四类汽车人才紧缺

当前，汽车行业急需以下四类人才： 一是既具有汽车专业背景又懂国际贸易、法律、营销、高级企业管理等的复合型人才。作为一个巨大的产业链，汽车产业的发展涉及面广，当前企业规模不断扩大，要在市场竞争中取胜，就必须要应对企业管理、市场营销以及国际贸易等问题。而传统的汽车专业人才又缺少此类背景。     

高技术时代呼唤复合型人才

科技全球化和经济全球化时代呼唤的人才．首要的是创新型人才。而今天的创新型人才一个重要的特点，就是复合型人才。这种人才不仅要做到一专多能，而且要做到多专多能，具有“多才多艺”的特点。只有这样，才有可能赢得机遇，竭尽潜力，不断创新，不断前进。     

制定和实施人才开发战略应处理好五大关系

制定和实施人才开发战略应处理好五大关系袁新春制定和实施＂九五＂人才开发战略是推动我区社会进步，促进经济繁荣的重要举措。而正确处理好其中几个重大关系，对人才开发战略的有效实施，具有重要的现实意义。１、正确处理人才培养与人才使用的关系人才培养与人才使用二...     

村干部应是复合型人才

在全面实现农村小康社会的进程中,越来越需要复合型的村级干部来推动农村经济的快速发展。 复合型人才已成为发展农村经济的生力军。农业产业结构布局的变化、民营经济的迅速成长,使一大批有专长、有技能的农民,经过市场的洗礼、职业角色的转换,历练成具有组织领导能力、多识多能、扎根乡村的复合型人才,他们对农村经济发展的     

学生党建工作在“90后”航海类学生素质培养中的作用

随着＂90后＂学生成为航海类专业学生的主体,学生特点的变化给航海教育带来新的思考。本文从＂90后＂学生特点入手,剖析了经济全球化背景下航海类专业人才素质的新内涵,归纳了学生党建工作在＂90后＂航海类学生培养中的作用。     

科技给力三湘

当前,科技对湖南经济增长的贡献率已达51%,现有成果中70%以上为国内首创或具有领先水平。基于此,省委、省政府鲜明提出建设创新型湖南,按照创新驱动、引领＂四化＂,高端发展、支撑＂两型＂的总体思路,突出抓好科技创新、人才开发和教育发展，开启了创新型湖南建设的新征程。     

科技给力三湘

当前,科技对湖南经济增长的贡献率已达51%,现有成果中70%以上为国内首创或具有领先水平。基于此,省委、省政府鲜明提出建设创新型湖南,按照创新驱动、引领＂四化＂,高端发展、支撑＂两型＂的总体思路,突出抓好科技创新、人才开发和教育发展，开启了创新型湖南建设的新征程。     

体育院校大学生生态世界观培养途径的探讨

人类步入新世纪生态文明教育已成为时代赋予高校德育工作的重大历史责任。作为生态文明主要内容之一的生态世界观正在逐步形成。为了培养“建设资源节约型、环境友好型社会”所需要的创新型高素质体育人才，必须在科学发展观的正确指导下加强对体育院校大学生生态世界观的培养，塑造具有良好的生态世界观和品行的未来一代复合型体育人才。     

略论邓小平同志的人才观

略论邓小平同志的人才观李军人才，是邓小平最为关心的问题。古今中外，凡是有希望的民族，有生机的国家，有活力的党，无不关心渴求人才。正如古人云：＂天下之要，人才而已＂，＂人才不振，无以成天下之务＂，选举人才可以说是治国者永恒的命题。邓小平以无产阶级革命家...     

“协会＋支部” 党建人才双发展

为破解农村优秀青年入党难,村后备干部选任难的问题,邱县探索建立＂协会＋支部＂模式,在乡镇成立农村青年人才协会,在青年人才协会中建立党支部,把优秀青年培育成农村发展人才,把优秀青年人才培养成党员,改善了党员队伍结构,实现了党建人才双发展。明确方向＂淘人才＂。重点在全县35岁以下的农村致富能手、＂土专家、田秀才＂、外出务工青年、个体经商户、回乡大中专毕业生和复员退伍军人、村级后备人才等农村青年中,选拔业绩明显、技术突出且在乡镇具有一定影响力的农村青年加入农村青年人才协会。     

“破格”探微

“破格”探微赵晓光在干部工作中使用＂破格＂一词是相对＂台阶＂而言的。一般来说，逐级提拔是干部成长的普遍规律，但是＂破格＂也是选拨领导人才的一条重要途径。在历史上，不是从＂台阶＂上一步步走上来的领导人才并获得成功的例子比比皆是，春秋末年，晋、燕两国入侵...     

