规范党内政治生活 推进全面从严治党

<正>党的十八届六中全会提出,办好中国的事情,关键在党,关键在党要管党、从严治党。党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起。这为我们新形势下加强党的建设提出了新要求,明确了新任务。作为一名组织部长,作为管党员、管干部、管人才的党员领导干部,必须把规范党内政治生活作为履行全面     

’95干部制度改革展望:力争在四个方面有新突破

中共湖南省委常委、组织部长罗海藩最近指出,今年干部制度改革的重点要放在加快党政领导干部选拔任用等重要制度的改革上。总的要求是,既要坚持党管干部的原则,又要改进党管干部的方法,通过改革,扩大民主、完善考核、推进交流、加强监督,逐步形成优秀人才脱颖而出、富有生机和活力的用人机制。要力争在四个方面有新的突破。     

从严治党 加强干部监督管理工作

江泽民同志在世纪之交从战略的高度强调:“治国必先治党,治党务必从严。”从严治党的根本在于从严治干,在于加强对党员干部特别是各级领导干部的严格教育管理,监督是管理的重要内容和手段。一、始终坚持干部监督管理工作必须遵循的基本原则 1.坚持党管干部的原则。党管干部是我们党的干部工作的最基本的原则,是实现党的领导的主要体现。江泽民同志指出:“党委管干部,要全面负责,把发现、培养、选拔、任用、教育、监督这几个环节都要管起来,真正管好。”我们必须     

探索差额直选乡镇长的实践

保持党的先进性最重要、最关键的是建没一支高素质的领导干部队伍．要使基层领导干部真正成为最广大人民利益的代表，从根本上改善党群、于群关系。杜绝官僚主义和形式主义，不仅要认真抓实抓好江泽民同志“三个代表“羲要思想学习教育活动．同时还要加大干部人事制度改革力度．推进体制创新．在坚持党管干部的前提下．改进党管干部办法。     

组织部门要加强干部监督工作

组织部门要加强干部监督工作王振林党的十四届四中全会的决定明确提出，要加强和健全党内监督，并且特别强调党内监督的重点是党的各级领导机关和领导干部。这就要求担负管理干部职能的组织部门，必须强化干部监督意识，充分发挥本部门在干部监督中的特殊作用。加强干部监...     

充分发挥组织部门作用 切实加强领导干部执政能力建设

面对执政条件和社会环境的深刻变化,党的十六大提出了加强党的执政能力建设这一重大课题。加强党的执政能力建设,关键是提高领导班子和领导干部的领导水平和执政水平。组织部门作为履行干部培养、选任、管理职责的工作部门,要充分发挥其职能作用,把提高领导干部执政能力贯穿于领导班子和干部队伍建设的各个环节,寓于教育培训、实践锻炼、培养选拔、监督管理各项工作中,切实增强领导干部的执政能力。一、加强教育培训,提高领导干部的执政素养强化教育培训,是提高领导干部执政素养的基础工作,也是提高领导干部执政能力的重要措施。组织部门作为承担干部教育培训的职能部门,要认真落实中央开展大规模培训干部的部署和市委《关于大力开展干部教育培训工作的意见》要求,在更新教学内容,改进培训方式,整合培训资源,优化师     

加强新时代党政机关复合型干部培养使用

党的十八大以来,习近平总书记鲜明提出新时代党的组织路线,明确了新时期好干部标准,并多次对党政机关复合型干部培养使用作出重要指示、提出明确要求,强调党政领导干部应该成为复合型干部,要注意培养有专业背景的复合型领导干部,为加强新时代党政机关干部队伍建设提供了根本遵循.     

建立领导干部选拔任用公示制度的实践与思考

去年以来,我们为了建设一支高素质的干部队伍,积极探索干部制度改革的新路子,建立和实施了领导干部选拔任用公示制度。公示制以扩大民主、加强监督为取向,着力建立科学规范、公正有效的干部选拔任用运行机制。公示制的实施,把党管干部原则与群众     

党员领导干部要增强“三种意识”

今年两会期间,胡锦涛同志强调指出,各级干部特别是领导干部要进一步增强忧患意识,始终保持开拓进取的锐气;要进一步增强公仆意识,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨;要进一步增强节俭意识,始终发扬艰苦奋斗的精神。这是党中央根据形势的发展变化和推进党的事业、加强党     

加强高中级干部教育管理要切实把党管干部的原则落到实处

坚持党管干部的原则,是中央军委关于加强高中级干部的教育管理的基本要求,也是全面落实这一要求的重要保证。党管干部的原则在一些单位落实得并不很好,有的行政手段用得多,依靠组织管理少;有的具体工作管得多,政治思想管得少;有的上级对下级管得多,同级之间和群众监督少,党组织的作用和威力没有得到充分发挥。因此,当前要采取切实有效的措施,把党管干部的原则落到实处,真正依靠党的各级组织和各项制度规定,对高中级干部的学习、思想、工作和生活等实施全面的管理。     

