“人比人”与“想得开”

“人比人,气死人。”这本是一句安慰人不要盲目与人攀比的老话,可它却应在了我的一位朋友身上。我这位朋友在某镇任镇长,按理说已是比上不足比下有余。但是,朋友最近却突然烦躁起来,烦躁到极点时觉得生活没有什么意思,以至于扬言“工作没法干了”。后来才知道起因是不久前县委调去一位党委书记,而这位书记曾经是镇长手下的一位助理级干部,而他就因此觉得很没面子,没法并驾齐驱。其实,由于个人素质、能力等诸方面的差异,一些与自己同时“起步”,甚至一些“起步”晚的同志,经过实践的     

闲话“尾巴”

众所周知，人是没有尾巴的，而多数动物是有尾巴的。据说，人类的祖先──类人猿也是有尾巴的，只是在向人类进化、演变过程中，其尾巴逐渐退化、隐去，直至最后消失。有形的尾巴在人的身上消失了，“无形的尾巴”却在人们的身上滋长起来。比如，当一个人有了成绩就骄傲自满，趾高气扬，别人就会说他“翘尾巴”了；当一个人干了些“门角落里阉狗”──见不得人的事，别人就会说他鬼鬼祟祟，藏头缩尾；当一个人做了坏事被人家批住不放时，别人就会说他尾巴被揪住了，等等。对于这“无形的尾巴”，我们必须正视它。正视的目的是为了扬长避短，…     

防“包”突“围”

鲁迅先生在《扣丝杂感》一文中说:“无论是何等样人,一成为猛人,则不问其‘猛’之大小,我觉得他的身边便总有几个包围的人们,围得水泄不透,那结果,在内,是使该猛人逐渐变成昏庸,有近乎傀儡的趋势。在外,是使别人所看见的并非该猛人的本相,而是经过了包围者的曲折而显现的幻形。”领导干部虽然并不就是鲁迅先生议论的“猛人”,但在被人包围,使其闭目塞听这点上似乎并无二致。     

与全世界做生意

英国小伙子柯纳·伍德曼，拿着优厚的薪水在伦敦金融界工作。上司派他去子公司进行裁员，他干了一天，就觉得这活儿不是人干的，便主动辞职了。随后，他把房子卖掉，筹得2．5万英镑，订了一张环球机票，绕着地球当起了“倒爷”，目标是用5个月的时间回到英国，并把本钱翻一番。不仅如此，小伙子还把具体的过程一板一眼地写进书里，书名直接就叫《与全世界做生意》。     

直呼“小张”又何妨

有位年轻同志,现年三十多岁,去年底调到某局当上了副局长。过去在杂志社里,同志间成天小王小张的,说说笑笑,并不忌讳这个“小”字,反而感到有种亲热劲儿。有时到农村采访,当别人称他为“张记者”时,总觉得有点不自在。去采访县委书记和宣传部长,他也不愿称呼刘     

不要过量

有一个人,到别人家里作客。主人请其吃饭,开始,他说饭菜淡而无味,主人便往菜中加了一点盐。再吃后,觉得味道很美。于是,他心里萌发了一种想法“:这味道之所以美,是因为盐的缘故。加一点盐,味道就变得这么可口,要是再多加一点,岂不更美?”回家后,这人便直接吃起盐来。结果,不仅没一点味道,而且吃后口里非常难受。盐反而令他觉得恼火。这则故事说明一个什么道理呢?从哲学上讲就是一个度的问题。什么是度?度就是事物保持自己质的量的限度、幅度、范围,是和事物的质相统一的量的界限。那个人吃盐之所以没有达到味美的效果,就是因为盐在菜中必须…     

为官“四要”

国内一家卫视搞了一台领导干部访谈节目，一位后发地区“一把手”的谈话给人印象极深，他没有像别人一样奢谈政绩，说的最多的是“四要”，即一名合格的党员干部应该“要放得下架子，要听得进真话、要办得成实事、要经得起考验”。笔者觉得，作为一名站在“新的历史起点”上的党员干部，如何把握“发展的新要求”和“人民群众的新期待”，     

市场青睐新思路

记得电视节目中曾播出一条消息，说的是山东省的一位农民靠种苹果致富。他种的苹果质地优良，此外，他还另辟蹊径，在苹果尚未成熟之前，有选择地在果子上刻上“勤劳致富”、“恭喜发财”等吉祥词语，待果子成熟后，卖出了好价钱。不久前，在报上又见到《老汉卖瓜刻“名言”》的消息见８月２《贵阳晚报》社会新闻版。该老汉是贵阳安井村有点文化的人，在金瓜上所刻的“要想建设快，坚决反腐败”、“人无钱财莫灰心，有子送入学堂门”等语，更有警示、祝福之意。这一南一北的两位农民，所作所为真有异曲同工之妙。他们之所以比别人略高一筹，…     

那些驴唇不对马嘴的『名言』

说话是一种艺术，这大家都承认。说话简单明了的人，无疑在交往中受到欢迎；而说话总让人听不懂的，不仅会成为其人际交往中的障碍，而且会影响到他的事业和发展。当然，任何事物都有两面性，有人说话去Ⅲ以乎就想追求让别人听不懂的“境界”，如果别人听懂了，他反倒觉得是一种“失败”。     

