《古田会议决议案》对党的思想政治工作的贡献及启示

古田会议决议是党的思想政治工作的第一个纲领性文件,为今后的思想政治工作提供了重要的蓝本参照。其贡献在于强调了思想政治工作的极端重要性,确定了思想政治工作的主要内容,提出了思想政治工作的有效方法。古田会议决议对党的思想政治工作的当代启示:充分认识思想政治工作的极端重要性,推动思想政治工作融入网络体系,加强思想政治工作的队伍建设,坚持思想政治工作的党性原则。     

计算机网络与大学生思想政治工作

计算机网络是当今时代信息革命的重要标志,网络的发展给大学生思想政治工作创新带来了难得的发展机遇,也使传统的思想政治工作模式面临严峻挑战。借助计算机网络技术对大学生思想政治工作进行“嫁接”和改造,是新时期大学生思想政治工作新的途径和方法,网络思想政治工作也将成为新时期大学生思想政治工作的重要领域。符合大学生思想政治工作要求的信息网络建设和管理是网络思想政治工作的基础。一支高素质的思想政治工作队伍是网络思想政治工作的必然要求和组织保证。     

企业加强思想政治工作漫谈

思想政治工作的生命力在于创新。加强思想政治工作,要在继承党的思想政治工作优良传统的基础上,努力创造适应新形势下各个领域的思想政治工作方法、内容,与时俱进地开创思想政治工作的新局面。新形势下企业思想政治工作要把握时代脉搏勇于创新,要注重选树典型推动工作,要不断提高政工干部素质。     

论全球化条件下高校思想政治工作的创新

经济全球化是不可阻挡的历史趋势,经济全球化给高校思想政治工作带来了冲击,同时也面临着发展机遇。高校思想政治工作要紧密把握经济全球化的实质和高校思想政治工作的规律,从提升高校思想政治工作的针对性和加强高校思想政治工作的主动性,创新思想政治教育的内容和方法以增强高校思想政治工作的实效性等方面来创造性地开展高校思想政治工作。     

抓好非公有制企业思想政治工作的三个关键

思想政治工作进入非公有制企业,在理论和实践上都是一个新的领域。正确认识非公有企业加强思想政治工作的重要性,积极探索非公有制企业思想政治工作的有效途径,抓住关键,是思想政治工作有效进入的前提和保证。 一、以"政治引导、强化服务"为非公有制企业思想政治工作的切入点,是思想政治工作有效进入的突破口。 从思想政治工作的功能和发展历史看,尽管在不同的时     

运用心理学原理，实现思想政治工作的创新

以人的思想为工作对象,是思想政治工作的本质内涵。因此运用心理学的原理可以帮助思想政治工作者实现思想政治工作的创新。运用认知理论,增强思想政治工作的准确性;运用情感原理,增强思想政治工作的感染力;运用注意原理,增强思想政治工作的吸引力。     

浅论企业思想政治工作的科学化

国有企业的改革发展,使企业思想政治工作的难度不断加大。为了有效地作好企业的思想政治工作,必须使思想政治工作科学化,即要确立全面地按客观规律办事的指导思想,不断增强企业思想政治工作的针对性和实效性,建立健全企业思想政治工作制度,以实现思想政治工作的科学化。     

做好新形势下的企业思想政治工作必须坚持的几个原则

思想政治工作是我们党和社会主义国家的政治优势,是实现社会主义建设及企业改革发展目标的重要保证。要最大限度地发挥企业思想政治工作优势,实现思想政治工作的目标,就必须与时俱进地加强对企业思想政治工作研究,准确把握思想政治工作规律,坚持和遵循基本原则,持续改进新形势下的思想政治工作,不断增强思想政治工作的针对性和实效性。     

论思想政治工作的内涵及其研究对象

思想政治工作包括政治工作和思想工作两大类。政治工作是指按照一定的政治目标,并为一定的政治任务服务的政治活动;思想工作主要包括党的宣传教育和转化工作。二者既有区别,又相互联系。思想政治工作是一门研究人们思想和行为一般规律的科学。     

用先进文化创造基层思想政治工作新模式

鉴于传统思想政治工作模式的弊端 ,要采用先进文化创造新的思想政治工作模式 ,就要在树立思想政治工作新思路、壮大思想政治工作队伍、创新思想政治工作活动方式方面下功夫。     

