打开了—个“窗口”

最近，市委组织部在年度测评干部、市纪委在年度勤廉述职中，用上了网络工具，把每个市管干部的《述职述廉报告》登上我市《网上宿迁》的博客“政务之声”，这5起了外界的广泛评论.     

强化人事监督 规范述职评议

洛阳市人大常委会两年来坚持按照该市1995年制定的《洛阳市人民代表大会常务委员会关于市人民政府组成人员和市法院、市检察院负责人向市人大常委会述职并进行评议工作的决定》规范"一府两院"的述职工作,并把开展述职评议工作作为加强全市民主法制建设的一项重要任务来抓,收到了较好的效果。根据上述《决定》,市人大常委会每年都要安排对若干个政府职能部门的负责人进行述职评议,已先后在常委会会议上当面评议了九位市政府各委局主要负责人的任职情况。但从两年来开展述职评议工作的总体情况看,尚存在一些有待进一步规范和完善的问题。如述职报告的格式和内容不规范,有的像单位的工作总结;有的像领导同志向组织部门上报的年度考核总结,没有突出"第一负责人"述     

广州市政协常委会议首次听取常委述职报告

广州市政协召开的十一届二十四次常委会议,听取了常委作述职报告。这是广州市政协出台《广州市政协委员述职暂行办法》以来,首次在常委会议上听取常委作年度述职。述职暂行办法规定,年度述职于每年全会前一个月进行,述职内容包括参加政协及所属专委会重大会议、活动的情况,递交提案、报送社情民意信息情况及产生的效果等。     

奎屯市人大听取被任命干部述职

年前,奎屯市人大常委会召开第十三次会议,听取了由人大常委会任命的市人民政府办公室主任和广播电视局局长的述职报告。为了搞好对被任命干部的述职评议,市人大常委会提前一个多月向市人民政府和述职人员发送了通知,对述职内容提出了具体要求,组织部分委员和人大代表到这两个部门视察了解,召开有干部群众参加的8个座谈会,并进行个别交谈,了解被述职干部履行职务情况。     

昌吉市人大常委会关于国家机关工作人员述职的办法

开展述职评议工作,是人大常委会依照法律规定对国家机关工作人员进行工作监督和法律监督的有效形式。昌吉市人大常委会制定的《关于国家机关工作人员述职的办法》,对我区县(市)人大常委会强化对被任命干部的监督和管理,使之逐步走上规范化、法制化具有一定借鉴和参考价值。     

每月快递

近日,余姚市部分由市人大常委会任命的干部送到该市人大常委会的2004年度述职报告被退回,要求重新撰写,这是该市人大常委会年度评议被任命人员动真格的体现之一。去年,该市人大常委会对由市人大常委会任命的市政府组成部门的局长(主任)、市人民法院副院长、市人民检察院副检察长全面进行书面述职评议。市人大常委会组成人员在评议中,发现有的述职报告只提成绩,不提贯彻执行法律法规、接受人大监督、廉洁自律、执行人大及其常委会决议决定等情况,对这些人大意识不强,敷衍应付的述职报告,被退回本人,要求重新撰写,然后再进行评议。余姚市部分…     

三江探索科级领导干部“述职述廉述德述法”专项考核

正三江侗族自治县在科级领导干部年度考核中探索"述职述廉+"模式,把"述德""述法"内容一并纳入考核范围,力求全方位、多角度考准考实干部。考核内容由"软指标"变"硬杠杠"。出台科级领导干部年度"述职述廉述德述法"专项考核办法,将"述德""述法"纳入领导干部年度考核,与述职述廉同步进行。除     

长春市召开县(市)、区人大代表工作联席会

6月4日,长春市县(市)、区人大代表工作联席会议在南关区举行。南关区人大常委会主任范传真就南关区人大开展代表述职评议工作的做法和经验进行了介绍;讨论研究了南关区人大常委会制定的《市、区两级人大代表述职评议工作实施方案》,并就如何进一步借鉴南关区的做法,在全市推进代表述职评议工作展开讨论。     

卷首语

卷首语人大对自己选举或任命的干部进行考核，一直存有争议。本刊就此推出《试论人大对于部的述职考核》，文中就述职考核的概念、依据、考核内客、原则、方法，以及述职考核的机构与步骤等方面作了全面论述。文章阐述的观点立足于实践，提出：干部考核应当科学、公正、系...     

开展干部述职是监督工作的好形式

乌鲁木齐市人大常委会依法行使干部任免权,经过多年的实践工作,已经较为规范,对地方政权建设发挥了重要作用,但对干部任命后的监督工作却比较薄弱。为了深化监督工作,市十一届人大常委会把听取、评议被任命干部的述职报告列入常委会议议程。在市人大常委会第九次会议上,听取评议了两位政府组成人员的述职报告。收到了较好效果。首先是使人大常委会组成人员深深地感到自己所肩负的干部任免权的重要性和严肃性,不仅有表决任命干部的权利,而且负有监督国家机关工作人员的重任;第二是述职干部本人直接听到了人大常     

尽职尽责的郭代表——记许昌市人大代表、常委会委员郭水明

"当人大代表不能把代表职务看成是荣誉称号,不能不履行职责。既然《代表法》赋予了各级人大代表许多权利和义务,我们就应当不辜负党和人民的重托,尽职尽责,努力做到‘人民选我当代表,当好代表为人民’。"这是许昌市人大代表、市人大常委会委员郭水明于1997年4月在许昌市庆祝《代表法》颁布5周年座谈会上讲的一番话。郭水明不仅是这样说的,也是这样做的。评议干部不能光说好听的那是在1992年12月下旬的一天。许昌市人大常委会第一次对所任命干部进行述职评议,首先评议了市物资局、市乡镇企业局、     

