企业思政工作要“四确立”“六完善”

中国入世以后,企业所面临的是机遇和挑战同在,企业思想政治工作同样面临新的挑战,新的考验。这种挑战既有来自人才竞争的挑战,又有来自文化交流、多元价值观和政治意识淡化方面的挑战,还有来自国企继续深化改革的挑战。 面对入世带来的新挑战,企业思想政治工作只有与时俱进,不断创新和发展,确立四     

国企工会思想政治工作改革的对策探究——以重庆市大渡口区为例

正党的十九大以来,中国特色社会主义进入了新时代,思想政治工作也进入了新时代。习近平总书记在党的十九大报告中指出,要加强和改进思想政治工作。在复杂的国内外经济形势下,国企的发展面临前所未有的挑战。做好新形势下国企工会的思想政治工作,需要鼓励全员团结一致、共迎挑战。十九大精神为重庆市大渡口区国企工会履行引领职工思想政治的职能带来了新的指导。一、重庆市大渡口区国企工会思想政治工作的现     

如何让十九大精神浸润学子心

高校的思想政治教育既要培养担当民族复兴大任的时代新人,又要注重青年学生个人的全面发展。各高校要营造学习习近平新时代中国特色社会主义思想的浓厚氛围,为青年成长成才提供精神动力,要引导青年学生深刻理解中国特色社会主义进入新时代的历史方位,明确"两步走"战略安排,为青年履行责任和使命指引方向。     

以“真情实感”做好职工思想政治工作

“思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。”在国有企业不断深化改革的新形势下,许多新问题和更深层次的矛盾会相继突现出来。要做好新时期国企职工的思想政治工作,保障企业健康发展,     

新时代政协工作的五个“度”

正习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想作为习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,为人民政协工作点题指向。新时代,推动政协工作提质增效、实现高质量发展,要把握好五个"度"。提升政治站位高度思想上要与党中央保持高度一致,带头严守政治纪律、政治规矩,增强"四个意识"、坚定"四个     

强化“四个机制” 构建思想政治工作新格局

中国兵器工业集团公司成立以来,党组高度重视思想政治工作,坚持"融入中心做工作,进入管理起作用"的工作思路和"三实"(做实功、办实事、求实效)、"三融入"(融入中心、融入实际、融入职工)的基本原则,不断强化"四个机制",构建了适应企业改革发展稳定需要的思想政治工作新格局,为企业改革脱困和又好又快发展提供了强大的动力支持和坚实的思想保证。     

以创新思维引领新时代企业职工思想政治工作

<正>思想政治工作是我们党的政治优势和优良传统,企业思想政治工作是凝聚人心的"加速器",是深化改革的"稳压器",更是企业发展的"助推器"。当前,我们已进入决胜全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的新时代,经济社会发展的新形势新任务给企业思想政治工作带来了新课题,提出了新挑战。做好企业思想政治工作,需要深入研究职工思想状况和变化规律,准确把握职工思想脉搏,不断增强工作的针对性和实效性,进一步增强企业凝聚力,为企业长远发展提供不竭动力。     

建设“大政工”队伍创国企思想政治工作新氛围

新时期下国企思想政治工作面临新形势,如何在思想政治工作的内容、形式、方法、手段、机制等方面进行创新和改进,努力营造思想政治工作的全新环境,把"三个代表"真正落到实处?笔者在实践中体会到,首先要建设"大政工"队伍,创造国企思想政治工作的新氛围。     

“四步法”构建敢于担当型干部评价体系

正第一步,培养敢于担当的思想意识。思想是行动的先导,只有解决好"总开关"问题,牢固树立敢于担当的价值追求,"为官不为"的消极态度方能转化为"为官要为"的内在动力,转化为为民服务、甘于奉献的自觉担当。各级党委要继续以"两学一做"学习教育为抓手,引导干部真正弄清"我是谁、为了谁、依靠谁",自觉筑牢敢于担当的价值观念。第二步,考核敢于担当的能力。只有织起严密的考核网,才能真正慧眼识才、才尽其用。要对照敢于担当的标准完善考     

在高质量推动成渝地区双城经济圈建设中展现国企使命担当

正2020年1月3日,习近平总书记主持召开中央财经委员会第六次会议并发表重要讲话,专题部署推动成渝地区双城经济圈建设,将其上升为国家战略。国有企业作为中国特色社会主义经济的"顶梁柱",肩负着新时代的历史使命和政治担当。重庆高速集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立"一体化"理念,强化"一盘棋"思想,抢抓发展机遇,强化责任担当,在唱好"双城记"、建好"经济圈"中充分发挥国企"主力军"作用,努力在推动成渝地区双城经济圈建设中体现新担当、展现新作为、作出新贡献。     