谈思想政治工作的针对性

思想政治工作是做人的工作,不同时间,不同地点,不同对象,做思想政治工作的方法也应该有所不同。千篇一律,无的放矢,缺乏针对性,思想政治工作的效果肯定不好。在建立社会主义市场经济的新形势下,增强思想政治工作的针对性,提高思想政治工作的效果。更具现实意义。增强思想政治工作针对性,提高思想政治工作效果     

加强和改进基层思想政治工作的几点思考

思想政治工作重在基层 ,重在落实 ,切实加强基层思想政治工作是做好基层乃至各级工作的前提。由于当前人们的思想观念和思想活动方式出现了许多新的特点 ,做好基层思想政治工作必须关注人们思想的这些变化 ,要按照“三个代表”的要求 ,加强基层党组织和政工队伍建设 ,要积极探索做好非公有制经济组织思想政治工作的方式方法 ,要加强社区思想政治工作 ,以覆盖思想政治工作的盲区和死角。要切实加强制度建设 ,确保思想政治工作有法可依、有章可循。     

新形势下加强参政党成员思想政治引导的若干思考——基于对福建省社院民主党派无党派人士骨干培训班的调研

新形势下加强参政党思想政治建设,是提高参政党整体素质的中心环节,也是当前各参政党搞好政治交接工作的重中之重。应对新情况新问题,新形势下加强参政党成员思想政治引导要建章立制完善思想工作机制,确保思想政治工作有章可循和有据可依;因地制宜地结合客观实际,增强思想政治工作的针对性和实效性;丰富思想政治工作形式,提高思想政治引导的说服力和感染力;与时俱进融入互联网+时代,不断升华思想政治引导工作的能力和水平。     

论社会转型中的社区思想政治工作

针对社会转型中社区思想政治工作存在的问题,新时期社区思想政治工作应做到以下几点:利用社区文化开展社区思想政治工作,把握好社区思想政治工作的切入点;注重社区教育,建设学习型社区,找好社区思想政治工作的着力点;做好社区服务,把社区思想政治建设真正落到实处;优化整合社区组织管理力量,形成社区思想政治工作的合力。     

如何做好思想政治工作

思想政治工作是一门科学,要把握思想变化的规律性,增强思想政治工作的针对性,讲究思想政治工作的艺术性。只有这样,才能卓有成效地做好思想政治工作,才能为组织的其他工作提供重要的思想保证。     

以企业文化为切入点 创新思想政治工作

以企业文化为切入点,把思想政治工作的传统优势和企业文化建设有机结合起来,是一条加强和改进思想政治工作的创新举措。企业文化与思想政治工作相结合,是解决思想政治工作矛盾的迫切需要,是创新思想政治工作方法的实践载体,是提升思想政治工作效果的良好保证。     

思想政治工作的重要原则:以人为本

“以人为本”是一项重要的思想政治工作原则。在思想政治工作中坚持“以人为本”,才能真正体现思想政治工作的本质,才能最好地实现思想政治工作的目标,才能充分达到思想政治工作的效果。     

加强思想政治工作 促进企业和谐发展

在新形势下加强和改进思想政治工作、促进企业和谐发展,是企业思想政治工作面临的新课题。因此,必须科学认识思想政治工作的地位和作用,不断提高思想政治工作者的自身素质,建立健全思想政治工作网络体系,发挥思想政治工作同其他手段的综合作用。     

创新企业思想政治工作的思考

在网络时代,创新思想政治工作,首先需要提高企业领导者管理能力,这是企业思想政治工作创新的前提;其次,提高企业思想政治工作者综合素质是思想政治工作创新的基石;再次,创新思想政治工作内容是是思想政治工作创新的核心。企业思想政治工作必须贴近生产、生活,扎实推行＂零距离沟通＂机制。思想政治工作者还要在网络时代改变传统的思想和做法,适应新媒体带来的机遇和挑战。     

加强企业文化建设 促进思想政治工作创新

以企业文化为切入点,把思想政治工作的传统优势和企业文化建设结合起来,是加强和改进思想政治工作的创新举措。企业文化与思想政治工作相结合,是解决思想政治工作矛盾的需要,是创新思想政治工作方法的实践载体,是提升思想政治工作效果的重要保证。