民族干部茁壮成长

长期以来,墨江县委、政府始终把大力培养和选拔少数民族干部作为民族工作和干部工作的重要任务来抓。经过近５０年的发展,特别是自治县成立２０年来的发展,大批熟悉本民族情况的本地少数民族干部茁壮成长起来。１９５５年,全县干部总数２６２人,其中少数民族干部１０５人,占全县干部总数的４０－１％,全县副科级以上少数民族干部１５人,占全县领导干部总数的２３％。经过２０多年的发展,到党的十一届三中全会,全县干部总数３６２０人,其中少数民族干部１５７８人,占干部总数的４３－６％,副处级以上干部７人,其中少数民族干部…     

重视培养使用少数民族干部

位于鄂西南地区的湖北长阳土家族自治县成立十多年来,县委、县人民政府十分重视培养和使用少数民族干部。目前,少数民族干部占全县干部总数的62％,高于土家族人口占全县总人口比例的12个百分点。 一、明确指导思想,形成选拔使用少数民族干部的共识。即:选拔使用少数民族干部,关系到解决民族问题的根本,关系到民族地区的经     

为少数民族妇女干部的成长创造条件

党的十一届三中全会以来，思茅地区各级党委从实际出发，采取在实践中锻炼和送出去培养相结合的方法，造就了一支优秀的干部队伍。现全区干部总数为46476人，其中少数民族干部为18673人，占干部总数的41％；少数民族妇女干部4966人，占少数民族干部总数的26％，占全区妇女干部总数的34．4％。以上数字说明，少数民族妇女干部的人数与多民族地区政治经济的飞速发展是极为不适应的。因此，各级党委、组织部门、妇联一定要用战略的眼光和战略的观点来看待和认识这一问题，充分发挥职能作用，为在思茅地区造就一支忠诚于党的事业，富于献身精神…     

在少数民族中发展党员

在少数民族中发展党员内乡县夏馆镇注意在少数民族聚居地选用提拔少数民族干部，在少数民族中发展新党员。今年上半年共选拔５人进人村主要领导岗位，发展少数民族党员５名，占上半年全镇新发展党员的２０％。（杨君胤）郊县县委召开全县台湾工作会议，参加会议的有统战系...     

一线短讯

昆明市培养和使用少数民族干部成效显著杨金银近年来，昆明市各级党委、政府和组织人事部门十分重视培养和使用少数民族干部，使少数民族干部数量逐年增加，素质不断提高。少数民族干部占全市干部总数的比例由1995年的9．5％上升到1999年的11．3＄；少数民族干部具有大专以上学历的由1995年的20％上升到1999年的43．9％；少数民族党员干部已占少数民族干部总数的40．5％；县（市）区五套班子领导干创中少数民族干部占同级干部总数的18．3％。近年来，各级党委、政府和组织人事部门把培养使用少数民族干部的规划、措施作了专题研究部署，并认…     

发挥统一战线优势 多渠道做好群众工作

目前，甘肃省民勤县有党外副科级以上干部20名，党外知识分子3716人，占全县知识分子总数的70％。有非公有制经济组织8873户，从业人员17500人。2010年，全县非公有制经济完成增加值213327万元，占全县国民生产总值的64．93％。有回族、蒙古族、满族等12个少数民族，人口302人，占全县人口的0．1％。有流动暂住的回族、     

全面提高素质 培养大批优秀人才──富民县注重培养选拔少数民族干部

富民县居住着、回、苗等少数民族群众、全县共有人口129113入，其中少数民族人口17709入、占13．7％；全县共有干部3071名，其中少数民族干部322名，占10．49％，与1989年相比，提高了一点四个百分点。邓小平同志在南巡讲话中指出：“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定的意义上说，关键在人。”富民是一个多民族的县，为了增强各民族的团结、促进全县的发展与繁荣，需要有计划地选拔和培养了解本民族情况、同本民族群众有着多方面联系、热心于社会主义事业、全心…     

大力培养选拔少数民族干部

平武县地处四川盆地西北部,全县辖25个乡镇,其中少数民族聚居的乡镇有16个,少数民族人口66485人。据2008年底统计,全县有少数民族干部268人,占全县干部总数的27.86%。其中县级干部9人,科级干部112人,科级以     

西畴县少数民族干部培养选拔工作调查

文山壮族苗族自治州西畴县是一个典型的岩溶山区农业县,全县辖八乡两镇,共70个村(居)民委员会,1795个村民小组,截至2003年底,全县总人口24.8万多人,有壮、苗、瑶、彝、蒙古、回等少数民族,少数民族人口4.6万人,占全县总人口的18.52%。全县共有干部1056人,其中少数民族干部249人,占23.6%,女干部264人,占25%。全县共有党员7551名,其中少数民族党员1535人,占20.3%,有村干部214人,其中少数民族村干部36人,占16.8%;全县有科级领导干部309人,其中少数民族干部60人,占19.4%;全县有处级干部36人,其中少数民族干部12人,占33.3%。1、抓好培训教育,不断…     

当好参谋 办妥实事──罗平县民宗局的工作

罗平县地处滇桂黔三省区结合部，号称鸡鸣三省，全县总人口49万，其中少数民族人口为6．2万人，占全县总人口12．7％，全县居住23种民族，土著民族有彝、布依、回、苗4种，其它民族18种．全县辖14个乡镇，其中民族乡3个，占乡镇总数的21．4％，152个村办，其中少数民族村办26个，占村办总数的17．1％，是个典型的民族散杂区。几年来罗平县民宗局在县委政府的直接领导下，和上级业务主管部门的指导下，充分发挥职能部门的作用，为民族地区的经济发展作出积极的努力。一、抓好基础设施建设，改善民族地区生产生活条件1990年至1996年7年间各级…     

