"九五"人事工作情况和今后五年工作打算

牢固树立”人才是第一资源，人才是第一生产力”的思想，突出做好人才资源开发工作。到2006年全省人才总量达到137万人，平均每年增加4．5万人，每万人口拥有人才数量达到564人。人才结构逐步优化，大专以上学历人员提高到52％，高级人才的比重达到5％。     

甘肃省人事人才“十五”计划和15年规划目标

到 2 0 0 5年 ,我省人才发挥作用程度的比率由 1999年的 6 5 %提高到 75 % ,百万国内生产总值占用人才数由 12人降到 10人 ,科技进步对经济增长的贡献份额由 1998年的 32 %达到40 %以上。到 2 0 15年 ,全省人才发挥作用程度的比率提高到 85 % ,百万国内生产总值占用的人才数为 8人 ,科技进步对经济增长的贡献份额达到 5 0 %以上(一 )人才发展目标1.总量目标根据我省今后经济和社会各项事业发展对人才的需求 ,综合考虑经济体制和经济增长方式的转变 ,人口和劳动力的变化 ,以及培养人才的能力等因素 ,对人才需求进行预测 ,到 2 0 0 5年 ,我省…     

抓紧抓好人口与计划生育工作 为全省经济社会发展创造良好的人口环境

●全省人口自增率 1999年首次降到 10‰以下 ,2 0 0 0年降低到 7.97‰ ;妇女总合生育率下降到 1.8左右。●全省女性初婚年龄和初育年龄 2 0 0 0年分别达到 2 2 .9岁和 2 4 .4 4岁 ,二孩生育间隔拉大到 4 .5 6年。●农村计划生育率由 1995年的 5 8%提高到 2 0 0 1年的 83%。● 2 0 0 1年共筹措资金 36 0 9.12万元 ,为 5 785 8对二女结扎夫妇办理了养老保险 ,投保率由 2 0 0 0年的 32 .98%上升到 2 0 0 1年的 6 6 .0 4 %。● 1996年以来 ,全省累计筹措专项帮扶资金 1.14亿元 ,帮扶计划生育贫困户 4 1万户 ,其中二女结扎贫困户12 .2 9万户。●到 2 0 0 0年 ,已有 12个地、市 ,81个县 (市、区 )达到了基本实现“三为主”的要求 ,占全省县级总数的 94 .19%。●全省 86个县、市、区建立了计划生育服务站 ,15 0 3个乡 (镇 )建立了计划生育服务所 ,配备服务人员 3170人。     

我国城市化进程问题分析

一新中国成立以来 ,特别是 1978年后 ,中国已经由一个一穷二白、积贫积弱的农业国成长为初步工业化的充满活力的国家。伴随着经济增长、经济结构的变化 ,中国的城市化水平已经由 1949年的10 6 4%提高到 2 0 0 0年的 36 1%。考虑到人口大国和人口增长的因素 ,在半个世纪稍多一点的时间内 ,中国城镇人口由 1949年的 5 76 5万增加至 2 0 0 0年的 45 6 84万 ,净增近 4亿人 ,应当说这是一个了不起的成就。但也必须看到 ,2 0 0 0年中国人均ＧＤＰ为 85 4美元 ,城市化水平为 36 1% ,而韩国 1976年人均ＧＤＰ达 80 0美元 ,城市化水平已达 5 0 %左…     

湖南劳动力就业和再就业问题探析

就业和再就业问题已成为我们所面临的一大社会难题。因此 ,就这一问题进行探讨具有较强的现实意义。　　一、劳动力就业和再就业问题的现状分析湖南是人口大省 ,劳动力资源大省 ,2 0 0 3年末总人口为6 6 6 2 8万人 ,其中乡村人口 4 4 30 76万人 ,占 6 6 5 % ,人口总量居全国第 7位 ;有劳动力 4 997 89万 ,占全省总人口的75 4 %。近年来 ,湖南的劳动力就业和再就业工作出现了一些较好的形势 ,如就业总量增加 ,就业规模不断扩大 ;从业人员的就业结构发生新的变化 ,第三产业从业人员比重上升 ,第一二产业从业人员比重下降 ;企业自主用人、…     

