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“洹水安阳名不虚,三千年前是帝都”。在古都安阳,有一支被安阳老百姓亲切地称为“保安110”的队伍,活跃在洹水河畔,这就是安阳市保安服务公司技防监控中心的队伍。1997年,安阳市保安服务公司总经理付铁魁经过调查研究后认为,公司要想继续保持较快的发展速度,必须进一步拓宽业务,寻找新的经济增长点,开展联网报警业务则是最佳选择。虽然当时各地保安公司开展联网报警业务的较少,且大多是由公安机关或就近保安岗点处警,效果不太好,但管理层人员认为,只要保证联网报警系统的质量和及时处警,就能搞好这项业务。于是年轻的安阳市保安服务公司技… 相似文献
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江苏省淮安市保安服务总公司创建于1988年5月,现有保安从业人员1500余人,保安人防客户单位500余家,联网报警用户450余家,运钞车40余辆,固定资产3000余万元。下辖武装押运护卫中心、五个保安大队、警犬大队、器材经营分公司、技防工程分公司、涟水县保安分公司、安全防范报警中心、保安培训中心等部门。建成国内先进的GPS卫星定位系统和电话联网报警系统。警犬“宁国”在沈阳举行的第二届全国警犬技术大赛中获得鉴别项目季军。近几年来,淮安市保安服务公司以“做大做强淮安保安”为基本思路,以“创淮安保安品牌”为目标,积极拓展保安服务领… 相似文献
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对于保安企业来讲,保安纠察是促进企业发展、推动队伍前进和实现队伍规范化管理的一项重要督导手段;也是发现队伍存在问题、消解矛盾的一种必要查改方式;更是保证“任务走下去,信息带上来”联系公司领导与基层队伍沟通的关键桥梁和纽带。如何将保安纠察工作融入到企业管理之中,成为我一年来不断思索和努力想解决的问题。 相似文献
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山东省枣庄市保安公司为加强队伍建设,进一步增强全体保安人员敬业爱岗、无私奉献、规范化服务意识。建设一流的保安队伍,于1995年11月13日召开动员大会,开展了学习济南交警争创“十佳”保安班长和“十佳”保安员活动。 为扎实有效地搞好这项活动,公司成立了学济南交警活动领导小组。制定了具体的实施 相似文献
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成都市保安服务总公司派驻《成都晚报》社保安班,贯彻落实总公司提出的创建一支“政治合格、作风过硬、业务精通”的精品保安队伍,三年如一日抓学习、抓管理、树形象,取得了骄人的成绩,得到了客户单位和社会各界人士的好评。保安班先后受到驻勤的《成都晚报》社通报表扬三次,市保安服务总公司通报表扬两次、嘉奖两次,一人被授予“成都市十佳保安员”荣誉称号。“这些保安员工作责任心强,思想觉悟高。队长王文彬带头作用突出,保安队员个个争当优秀保安员。在过去的三年里,他们执勤的地区实现了安全无事故,并涌现出许多好人好事。这些成绩,报… 相似文献
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建立安全防范体系,用科学手段协助公安机关维护社会治安稳定。北京市保安服务总公司通州分公司在加强人防队伍建设的同时,加大技防工作力度,逐步构筑起科学、优质、效的技防保安联网报警系统,并在辅警维护社会治安,打击违法犯罪方而发挥了重要作用。 通州保安分公司的固定点联网报警系统于2001年6启动建设。现技防部下设1个报警中心,川、处警分队及工程安装维修保养队,有工作人员28名、机动车6辆。三年多来,公司按照市公安局提的“科技创安”的指示精神和总公司“把保安科技放在优先发展战略地位,力争取得重大突破”的指示,在区_公安分局… 相似文献
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北京市保安服务总公司通州分公司以备战2008年奥运会为目标,以提高保安队伍整体素质、维护客户安全为重点,以《规程》、《标准》为依据,充分发挥公安机关重要辅助力量作用,不断开拓保安工作新局面,人防、技防、经济效益等主要目标跃上了新台阶。追本溯源,该公司“两个”经常性工作,成效斐然。通州保安分公司的“两个”经常性工作是指:经常性思想工作及经常性管理工作。经常性思想工作,是针对保安员各种现实思想问题以及思想变化规律,随时进行的教育疏导活动。经常性管理工作,是贯穿于保安队伍各项任务和日常工作、生活、随时进行的管理活动… 相似文献
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走进东西湖区这片充满希望的热土,无论是在台商投资区、居民区背街里巷,还是在田野村湾、机关校园,你都可以看到着装整齐,飒爽英姿的东西湖保安。几年来,东西湖区保安服务公司以“客户至上,平安为本”为宗旨,狠抓队伍的建设和管理,大力拓展保安服务,为社会营造安定环境,队伍建设连续多年被上级评为先进,这其中凝聚着公司300多名保安辛勤的汗水。“真金不怕火炼”,没有真本领保平安就是一句空话,东西湖区保安服务公司的领导是这样认识的,也是这样做的。公司首先把好进“口”关,按严格的条件选聘保安人员,并坚持先培训后上… 相似文献
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一月论坛的主题:如何构建中国特色的保安企业文化?建设有特色的保安企业文化,是保安企业建立现代企业管理制度的必然要求,也是稳定保安队伍、提升职业自豪感、推进保安队伍职业化的客观要求。本期,浙江省公安厅治安总队保安科科长傅志方、福建省保安协会副会长兼秘书长刘洪、广东省深圳市龙岗区保安服务公司总经理冯仕强和广西南宁市保安服务总公司江南分公司陈海南应邀就保安企业文化建设发表高见。 相似文献
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狠抓措施落实,创造管理优势 公司在组织架构上,采用“矩阵式”现代企业管理模式,体制上实行公司、护卫部、大队、分队四级管理,充分发挥政工、监察队伍的作用,加大监管力度。为保证工作的进度和质量,公司于 1997年在全国同行业率先成立保安督察队,对队伍进行全天候、多渠道的监督检查。为适应现代化管理的要求,公司大胆探索,斥资 40多万元设计开发出了一套完整的保安管理电脑信息网络,开创了我国保安队伍电脑管理的先河。为使保安服务与国际接轨,实现管理的制度化,公司于 2000年 1月 14日一次性通过 ISO9002国际质量体系… 相似文献