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平谷区总工会团结动员广大职工,紧紧围绕“十二五”规划目标任务,积极投身“幸福平谷”建设,努力打造“服务型”工会组织,服务职工能力明显提升。坚持以人为本困难职工生产生活得到保障帮扶救助机制不断完善。区总工会进一步加大对困难职工帮扶基金的筹措力度,切实提高了对困难职工的帮扶能力。2012年,筹措帮扶资金241万元,慰问职工1663人次,实现了对困难职工的全面走访慰问。对符合条件的32名单亲女职工和130名困难职工子女发放助学金32.3万元; 相似文献
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2014年,平谷区总工会在区委和市总的坚强领导下,积极投身“一区四化五谷”建设,努力打造“服务型”工会组织.一年来,工会组织凝聚力显著增强、各项工作机制不断完善、各项工作取得显著成绩.
帮扶力度不断加大
2014年,区总工会筹措帮扶资金197.9万元,慰问职工1395人次,实现了对在册困难职工的全面走访慰问;及时对119名遇大病、火灾的困难职工发放医疗和生活救助金30万元;筹措劳模专项基金85.3万元慰问劳模,使困难劳模得到全方位有效救助;9月份,向123名困难职工和43名单亲女职工子女发放助学金34.7万元,帮助困难职工子女顺利就学;进一步加强与社工委和市总职介中心的合作,为困难职工、农民工和农转居新农村居民举办大型公益招聘活动4次,成功推荐105人到新的工作岗位上班. 相似文献
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为确保全区职工过一个欢乐祥和的传统佳节,东城区总工会认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,早安排、早行动,扎扎实实开展“两节”送温暖工作.从1月份开始就着手准备各项工作,确保责任分工到位、资金筹措到位、措施落实到位,为全面、顺利开展送温暖活动打下了良好的基础.两节期间,东城区领导率先垂范,政协主席邵鹏一行首先看望了困难职工张淑艳一家,为他们送去了慰问品和慰问金.随后,区总工会主席张晓林带领全区各级工会干部,挨家逐户进行走访慰问,把凝聚着党和政府的拳拳爱心送到困难职工的家中、手中、心中,全区工会系统掀起了送温暖活动高潮. 相似文献
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老话说,"救急救不了穷",指的是对穷困者的救济,只可解一时燃眉之急,却不能使他们从根儿上摆脱穷困.传统的帮扶形式一般以开展帮扶慰问活动为主,对困难职工确实起到了"救急"的作用,海淀区总工会不满足于此,他们针对困难职工家庭实际,采取"为困难职工家庭无就业人员推荐工作"的形式,提供包括"提高就业能力培训"、"职业兴趣测试"、"免费求职简历印制"、"一对一推荐岗位"等一揽子服务,从根本上帮助困难职工家庭提高收入,改善生活条件,争取做到既救"急"也救"穷".实践证明,这是一条实施送温暖工程的新途径,效果显著. 相似文献
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近日,北京市顺义区总工会主席赵长树带队,慰问了身患癌症的市级困难劳模史庆云和下岗失业困难会员李建玲一家。自此,顺页义区工会系统送温暖活动全面展开。今年两节送温暖慰问活动同往年相比呈现三大特色:一是实现送温暖慰问资金增长30%。顺义区总工会加大资金帮扶力度,共筹措送温暖慰问资金30万元,并通过顺义全区各级工会组织送到550名困难职工、劳模和离退休人员手中; 相似文献
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