高校协同创新机构中的协同度问题探析——基于“组织—治理”的视角

“协同”机制的构建与有效运作是协同创新的核心要义之一.在“2011计划”的运作过程中,高校协同创新机构作为既有体制下的组织形态与治理“特区”,依然受制于既有体制的种种壁垒,“组织—治理”很多情形下出于“空转”而缺乏实质性的管控,协同创新机构没有成为引领合作的先导,反而在某种程度上成为各机构的功利附属.高校协同创新机构的管理创新依然远落后于科研创新的步伐,“低协同度”成为阻碍实质科研创新的突出问题.高校协同创新中心既不同于以“权力—命令”为链条的科层组织,也有别于以“契约—交易”为纽带的市场组织,其组织形态应该是一种比科层组织更灵活,比市场组织更有效的网络组织,因此有必要将其产生的协同度问题置于“组织—治理”的视角下结合网络组织及其治理相关理论加以重新审视.高校协同创新机构协同度的提升要通过以重大科研成果产出、体制机制协同绩效生成等为目标,以大学、企业、研究机构为核心的多元主体协同互动的网络创新模式才能得以实现.通过文化协同、组织协同、战略协同的具体路径,希望有效改变高校协同创新机构“逻辑实体、物理虚体”的状态,推进协同创新的组织形态和治理结构“脱虚向实”,实现整体协同效率不断提升.     

邓晓春的教育科研理念与实践

邓晓春以勇于开拓和无私奉献的人格魅力,深深地吸引和影响着他的同僚与弟子,逐渐形成了以“服务与创新”为特色的教育科研品牌,在构建“现代高等教育管理学”学科体系和“为宏观教育决策服务”方面做出了突出贡献。     

“三个代表”重要思想创新的内在逻辑探析

“三个代表”重要思想的创新是“与时俱进”的要求,它以继承和发展马克思主义为思想原则,着眼于中国特色社会主义建设的发展,从否定错误中突出立党方面的重大创新,以马克思主义的宽广眼界作为理论创新的文化视野,以总结实践的历史经验和新鲜经验作为理论创新的现实基础,以实践基础上的自我批判作为理论创新的重要条件。“三个代表”重要思想创新的内在逻辑体现了理论创新的内在规律。探析“三个代表”重要思想创新的内在逻辑,能够为中国特色社会主义理论创新提供有益的借鉴和依据。     

把握干部教育培训规律提高干部教育培训质量

提高干部教育培训质量,必须以探索和把握干部教育培训规律与干部成长规律为基础,促进干部教育培训与干部健康成长的结合;必须以创新培训内容为重点,促进“教”与“需”的结合;必须以改进培训方式方法为动力,促进培训对象的“主体”作用与培训教师的“主导”作用的结合;必须以建立健全培训制度为保障,促进“学”与“用”的结合,增强干部教育培训的针对性实效性。     

创新管理模式塑造物业品牌

东辛物业站发扬“自我超越,物业争锋”的团队精神,以“你我零距离,小区是我家”为愿景目标,以“零文化”凝聚队伍,以创新管理模式来打造物业品牌.为树立物业服务的明星品牌,采取了以“创先争优”为载体,拉近员工与居民的距离；以精细管理为手段,创新创效,实现成本零失控；以“岗检”活动为契机,实现安全零事故；以“争六杯”为抓手,打造品牌,做优服务等有效措施.     

新时期高校德育工作要坚持创新

高校德育工作必须坚持创新,主要体现在两个方面。一方面是内容上创新,应体现以“诚信”为内容的为人之德教育,以“爱国”为内容的为民之德教育,以“可持续发展”为内容的环境之德教育,以“勤勉”为内容的传统美德教育,以“创造”为内容的创新之德教育,以“良好生活方式”为内容的生活之德教育,以“自我完善”为内容的生存之德教育。另一方面是方法上创新,包括强化德育实践环节,开创德育新裁体,开辟德育新途径,健全科学的德育管理体系等。     

邓小平理论是马克思主义理论创新的光辉典范

江泽民“七一”讲话指出:“马克思主义具有与时俱进的理论品质。”邓小平以马克思主义为理论基础,以中国的具体实际为客观依据,创立了邓小平理论。邓小平理论的形成和发展,是运用共性与个性关系原理的生动展示,为我们树立了理论联系实际和理论创新的光辉典范。从共性与个性辩证关系原理,分析和研究邓小平理论的创新,具有重要的现实意义。     

“三个代表”与思想政治工作理论创新

“三个代表”重要思想的指导地位与思想政治工作理论的现状，决定了用“三个代表”指导思想政治工作理论创新的必要性与紧迫性；必须着眼于“三个代表”重要思想的贯彻落实和指导思想政治工作实践的需要，以“三个代表”的三个方面和整体要求为线索，明确思想政治工作理论创新的基本思路。     

用科学系统的理念 推进基层组织建设的创新

近年来，神农架林区党委按照“抓基层、打基础、促规范、重创新、求实效”的工作思路，以农村党的建设“三级联创”为主线，扎实推进党的基层组织建设的创新，为神农架保护与发展起到了极其重要的保证和支撑作用。     

论新型政党制度创新的源流、维度与优越性

新型政党制度从中国土壤中生长出来的,其生长的动力源自制度创新。从“中国土壤”中“生长”体现了新型政党制度创新“源”与“流”的中国特色。新型政党制度的创新源流主要有文化源流——承袭了中国传统文化中的优秀基因、历史源流——基于具体国情的现实需要、理论源流——以马克思主义政党理论为指导。习近平总书记鲜明地指出新型政党制度的“新”之所在,三个“新”表明新型政党制度创新的三个重要维度,即代表利益维度、政党关系维度、决策制定维度。新型政党制度创新的优越性集中体现在妥善处理了党际关系;以党际关系的和谐促进社会的稳定;以社会大局的整体稳定为社会生产力发展保驾护航。