关于民主党派领导班子建设的几点浅见

邓小平同志指出:“正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。中国的事情能不能办好,社会主义和改革开放能不能坚持,经济建设能不能快一点发展起来,国家能不能长治久安,从一定意义上说,关键在人。”(《邓小平文选》第3卷第380页)任何政党和组织,要担负起历史     

考虑人的角度要深化——学习邓小平同志关于培养和选拔干部与人才论述的体会

邓小平同志关于选人用人、加强干部队伍和领导班子建设的思想，是邓小平理论的重要组成部分。他指出：“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定意义上说，关键在人”。他尤其强调：“考虑人的角度，也要深化，这也是一种改革，是思想上的改革，思想上的解放”。在发展社会主义市场经济、全面建设小康社会进程中，重温邓小平同志关于选人用人的     

积极推进政治体制改革

政治体制改革是邓小平理论的重要组成部分。从1980年开始,邓小平多次提出政治改革和政治体制改革。他一直认为,改革应该包括政治体制改革;他一直认为,政治体制改革是经济体制改革的必然要求,“不搞政治改革不能适应形势”(《邓小平文选》第三卷160页);他把政治体制改革视为改革深化的“标志”;他还一再叮嘱,政治体制改革“不能太迟”。     

选拔“坚持改革开放路线并有政绩”的干部

一、事情成败的关键就是能不能发现人才，能不能用人才邓小平一贯重视人才问题，认为这是关系到社会主义现代化事业成败的关键问题。他认为：一个人才可以顶很大的事，没有人才什么事情也搞不好，“事情成败的关键就是能不能发现人才，能不能用人才。”（《在中央顾问委员会第三次全体会议上的讲话｝），第92页）因此，经济体制改革，他认为最重要并最关心的，是人才；改革科技体制，他最关心的，还是人才。“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定意义上说，关键在人…     

政治干部更要强调以身作则——学习《邓小平文选》的笔记

邓小平同志历来重视政治干部的模范作用。在新的历史条件下,他特别强调这一点,明确地指出:“政治干部更要强调以身作则。”(《邓选》119页)“政治干部不能说的是一套,做的又是一套。”(《邓选》119页)邓小平同志的这些论述,提出了政治干部队伍建设中的一个重大原则问题。以身作则,是我党我军干部的一个优良传统。红军时代的政治工作条例就规定:“政治指导员不论在执行自己的职务上和个人行动上,均须做全体军人的模范,并且要在言论和事实上来表现。”在新的历史条件下,“我们要恢复和发扬政治工作的优良传统,也要靠政治干部以身作则。”(《邓选》120页)政治干部是思想战线的战士,是人类灵魂的工程师。在当前这     

考虑人的角度要深化——学习《邓小平文选》第三卷关于人才问题的体会

人才问题,是邓小平同志最为关注的一个重大问题。他指出:“改革经济体制,最重要的、我最关心的,是人才。改革科技体制,我最关心的还是人才。”早在1982年10月他就指出:“我们不是没有人才,问题是能不能把他们组织和使用起来,把他们的积极性调动起来,发挥他们的专长。”1991年8月,他进一步指出:“我们现在不是人才多了,而是真正的人才没有很好地发现,发现了没有果断地起用。”为此,他“建议中央     

论党员领导干部的党性修养

关于党性和党性修养问题,对于我们各级党员领导干部来说,都是一个十分重要、非常突出的问题。在新的历史时期,邓小平同志多次讲坚持党性、增强党性的问题。他曾说过:“每个干部都需把党性放在第一位”(《邓小平文选》第2—3页)。陈云同志为适应改革开放的新情况,也强调地指出;“党性原则和党的纪律不存在‘松绑’的     

试论市场经济条件下人才的合理使用

怎样建立起与市场经济相适应的新的用人机制,合理使用人才,是发展社会主义市场经济中一个极其重要的问题。 一、合理使用人才具有重要战略意义。 邓小平同志在南巡谈话中指出:“中国的事情能不能办好,社会主义和改革开放能不能坚持,经济能不能快一点发展起来,国家能不能长治久安,从一定的意义上说,关键在人”。这充分说明,人才是最宝贵的财富,虽事业成败的关键。但是,由于过去在用人问题上存在着“左”的思想影响和目前政治体制、经济体制以及人事管理体制改革的不完善,在一些企业里往往在使用人才问题上,     

创造人才成长的良好环境

人才对于经济发展和社会进步所起的关键作用，已经越来越引起普遍的关注。邓小平同志精辟地指出：“事情成败的关键就是能不能发现人才，能不能用人才。”（《邓小平文选》三卷９２页）人才的成长，既取决于他们通过自身努力来提高素质，以适应事业需要的主观条件，也取决于对人才识别的标准、培养人才的途径，选拔使用人才的机制等客观环境条件。一、拓宽选人的视野，创造人才脱颖而出的环境１、善于把握人才的本质。金无足赤，人无完人，这已是人所共知的道理。可以说，每个人都是集优缺点于一身的统一体，而优缺点的表现又是复杂多变的，…     

走出“年轻化”的误区

“干部年轻化”问题不是什么新鲜话题。早在二十年前邓小平同志就提出过这个问题。1979年7月，邓小平同志就指出：“现在摆在老同志面前的任务，就是要有意识地选拔年轻人。”“我们的人才是有的，关键是要解放思想，打破框框。”(《邓小平文选》第二卷第192、193页)1981年7月2日，在省、部、自治区党委书记座谈会上，邓小平同志又说：“选拔培养中青年干部，这个问题太大了……现在，解决这个问题已经是十分迫切了，再过三五年，如果我们不解决这个问题，要来一次灾难。”(《邓小平文选》第二卷第384页)以江泽民同志为核心的中央第三代领导…     

