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上市公司独立董事制度研究——以四川为例 总被引:1,自引:0,他引:1
四川行政学院课题组 《四川行政学院学报》2007,(2):102-104
本文针对四川省上市公司独立董事制度的运行状况和所面临的问题,围绕新《公司法》、新《证券法》的实施和股权分置改革的实践,进一步提出有关我国独立董事制度建设的对策与建议。 相似文献
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独立董事制度作为内地新近引进的制度,旨在解决内地上市公司特殊历史条件下产生的一股独大问题,规范和约束上市公司行为,切实保护中小投资者权益。独立董事制度在内地实施五年多来,成效显著,但也存在一些亟待解决的问题。试从实证分析的视角探讨内地上市公司独立董事制度的不足与完善。 相似文献
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独立董事制度作为内地新近引进的制度,旨在解决内地上市公司特殊历史条件下产生的一股独大问题,规范和约束上市公司行为.切实保护中小投资者权益.独立董事制度在内地实施五年多来,成效显著,但也存在一些亟待解决的问题.试从实证分析的视角探讨内地上市公司独立董事制度的不足与完善. 相似文献
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完善独立董事制度要明确独立董事的功能定位及其职责;要培育独立董事市场,完善独立董事任职资格制度;建立独立董事的工作绩效考评制度;建立管理、规范的独立董事选聘机制;完善独立董事的激励约束机制;建立独立董事的风险规避机制;建立科学、完善的独立董事法律法规体系。 相似文献
5.
独立董事制度于各主要国家建立,我国也引入该制度以期解决公司治理中的种种问题。但至今,其一直处于水土不服状态,应有作用得不到发挥。深入分析发现,我国股权结构、法治监管、信托责任等方面存在的一些问题制约着独立董事制度在我国的存活与生效。 相似文献
6.
邓光辉 《四川行政学院学报》2002,(4)
中国上市公司存在诸多问题 ,其根源在于治理结构的内存缺陷。建立上市公司独立董事制度是完善公司治理结构的重大措施。从国外引入独立董事制度必须结合中国实际 ,才能使独立董事制度植根中国土壤 ,真正发挥其作用。本文在比较分析国外独立董事制度基础上 ,从法制建设、股权结构合理化、市场环境、公司治理文化等方面 ,提出了建立完善具有中国特色的 ,而又行之有效的独立董事制度。 相似文献
7.
本文介绍了西方经济发达国家和我国建立独立董事制度的背景,说明了我国保持独立董事独立性所采取的主要措施,分析了当前独立董事独立性受影响的主要表现形式和独立性缺陷的原因。进而分别从自然人、经济人和社会人的个人属性角度和独立董事作为一个特殊职业群体角度对独立董事的独立性进行了分析。提出在构建和谐社会的今天,提高独立董事的独立性,必须坚持以人为本的指导思想。建议从制度与道德、社会与独立董事个人多方面保证独立董事具有独立地位,实现独立董事从身份独立到人格独立,强调当前不能对独立董事独立性作用的期望值太高,对独立董事充分实现其独立性要允许有个较长的时间过程。 相似文献
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在公司已有专门监督机关的情况下,引入独立董事制度,并非我国的首创,二种制度并存也并非不伦不类,而是有其内在的合理性,独立董事的引进固然会在某些方面和监事会产生冲突,但同时独立董事也能发挥出监事会所不具有的独特功效。 相似文献
9.