株洲市农村土地流转情况的调查与思考

株洲市土地流转的基本情况和绩效株洲市地处湘东 ,现辖四县一市四区 ,138个乡镇 ,有农业人口 2 6 8 4 5万人 ,农业用地 132 8 0 5万亩 ,其中耕地 2 33 4 5万亩 (水田 2 0 7 39万亩 ) ,水面 2 5 6万亩 ,林地 85 4万亩 ,荒山、荒坡、荒水、荒滩等“四荒”面积 2 12万亩。早在 1984年 ,这里一些地方就开始探索土地有偿流转。现在 ,流转面积逐年增多 ,流转范围逐步扩大 ,流转形式日益多样。据调查统计 ,目前株洲市农村土地流转总面积为 4 5 0 2万亩 ,占农业用地总面积 3 4 %。其中耕地 17 3万亩 ,占耕地总面积 7 4 % ;水面 3 9万亩 ,占水面总…     

云南省人民政府办公厅关于进一步做好高校毕业生就业工作的通知

云政办发〔2 0 0 5〕 2 7号各州、市、县人民政府 ,省直各委、办、厅、局 ,各大专院校、科研院所 ,省属大中型企业 ,中央驻滇各单位 :高校毕业生是我省全面建设小康社会的宝贵人才资源 ,是我省吸纳人才的主渠道。高校毕业生的就业问题 ,关系我省经济建设、社会稳定和人民群众的根本利益 ,关系高等教育的持续健康协调发展。做好高校毕业生就业工作是各级政府、各有关部门和高等学校义不容辞的责任。2 0 0 5年秋季 ,我省高校毕业生将达 6 3万人 ,比 2 0 0 4年增加 1 58万人 ,增长 3 3 5%,高于全国平均增幅 13个百分点。随着高等教育事业的发…     

北京市城近郊生活垃圾无害化处理率达91.3%

北京每天产生生活垃圾约 1.15万t。目前在对原有垃圾处理设施进行技术改造的同时 ,建成 2座垃圾处理设施 ,新增日处理能力 6 0 0t。全市已有 17座垃圾处理设施投入运行 ,城近郊区垃圾无害化处理率达到了 91.3% ,今年将达到 93%。北京市每天产生医疗废物超过 4 0t。非典疫情发生前 ,全市医疗废物日处理能力不过 10t。非典危机过后 ,北京市着手筹建医疗废物集中处理设施。到 2 0 0 5年 ,将建成 2座医疗废物集中处理设施 ,形成日处理 6 5t能力。为了解决餐厨垃圾处理问题 ,2 0 0 8年前北京市计划建设 4座餐厨垃圾集中处理设施 ,今年力争完成大…     

贫困大学生的心理健康问题及对策

贫困大学生是近年来高等学校中出现的一个特殊的群体 ,在高校学生总人数中所占比例越来越大。据调查 ,目前 ,在全国普通高校中 ,经济困难学生约 2 4 0万人 ,占在校生总数的 2 0 % ,特别困难学生的比例在 5 %— 10 % ,人数大概在 16 0万。因此 ,了解和掌握贫困生的心理 ,是高等学校教学和教育管理工作者做好学生工作 ,引导学生健康成长 ,培养合格人才的重要一环     

关于中国高等教育扩招的思考

1999年 ,党中央、国务院对高等教育发展作出了重大的战略调整 ,其中重要举措之一就是扩大招生 ,当年全国高校扩招即达 5 2万人 ;在此基础上 ,2 0 0 0年普通高校招生 2 2 0 6万 ;2 0 0 1年普通高校招生更达到 2 5 0万人以上 ,年度递增幅度分别为 38%和 13 3%。① 回顾 3年来我国高等教育大扩招 ,其中有诸多有益的启迪 ,同时也存在一些值得思考的问题。一1.高等教育发展观念的进一步更新高等教育扩招是在我国改革开放进程中得到上下普遍赞誉的一大举措 ,3年来高等教育的发展规模上整整翻了一番。 3年高等教育大扩招充分说明 ,贯彻江泽民主席…     

五大创新促五个转变 做大做优私营经济“蛋糕”