论社会主义本质

邓小平在视察南方的重要谈话中,对社会主义本质作出了新的科学论断。他说:“社会主义的本质,是解放生产力,发展生产力,消灭剥削,消除两极分化,最终达到共同富裕。”(《邓小平文选》第3卷第373页。下引该书不再注明书名,只注明页数。)邓小平关于社会主义本质的概括言简意赅,只有36个字,可谓字     

“西部大开发”是实施邓小平“三步走”战略和“两个大局”思想的重大决策

今年初 ,党中央、国务院作出“西部大开发”的战略决策 ,我理解 ,这是实施邓小平关于我国国民经济发展分三步走、基本实现现代化战略的重大举措 ,同时 ,也体现了邓小平关于“两个大局”的战略思想。邓小平同志曾经指出 :“我国经济发展分三步走 ,本世纪走两步 ,达到温饱和小康 ,下个世纪用三十年和五十年时间再走一步 ,达到中等发达国家的水平。”(《邓小平文选》第 3卷 ,第 2 5 1页 ) 1987年 4月 ,邓小平在一次谈话中对这“三步”又作了进一步的量化。他说 :“我们原定的目标是 ,第一步在八十年代翻一番。以 1980年为基数 ,当时国民生产总…     

选人民公认的人——邓小平新时期用人思想初探

“正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。中国的事情能不能办好。社会主义和改革开放能不能坚持,经济能不能快一点发展起来,国家能不能长治久安,从一定意义上说,关键在人。”(《邓小平文选》第3卷第380页)当前,在全面加快建立社会主义市场经济体制的新形势下,选什么样的人,用什么样的人,是摆在组织人事部门面前的一个很重要、很紧迫的课题。学习和研究邓小平同志的用人思想,总结其用人经验,对于指导我们在改革开放和建立社会主义市场经济体制的新形势下,确立正确的用人思想,有着十分重要的意义。     

关键在人——谈谈领导班子建设问题

关键在人——谈谈领导班子建设问题●本刊评论员邓小平同志在１９９２年春天的南巡谈话中指出：“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定意义上说，关键在人。”他进一步说：“要按照‘革命化、年轻...     

走出"年轻化"的误区

“干部年轻化”不是什么新鲜话题。早在二十年前邓小平同志就提出过。１９７９年７月 ,邓小平同志就指出 :“现在摆在老同志面前的任务 ,就是要有意识地选拔年轻人 ,”“我们的人才是有的 ,关键是要解放思想 ,打破框框。”（《邓小平文选》第２卷第１９２、１９３页）１９８１年７月２日 ,在省、部、自治区党委书记座谈会上 ,邓小平同志又说 :“选拔培养中青年干部这个问题太大了………现在 ,解决这个问题已经是十分迫切了 ,再过三五年 ,如果我们不解决这个问题 ,要来一次灾难。”（《邓小平文选》第２卷第３８４页）以江泽民同志为核心的中…     

人才选拔中“德”的内涵阐释

选人用人问题，历来是关系党的事业成败的一件大事。在建立社会主义市场经济体制的进程中，如何选拔人才、使用人才，更是个关键问题。邓小平同志指出：“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定意义上说，关键在人。”党的十四届四中全会《决定》强调提出：“培养和选拔德才兼备的领导干部是关系全局的重大问题。”要选好人，用好人，“要结合新的历史条件，全面正确地贯彻干部队伍‘四化’方针和德才兼备原则。”选拔人才为什么要坚持德才兼备呢？司马光说：“聪察强…     

进一步发挥人民政协在社会主义民主政治建设中的作用

一 建设高度的社会主义民主,是中国共产党人奋斗的根本目标之一。邓小平指出:“没有民主就没有社会主义,就没有社会主义现代化”(《邓小平文选》第2卷第168页)。“人民政协是发扬人民民主、联系各方面人民群众的一个重要组织”(同上,第187页)。江泽民同志也多次强调:“中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是我国一项基本政治制度,是适合我国国情、具有中国特色的社会主义民主政治制度。人民政协是我国爱国统一战线组织,也是党领导的多党合作、政治协商的重要组织形式”。这些论断,深刻揭示了社会主义民主政治建设的重要意义以及人民政协在民主政治建设中的     

《领导与思想方法讲座》前言

1985年,邓小平《在中国共产党全国代表会议上的讲话》中指出:“我希望党中央能作出切实可行的决定,使全党的各级干部,首先是领导干部,在繁忙的工作中,仍然有一定的时间学习,熟悉马克思主义的基本理论,从而加强我们工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。”(《邓小平文选》第3卷第147页)这里,他是把“熟悉马克思主义的基本理论”,作为“加强我们工作中的原则性、系统性、预见性和创造性”的基本条件提出来的。这需要我们各级干部,     

论社会主义民主制度化、法律化

社会主义民主制度化、法律化是社会主义民主建设的重要内容,是发展社会主义民主的根本途径。邓小平同志指出:“为了保障人民民主,必须加强法制,必须使民主制度化、法律化”(《邓小平文选》第136页)。实现社会主义民主制度化、法律化是我     

努力提高企业的技术创新能力

早在1975年，小平同志就指出：“科学技术叫生产力。”《邓小平文选）第二卷第34页）十三年之后，他又说：马克思讲“科学技术是生产力，事实证明这话讲得很对。依我看，科学技术是第一生产力”。《邓小平文选》第三卷第274页）最近，党的十四届五中全会召开；提出了“九五”计划与2010年发展规划的基本设想，要求把粗放性的经济增长模式转变为集约性的增长模式，并且摆到一个显要的战略位置上加以强调，其中就凸现了科学技术是第一生产力的恩怨，用江泽民同志的话来说，这也叫“科技兴国”。联系到我们企业，能不能跟上整个国民经济发展的…