处理好三个关系 正确贯彻“群众公认”的用人原则

《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》指出:“选人用人要注意社会公论”,“无论选任还是委任、聘任领导干部,都要走群众路线,……多数群众不拥护的,不应提拔。”把群众公认作为选拔干部的一项基本条件和原则予以强调,这是在干部选拔工作中贯彻党的群众路线,纠正和防止用人上的不正之风,保证用得其人和推进干部人事制度改革的必然选择,意义重大。 根据群众公认的原则选拔干部,在实际工作中还须处理好以下三个关系: 一、处理好“群众公认”和“有实绩”的关系,选拔任用那些群众公认是有实绩的干部 “群众公认”和“有实绩”是选拔干部的必备的两个条件,干部实绩的评价主体应当是     

践行党的宗旨“一把手”要在“真正做到”上下功夫

政治问题从根本上说，是对人民群众的态度问题和同人民群众的关系问题。我们在县以上领导班子和领导干部中开展“三讲”教育，其主要目的，就是要进一步密切党群和干群关系。当前改革和发展中还有许多突出矛盾和问题亟待解决，为此，一把手更要在领导班子思想作风建设中发挥表率作用，努力践行党的宗旨，在“真正做到”上下功夫。一、要正视干群关系的现实当前，党群、干群关系的主流是好的。各级领导班子和领导干部高举邓小平理论伟大旗帜，贯彻党的基本路线，带领群众深化改革、加快发展，改善了人民生活，维护了群众的根本利益，实践了党…     

执政为民：领导干部的根本道德规范

作为一名合格的领导干部,不仅要具有坚定正确的政治信仰、高度的政治敏锐性和鉴别力、驾驭全局综合协调的能力、求真务实、敢于面对各种困难和挑战、开拓创新的精神,还要具有执政为民的优秀品质。执政为民是领导干部最根本的道德规范。1.坚持执政为民,就是要加深对人民群众的感情,把人民利益放在高于一切的地位政治问题从根本上来说就是对人民群众的态度问题和与人民群众的关系问题,说到底也是一个感情问题。一个对人民群众有着深厚感情的共产党员,一个忠实践行“三个代表”要求的共产党员,也一定是一个始终关注人民群众利益的共产党员。我…     

摆正关系认清责任富民兴渝

在杨清明看来，党员领导干部与人民群众关系有三个层面：是成员，要投身人民群众；是公仆，要服务人民群众：是领导，要带领人民群众——“三点都做好了，就是优秀的党员领导干部。”     

为政之道在于密切联系群众──“三讲”学习的一点体会

党的十四届五中全会以来，江泽民总书记在多次讲话中强调指出：领牙子邪一定要讲政治。讲政治涵盖的内容很多，但从根本上讲，政治问题主要是对人民群众的态度问题；同人民群众的关系问题；讲白了，就是执政者如何同人民价众保持密切联系的问题，就是执政者能否想”人民之所想，急人民之所急”的问题，这是重大的政治久向、政治立场和政治观点的原则问题。众所周知，为政之要在于“安民”，民安了，国也就“泰”了。所以，我们党的领导干部要正确认识人民群众的地位和作用，摆正自已向人民群众之间的关系。实际上，人民是根，我们是枝叶，枝…     

多为群众办“小事”

江泽民同志讲：政治问题，从根本上说，就是对人民群众的态度问题和同人民群众的关系问题。这就要求我们的党员干部心里要装着老百姓，视百姓之疾苦为自己之疾苦，多为群众办实事办好事，尤其是那些不起眼的“小事”。 毋庸置疑，领导干部需要管全局，抓大事，但能不能为群众办“小事”，不仅仅是一种责任，也是一个带根本性的感情问题。在这一点上，我们党历来有着优良的传统。党的三代领导集体给我们树立了光辉的典范。他们在日理万机，操劳国家大事的同时，总是经常到基层去体察民情，到群众家去嘘寒问暖。农民的负担，贫困地区人民的衣…     

真正为人民掌好权用好权

首先，要牢固树立领导就是服务的观点。领导干部手中的权力是人民赋予的，这些权力只能用来为人民服务，而不能变成统治人民的工具，更不能用来欺压人民，牟取私利。能否树立服务的观点，真正做到全心全意为人民服务，关键取决于对人民群众有没有深厚的感情、真挚的感情。有了这样一份感情，你就能时刻把人民群众的安危冷暖放在心上。当前，领导干部要切实转变作风，首要的是要从群众最不满意的问题着手，从群众最期盼解决的问题做起，速议速办，“言必信，行必果”，以此来取信于民。在实际工作中，凡事多同群众商量，倾听群众的呼声，特别…     