干部工作者应树立“讲党性、重品行、作表率”的好形象

胡总书记在党的十七大报告中指出．全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率．这对党的先进性建设提出了新的更高要求，干部工作者作为管干部的干部．更应身体力行地践行“讲党性、重品行、作表率”的要求．切实把干部部门建设成为领导机关的表率部门。     

把各级干部置于党组织和人民群众的严格监督之下——推进干部制度改革述评之二

加强对各级干部特别是各级领导干部的监督，是新时期党的建设的重大课题，是社会主义民主政治建设的重要内容，也是干部制度改革的一项基本要求。党的十四大以来，以江泽民同志为核心的党中央，一再强调要加强对各级干部特别是领导干部的监督，并采取了一系列措施，制定颁...     

把党管干部与扩大民主有机结合起来

作为执政党,党的领导不仅在于制定党和国家的大政方针,而且还在于使用好管理好干部。坚持党管干部的原则是为了坚持党对政治、经济和党的组织实施有效的领导;而扩大干部工作中的民主则是在坚持党管干部原则的前提下,进一步加强和改善     

论文摘编

党管干部首先要管思想何春喜党管干部，是我们党在革命和建设时期一贯坚持的原则。党管干部原则不仅要贯穿于干部的考核、任免、调配、交流等各个环节，也要体现于干部培养教育环节的全过程。干部的培养首先是思想政治的培养和锻炼，因此，管思想是贯彻落实党管干部原则的...     

加强干部监督遏制用人腐败

干部监督，就是对领导干部贯彻执行党的路线方针政策、依法履行岗位职责，在公务和社会活动中遵守党纪国法以及社会道德的情况进行综合性的监督和检查，以规范领导干部运用权力的行为，促进领导干部廉政、勤政和优政，进一步提高党的领导水平和执政水平，增强抗腐防变和抵御风险的能力。江泽民同志曾强调：“党委管干部，要全面负责，把发现、培养、选拔、任用、教育、监督这几个环节都管起来，真正管好。”为落实江总书记指示，必须加强干部监督管理。首先，必须加强对县以上（含县）党政正职干部的监督管理。要建立健全有关监督管理制度，…     

推进干部在职学习

党的十六大以来,中央提出了要进一步加强党的执政能力建设,不断提高各级领导干部的“五种能力”,这对新时期的干部教育培训工作和干部的在职学习提出了新的更高的要求。在职学习是各级干部能力建设的有效途径。近年来,我们在实践中加强研究,不断探索,大胆创新,逐步建立和完善了领导干部在职学习的激励机制,使我市领导干部在职学习的自觉性得到进一步增强,学习的质量和效果得到进一步保证,领导干部的执政能力得到进一步提高。我们的主要做法是:创新促学督学机制,增强在职学习的压力领导干部在职学习自觉性如何,压力大不大,能否长久地开展,关…     

加强领导干部作风建设要正确处理好四个关系

江泽民总书记强调指出:“党的作风,关系党的形象,关系人心向背,关系党的生命。要全面加强党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设。”领导干部作风建设是党的作风建设的基本组成部分和重要体现。领导干部的作风不仅影响党的形象和党的凝聚力、号召力、战斗力,也关系到党的前途命运和党的事业的兴衰成败。作为领导干部,一定要坚持以“三个代表”思想为指导,时刻审视自己,把握自己,在新的形势下不断加强和改进作风建设。     

大力加强领导干部的五种作风建设

领导干部的作风建设是党的先进性建设和执政能力建设的重要组成部分。加强和改进领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设,最根本的是要坚持解放思想、实事求是、与时俱进;坚持理论联系实际;坚持群众路线,反对官僚主义和形式主义;坚持民主集中制;坚持党性锻炼,不断改造世界观、人生观、价值观。     

改革开放以来领导干部公选制度的历史考察和分析

公选制度是党在"党管干部"原则指导下,采取以公开考试为核心的一系列法规、制度来选拔党政领导干部的制度。改革开放以来,它经历了萌芽、制度化、法制化三个发展阶段,选拔了大量德才兼备的领导干部。它具有制止源头腐败,避免"民主"乱象,利于"党管干部"原则的实现,利于树立正确的政绩观等优点,但也仍有总结规范的必要。     

领导干部要树立正确的世界观权力观事业观

树立正确的世界观权力观事业观,是领导干部加强党性修养和道德修养的基本要求。党的十七届四中全会强调要从政治品质和道德品行等方面完善干部德的评价标准,其中就包括看干部是否确立正确的世界观权力观事业观。围绕领导干部树立正确的世界观权力观事业观,我谈一些认识和体会。