法律激励的理想形态

激励功能是法律制度的重要功能之一。不论是在法学理论探索还是在部门法学研究中,法律激励问题已经逐步获得关注。然而,对于法律激励的制度设计尚需要价值目标的方向性指引,唯有明确法律激励的理想形态才能有效实现激励机制设计的合理性与科学化。法律激励的理想形态最终表现为对行为主体自我激励的激励功能。这一理想形态不仅是激励理论的发展目标,也是法律激励的客观要求和理论归宿。而这一最终理想形态的实现则依赖于法律制度的能动激励与互动激励的有效实践。三种理想形态相互支撑,构成了法律制度激励功能的理想图景。     

论法律制度激励功能的分析模式

激励功能是法律制度的主要功能之一。对于该主题的探索有助于深入研究并建立激发活力和创造力的法律机制，实现科学立法。在探索法律制度激励功能的进程中，存在经济学与心理学两条不同的学科进路与基本模型，结合这两种进路和模型，产生了学术研究上不同的理论进路。立足于法学的学科特点，总结并借鉴现有的研究成果，一种跨学科的综合分析模式被提出来，用以全面展现法律制度激励功能的完整运作过程。     

法律的行为激励功能论析

研究法律功能， 必须关注法律对行为的调控问题。法律的种种功能，指引、教育也罢， 预测、评价、强制也好， 归结起来， 就是对行为的激励功能。本文分别探讨了法律的外附激励功能、内滋激励功能、公平激励功能、期望激励功能、挫折激励功能， 并对法律激励功能的实现机制作了分析     

论我国股权激励的本土创新——股权分置改革视野下的反思与重构

我国的股权激励始于股权分置改革。2005年《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国证券法》对股权激励虽有规定,但我国的股权激励总体上表现出"以规章主导改革"的制度供给模式。此种模式不仅影响到法制的统一性及协调发展,而且对统一的资本市场实践无益。因此,应通过立法创新、完善公司法和证券法的相应规定、制订股权激励单行条例等来重构我国股权激励的法律制度,使股权激励的负效应减至最低,实现效率最大化与公平价值的双赢。     

法律制度激励功能的理论解说

激励功能是现代法律制度的主要功能之一。对于该主题的探索有助于深入研究并建立激发活力和创造力的法律机制,实现科学立法。在探索法律制度激励功能的过程中,以多学科的激励概念为基础,产生了管理学与经济学两条论证思路与理论模型。然而,现有的研究成果在论证方式及解释力上尚有不足,为此,我们有必要综合了解激励理论的多学科资源,并从中提炼出构造法律制度激励功能完整理论体系的统一框架。     

有限责任公司实施股权激励的法律问题及对策

股权激励计划是一种对经营者的长期激励方式,有限责任公司同样需要此类计划。但有限责任公司人合性的特点决定了其实施股权激励计划面临的特殊法律问题。如股权来源、股东人数限制及权利实现与股权变动等问题。本文认为确定股权激励方式很重要,并且需要通过完善法律文件及善用信托制度等措施应对。     

职务知识产权继承制度研究

职务技术成果在我国知识产权总量中的比例明显偏低。现阶段职务知识产权制度创新的核心在于实现我国知识产权制度由过去比较单一的静态权利保护倾向,转向权利保护与激励创新并重；由过去固定化的权利归属模式转向产权的动态分享机制；由过去僵硬的一次性奖励模式转向发散式的持续创新、持续分享收益模式。职务知识产权继承制度要求确立发明人对职务知识产权的占有权、保障发明人对职务知识产权收益的分享权和发明人职务知识产权的股份化等内容有助于实现制度创新的要求。因此,国家相关政策和法律须作出相应调整,从而使得诸多来自实践的制度创新能够在更大范围内发挥作用。     

我国上市公司股权激励的市场环境和法律保障

股权激励制度的经济价值在于通过企业内部的契约安排，使经营管理者成为企业剩余索取权的分享者，进而改变企业的所有权结构，促使经营管理者为达成企业股东的利益目标而采取行动。在现实环境中，实现股权激励制度的经济价值还必须依靠法律的制约和市场竞争的制约。我国部分上市公司在股权激励实施过程中暴露出的激励过度问题反映出了我国在法律保障和市场建设方面的不足。     