刊中报

当了领导做什么当了领导做什么？要树立公仆的形象。领导干部权力有大有小，但不论权力大小都是人民给的；领导干部分工不同。但不论在哪个岗位上工作都是人民的公仆。每一个领导干部都要牢固树立“我是人民的儿子，我手中的权力只能用来为人民服务，决不能谋取一丝一毫私利”的观念。当了领导做什么？领导是“领头雁”，是带领群众勤劳致富的带头人。江总书记提出的“三个代表”的重要思想，要求我们共产党人“要代表最广大人民的根本利益”。人民高兴不高兴、人民赞成不赞成、人民满意不满意，是检验一个合格领导干部的标准。把人民群众的…     

实绩考核“二难”现象的产生原因与对策

领导干部实绩考核“二难”现象，系指从事经济工作硬目标和从事非经济工作软目标的领导干部的实绩结果难以服己(前者认为结果兑现不合理，后者认为结果兑现受委屈)，难以服众(群众认为结果兑现不公平)。面对这一事关实绩考核、选用干部和“两手抓，两手都要硬”的战略方针能否有效落实的重大问题，亟待我们客观分析其原因，正确提出并采取对策。     

“三个不能”与发扬优良作风

江泽民同志在“七一讲话”中论述“中国共产党八十年的奋斗业绩和基本经验”时讲到：“八十年的实践启示我们，必须始终依靠人民群众，诚心诚意为人民谋利益，从人民群众中汲取前进的不竭力量”。他语重心长地告诫肩负执政重任的每位共产党员，尤其是领导干部要“始终保持同人民群众的血肉联系”，在“任何时候任何情况下，与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。”这“三个不能”，是全面贯彻“三个代表”要求的必须与应该。如若尊民、爱民、为民的“立场变”…     

领导干部要做代表群众利益的模范

江泽民同志在庆祝中国共产党成立 80周年大会上的讲话中明确指出：“党的一切工作，必须以最广大人民的根本利益为最高标准。”又指出：“各级领导干部时刻都要把人民群众的安危冷暖放在心上，关心群众疾苦，努力为群众办实事，办好事。”领导干部处在党和国家各级领导岗位上，手中掌握着一定的权力，只有深入群众，做爱民、为民、富民、安民的模范，才能代表人民群众的利益，赢得群众的信赖。 　　第一，实践“三个代表”，转变工作作风。领导干部要按照“三个代表”的要求，从农村实际出发，围绕农民的需求，实实在在地帮助群众解决生产生…     

要解决对人民群众的感情问题

执政党最根本的问题是要解决好党同老百姓的感情问题。感情问题解决好了其他问题都好办。共产党人，特别是党的各级领导干部是广大人民群众根本利益的最忠实的代表，党的各级领导干部的天职，就是全心全意为人民服务。群众拥护不拥护，是衡量一个领导干部、评判一级党委、一方政府执政和为官综合能力的砝码和尺度。党的各级领导干部要履行共产党人的历史使命，实现共产党人的人生价值，最基本的是党的各级领导干部要敞开心扉，启动心智，在感情上同广大人民群众真正融为一体，心中要时时刻刻明白自己同广大人民群众的关系，要时时刻刻告诫自…     

选拔任用干部必须坚持的重要原则

干部选拔任用问题是一个重大的战略问题。江泽民同志在党的十五大报告中指出 :“选拔干部 ,必须全面贯彻德才兼备原则 ,坚持任人唯贤 ,反对任人唯亲 ,防止和纠正用人上的不正之风。要把群众公认是坚决执行党的路线、实绩突出、清正廉洁的干部及时选拔到领导岗位上来。”党的十五届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》明确规定 :“对那些认真贯彻执行党的路线方针政策、开拓进取、实绩突出、清正廉洁、群众拥护的干部 ,要委以重任。”这就告诉我们 ,一个人该不该提拔任用 ,要看人民是不是“公认” ,看他有没有“政绩…     

