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企业文化是企业的核心竞争力,加强企业文化建设,是创建现代企业制度和管理的一项重要课题。作为一一名长期从事工会工作的干部,在此,就如何发挥:I:会自身优势,推进企业文化建设谈几点想法。 相似文献
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联合重组、并购和新建企业工会普遍存在组织不健全、工会工作基础薄弱等问题,工会建设亟待加强。对此,应着重抓好工会组织建设,完善组织体系,建立健全工会工作机制,加强工会干部队伍建设,提高工会工作能力和水平,加强联合重组企业文化建设等工作。一、抓好工会组织建设,完善组织体系一是提高各级领导对组建工会的认识。要组织企业领导及有关人员认真学习《工会法》、《企业工会工作条例(试行)》、《企业民主管理规定》等文件,提高成员企业、特别是尚未建立工会组织的企业领导对工会建设重要性和必要性的认识。要强调"依法"二字,明确认识到建立企业工会是国家法律的规定, 相似文献
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神华宁夏煤业集团职工文化建设坚持以社会主义核心价值观为导向,以弘扬劳模精神、发挥劳模在职工文化建设中的典型示范作用为抓手,以提升职工群众整体素质为目标,完善各项制度,科学有序推进以选树劳模、学习劳模、争做劳模为核心的职工文化建设工作.实现了职工文化建设与企业文化建设以及职工发展与企业发展的和谐统一。 相似文献
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敖诗文 《中国劳动关系学院学报》2003,17(2):66-69
在经济全球化的发展趋势下,企业面临来自国内和国际市场的双重竞争,这需要企业不断地实现自身经营管理理念和方式的创新,需要系统化、制度化地建设企业文化。基于此,本文论述了企业文化建设的内容和应注意的问题。 相似文献
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在企业改革不断深入的新形势下,如何使企业工会组织在新体制和企业工作大局中找准位置,发挥作用,是企业工会组织和工会干部值得深思的重要问题。一、近年来企业工会工作的发展与成效。1.坚持完善职工代表大会制度,赋予职工对企业重大问题的知情权。2.推进和落实平等协商、集体合同制度,促进劳动关系的和谐稳定。3.规范和深化厂务公开制度,使企业经营管理成为“阳光工程”。4.建立扶贫帮困体系,真正把送温暖工作做好、做细、做实。5.加强企业安全文化建设,努力提高职工队伍素质。6.坚持开展群众性的文体活动,维护好职工的精神文化需求。二、新形势下企业工会工作面临的困难和问题。面临的困难主要有:深化改革带来的利益调整,使工会组织维护职工权益新课题增多;适应新形势、新任务的要求,工会干部综合素质和工作能力亟待提高等。 相似文献
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随着工会工作服务社会功能的不断增强,煤矿单位越来越重视企业文化建设。各单位在企业文化建设中进行积极有益探索.取得了很好的成效。那么,在新形势下煤矿企业工会如何开展企业文化建设?笔者就此谈几点认识。 相似文献
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企业工会与企业文化建设 总被引:1,自引:0,他引:1
企业文化,是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力,与工会工作密切相关。本文就新形势下企业工会与企业文化建设的问题,进行一些初步的探讨。 相似文献
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面对日趋激烈的市场竞争.建设优良的企业文化已成为企业打造优秀、高素质的核心团队.保持技术领先优势和提升核心竞争力的重要手段。作为工会组织.如何扬己之长更好地参与并服务企业文化建设.是新时期摆在工会组织面前的重要课题。在企业文化建设中,工会工作要结合自身特点,选准角度,突出重点.抓出成效。 相似文献
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在企业安全文化体系的实施推广中,培养职工的良好安全行为习惯,对于丰富和发展企业文化建设,创建适合企业管理的安全文化,树立职工的大安全观念,营造安全文化促进本质型安全企业建设氛围,实现以人为本的安全生产的可控在控,都将起到积极的推动作用。 相似文献
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工会文化建设是企业文化建设的重要组成部分。在新形势下,要准确把握企业文化建设与工会文化建设的一致性和相同点,发挥工会文化优势,不断丰富企业文化内涵,提高企业职工的整体素质,更好地发挥工会文化在企业生产建设中的作用,从而促进企业又好又快的发展。 相似文献
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《北京市工会干部学院学报》2006,21(4):61-61
《郑州经济管理干部学院学报》2006年第3期刊有赵士红的《非公有制企业党建工作面临的难点与对策》一文。文中指出,目前,非公有制企业党建工作存在着党组织地位难认定,党组织代表的利益主体难确定,党员队伍难管理、党组织的家族化等难点问题。因此,我们必须根据新情况探索非公有制企业党建工作的新途径。第一,从指导思想上将“就党建抓党建”的自我循环转变为“围绕经济抓党建抓好党建促经济”的大循环,提倡“服务型”工作,寓党建工作于企业经营管理和企业文化建设之中,实现党的建设与经济发展的有机结合。 相似文献
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李磊 《北京市工会干部学院学报》2008,23(3)
企业工会是企业的重要组织部分,在企业文化建设扮演着重要角色。由于我国的国家性质以及企业的领导体制实际,工会在企业文化建设扮演着领导者和参与者两大角色。 相似文献
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刘国勇 《中国劳动关系学院学报》2004,18(3):58-61
企业文化作为社会主义文化的亚文化,是建设中国特色社会主义先进文化的重要组成部分.在企业经营管理中应重视企业文化,深入认识企业文化建设与思想政治工作的关系,克服"庸俗化"倾向,培养"主人翁"意识,以"三个代表"理论为指针全面推进企业文化建设. 相似文献
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工会建设企业文化的方略思考 总被引:1,自引:0,他引:1
张良金 《中国劳动关系学院学报》2005,19(1):114-116
工会在企业文化建设中,应找准自己的坐标,抓住以人为根本,突出以文化人的重点,打造富有本企业特色的企业文化纲领,通过履行四项社会职能,不断增强企业凝聚力与核心竞争力。 相似文献