简讯

▲近日，京粮集团27个直属单位全部参加了“安康杯”竞赛活动，参赛职工7181人，参赛班组571个，三项指标参与率均达到100％。通州粮油、古船食品、古船面包、南苑油厂和东北郊等单位通过观看视频、讲座等多种形式组织职工开展安全教育培训，提高职工的安全意识。▲京粮物流召开三届九次职代会。会议对《关于调整京粮物流企【2011】27号（关于调整薪酬结构及标准建立薪酬增长机制的实施办法）相关条款的意见》（讨论稿）进行了审议，并以票决的方式全票通过，保证了员工收人与经济效益挂钩。会前，公司工会组织职工代表就职代会审议的相关事项所涉及的有关政策法规等方面知识进行了培训。     

中华全国总工会办公厅关于规范召开企业职工代表大会的意见

为规范召开企业职工代表大会(以下简称职代会),充分有效地发挥企业职代会作用,根据相关法律法规,结合企业职代会运行的实际情况,提出以下意见. 一、企业职代会每年至少召开一次. 二、企业职代会实行届期制,每三至五年为一届,到期应当及时换届. 三、企业工会是企业职代会的工作机构.未建工会的企业召开职代会,应当向上级工会组织报告,在其指导下开展相关工作. 四、企业首次召开职代会前应当成立筹备机构,由企业党组织、行政、工会等方面人员组成.筹备机构主要任务是:起草本单位职代会实施办法(细则);组织选举职工代表;起草职代会筹备工作情况报告;研究确定本次职代会主要议题和议程;听取职工的意见和建议,等等.     

关于非公企业职代会法律依据的思考

非公企业职代会工作一直以来是我国职代会工作的重点和难点,党中央多次对我国企业建立以职代会为基本形式的企业民主管理制度提出了要求,是非公企业建立职代会的重要依据.笔者就《企业民主管理规定》中非公企业职代会职权的法律依据逐条分析,认为非公企建职代会不仅有法可依,而且职代会依法行使职权,更是体现了法律的要求. 一、非公企业职代会建制工作的现状 我国职代会工作从上世纪80年代初开始,直至今日已经发展三十多年了,可以说职代会工作在国有及国有控股企业发挥着不可替代的作用.随着我国经济体制的改革,非公有制企业占据了大半壁江山,但从目前现状来看,我国非公企业建制率一直比较低,非公企业建职代会工作成为职代会建制工作中的重点和难点问题.     

宣武区厂务公开民主管理工作取得新进展

本刊讯2008年,宣武区总工会在厂务公开民主管理工作中,坚持突出重点,加强指导,在提高职代会建制率上下工夫。根据宣武区非公企业职代会建制率低的现状,区总工会把工作重点放在积极推进街道工会建立区域职代会工作上,结合辖区内非公企业情况复杂多样、经营方式和企业规模不一、开展民     

与时俱进 加强与完善职代会工作——企业职代会工作的情况调查

最近,我们深入基层对企业职代会工作进行了调研和分析,总的看,随着社会主义市场经济体制的建立和产权制度改革的深入发展,给职代会工作带来了前所未有的机遇和挑战。企业职代会工作在企业党、政、工的     

各地工会 津冀直通车·河北

<正>河北省总100余名私企职工代表集中"充电"日前,来自河北各行各业的100余名非公企业优秀职工代表集中"充电",研讨如何开好职代会、恳谈会、劳资协商会等事项,推动非公企业建立健全民主管理制度。培训期间,河北省总召集各市部分非公企业工会主席和职工代表,针对民营企业如何在企业实行民主管理,开好职代会、恳谈会、劳资协商会及厂务公开,职工董事、监事制度等事项专门进行研讨,并提醒参训人员:企业民主管理不善最高可罚15万元。     

山东省委副书记姜大明要求把职代会职权落到实处

日前,山东省委副书记姜大明在该省厂务公开工作会议上强调:当前要特别注意发挥职代会在企业裁员、关闭破产、主辅分离、职工分流、安置及劳动关系处理等方面的民主管理和民主监督作用,严格履行职代会审议通过相关议案,必须经过职代会讨论,如     

燃气集团送温暖活动重落实

近日，167名职工代表带着全集团职工的重托，参加了燃气集团2008年工作会暨一届十三次职代会。会议全面贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，在认真总结去年工作的基础上，深入分析形势，部署2008年的重点工作和任务，提出在新的起点上深入开展新国企建设，推动企业又好又快发展。     

职代会是促进企业发展的力量

召开职代会,倾听职工呼声,落实职工民主管理权利,研究部署新年工作对企业发展大有裨益。从企业来说,召开好职代会不仅是守法遵章,而且也是促进企业发展的力量。笔者认为,这种力量主要表现在以下几点     

