创新工作方法为动力;六、以改革基层勤务制度为关键;七、以强化打击职能为手段;八、以队伍的正规化建设为保障。     

在加强公安机关能力建设中全面推进现代警务机制和队伍正规化理论研究

加强公安机关能力建设是加强党的执政能力建设的重要内容,是当前和今后一个时期公安机关的一项根本建设.大力推进现代警务机制和队伍正规化建设,是加强公安机关能力建设在我省的重要载体和具体实践.要继续大力推进现代警务机制和队伍正规化建设,必须同步全面推进现代警务机制和队伍正规化的理论研究工作.要进一步办好<公安学刊>,使其成为充分展示我省现代警务机制和队伍正规化理论研究成果的主要平台和窗口.     

党和国家机构改革视域下的公安队伍建设研究

现阶段的党和国家机构改革对公安队伍建设提出了新的要求。公安机关应进一步突出队伍的忠诚性、服务性、正规化与专业化。在党和国家机构改革视域下,公安队伍建设须加强忠诚教育,牢固树立忠诚意识;加强职业化建设,兼顾警察人文素质建设;加快现代科技的普及和应用,提高公安队伍战斗力;加大公安教育力度,提高在职培训效果;加强国际警务合作,创新社会治理机制;调整警察编制分类管理,积极推进辅警队伍规范化建设;完善公安执法督察体系,规范执法督察管理制度。