夯实各级党委责任 扎实做好基层"两委"换届选举工作

正9月29日,山东省委、省政府召开全省村和城市社区"两委"换届选举工作视频会议,学习贯彻中央、省委部署要求,对城乡基层"两委"换届选举工作进行动员部署。省委常委、组织部部长高晓兵出席会议并讲话,副省长季缃绮主持会议。高晓兵指出,村和城市社区"两委"换届,是关系城乡基层改革发展稳定的一件大事,是当前基层党建工作的重中之重。各级要统一思想认识,深     

直击村“两委”换届

三年届满,云南省第五届村"两委"换届工作及时启动。做好村"两委"换届选举工作,选好新一届村"两委"班子,直接关系到一个村的发展,进而影响到一个地区的经济社会发展大局。为了确保换届选举圆满完成,我省作出了严密部署,全省相关部门上下配合、齐心协力共同推进。     

夯实各级党委责任 扎实做好基层＂两委＂换届选举工作——用好教育实践活动机遇扎实做好村“两委”换届先行先试工作

9月29日,山东省委、省政府召开全省村和城市社区＂两委＂换届选举工作视频会议,学习贯彻中央、省委部署要求,对城乡基层＂两委＂换届选举工作进行动员部署。省委常委、组织部部长高晓兵出席会议并讲话,副省长季缃绮主持会议。高晓兵指出,村和城市社区＂两委＂换届,是关系城乡基层改革发展稳定的一件大事,是当前基层党建工作的重中之重。     

访基层 搞调研 扎实做好农村换届选举工作

农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。随着新农村建设步伐的不断加快和基层民主政治建设的不断完善,农村"两委"换届选举竞争也变得日趋激烈。如何搞好新一轮农村"两委"换届工作,健全服务体系,增强服务功能,是摆在我们面前的一个现实课题。为此,我们开展了农村"两委"换届前期工作调研。     

为新农村建设提供坚强组织保障——山东省村“两委”换届选举工作综述

山东省村“两委”换届选举工作从2007年9月展开，截至2008年2月，全省81055个建制村中，已有80652个村完成党组织换届，80490个村完成村委会换届，广大党员群众直接投票选举产生新一届村“两委”成员28.2万多人。村“两委”换届选举呈现出六个显著特点：     

加强基层组织建设 选好村级领导班子——2014年湖北省村“两委”换届选举的调研及对策

今年下半年,全省村党组织和村民委员会（简称村＂两委＂）将进行换届选举。为准确、全面把握选情,做好选举工作,从3月份开始,省委组织部、省民政厅成立联合调研组,到武汉、黄冈、黄石、恩施等地进行了实地调研,先后召开座谈会32场次,发放调查问卷194.79万份,初步掌握了换届选举前村＂两委＂基本情况和换届选举可能出现的问题。一、目前全省村＂两委＂班子的基本状况我省上一届村＂两委＂换届选举工作从2011年7月启动．到2011年12月底基本结束。全省25521个建制村，98．79％的村如期完成换届,309个村因村居合并、移民搬迁等原因，经批准推迟至2012年上半年完成选举。截止目前,全省村“两委”成员共计10．9万人．村平4.32人,基本情况如下。     

对村级组织换届选举有关问题的分析与思考

搞好村"两委"换届选举工作,把村"两委"班子选好配强,是落实科学发展观、加快推进新农村建设进程的需要,是保障党员、村民的民主权利,推进新时期农村基层民主政治建设的有效途径。如何解决村级组织换届选举工作中出现的问题,为加强农村基     

确保村“两委”换届选举健康有序进行

<正>全省村党组织和第十届村民委员会换届选举工作正在进行,大致时间节点是,1月中旬完成村党组织换届,利用1个月左右的时间,借春节前后外出务工人员返乡高峰,集中进行村委会换届。这次村"两委"换届是在全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党的背景下进行的,有很多新情况、新特点。省委明确提出"把干部选准、把风气搞正、把机制建优"目标,各级党委应该把组织好这次换届,作为抓好党建工作尤其是抓好基层党建工作的一项重大任务,推动强势开局、乘势而上、圆满收官。笔     

下足真功夫 打好主动仗

<正>在农村"两委"换届即将启动之际,香河县扎实做好前期准备工作,把握换届工作主动权,为换出好干部、换出好风气、换出和谐稳定的好局面蓄势发力。早动手出实招,为换届扫清障碍。农村"两委"换届牵涉面广,涉及到的村街内部利益纠纷较多,换届的障碍客观存在,有不少还是难啃的"硬骨头"。对此,香河县坚持提早动手,落实硬举措,坚决把问题解决在村"两委"换届选举前。软弱涣散早整顿。对排查出的127个软弱涣散后进村街,集中开展"三治理一提升"(治理"两委"班子、治理党员队伍、治理村风村貌,提升基层党组织服务水平)行动,一村一策,从扶班     

