解决东北老工业基地再就业问题的思路与对策

人员包袱沉重,失业、下岗问题突出,是东北老工业基地振兴面临的十分现实和敏感的问题。转变观念,千方百计拓宽就业渠道,解决好再就业问题,是东北老工业基地调整改造的重中之重的课题,也是东北老工业基地振兴的有力保证。一、东北老工业基地再就业问题的特点与难点。1.东北老工业基地劳动力市场发育不成熟,再就业还主要依赖政府的行政干预。东北老工业基地国有企业职工下岗是在经济体制转型、经济增长方式转变时期出现的非市场化失业状态,随着市场经济体制的逐步建立,非市场化状态的下岗或者演变为市场化失业或者成为再就业劳动力。但是,东北…     

加快老工业基地的改造和发展要有新举措——“老工业基地国有大中型企业配套改革与难点对策研究”学术研讨会综述

前不久 ,“老工业基地国有大中型企业配套改革与难点对策研究”学术研讨会在吉林大学召开 ,与会者围绕东北老工业基地改造和发展问题进行了深入探讨。一、关于东北老工业基地改造与发展的总体思路与会者一致认为 ,进入９０年代以来 ,随着我国东部沿海地区经济的快速增长和一系列新兴产业的逐步建立 ,东北老工业基地改造的问题日益突出。这些在共和国工业化初期和改革开放中做出过重大贡献的老工业基地 ,在新旧体制转型过程中 ,在市场经济的条件下 ,被历史遗留下来的问题和现实难点所困扰 ,处境十分艰难。如果不对此引起高度的重视 ,并积极采…     

辽宁老工业基地改造与人才机制创新

东北老工业基地改造 ,人才战略是先导。国家对东北老工业基地振兴采取的策略是“花钱”卖机制 ,辽宁要抓住国家对东北改造的引导政策 ,实现人才机制创新 ,加快辽宁老工业基地全面振兴步伐。     

提高执政能力 坚持依法行政

辽宁老工业基地振兴，关键在于真正建立起符合市场经济要求的经济管理体制，建立起适应市场经济需要的法治环境。一要转变政府职能，建服务型政府。二要建立和完善市场经济法律体系。     

实现振兴 人才先行

人才是老工业基地振兴的关键.实现老工业基地的振兴,必须坚持党关人才原则,构建人才预警机制,完善人才供给机制,优化人才选任机制,强化人才激励机制.     

东北老工业基地居民收入制约因素及促增长策略——以哈尔滨市为例

东北老工业基地处于经济发展与经济转型的关键时期。在经济快速发展的同时,如何提高居民收入水平,实现经济社会和谐发展成为当前面临的重要问题之一。通过对东北老工业基地重要省会城市哈尔滨市的居民收入发展情况的回顾与分析,发现制约居民收入水平增长的主要因素为经济发展水平低且结构优化程度低、固定资产投资率高的经济增长限制了居民收入的显著提高、居民收入分配体系不完善等。产业结构调整是东北老工业基地的重要任务,这是保持经济持续快速发展的前提,此外,还要加快第三产业投资力度、完善工资收入增长制度,这是基于目前情况下提高居民收入的有效办法。     

科学发展观视野中的老工业基地振兴

本文分析了科学发展观的基本内涵。从科学发展观的视角分析了老工业基地振兴的可能条件。阐明了老工业基地的振兴是政治、经济、文化相互整合和整体提升的过程。在此过程中，创业文化缺失是制约老工业基地发展的关键因素。按照科学发展观的理念，在老工业基地振兴中应以文化促发展，发挥创业文化的创新功能。以知识经济为依托，构建和发展符合知识经济的创业文化，使老工业基地的政治、经济、文化协调发展，从而实现振兴老工业基地的目标。     

开发信息资源振兴老工业基地

信息在现代市场经济中具有重要的地位和作用,振兴老工业基地离不开信息的强力支持,图书馆要加强信息服务职能,深化信息服务手段,在老工业基地的振兴中作出应有的贡献。     

双循环新发展格局视角下推进区域协调发展——论东北老工业基地振兴

从"东北现象"到"新东北现象",东北老工业基地"振而不兴"问题,已经严重影响到我国的区域协调发展.需要跳出就东北论东北的方法,在我国实施国际大循环经济发展战略的背景下,探究东北老工业基地的衰退机制.可以认为,正是东部沿海地区深度嵌入全球经济循环链条,弱化了它与国内经济循环的联系,对东北工业形成了替代,造成国内经济循环与...     

东北老工业基地优势产业创新发展研究

优势产业对于地区及区域经济发展有很重要的支撑和牵动作用,在贯彻落实《中共中央国务院关于全面振兴东北地区等老工业基地的若干意见》这样一个国家战略机遇期,东北老工业基地的优势产业创新发展显得尤为重要。哈尔滨市是东北老工业基地最北部的省会城市,同时又是国家重要的加工制造业基地,传统优势产业与现代科技创新发展在东北具有典型性,本研究以哈尔滨市为例进行研究,分析其优势产业结构调整情况和提升优势产业创新度,这在东北老工业基地创新发展和实现新一轮经济跨越中至关重要。