崇义县近年来把发展壮大个体私营经济作为支撑县域经济的主导产业来主攻 ,截止 2 0 0 0年底 ,全县个体工商户和私营企业分别达到 6 710户、135家 ,从业人员 1.7万人 ;上交个私经济税金 195 8.8万元 ,占全县财政收入的 30 %。私营企业实力显著增强 ,全县私营企业注册资本达到 6 95 7万元 ,户均注册资本 5 1.5万元 ,纳税 10万元以上大户达到 10户 ,2 0 0 0年度 ,该县被评为赣州市发展个体私营经济先进县。崇义县个私经济尤其是私营经济的迅速发展主要得益于全县上下大胆解放思想 ,丢下“近视镜” ,摒弃“补充论” ,在推进私营企业市场、技术、…     

1999年8～12月灾情实况

1　洪涝灾害8月 8-9日 ,四川省乐山、宜宾、广元、资阳、眉山等 5地市的 3 3个区县遭受特大暴雨袭击 ,平均降雨量达 1 0 0 -1 50 mm。初步统计 ,5地市的受灾人口 2 0 7万 ,成灾人口 1 0 3 .3万 ,因灾死亡 1 8人 ,伤病 4 2 6人 (其中重伤 1人 ) ,被困人口 1 .2万 ,紧急转移安置人口 1 .2万 ;农作物受灾面积 1 0 .7万公顷 ,成灾面积 5万公顷 ,绝收面积 0 .2 4万公顷 ;倒塌居民房屋0 .53万间 ,损坏房屋 1 .6万间。直接经济损失 2 .1 4亿元 ,其中农业直接经济损失 1 .54亿元。进入 8月 ,持续的强降雨加上高温天气 ,加速了高山积雪的融化 ,致使新…     

2000年全国灾情核定和救灾工作情况

1　自然灾害情况2 0 0 0年 ,我国发生了旱灾、洪涝、风雹、台风、地震、沙尘暴、雪灾和低温冷冻等自然灾害。民政部会同农业部、国家统计局、中国气象局、国家防汛抗旱总指挥部办公室共同核定 ,2 0 0 0年全国农作物受灾面积 5469万公顷 ,其中成灾 3 43 7万公顷 ,绝收 1 0 1 5万公顷 ,分别比 1 999年增加 9%、2 8.5%、4 9.2 %。共有 4 .56亿人次受到各类灾害影响 ,比上年多2 9.1 % ;成灾人口 2 .79亿 ,比上年多 2 3 .4 % ,因灾死亡 3 0 1 4人 ,比上年多 1 8人 ;紧急转移安置 4 67.1万人 ,比上年减少 2 9.7% ;倒塌房屋 1 47.3万间 ,比上年减少…     

呼吁在豫建设国家区域医疗中心

河南是全国户籍人口第一大省、农村人口大省、农业大省、粮食大省,也是重要的经济大省、新兴工业大省、文化资源大省和中医药大省.近年来,在国家的大力支持下,河南省医疗卫生事业取得了长足进步.201 5年全省人均预期寿命达到75.6岁,婴儿死亡率、5岁以下儿童死亡率、孕产妇死亡率分别从201 0年的7.1 2‰、8.69‰、1 5.20/1 0万下降到4.35‰、5.91‰、10.46/1 0万;201 5年全省每千常住人口医疗卫生机构床位数达到5.16张、执业(助理)医师数达到2.1人、注册护士数达到2.1 7人,分别比201 0年增加1.68张、0.45人、0.88人.     

关于做好2005年毕业研究生大中专毕业生就业工作的意见

20 0 5年我省共有毕业研究生、大中专毕业生 (以下简称毕业生 ) 2 7.4万人 ,其中高校毕业生 1 6.9万人 (研究生 2 840人 ,本科生约 6.5万人 ,专科生约 1 0 .1万人 ) ,较去年增长 2 5.2 % ;中专毕业生 1 0 .5万人 ,与去年基本持平。为切实做好 2 0 0 5年毕业生就业工作 ,根据国家有关规定 ,结合我省实际 ,现提出如下意见 :一、切实加强对毕业生就业工作的组织领导。今年我省毕业生数量增长幅度较大 ,毕业生就业形势依然严峻 ,就业工作任务艰巨。毕业生是宝贵的人才资源 ,做好毕业生就业工作 ,关系广大毕业生的切身利益 ,关系科教兴豫和人才强…     

