“云平台”助推城市远教

<正>潍坊市奎文区直面现代远程教育工作发展“瓶颈”,着力于解决城市社区党员教育突出问题,创建了集党员教育、服务和管理为一体的党建信息化平台——“奎文党建云平台”,为信息网络时代加强和改进党员教育管理做出了有益探索,走出了一条“城市远教之路”。“五项举措”确保平台建设有序推进。一是区委高度重视,对平台的立项、建设、推广提供了有力保障。积极推进“奎文党建云平台”建设,探索“城市社区党员教育服务管理”工作新模式,对促进全区基层党员干部教育管理信息化建设形成强大的助推力。     

以“综合示范区”推动街道社区党的建设

近年来,呼市市委组织部紧紧围绕呼和浩特市经济和社会各项事业的发展,以“综合示范区”工程为载体,把社区党组织班子坚强有力、社区党员教育管理扎实到位、社区基础设施建设基本完备、社区共驻共建机制运转有效、社区建设成效显著作为街道社区党建工作的基本标准,努力推动党建工作再上新水平。使街道社区党建和其他建设得到了跨越式发展。     

以“功能”设支部创新社区党组织设置

为破解社区工作难落实、党员活动难开展、党员作用难发挥的“三难”现状，铁岭市清河区从优化党组织设置入手，全面创设“功能”党支部，实现了社区党建工作的“四个”转变。     

开展“三联五创一争”活动 构建和谐社区

构建和谐社区是建设和谐社会的重要内容。近年来，焦作市解放区委以解决党建工作评价标准模糊、党建活动系统性和整体性不强、党员发挥作用内动力不足为出发点、在实践的基础上，将农村党建“三级联创”机制延伸到社区党建工作中，在全区开展了街道党工委、社区党支部、驻区单位党组织三方联动，创“五好”街道党工委、创“五好”社区党支部、创“五好”楼院党小组、创“五好”非公有制企业党组织、创共驻共建模范党组织，争当社区建设各类模范党员的“三联五创一争”活动，为和谐社区的构建提供了强大的动力。     

建设城市社区“党员中心户”的探索与实践

为适应新形势下社区党建工作的需要，淄博市张店区从实际情况出发，创新基层党建工作模式，将社区党建工作作为创建和谐城区的重要切入点来抓，积极开展“党员中心户”建设活动，走出了一条社区党组织和党员联系、服务群众的新路子，有力地促进了全区经济社会的全面和谐发展。     

“小红帽”的启示

“小红帽”党员责任岗将社区党建与社区志愿服务相结合,推动了社区党组织运用非权力型领导方式开展社区自治工作。朝阳区酒仙桥街道工委将志愿服务与社区党建相结合,开展了以“小红帽”为标识、以党员为主体、     

黄山市屯溪区:创建“一区一品”推进社区党建工作

为推进社区党建“连心工程”建设,黄山市屯溪区开展“一社区一党建工作特色品牌”创建活动,积极发挥社区各类党员先进性作用。结合社区实际定位“一区一品”。将全区12个社区分别定位为党员扶贫助困特色社区、党员共建文明特色社区、党员共护环境特色社区、党员帮教特色社区、党员议事特色社区、党员共助就业特色社区、党员联系群众特色社区、党风廉政特色社区等特色社区。创建工作由街道党建工作指导委员会和社区党建工作协调委员会负责牵头,街道和社区党组织负责具体组织实施,社区内单位党组织积极配合和参与并将此作为党员先进性教育的长…     

家庭活动站——党员喜爱的“综艺频道”

近年来，抚顺市不断进行社区党建工作创新，通过在全市开展“党员家庭活动站”创建工作，在小巷深处打造了一个个充满活力的社区党员活动阵地。     

干部“述廉” 村民“质询”

湖北省枣阳市努力寻求社区党建工作与社区服务的最佳结合点，积极探索在党建实践活动中服务群众的有效途径，使党员队伍成为推进社区建设、服务社区群众的骨干力量。一是依托社区党员联络站，为社区党员发挥作用构筑载体。在社区设置各种党员服务岗位，广泛开展岗位认领活动。     

沧源县66个村级党组织受益全国“万村书库工程”

近年来，耿马县采取多项措施，确保党建目标责任的落实，使基层党建工作取得四个突破，连续两年被市委表彰为“基层组织建设先进县”。一是党员发展和教育管理有新突破。2003年以来，在59个县直机关单位中开展“三评”活动，对2366名党员实行挂牌上岗，设置党员先锋岗307个，党员示范窗口68个。在农村开展“三培养”、“无职务党员设岗定责”活动，     