人才选用二题

人才选用二题孙玉溱＂到位＂即人才全才、通才和庸才、朽木都是极少数。一个人被用到最合适的位置上，充分发挥了作用，为社会做出了贡献，就是＂人才＂。赵括如果不被任命为与秦军决战的统帅，很可能会在军事理论研究方面有所建树。韩信在项羽麾下不被人知，刘邦起用后却...     

人才管理的人才主体说与柔性控制说

人才管理的人才主体说与柔性控制说刘小敏党的十一届三中全会以来，随着＂尊重知识、尊重人才＂命题的提出，我国的人才管理工作出现了振奋人心的变化，各类人才如雨后春笋破土而出，人才管理研究获得重大成果。但是，我们在人才管理方面进行理论探索毕竟还历时不长，仍然...     

实施人才强乡战略 推进经济社会跨越式发展

湖北省来凤县革勒车乡以科学发展观为指导,牢固树立人才是第一资源的观念,紧紧围绕服务于经济建设中心,紧扣＂抓机遇、兴产业、提素质、促落实＂重点,集中民智,以吸引、培养和造就高素质人才队伍为目标,大力实施＂人才强乡”战略，全面推进“产业兴乡、惠民和乡”两大工程和“基础设施”和“优化环境”两项建设．为实现全乡经济社会跨越式发展提供有力智力支持和人才支撑。     

小卡片

<正>党史知识 延安时期，我们党创办了哪些干部学校？(上)延安时期的干部学校在中国共产党干部教育史上占有十分重要的地位，形成了适应全民族抗战和边区建设需要的干部教育体系。据不完全统计，当时共创办了35所干部院校，培养了数十万名党的事业需要的各类人才，为中国革命胜利以及社会主义革命和建设事业提供了人才基石和领导骨干。综合人才类学校，培养适应抗战与边区建设需要的政治、经济、文化建设领域的实际工作干部。随着党的事业发展，迫切需要培养大量既懂军事又懂政治、既懂经济又懂文化的复合型干部。     

实事求是 有错必纠

实事求是有错必纠孙大力十年＂文化大革命＂及其以前长期存在的＂左＂倾错误的一个严重后果，就是对两类矛盾的严重混淆，以至造成了大量的冤假错案。平反这些冤假错案，妥善地解决历史遗留问题，是党在拨乱反正中面临的一项繁重而艰巨的任务。（一）粉碎＂四人帮＂后，随...     

中国近代留欧人才回国后的作用与影响

中国近代留欧人才回国后的作用与影响龙江，周瑞山十九世纪七十年代，清朝统洽集团内部的一些开明人士开始从事洋务活动，鼓吹向西方学习，倡导＂自强＂、＂求富＂，以图苟延封建统治。洋务派在促使中国向近代化目标迈进的过程中经常为新式人才匮乏所困扰。李鸿章指出，西...     

论高等教育创新人才培养的体系建构

培养创新人才是全面贯彻党的教育方针的需要，是高等学校自身发展的需要。人才培养是一个系统工程，面对遗传、环境、教育诸因素对创新人才培养的制约，高等学校应当承担历史重任，以培养具有创造性、开放性、协调性的复合型人才为目标，营造具有时代性、开放性、超前性的内部条件，建立把人的创新精神、创新意识、创新能力的培养放在突出位置的现代教育，构建有利于创新人才培养的教育新体系。     

陈飞讲坛：怎样提高领导效能之八 为政之道 要在得人

人才即＂人之才＂,是指具有较高的知识和本领,以自己创造性的劳动对社会发展和人类进步做出较大贡献的人。列宁曾把＂精明强干的人＂＂聪明人＂作为人才的同义语使用。人才具有基础性、决定性、战略性作用。在所有资源中,人是唯一能增长和发展的资源,最为宝贵。古人云：＂国有三不祥,夫有贤而不知,知而不用,用而不任。     

江苏将通过党校培训千名民营企业家

江苏＂富二代＂培训计划即将开课,将用两年时间在全省培养1000名民营企业家后备人才,引领民营经济新一轮发展。