山东省重视培养选拔少数民族干部

山东省是少数民族杂居、散居的重点省份之一,全省共有回、满、蒙古等53个少数民族,50多万人。近年来,全省各级党组织十分重视少数民族干部的培养选拔工作。目前,全省已有2248名少数民族干部走上了各级领导岗位,占少数民族干部总数的19.4％。其中,省级1人,地厅级13人,县处级307人,科级干部1927人,较好地落实了党的民族干部政策。具体措施:一是抓好     

镶黄旗党外干部的培养和使用工作卓有成效

镶黄旗位于内蒙古自治区锡林郭勒盟西南部,总面积4960平方公里,辖9个苏木一个镇,是一个以蒙古族占多数的民族聚居的牧业旗,总人口28883人,其中,蒙古族18027人。目前,全旗国有经济单位干部职工从业总人数为3609人,干部1420人。在整个干部队伍中,少数民族干部为1009人,占干部总数的71％;党外干部921人,占干部总数的65％。非党政协委员35     

靠制度机制 推进党外干部队伍建设

去年以来，我们以县乡换届为契机，认真贯彻落实中央文件精神，主动作为，健全机制，扎实推进党外干部队伍建设。截至目前，全县副科级以上的党外干部41名，占到全县干部总数的8．15％，党外干部提拔使用达到了历史最好时期。     

浅谈少数民族党政领导干部应具备的素质

近年来，临沧市把培养选拔任用少数民族干部作为经济社会发展的战略任务，少数民族干部队伍不断充实。据2007年统计数，全市少数民族干部4995人，其中：少数民族党政领导干部2168人，占同类人员总数的20．02％。     

加快少数民族干部培养 促进民族地区经济发展

一、省情的民族性与贵州民族工作的特点贵州是一个多民族的省份。保民族共同开发，世代生息在这块17.6万平方公里的土地上。现在全省共有49个民族成份。其中世居民族有17个。全省少数民族人口达1165万，占全省总人口的34.71％，比重仅次于西藏、新疆、青海、广西、居全国第5位；少数民族人口占全国少数民族总人口的12.40％，仅次于广西、云南、居全国第3位。人口超过10万人的少数民族有9个，依次为：苗族366.68万人，占全国苗族总数的50％，布依族248.07万人，占全国布依族总人口的97．3％；侗族140万人，占全国侗族总人口的55.8％，土家族1…     

文山州民族干部茁壮成长

解放以来，特别是党的十一届三中全会以来，为加快文山州经济文化发展，保持文山州社会稳定，文山州委、州政府始终把提高少数民族人口素质，大力培养使用少数民族干部作为各级党委、政府的一项重要任务来抓。目前，文山州少数民族干部已占干部总数的40．89％。至1996年底全州有少数民族地（厅）级干部16人、县（处）级干部147人、乡（科）级干部928人，分别占同职干部总数的57．14％、38．89％、40．39％。文山的少数民族，多数居住在边远山区，由于交通不便，信息不灵，流通不畅，经济文化相对落后，干部的来源也就比较困难。对此，文山州…     

沈阳市少数民族干部队伍不断发展

沈阳市是一个多民族杂散居的城市，全市有38个少数民族，少数民族人口占全市总人口的912％。市委、市政府历来十分重视培养选拔少数民族干部工作。特别是近几年，采取扎实有力措施，加大了选拔培养力度，促使少数民族干部队伍不断壮大。目前，全市共有少数民族干部21105人，占全市干部总数的676％。市委、市人大、市政协领导班子中各有1名少数民族干部。134个市直单位领导班子中，有39个班子配备了46名少数民族干部。区、县（市）、局级干部中，少数民族干部占625％。全市54个少数民族人口超过总人口10％的乡镇、街道的党政领导班子中…     

营造竞争择优的干部选任新机制

近几年，着眼于建设一支高素质干部队伍．我们严格贯彻《干部任用条例》．积极推进干部人事制度改革．探索实行了县级干部公开竞争制度。自2002年以来，全市采取公开竞争方式共选拔县级干部226人．占提拔县级干部总数的73．4％。其中正县级62名、副县级164名．分别占已提拔正、副县级干部总数的82．7％和70．4％。同时，对重用的20名县级干部也采取公开竞争的方式确定人选。对三批26名团职军转干部．通过公开考试与考核相结合的方式进行了安置。目前，公开竞争已成为全市县级干部选拔的主渠道。我们在具体工作中。     

信息窗

宣武区是北京市少数民族较为集中的地区,牛街又是全国著名的回族聚居区,区委、区政府一贯重视少数民族干部的培养、选拔和使用,全区少数民族干部队伍不断发展壮大。 少数民族干部占全区干部总数的比例高于少数民族人口占全区总人口的比例。宣武区共有回、满、蒙古、朝鲜等38个少数民族共3.9万人,占全区人口的7.06％。其中回族人口3.1万人,占少数民族人口的80％。全区少数民族     

少数民族杂居地区经济发展问题的思考──思南县情与经济发展浅议

思南县行政区划27个乡镇，585个村（居委会），其中土家族苗族乡9个，苗族土家族乡5个，民族乡占全县乡级建置的52％。全县总人口1995年达到56万人，每平方公里240人，其中少数民族人口26．单万人，占全县总人口的47．4％。境内居住着土家族（14．9万人）、苗族（10．3万人）、他佬族（0．57万人）、蒙古族（0．4万人）等17个少数民族。思南县是一个少数民族杂居地区。党的十一届三中全会以后，由于党的民族政策的落实，民族平等权利的实现，少数民族政治地位得到了提高，一些杂居散居少数民族过去曾经隐满了民族出身，改变了民族成份，掩盖…