以“三个聚焦”提升国有企业思想政治工作水平

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。做好思想政治工作,是国有企业的性质和地位使然,是其开展一切工作的生命线和重要保障,关乎其发展道路与前进方向。在中国共产党成立100周年之际,中共中央、国务院印发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》为新时代国有企业开展思想政治工作提供了根本遵循。国有企业要继续弘扬思想政治工作这一党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势,聚焦中心大局、能力建设、企业文化,不断加强和改进国有企业思想政治工作,助力国有企业高质量发展。     

干部“不粘人”的内核与特质

"不粘人"干部是对求真务实、独立自主、担当作为干部的形象比喻。正确认识和把握"不粘人"干部的内核和特质,有助于年轻干部强化自身政治品质,提高政治站位,提升政治素养,将实干精神融入实际工作当中,在知行合一中担当起时代重任。习近平总书记对干部"不粘人"的评价树立了崇尚实干的用人导向,为新时代进一步优化选人用人体制机制提供了样板。年轻干部恰逢发展黄金期,是党和国家事业的接班人,要远离虚名,努力争做"不粘人"干部。     

打造“326”理论学习中心组品牌机制 推动理论学习走深走心走实

正山西建投集团党委坚持把中心组学习摆在重要位置,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,在形成学习氛围、创新学习方式等方面下功夫,以"326"学习机制为抓手,以创新性学习推进创造性工作,不断将集团政治理论学习推向深入,落到实处,为企业高质量发展提供强大的理论支撑和思想动力。     

论新时代干部队伍建设的新要求——关于牢固树立“四个意识”的思考

"四个意识"是新时期衡量领导干部政治站位高低的基本标尺,是检验党员领导干部是否对党忠诚的重要试金石,是新时代干部队伍建设的新要求。在新时代的征程上,党员干部特别是领导干部必须深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻认识牢固树立"四个意识"的重要性和必要性,准确把握牢固树立"四个意识"的鲜明特征和内涵要求,进一步增强牢固树立"四个意识"的自觉性和坚定性,以高度的政治担当和行动自觉,恪守对党忠诚,不断推进中国特色社会主义事业新发展。     

锤炼“四力”方能“给力”

<正>习近平总书记在2018年全国宣传思想工作会议上强调:"要不断增强脚力、眼力、脑力、笔力,努力打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想工作队伍。"面对新时代新的舆论格局,增强"四力"不仅是宣传思想工作者的基本功,也是必修课,尤其是身处基层一线的年轻干部,更应该成为"四力"的践行者。当前,我国正处在一个全面深     

国企部分职工缺乏“五信”

为了认真学习贯彻党的十五届四中全会精神和中央17号文件,加强和改进国有企业思想政治工作,我们最近对企业职工思想工作作了一些调查。发现相当一部分国企职工缺乏“五信”。 ——缺乏信仰。相当一部分国企的职工对共产主义、对社会主义产生怀疑。产生这方面思想的原因,除国际背景外,与这些年理直气壮地抓理想教育不够有很大关系。因此,学习贯彻四中全会精神,加强和改进企业思想政治工作,当前很重要的是要抓理     

增强“四力” 讲好故事——省国资系统党务宣传骨干全媒体技能提升培训班圆满结业

正4月15日,海南省国资系统党务宣传骨干全媒体技能提升培训班圆满结业。来自海南省属企业、中央驻琼企业、省国资委机关的106名党务宣传骨干参加了培训。培训班对参训学员提出四个方面具体要求:一是要提高政治素养,高度重视"笔杆子"工作,各级国资国企党委要作为头等大事抓好抓实,为加快推进海南自贸港建设凝聚强大精神动力。     

着眼“四个强化”推动政协党建工作高质量发展

正淮安市政协党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照"抓党建、促发展"的工作理念,着眼"四个强化",扎实推进政协党建工作,为政协创新发展提供坚强的政治保证和组织保证。一、强化理论学习,坚定正确政治方向市政协党组坚持把思想政治建设摆在各项工作的首位,强化理论武装,提高政治站位,确保人民政协事业沿着正确方     

“四个意识”与“四个自信”的逻辑关联

"四个意识"与"四个自信"具有内在的逻辑联系。二者指向的都是思想认识层面的问题,但各有侧重、互相补充,同时落脚于坚持党对一切工作的领导,从而相互协调、相互促进。当前,"四个意识"与"四个自信"统一并共同服务于新时代中国特色社会主义伟大实践,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强政治保证和强大精神动力。     

练就新时代文明实践中心建设的“四个功夫”

<正>建设新时代文明实践中心,是党中央加强基层思想政治工作的战略部署,是打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众"最后一公里"的基础工程。去年以来,徐州以落实习近平总书记视察徐州重要指示精神为主线,抓好贾汪区新时代文明实践中心建设全国试点的契机,先行探索,面上推广,着力在抓导向、抓融合、抓动员、抓创新上下功夫,努力打造凝聚群众、引导群