切实搞好干部述职评议视察工作

按照河南省人大常委会今年的工作安排,经主任会议研究,在9月份的河南省人大常委会第五次常委会会议上,将对省工商行政管理局局长岳同生、省环境保护局局长孔照英两位同志进行述职评议。为了搞好这项工作,省九届人大常委会第三次会议通过了《关于对岳同生、孔照英进行述职评议的意见》,具体明确了这次述职评议的指导思想、组织领导、方法步骤和主要内容。根据《意见》的要求和述职评议工作日程安排,希望各方面要到述职干部所在的工作单位及其下属部门,视察了解其依法行政等情况。对此,各有关方面要予以高度重视。     

“胜任度评价”是一招妙棋

监督权,包括对选举、任命的干部进行监督,是我国宪法、法律赋予人大及其常委会的权力。自地方人大常委会建立以来,各地都在不断地探索,研究如何对选举任命干部进行监督。近些年,不少地方人大常委会开展的对选举任命干部进行述职评议、对"一府两院"及其职能部门进行工作评议,有的地方还在年度人代会上组织人大代表对县级职能部门的工作情况进行满意度测评等都属于这一范畴。读《公民导刊》2013年3期,笔者欣喜地看到,     

石门县“双述双评”考核村干部

湖南省石门县基层政权建设工作领导小组下发《石门县村干部年度考核办法》从考核原则、考核对象、考核内容、考核方法、考核程序、成果运用六个方面对村干部考核进行规定。考核方法主要采取“双述双评”和组织考察。“双述双评”就是支村两委班子成员向乡镇党委、站办所干部述职，同时接受民主评议：支村两委班子成员向本村党向代表和村民述职，并接受民主测评。考核结果实行“三个挂钩”。与评先评优挂钩。     

述职评议——一种有效的监督形式

近几年来,浙江省许多市、县(区)人大常委会在同级党委的统一领导下,组织人大代表对行政执法机关、司法机关工作进行评议,有的市、县(区)还组织开展了人大常委会任命干部述职评议的试点工作,收到了良好的社会效果。新年伊始,省人大常委会在总结去年全省88个市、县(区)组织开展公安司法机关评议工作经验的基础上,决定把组织开展人大常委会任命干部述职评议工作和人大代表评议行政执法机关工作作为今年的一项重要工作来抓。省人大常委会党组就开展两项评议工作向省委提出了报告。省委向全省各地转发了这个报告,充分肯定"组织开展人大常委会任命干部述职评议试点和人民代表评议行政执法机关工作,是加强人大对行政执法机关工作监督,促进社会主义民主法制建设的有益探索,具有积极意义"。     

人大评议润民心--湖南省涟源市人大常委会评议工作纪实

近几年来，湖南省涟源市人大常委会积极探索新时期人大工作的新路子，不断深化代表评议工作，逐步形成了“工作评议与述职评议相结合，专门评议与年度述职相结合，市、乡人大评议相结合”的工作格局，收到了较好的效果。     

加强完善我省行政机关公务员考核工作

胡锦涛总书记指出:"要建立和完善科学的干部政绩考核体系和奖惩制度,形成正确的用人导向和用人制度。"党的十七大指出,要完善体现科学发展观和正确政绩观要求的干部考核评价体系。《深化干部人事制度改革规划纲要》将健全考核评价机制列为党政干部制度改革整体推进的任务之一。浙江省委高度重视干部考核工作。2009年2月,制定出台了《关于健全完善促进科学发展的干部考核评价机制的实施意见》及其配套的《浙江省市、县(市、区)党政领导班子和领导干部综合考核评价实施办法(试行)》、《浙江省党政工作部门领导班子和领导干部综合考核评价实施办法(试行)》、《浙江省党政领导班子和领导干部年度考核实施办法(试行)》、《浙江省高等学校领导班子和领导干部综合考核     

为了正义之剑不偏斜--沈阳市人大常委会组织人大代表评议检察长侧记

8月8口上午9时，沈阳市检察院反贪局七楼会议室。沈阳市人大常委会组织人大代表对市检察院贯彻《检察官法》情况和检察长述职评议会在这里举行。     

党管干部逐步迈向科学化民主化法制化

最近,中共中央办公厅印发了《党政领导干部职务任期暂行规定》、《党政领导干部交流工作规定》、《党政领导干部任职回避暂行规定》等三个法规文件,包括今年前期出台的《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》、《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》,以及2004年集中出台的“5+1”文件,与《公务员法》、《干部任用条例》、《党内监督条例(试行)》、《干部教育条例(试行)》一道,构成了我国新时期干部人事管理工作较为完备的法规体系。这一系列干部人事管理法律规章的颁布实施,充分体现了党管干部原则的时代内涵和党管干部工作迈向科学化、民主化、法制化。     

信息动态

全国人大常委会和省人大常委会执法检查组到昭通开展《水土保持法》调研和执法检查；禄丰县9名公民首次旁听人代会；全国人大常委会委员张美兰、高洪就义务教育法修订草案听取我省教育界人士意见；新修订的《昆明市流动人口计划生育管理条例》突出管理与服务的原则;马龙县人大常委会决定对述职评议对象进行公示;建水县人大常委会审议“一府两院”组成人员2005年度述职报告。