提高认识 扎实工作 切实抓好村“两委”换届选举工作

一、从政治、全局和战略的高度,充分认识搞好村"两委"换届选举工作的重要意义这次村"两委"换届选举,是在全省上下深入学习贯彻胡锦涛总书记中央党校重要讲话精神,迎接、学习、贯彻党的十七大,认真落实省第九次党代会决策部署,各级集中开展人大、政府、政协领导班子换届的新形势下进行的,是全     

坚持“三个三” 严把“两委”换届“三关”

大连金州新区在2013年村"两委"换届选举工作中,坚持按照"三个三"要求严把"三关",确保换届选举工作依法、规范、有序进行。坚持"三不"原则,严把筹备关。一是没整顿好有矛盾纠纷不换届。深入排查和分析化解可能影响村"两委"换届选举的矛盾纠纷,对查摆出来的问题登记造册,实行领导办案、挂牌销号制度。二是没完成干部离任审计不换届。对审计发现的问题,按照有关规定及时妥善处理,并将审计结果及时公布,接受群众监督。三是不熟练掌握换届程序不换届。坚持分级负责、全员覆盖的原则,组织开展换届选举工作人员的业务培训,参与换届选     

积极创新村级两委换届选举工作

2011年农村"两委"换届选举工作是新修订的《中华人民共和国村民委员会组织法》实施后首次进行的较大规模的村委会换届选举。从面临的新形势、新情况看,各方面对新一届村"两委"班子的素质提出了更高的要求,换届选举的竞争态势更加激烈,换届工     

“五到位”做好村“两委”换届工作

2013年村"两委"换届选举工作开展以来,葫芦岛市连山区委在大力加强组织领导和教育宣传工作的基础上,立足抓早、抓实、抓难点、抓细节,使村"两委"换届工作做到"五到位"。一是业务培训到位。连山区采取以会代训的形式对村"两委"换届选举工作领导小组以及区乡指导组全体成员和各乡镇党政分管领导就换届选举中的法律法规、操     

关于村“两委”换届选举工作的思考

村＂两委＂换届是建设服务型农村基层党组织、优化村级班子结构的重要契机.认真分析总结近年来村＂两委＂换届选举和农村基层组织建设的经验,靖远县从3个方面着手,以新的思路和理念,精心谋划开展村＂两委＂换届工作.     

构建“三项机制”集中突破难点村

新一轮村"两委"换届选举即将全面展开,难点村顺利选出党员群众认可的"两委"班子,是衡量换届选举成效的重要标准。淄博市淄川区建立"责任落实、分类分步治理、动态管理"三项机制,对难点村进行综合治理、集中突破,为顺利开展村"两委"换届打下了坚实基础。     

“选引育调”配强基层党组织书记

正邢台市在村(社区)"两委"换届工作中,坚持把优化"两委"班子结构、选优配强基层党组织带头人作为重中之重,勇于打破常规,大胆先行先试,创新用好"选、引、育、调"四种模式,着力在选好"领头雁"、配强"当家人"上下功夫,有效增强了村(社区)"两委"班子的生机和活力。在"选"字上打基础。把牢选人政治方向。邢台市委坚决把党的领导贯穿换届选举全过程,从严要求从严把关,牢牢掌控换届选举的政治方向。县乡村三级党组织主     

用好教育实践活动机遇 扎实做好村“两委”换届先行先试工作

正蒙阴县辖12个乡镇街区、345个建制村(社区),农村人口44万,农村党员15214名。这次村"两委"换届选举,省委确定蒙阴县先行先试。7月底以来,我们按照省、市委部署要求,把开展教育实践活动与抓好换届选举有机结合、统筹推进,强化全过程控制,确保了村"两委"换届工作质量。目前,除2个村因实施重点项目申请延期至10月中旬外,     

党员群众满意是村“两委”换届的最高追求

建平县共有村级党组织260个、农民党员13495名,有村民委员会249个、选民36万人。能否利用换届的契机把一批想干事、能干事、干成事的优秀人才选进村"两委"班子,直接关系到全县农村改革发展稳定的大局。为了推进全县村"两委"换届选举工作顺利进行,在统筹抓好各项工作的同时,我重点调研走访了12个乡镇中28个换届重点、难点村,并在选举日观摩、现场指导了两个村的选举。在调研走访和现场指导过程     

师宗县：建立四项制度 强化人才工作

砚山县第三届村"两委"换届选举工作顺利完成,全县共有172名经济能人进入村"两委"班子,占"两委"班子职数的15.3%。一是农村致富带头人。"农村要致富,关键看支部,支部强不强,要看‘领头羊’"。这是此次换届选举中党员群众的共识。由于党员群众思想认识到位,在换届选     

各方齐抓共担 确保有序换届

东阿县开展村"两委"换届选举试点工作以来,县委高度重视,作为当前农村党的建设的头等大事来抓,实行常委包镇,推动工作、责任下沉,形成了县镇上下联动、部门齐抓共管的工作格局,保证了村"两委"换届选举的健康顺利进行。换届后,新一届村"两委"班子"双高双强"型村干部比例达到72.1%;村党组织书记、村委会主任"一人兼"和村"两委"成员交叉任职比例分别达到84.2%和