维护农民工权益要破解四个关键性问题

随着我国改革开放的不断深入,维护农民工权益成为我国工会维权实践中的一个新课题。我们认为:工会维护农民工权益必须首先破解以下四个关键性问题:     

关于工会在劳动力市场发展进程中维护农民工权益的研究

农民工规模的不断扩大是我国劳动力市场发展的必然,有力地推动了劳动力市场的不断完善,但目前农民工的权益保障还面临诸多问题.工会作为劳动者权益的代表,应有所作为,采取切实有力的措施,真正有效地维护农民工的合法权益.在新形势下,工会在维护农民工权益的过程中面临六个方面的新情况、新问题,针对这些问题,各级工会组织要积极探求维护农民工权益的新思路.     

转变理念 完善机制 强化农民工维权

随着农村生产力的发展,一个庞大的农民工阶层诞生了。如何做好农民工权益的维护工作,就成为了工会组织必须高度重视和必须全力解决好的重大课题。一、维护农民工权益,关键在转变理念工会开展农民工维权工作,关键是转变理念,做到“四个克服”、“四个树立”。即克服单纯的城市工     

工会维权联动机制情况调研报告

近年来,用人单位严重侵犯农民工工资收入、社会保障和劳动安全卫生权益的事件频繁发生,全总领导多次明确要求各级工会依法做好维护农民工合法权益工作,整合维权资源、创新维权机制成为工会迫切需要应对的现实课题,各地维权联动机制应运而生.为进一步完善维权联动机制,使其更有效地发挥作用,建议维权联动要坚持属地管辖原则,加强地方工会之...     

为了维护农民工兄弟的合法权益

面对新时期工会工作的特点，安宁市草铺镇工会联合会始终把依法维护农民工合法权益作为一项重要工作来抓。由于草铺镇用工单位零散。施工建设单位较多。部分单位难以组建工会。区域性集体合同和女职工权益保护专项集体合同无法涵盖．以致侵害农民工台法权益的事件时有发生。草铺镇工会联合会及时采取因地制宜、灵活多样的方式依法维护农民工的合法权益。     

关注新生代农民工是社会管理和工会工作的重要任务

新生代农民工是我国经济和城市建设的建设者.新生代农民工是我国社会管理必需的责任.建立完善社会管理制度,使新生代农民工成为改革开放的受益者.发挥工会作用,吸收新生代农民工加入工会,维护他们的切身利益,也是建立和谐劳动关系,建立稳定社会关系,促进企业生产和国民经济健康发展的重要保证.     

社区工会:农民工融入城市的"助推器"

随着市场经济体制改革的推进,社区工会组织发展农民工的客观条件已经成熟,社区工会组织发展农民工的重要性紧迫性日益显现.工会将农民工纳入工会工作体系,可以在维护农民工权益方面发挥很大作用.     

关于沈阳鲁园劳动力市场农民工工会联合会情况的调研报告：全国总工会、辽宁省总工会、沈阳市总工会联合调研组

为了最大限度地把农民工组织到工会中来，切实维护他们的合法权益，辽宁省沈阳市总工会在该市最大的以农民工为主的零工劳动力市场，探索建立了工会组织——沈阳鲁园劳动力市场农民工工会联合会。农民工工会联合会成立后，积极吸收农民工入会，切实维护农民工权益，努力提高农民工素质，在农民工中和社会上产生了很大的影响。为了更好地学习借鉴鲁园工会的经验，本刊摘要刊登全国总工会、辽宁省总工会、沈阳市总工会联合调研组的调研报告，以飨读者。     

对农民工"组织起来、切实维权"实现形式的探讨

农民工不仅是工人阶级的一部分,并且是工人阶级中人数最多的一部分。把农民工组织起来是落实我党“全心全意依靠工人阶级”的重要措施,也是构建和谐社会的需要。各地各级工会对农民工建会形式和维权有效方式进行了积极的探索,对农民工权益维护起了积极作用。但农民工维权仅靠工会是不够的,还需政府、各职能部门乃至全社会都来依法办事,农民工的权益保护问题才能从根本上得到有效的解决。     