新本领从哪里来

知识需要更新,本领也需要更新。用老办法去解决新问题,肯定达不到预期目的。所以,我们要千方百计地增加新本领。 有两种情况最容易让人产生“本领错觉”。一种是自己的职务晋升的时候,容易头脑发热,觉得在周围的圈子里,只有自己“行”,别人统统“不行”。仿佛一踏青云,本事也跟着大了。其实,职务的晋升,只能说明你在上一个岗位干得还可以,或者有其他方面的原因,并不代表你的本领和能力真的有多么大的提高。再一种是飘飘然,把别人     

可“随和”,不可苟且

“随和”这个词怎么解释,我没有专门去翻词典,在我的理解里,应该指的是和气而不固执己见。比如朋友请你吃饭,你的职位与另一个人差不多,主人将那个人安排到了主宾位,却将你安排在次宾位,你不当回事谈笑风生,别人会觉得你有气度、随和;如果非要较个真。     

平生但求“三个对得起”

他在零陵区委宣传部工作了整整16年，是永州市宣传系统有名的“笔杆子”;他曾在报社从记者干到了副总编辑，数十件作品获奖。但是，他一直只是名工人。 很多人替他抱屈，觉得他不值，但他却很坦然，认为组织和生活都不曾亏欠过自己。听见别人替他抱怨多了，他就皱起眉头，非常认真地说：“我做每件事，只求做到三个对得起．对得起良心，对得起这份工资，对得起共产党员这个称号。”     

领导干部要当好“二传手”和“主攻手”

领导干部要当好“二传手”、“主攻手”，绝不能当“甩手掌柜”。“二传手”，是工作上的中坚力量，总揽全局，搭台补台，起协调作用：“主攻手”，是负责攻坚任务、战斗在一线的人。而“甩手掌柜”，就是光指挥别人，自己什么事也不干的人：是有名无实，在其位不谋其事、尽其职的人。     

“装家”

我1993年开煤矿，算是第二代煤老板。时间宽裕的时候，我会跑跑北京，让朋友帮我张罗些饭局，或者和朋友去参加别人的饭局，规格越高越好，图的就是认识些有用的人。饭局上有一类人是纯骗子，常爱冒充国家重要部委的司局级干部。这类骗子档次最低。被识破后有挨打的风险，饭局组织者自然严防死守。还有一类人你没法说人家是骗子，只能夸人家是“装家”，超级能装的专家。“装家”不骗，而是通过演技让老板们觉得他是大人物，有事肯定能办。达到这个目的是需要水平的，演技要好，摆谱摆得到位，能在不动声色间征服老板，让老板拿钱来投靠，然后再拿着老板的钱运作。     

周恩来总理的饮食趣闻

偏爱霉干菜 有一次，周恩来与贺龙元帅同在杭州楼外楼饭店用餐。因为周恩来是“回头客”，饭店知道他喜欢吃什么，便特意为他烹制了两道菜：干菜蒸肉、虾仁干菜汤。服务员把这两道菜送上餐桌时，周恩来高兴地指着干菜汤对贺龙元帅说：“你尝尝，看我家乡的这个汤，比你喜欢的酸辣汤如何？”贺龙元帅仔细品尝之后，连声叫好！     

周恩来总理的饮食趣闻

偏爱霉干菜 有一次，周恩来与贺龙元帅同在杭州楼外楼饭店用餐。因为周恩来是“回头客”，饭店知道他喜欢吃什么，便特意为他烹制了两道菜：干菜蒸肉、虾仁干菜汤。服务员把这两道菜送上餐桌时，周恩来高兴地指着干菜汤对贺龙元帅说：“你尝尝，看我家乡的这个汤，比你喜欢的酸辣汤如何？”贺龙元帅仔细品尝之后，连声叫好！     

转变观念要发自内心 查找问题要落到实处——论“执政为民、服务发展”学习整改活动不走过场的关键

有这样一个同志，他身处公务员岗位，工作也勉强过得去，但喜欢吃拿卡要，属于老百姓戏称的“工资基本不用、烟酒基本靠送”的那类“公仆”，群众意见很大。在“执政为民、服务发展”学习整改活动中，他给别人提意见、找问题很积极，面对别人给他指出的问题，甚至是服务对象有真凭实据反映的问题，却不认账，或者认账不认错，理由一大堆，“领导叫我这么干的”，“别人都在那么干”，“现在社会风气就这样”，等等。     

马奥林：热心公益的洋“雷锋”

“把别人的困难当成自己的困难，把同志的愉快看成自己的幸福”意大利人马奥林是泰达圜际学校热心社会公益活动的“明星教师”。从17年前带着妻子落户开发区，他便开始持续不断地为这片热土贡献自己的爱心和温暖。     

多心

有时候，你难免多心，心眼一多，对许多小事就跟着过敏。于是，别人多看你一眼，你便觉得他对你有敌意；别人少看你一眼，你又认定是他故意对你冷落。多心的人注定活得辛苦，     

张学文的治厂之道

张学文的治厂之道□陆金星１９９５年７月２８日，一个名叫张学文的人，放弃了双阳区二轻局局长的职位，来到吉林银瀑啤酒厂，当上了有８００名职工的“领头雁”。人嘴两张皮。当时说啥的都有，有人说他傻，放着局长不干，到一个乡镇企业瞎折腾。也有个别人说他尖儿，说他...