从法律激励看对中国法律文化传统的继承

由于特殊的历史际遇,近百年来,中国的法律文化传统几被彻底抛弃了。当代中国法律体系、法制机构、法学话语体系与西方国家几乎雷同;中国自古以来的法律话语体系几乎完全消失了。全盘否定古代中国的社会治理理论,全盘否定古代中国的法制经验是错误的。中国法律文化传统中一个重要而又长期未受应有关注的特点便是重视法律激励,而古代西方各国的法律中却鲜有奖赏激励的法条规定。近代欧美国家的发展曾得益于用法律来激励科学技术的发展。运用法律手段激励知识创新,能够大大激发知识分子的积极性与创造性。全面地回应当代社会治理的要求,不仅要求政治家们自觉地运用法律激励手段治理国家,还有待法史学界、法理学界总结法治发展的经验,加强激励法学研究,完善社会主义法治国家建设的宏大工程。     

我国上市公司股权激励的市场环境和法律保障

股权激励制度的经济价值在于通过企业内部的契约安排,使经营管理者成为企业剩余索取权的分享者,进而改变企业的所有权结构,促使经营管理者为达成企业股东的利益目标而采取行动。在现实环境中,实现股权激励制度的经济价值还必须依靠法律的制约和市场竞争的制约。我国部分上市公司在股权激励实施过程中暴露出的激励过度问题反映出了我国在法律保障和市场建设方面的不足。     

Patent litigation insurance and R&D incentives

A major policy concern regarding patenting activity is related to the actual enforceability of the patents granted by Patent Offices. The risk of facing elevated legal costs to defend patent rights can affect ex-ante incentives to invest in R&D. This paper analyses whether the availability of insurance policies that cover legal expenditures for patent litigation could increase the appropriability of the innovation. We model a situation in which an incumbent innovator is endowed with a valid patent and an entrant imitator can either directly enter the market or try to apply for a patent, hoping that an error will be made by the Patent Office. The incumbent can accommodate the entrant, file a suit to a civil court or offer a settlement agreement. We model the presence of heterogeneity in the risk that the patents will face an error by both patent examiners at Patent Offices and judges at civil court. We analyse the changes in expected profits for the innovator when given the possibility of buying an insurance policy which will cover legal costs in the event of trial. We compare the cases in which (i) coverage is voluntary and the insurer can discriminate perfectly between risky patents; (ii) coverage is voluntary and the insurer cannot discriminate between patents, and (iii) coverage is compulsory. The model highlights a set of peculiar strategic characteristics of insurance for legal expenditures which contribute to singling out the reasons underlying the underdevelopment of this market. We suggest that the crucial reason for such a failure is not adverse selection; consequently, we challenge the benefits of making coverage compulsory.     

新发展格局下中国国际税制竞争力的提升路径

国际税收法律制度竞争是国际税收竞争的核心,一国的国际税收竞争力从根本上取决于其税制的竞争力。近年来,各国提升国际税制竞争力的主要举措包括从全球税制向有限属地税制转型、加强税收协定中消极所得预提税税率的法律协调以及对吸引外资的税收优惠制度进行调整。在全球竞争的大背景下,中国应当在总结国内外国际税制改革先进经验的基础上,对自身的国际税制进行系统性改革,即加快从全球税制向有限属地税制转型,完善税收协定中的消极所得条款,调整企业所得税优惠以应对支柱二规则带来的挑战。     

公共部门劳动关系的法律环境及其调适

《劳动合同法》第二条第二款规定的公共部门①劳动关系,在外观上与企业内劳动关系并无差别。但因用人单位的特殊性而导致这类劳动关系具有区别于企业劳动关系的某些特质。公共部门劳动关系存有区别于企业内劳动关系的法律环境,在协调机制也有自己的特点,需要针对公共部门劳动关系的特质而采取不同的员工激励方式。     

法律思维:一种思维方式上的检讨

法律思维可从思维方式的视角来理解 ,它注重的是人们站在法律的立场 ,思考和认识社会的方式和惯性 ;它更强调法律的固有特性、法律自身运作的文化积习和性格。研究法律思维 ,就是要容忍不同的思维方式的存在。     