深化改革 狠抓管理 努力提高招生工作质量

过去的一年 ,根据教育部和省委、省政府关于招生考试工作的总体部署 ,在省教育厅领导下 ,我们坚持深化改革 ,加强管理 ,认真贯彻公平、公正的原则 ,比较圆满地完成了各项工作任务。一、严格执行政策 ,认真做好各项招生考试工作(一 )研究生招生。 2 0 0 0年全省报考硕士研究生2 .1万人 ,比上年增长 2 4 %。国家确定我省招研规模16 53人 ,实际录取 16 97人。(二 )普通高校招生。 2 0 0 0年全省报考 2 6 .9万人 ,比上年增长 14.3%。国家下达我省招生计划12 .4万人 ,比上年增长 4 1%。实际录取新生 13.7万人 ,录取率超过了 50 %。报名人数、招生…     

彭国甫教授简介

人才是第一资源。社科研究队伍是繁荣社会科学事业的基石。我省社科事业要实现大发展大繁荣 ,重在人才培养 ,重在队伍建设。在对我省青年社科研究人才充分调查的基础上 ,通过专家的评审 ,并报省委、省政府领导批准 ,湖南省社会科学规划领导小组、中共湖南省委宣传部联合行文 (社科规划领字 [2 0 0 2 ] 5号 )确定了 6 6名 39岁以下的博士、教授“双高”研究人员为“新世纪湖南省首批青年社会科学研究人才百人工程”培育对象。《求索》杂志从 2 0 0 2年第 5期开始开设“湖南‘百人工程’学者简介”专栏 ,摘要介绍入选的“百人工程”学者。     

与时俱进 开拓创新 努力把白银的现代化建设推向前进

白银市位于黄河上游、甘肃中部、丝绸古道 ,总面积 2 .12万平方公里 ,总人口 173.5 9万人 ,辖会宁、靖远、景泰三县和白银、平川两区 ,居住着汉、回、蒙、藏、满等 2 3个民族。 2 0 0 1年 ,预计全市国内生产总值84 .18亿元 ,大口径财政收入 9.32亿元 ,地方财政收入 3.5 7亿元 ,粮食总产量 5 .2 7亿公斤 ,城镇居民人均可支配收入 5 5 80元 ,农民人均纯收入 16 0 1元 ,社会消费品零售总额达到 2 4 .8亿元 ,第一、二、三产业比例为15 .6 :5 1.6 :32 .8。经过多年的开发建设 ,白银已经成为国家重要的有色金属工业基地 ,甘肃省重要的能源化工基地…     

十届全国人大常委会构成的变化

九届全国人大常委会委员有 134名 ,十届全国人大常委会委员有 15 9名 ,增加 2 5名。十届以前 ,常委会组成人员几乎都是从一线退下来的政府官员 ,一般年龄超过 6 0岁 ,平均年龄达 6 3.4岁 ,本届常委会委员平均年龄约 6 0岁 ,其中 4 0岁以下的有 4人 ,4 1到5 0岁的有 19人 ,5 1到 6 0岁的有 35人 ,被差额选举掉的 8人中 ,有 6人为 6 9岁。十届全国人大常委会整体学历要高于上届 ,经济、法律、教育、科技领域的委员有所增加。这些人大多受过高等教育 ,2 2人具有大专学历 ,91人具有大学学历 ,4 0人具有研究生学历。十届全国人大常委会构成的变化…     

打造“橄榄型”技能人才梯队

正技能人才是强国之基,是通向"优质制造"、"精品制造"的中坚力量。到目前,浙江有847万通过专业考核的技能人才。然而,从统计数据来看,浙江的技能人才队伍结构并不合理,初级工在技能人才队伍中占了55.7%。被誉为"行业顶尖师傅"的高技能人才只有167.8万人,占技能人才总数的19.8%。从国际经验来看,技能劳动者与从业人员比例一般在50%左右,高技能劳动者占技能劳动者比例为30%左右。以此推算,浙江目前技能人才应达到1485万人,高技能人才达到445万人,