“六抓六树”创新党员教育管理新模式

一个党员，一面旗帜。今年，中央和自治区研究部署发展党员和党员教育管理工作以来，阿拉善盟将党员教育管理工作作为党建的重点工程来抓，通过探索建立“六抓六树”党员教育管理新机制，努力克服“短板”和“瓶颈”，增强工作合力，使全盟基层党员素质和党员教育工作整体水平不断提高，呈现出蓬勃生机。     

“双管双带”聚合力

牟定县茅阳社区下辖31个居民小组，有居民2492户7399人；社区党总支下设7个党支部，有居民党员125名；社区内有县级机关、企事业单位82家，在职党员908名，是全县5个社区中总人口和驻机关、企事业单位及在职党员最多的社区。为拓宽社区党建工作的新领域，促进社区全面发展，在实施“云岭先锋”工程中，牟定县委积极开展在职党员“双管双带”活动，     

“党课讲师团”进一线 理论宣讲动人心

<正>“基层党组织是党执政的‘压舱石’,是党员教育管理的‘主阵地’,是联系服务群众的‘第一线’……”青海省西宁市城北区火车西站街道内,“党课讲师团”成员李倩以“城市基层党建引领社区治理”为主题,为街道全体党员干部及辖区“两新”党组织党员、各社区党组织书记上了一堂生动的党课。     

易门县严把“五关” 提高干部选任工作水平

江城县拓展社区党建新思路，扎实推进社区党建工作新机制的建立。一是建立党员责任区。在社区设立“党员责任区”，使社区居民的思想教育、社情民情信息的收集上报、社会治安维护等工作都有党员负责。二是建立“社区党员示范户”制度。把社区中的优秀党员户列为“党员示范户”，悬挂“社区皆品示范户”牌子．     

为党建工作插上“云翅膀”

近年来,河间市委组织部坚持问题导向,针对当地民营经济活跃、各类型党组织和党员面广量大,流动党员教育管理跟不上、党建工作评价体系不够科学完善等问题,突出可操作性和时效性,打造了集党员基础信息库、党组织信息库以及党员学习教育、党建工作交流、在线精准管理、智能考核评价等功能于一体,云端、移动端、PC端互融互通的河间党建云平台,为党建插上了“云翅膀”,实现了党建工作从“适应”时代发展要求,到“引领”时代潮流的转变,有效提高了全市党建工作整体水平。     

“四位一体”抓党建 服务群众“零距离 ”

几年来．营口市西市区得胜街道党工委坚持队伍、载体、活动、管理“四位一体”抓党建，取得了明显成效。培养了一批有激情、有号召力、有服务意识的“楼栋党员中心户”和“党员志愿者”，打造了一支社区党建工作的骨干队伍．组建了思想道德与先进文化宣讲团、亲情服务队、民事调解队等“一团八队”．以无私奉献的精神。为群众提供“零距离”服务。     

浙江桐乡：设“双先”指数量化考评党员

近年来，浙江省桐乡市针对部分基层党组织和党员活动难组织、考评难量化、党建成效难体现等问题，以推进党建工作信息化为抓手，设“双先”指数量化考评党员，推动了党内教育管理的制度化、规范化。该市运用统计学“指数”原理，设立了党组织“先进指数”和党员“先锋指数”。党员“先锋指数”由“基本分＋奉献分”构成：基本分包括党员按要求参加“三会一课”和组织（民主）生活会、集中教育培训、网上自主选学、及时交纳党费、承诺践诺情况等5项指标，     

实施“五项工程” 增强社区活力

图们市在开展社区＂五有一创＂活动中,针对基层党建工作的新情况、新任务、新要求,整合社区各类资源,实施＂五项工程＂,不断提升社区基层党建工作水平。实施社区党建网络工程。建立以＂社区党建联席会＂为载体的街道党工委、社区党总支、党支部、党小组四级组织网络。成立13支党员志愿服务队,建立78个基层党组织服务民生先锋岗,全面推行＂党员示范户＋党员志愿者＋党员先锋岗＂党建工作模，     

大东区创新“五个机制” 推进“三位一体”和谐社区工作新模式

近年来,大东区委坚持开拓创新,积极探索推行以社区党建为龙头,以开发商党员牵头、物业公司和社区党组织积极参与的“三位一体”社区党建工作新模式,有力地促进了全区和谐社区建设。     

探索“三站九岗”工作模式实现社区党建新突破

为加强社区党建工作，开原市委组织部探索了社区党建“三站九岗”工作模式。“三站”，即“离退休党员服务站”、“流动党员管理站”和“在职党员活动站”。“九岗”，即每站下设“三岗”。“离退休党员服务站”下设“治安联防岗”、“卫生监督岗”和“参政议事岗”；