法律意识现代化之模式分析

法律意识现代化的模式是世界不同国家在法律意识现代化过程中解决传统与现代、本国传统与外来化影响的关系的过程中所体现出来的范式特征，是法律意识现代化的民族特色问题，它是一个综合性的概念，划分法律意识现代化的模式固然要依据一定的标准，但各种不同角度的模式划分具有兼容性，从传统与现代性的关系来看，它可以分为传统变异型，传统与现代断裂型、法律意识体系重构型；从法律意识现代化的动力来看，它可以分为内发型、外发型、混合型。     

法人分类模式的立法选择

法人分类模式有＂职能主义＂和＂结构主义＂之别,《民法通则》采＂职能主义法人分类模式＂,根据法人在国家构想的社会整体结构中担当的职能,将法人分为企业法人和非企业法人。这种分类模式渊源于我国法人制度立法的问题意识、立法之时面对的具体问题以及法律科学的发展水平,无法实现其意欲的分类目的,不能解决法人制度真正面对的问题,也无法为法人制度立法提供有效支架。我国未来民法典应回归＂结构主义法人分类模式＂,并以其为主轴设计民法中关于法人制度的规则。     

Arbitration and Incentives: How to Preclude the Chilling Effect?

We seek to establish a mechanism for an arbitrator, as a set of rules used to control parties' incentives. We assume that the arbitrator is allowed to commit himself to a decision rule ex ante. The results show that the parties' messages reveal their private information if the costs of lie are high enough and if the decision rule is random. The decision rule described can apply to conventional arbitration and to final-offer arbitration.     

论认定恐怖主义组织之机构模式

从法律依据和认定主体的角度来分类,认定恐怖主义组织的机构模式主要有两种：一是司法认定模式;二是行政认定模式。前者是最基本的认定模式,后者是对前者的有益补充。中国显然采取行政认定模式作为有益的补充。参照外国的先进经验,中国关于恐怖主义组织的行政认定模式需在两个方面加以改进：一是构建严格的认定程序,要体现出认定程序的高法律层次性、详细性、全面性和正当性;二是增加司法审查程序,以保证认定行为的合法性与准确性。     

‘US, China and the Economics of Climate Negotiations’

Despite the entry into force of the Kyoto Protocol, the US decision not to comply with its Kyoto commitments seems to drastically undermine the effectiveness of the Protocol in controlling GHG emissions. Therefore, it is important to explore whether there are economic incentives that might help the US to modify its current decision and move to a more environmentally effective climate policy. For example, can an increased participation of developing countries induce the US to effectively participate in the effort to reduce GHG emissions? Is a single emission trading market the appropriate policy framework to increase the signatories of the Kyoto Protocol? This paper addresses the above questions by analysing whether the participation of China in the cooperative effort to control GHG emissions can provide adequate incentives for the US to re-join the Kyoto process and eventually ratify the Kyoto Protocol. This paper analyses three different climate regimes in which China could be involved and assesses the economic incentives for the major world countries and regions to participate in these three regimes. The main conclusion is that the participation of the US in a climate regime is not likely, at least in the short run. The US is more likely to adopt unilateral policies than to join the present Kyoto coalition (even when it includes China). However, a two bloc regime would become the most preferred option if both China and the US, for some political or environmental reasons, decide to cooperate on GHG emission control. If the US decides to cooperate, the climate regime that provides the highest economic incentives to the cooperating countries is the one in which China and the US cooperate bilaterally, with the Annex B_?US countries remaining within the Kyoto framework.     

Selection and Incentives in the Electoral Security‐Constituency Communication Relationship

The relative importance of selection and incentives is essential for understanding how elections structure politicians’ behavior. I investigate the relative magnitudes of these two effects in the context of US House members’ constituency communication. Consistent with previous research, I find that there is a negative cross‐sectional relationship between electoral security and the intensity of constituency communication. The negative relationship holds in a panel‐data setting where only within‐legislator variation in electoral security is used to identify the effect of electoral security on legislator behavior. Due to the likely presence of myopic voters, the impact of electoral security increases as the election approaches. Point estimates suggest that the total effect is almost entirely driven by incentives, and I am able to reject the hypothesis that the incentive effect is zero at conventional levels of statistical significance.