二商集团民主管理测评职工满意度超98％

2012年以来，二商集团各级工会组织在党委统一部署下，紧紧围绕企业改革发展和经济建设这个中心，坚持厂务公开，深化民主管理，充分发挥职代会的作用，有力的推动各项工作开展，集团厂务公开民主管理职工满意度测评达98．76％，同比上升0．5个百分点。     

职业健康安全管理体系中工会劳动保护工作的思考

职业健康安全管理体系是一种现代企业的安全管理模式，是先进的安全管理方法，在当今世界先进企业中得到广泛的认同和应用。企业在生产经营中有责任、有义务为职工提供良好的工作环境和安全保证；企业工会作为职工利益的代表者，维护劳动者在生产过程中的安全健康合法权益，是工会组织履行维权职责的重要任务，也是发挥国有企业工会组织特殊作用的重要方面。因此，在企业推行职业健康安全管理体系的过程中，研究和探讨做好工会劳动保护工作的方式方法，具有极其重要的现实意义。     

北京市总工会到北京燃气调研“集团型”职代会建设情况

正近日,北京市总工会权益部副部长岳喜桥一行到北京燃气集团调研"集团型"职代会建设情况。北控集团、北京燃气集团工会分别结合企业发展实际,针对"集团型"职代会建设情况进行了汇报。在座谈交流环中,北控集团、燃气集团两级职工代表,结合企业"三型"职代会建设情况、基层职代会建制成效作用发挥及集团型职代会与基层职代会制度衔接的经验做法、问题困难等内容,其中对"365工作模式"和"五个命运共同体"进行了深入交流。"365"指:深化"三个坚持",着力夯实"集团型"职代会基础建设、聚焦"六个保障",     

甘肃兰州将企业退休人员纳入社区管理

甘肃省兰州市日前出台有关企业退休人员社会化管理方案规定。根据该方案,到今年底,该市企业退休人员社会化管理服务率要达到100％,同时形成统一而标准的管理模式和工作规范。     

浅谈如何做好基层单位安全工作

没有安全，就没有效益；没有安全，就没有发展；没有安全，就没有稳定，安全工作是企业各项工作的重中之重。从实际情况来看，企业生产过程中出现的许多事故大都是违章操作、违章指挥和违反劳动纪律造成的，与人的责任心和文化素质有很大的关系。安全工作必须坚持常抓不懈，不能只靠儿个人去抓，     

香留园社区举办消防实战演习

本刊讯 近日，为了进一步加强民主管理工作，发挥职代会在企业管理和决策中的重要作用，大兴区总工会负责民主管理工作的领导对部分基层单位的民主管理工作进行了一次抽查，此次抽查的目的重点在于民主管理工作上的交流和创新。     

陕西规范新建企业建会工作

合肥市委办公厅日前下发《关于在中小企业改制中进一步发挥职代会作用和加强工会工作的意见》。“企业改制方案要广泛听取职工意见，提交职代会讨论，国有企业的职工安置方案、集体企业的资产处置方案应提交职代会审     

工会仗义执言 职工大大受益——五道营社区联合工会工资集体协商工作纪实

正安定门街道五道营社区企业数量多、单位规模小、行业类别杂、职工流动大、组织开会难……但是,联合工会有着"攻坚不怕险,攻城不畏难"的精神,不断建立并完善着职代会制度,并通过职代会对协商的过程和内容严格把关。集体协商的前提是落实协商主体的产生。为此,五道营社区联合工会建立了以社区工会主席为组长的职代会工作小组,并制订出的详细计划,确保职代会准备工作有序进行。无论对经营者,还是对职工,职     

对坚持职代会制度,发挥其作用的看法和建议

职代会制度，自八十年代初恢复以来，它与国家的改革开放同步发展，在实行民主决策、加强企业管理、协调劳动关系、维护职工合法权益、调动职工积极性、促进企业改革发展、稳定等方面发挥着重要的作用。随着市场经济体制的建立、国企改革的深化、职代会制度确实出现了一些新情况、新问题。针对企业内外部环境发生的变化，职代会制度也必须适应发展的需要，在实践中不断的创新、不断地完善，才能具有生命力。     

简讯

日前，为做好2005年安全生产总结工作，进一步查找问题，为新一年上作做准备，西单友谊集团相继召开了4个不同类型的安令生产座谈会。集幽副总经理李爱与有关部门负责人深入集团直属企业、股份公司、首联集团、西单商场等基层单位，听取各单位安全生产工作总结汇报，研究探讨2006年安全生产工作计划，     

走好“三步棋” 维权动真招儿——北京市东城区工会健全规范职代会制度扫描

北京市东城区2003年以来开展走好“三步棋”,健全和规范职代会制度工作,在维护职工权益上迈出坚实的一步。 东城区目前共有企事业单位383家,不包括新建企业和属地管理的民营企