领导干部下基层要摆正位置

党的各级干部，尤其是领导干部必须深入基层，深入群众，深入实际，搞好调查研究，在体验和了解中增进对群众的感情。只有紧紧依靠人民群众，全心全意为人民谋利益，从人民群众中汲取前进的不竭力量，我们党才能始终代表最广大人民的根本利益，得到全国各族人民的拥护和支持。当前，密切党同人民群众的联系对于加强和改进党的作风建设具有决定性的重大意义。因此，领导干部在下基层之前，要认真思考以下几个简单而又复杂的问题，做出正确的选择，摆正自己的位置，以免成为一个“不受群众欢迎的人”。需要还是炫耀？现实生活中不乏这样下基层…     

干部实绩考察中的“两性一结合”

实施党政领导班子和领导干部实绩考察以来,在全面地了解干部,公正地评价干部,正确地使用干部,奖勤罚懒,树立正确的用人导向方面,取得了明显的成效。为了进一步提高干部实绩考察的科学性和权威性,还应做到“两性一结合”。一、从简化、优化入手,提高责任目标的科学合理性各级领导班子和领导干部担负着带领人民群众进行社会主义现代化建设的艰巨任务,工作职责涉及到政治、经济、文化及社会发展的各个方面。在确定责任目标时,要突出重点,不能面面俱到。在实际工作中虽然也注意到了这点,但仍然做得不够,责任目标项目偏多的问题仍然…     

领导干部实绩考核认定中应把握的几个关系

党的十四届六中全会决议强调:“考核、评价党政领导班子和主要领导干部,不仅要看领导物质文明建设的实绩和本领,而且要看领导精神文明建设的实绩和本领。这要作为干部使用和奖惩的基本依据。”为了把六中全会精神贯彻到领导干部实绩考核工作中去,我们认为在领导干部实绩考核、认定中应把握好六个关系:1、工作实绩与统计数字。领导干部的实绩是领导集体或领导者个人,在贯彻党的     

做好本职工作就是最好的讲正气

在新的形势下,领导干部要真正做到“讲正气”,大力弘扬共产党员的高尚情操和革命气节,就必须切实把握以下几点基本要求: 要忠诚人民、关心群众。忠诚人民、关心群众,这不仅是共产党员、党的领导干部对人民群众的应有感情问题,而且也是各级领导干部“讲正气”的基本的观点和立场问题。我们的权力是人民给的必须用来为人民服务。要经常倾听群众的呼声,尊重人民的意志,把“群众赞不     

“政治问题主要是对人民群众的态度问题”

“什么叫政治？从根本上说，政治问题主要是对人民群众的态度问题，同人民群众的关系问题。”从“领导干部一定要讲政治”到“努力建设高素质的干部队伍”，江泽民同志科学揭示了政治的本质，全面系统地阐明了政治工作的根本内涵。群众的切身利益是政治工作的最高准绳全心全意为人民服务，是中国共产党的根本宗旨，也是每个党员干部党性修养的最高原则和根本内容。我们党从诞生那一天起，就以人民群众的利益作为自己全部活动的出发点和归宿，在长期的革命和建设过程中，我们党始终真心实意地为群众的利益而奋斗。我们党在讲政治问题上，尽管…     

切实解决好“为什么人”的问题

始终代表最广大人民的根本利益历来是我们党的立党之本、执政之基和力量之源。党员领导干部要真正代表好、实现好最广大人民的根本利益，必须解决好“为什么人”的问题。要进一步解决好“为什么人”的问题，必须牢固树立全心全意为人民服务的观念。代表最广大人民的根本利益，全心全意为人民服务，是马克思主义政党的唯一宗旨，是区别于其它任何政党的根本标志。在新的历史条件下，党员领导干部要把人民群众时刻放在心中，树立三种正确意识，真正从世界观、人生观、价值观上解决好“参加革命为什么，在领导岗位上做什么，将来身后留下什么”…     

实践“两个务必”加强廉洁自律

加强党风廉政建设，克服各种消极腐败现象，首先应从党内做起，尤其从党的各级干部做起。胡锦涛同志在西柏坡学习考察时，倡导全党同志要重温当年毛泽东同志提出的“两个务必”，意义重大，是加强领导干部廉洁自律的有效途径。一、实践“两个务必”，领导干部要居安思危 领导干部是人民的公仆，要有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的襟怀，要有“俯首甘为孺子牛”的奉献精神。一是要忠诚敬业，领导干部对党要忠诚，对人民要负责，对事业要虔诚，对工作要兢兢业业，对群众要满腔热情，