独立董事制度与上市公司治理结构 总被引:2,自引:0,他引:2
中国证监会引入的独立董事制度,作为一项改革举措,社会各界看法不一,其最终结果尚难定论。独立董事制度在操作上应由中国证监会牵头建立“上市公司独立董事人才库”,通过统一培训与考核,再向各家上市公司指派,以避免独立董事与上市公司陷入“囚徒困境”,确保独立董事既“独立”又“懂事”。 相似文献
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我国上市公司一股独大独特的股权结构,决定了目前实施的独立董事制度远远没有发挥其应有的作用,需要在制度体系方面进行重大改革。作为一种新制度的构想,探讨了独立董事分类管理的必要性,并在此基础上建立独立董事注册制的可能性,论述了注册独立董事的选聘录用及激励约束机制。 相似文献
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完善独立董事制度的对策浅议 总被引:1,自引:0,他引:1
我国国有公司大多是在国有企业股份制改造的基础上建立和发展起来的,一些公司改制不彻底,运作也很不规范,在具体的公司治理结构安排上还存在一些问题,特别是法人治理结构方面存在的问题比较突出,在这种情况下,有必要建立独立董事制度,完善上市公司治理结构的基础,其股权结构和控制结构都需要进一步规范和完善. 相似文献
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试析上市公司设立和完善独立董事制度的必要性 总被引:1,自引:0,他引:1
目前,我国证券市场的上市公司已超过一千家,经过改制均已按照股份有限公司的体制运作。但事实上,由于长期计划经济体制导致的积习沉疴,上市公司法人治理结构特别是董事会中独立董事的制衡作用还存在着缺陷,引入和完善独立董事制度能够弥补我国上市公司治理机构的缺陷。 相似文献
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2001年8月,我国上市公司开始推行独立董事制度.该制度在我国实施以来,虽然起到了一定的积极作用,但也存在很多问题,导致公司运作实践中董事的独立性不能体现.如何从源头上保证独立董事的独立性,有赖于一套科学合理的选任制度的设计.对我国独立董事选任机制中存在的一些问题进行了浅显的分析,并针对这些问题提出几点完善的建议. 相似文献
15.
独立董事作为一种有效的公司治理制度,其核心在于独立性。独立董事作为一种舶来品,在我国公司治理实践中,受到诸多因素的制约和影响,导致其难以发挥应有的监督、制衡作用。结合我国独立董事制度法律规定及公司治理实践,独立董事制度应在独立董事任用程序、报酬与激励机制及其与董事会与监事会关系的协调等方面进行改进和完善。 相似文献
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我国上市公司独立董事制度的若干问题与对策 总被引:1,自引:0,他引:1
边疆 《四川行政学院学报》2006,(6):88-91
目前我国上市公司治理结构存在诸多问题。其中,独立董事制度存在的问题和缺陷显得尤为突出。为了充分发挥独立董事的制衡和监督作用,健全我国上市公司董事会的功能,完善上市公司治理结构,保证上市公司的可持续发展,应着重从强化独立董事的特征和功能、健全独立董事制度的若干运行机制等方面,来改进和完善独立董事制度。 相似文献
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健全我国独立董事激励约束机制的探讨 总被引:3,自引:0,他引:3
我国上市公司引进独立董事制度是完善公司治理结构的一种制度创新,而当前一些公司在建立独立董事制度的实践中显露出的问题表明,健全激励和约束机制是建立独立董事制度最为重要的一步。本文借鉴国外的一些经验,对如何健全独立董事的激励和约束机制做了初步的探索。 相似文献
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在我国平行式"二元制"的公司治理模式下,我国上市公司引进了独立董事制度,但是由于其本身存在之缺陷以及与我国现有制度之无法调和的冲突,产生了一系列问题亟须解决,应大胆舍弃独立董事制度而完善监事会制度。 相似文献
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独立董事制度在中国存在的问题及对策 总被引:2,自引:0,他引:2
独立董事制度在我国上市公司的引入 ,有效地促进了我国上市公司法人治理结构的规范 ,弥补了现有公司治理结构的不足 ,打破了上市公司董事会由“内部人”控制的局面 ,保护了投资者尤其是中小股东的利益。但由于独立董事制度在我国的引入时间还比较短 ,其发展和运作还不成熟 ,尚存在诸多问题。要使独立董事制度在我国健康发展 ,必须解决以上这些问题 ,采取诸如“尽快为独立董事制度制定相应的法律法规、明确独立董事的任职资格、确立合格的独立董事选聘方式、界定独立董事应享有的特权、强化对独立董事的激励和监督、加强独立董事的人力资源培养和企业治理文化的建设”等对策和措施。 相似文献
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骆祚炎 《湖南行政学院学报》2003,(3)
目前制约独立董事发挥作用的因素很多。中国公司要从股权结构调整、管理层分工 和独立董事制度社会化等方面,塑造独立董事发挥效用的基础;并注意处理好独立董事和公司监 事之间的关系。 相似文献