千方百计多办实事尽职尽责当好“娘”家

近日,中央领导同志就维护农民工合法权益作出重要批示,充分体现了党中央对农民工的高度重视和关怀,体现了对工会组织的充分信任,为我们做好新时期的工会工作进一步指明了方向,也进一步坚定了我们做好维护农民工合法权益工作的信心。长期以来,泉州市委、市政府高度重视农民工权益维护工作,先后出台了一系列保障农民工权益的文件。工会组织把维护农民工合法权益作为履行职责的重中之重来抓。目前,泉州市农民工加入工会达110万人,入会率90.2%。泉州市的具体做法:一是给荣誉、给待遇、给地位,扩大农民工的社会影响。多年来,全市各级工会在“两节…     

浅析工会劳动保护监督管理机制的创新

工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。工会组织要突出维护职能,切实维护广大职工安全健康的合法权益,在分析劳动保护监督管理的形势与任务、现状与问题的基础上,提出对策与措施,创新工会劳动保护监管机制。     

工会主动参与劳动安全卫生工作机制的研究

维护劳动者安全健康权益是工会维权的重要内容,完善劳动安全卫生工作机制是工会面临的重大课题。由于劳动关系的深刻变化,迫切需要建立一种符合市场经济规律、适合非公有制企业需要、主动依法监督参与的工作机制。劳动安全卫生工作机制,突破以往工会劳动安全卫生工作的模式,实现工会维权方式的历史性跨越。     

科学开展工会劳动保护工作的实践研究

基于中国职业安全卫生的基本状况和安全生产的紧迫形势,客观分析当前工会劳动保护工作难于开展的根本原因,从理论创新推动工作创新的角度,系统分析各级工会组织在工会劳动保护工作方面的有益尝试和良好做法,作出科学发展工会劳动保护工作的基本对策。     

工会在企业职工工资收入分配中的维权作用

工资是企业职工收入的主要来源,工资收入分配关系到广大职工的切身利益。针对企业内部分配制度不公和分配无序的现象,工会组织应重点维护企业职工的工资收入权益,加强工会在工资集体协商中的话语权。     

工会在劳动合同法中的权利及作用

工会权利和工会作用在劳动合同法中被放在突出的位置上。劳动合同法力图通过工会权利的运用和工会作用的发挥使劳动者与用人单位的劳动合同关系达到权利与义务的平衡,维护劳动者的合法权益。从法理上说,工会在劳动合同法中的权利其性质特征是对劳动者的代理权,体现为三项重要权利;工会在劳动合同法中的作用表现在五个基本方面;工会权利和作用的实现要创造工会自身和外部的条件。     

论高校基层工会组织在构建和谐后勤中的作用

高校工会工作是高等教育事业不可或缺的重要组成部分。高校基层工会作为教职工利益的代表者和维护者,要从维护教职工的合法权益、保证教职工的民主权利、提高教职工队伍素质、营造和谐企业文化和推进自身建设等方面加强高校工会在构建和谐校园中的积极作用。     

当前工会劳动保护监督的机遇和作为

劳动保护监督是中国工会工作的一个薄弱环节。近年来,国内外形势的发展,给工会劳动保护监督提供了机遇。中国工会应该把握时机,乘势而上,把维护劳动者的职业安全健康权作为维权的最大行动。     

对落实基层工会代表权的思考

工会代表权是工会的基本权利。落实基层工会的代表权是搞好基层工会工作的前提和基础。必须找准影响当前基层工会代表权落实的各种因素,分析其主要原因,寻求落实的措施和途径,使基层工会的活力得到进一步的增强。     

金融危机下劳动关系新变化与工会应对策略研究

受国际金融危机的影响,我国企业劳动关系出现了一些新的变化。面对新变化,工会在推进企业和谐劳动关系建设,促进企业和谐发展、维护职工就业权、实现职工体面劳动中的任务特别艰巨。在"保增长、保民生、保稳定"大局中,各级工会应当充分发挥大学校作用。