知心

认得一个人容易,知道一个人的心,却比较困难。因为,“人心都在人心里”么!要知道一个人的心里想些什么?碰到了什么困难?有什么要求?那些内心深处的问题,只有他向你讲出来,你才能知道。如果你不了解人家心中的问题,那么,怎么样去解决人家心中的问题?我们不是常说要做思想工     

改革者的领导艺术

简言之,就是看他处理人、事、时三方面有没有改革者的素质。一、对人的领导艺术。出色的改革领导者,可以使人的作用充分发挥——下级劲头十足,同级乐于配合,上级大力帮助。作为一个改革者,你对自己下属的长处了解吗?你交给下属的工作能发挥他的长处吗?你为发挥下属的长处创造了什么条件?你或许感到下属不得力,但是,你会不会使用他?     

你是个向往成功的人吗?

生活幸福、事业有成、能力出众都是一个人成功的标志。你是否是个向往成功的人呢?回答下列每一个问题,看看你对自己向往成功的态度。     

一茶一世界 一香一菩提

正每个人的心中,都需要一方净土,在面对世界的浮躁与喧嚣的时候,如何让疲倦的自己静下来?一杯禅茶,就已足够。妄则伤,淡则香。如何能做一个淡泊的人呢?你需要的也是一杯禅茶。静与淡,禅茶一味,品尽人生。弥足珍贵,菩提茶香人说,舍得白衣换梵声,禅香煮茶菩提行。菩提香茶是蒙顶山茶中品质极高的禅茶,其茶原料采用一芽一叶初展。采摘期颇为短暂,仅在初春刚转为25度时的前4天采摘,因而弥足珍贵、供不应求。     

别人喜欢与你交往吗?

在社会交往中,我们每个人都无法避免与别人打交道,做做下面的测试,看看自己是不是一个别人喜欢与你交往的人。1.在匆忙的路上,别人向你打招呼:"你好啊!"你会停下脚步,认真回答他们吗?A.是B.否2.你是否自动地、不经思考地随便表示意见?A.是B.否3.你喜欢独自进餐吗?     

你是个精明世故的人吗

世故,意味着处世老练、圆滑。实际上,从某种角度来看,世故也是一个人精明能干的标志。你是一个世故的人吗?下面的测试可以帮你断定自己的个性。     

上演“内心戏”的时候,是谁在给你配音?

不知道你在思考人类终极问题“今天吃什么?”的时候,能否听到脑海中传来的声音一一一个声音说:“吃火锅、喝奶茶吧,劳下自己!”另一个声音说:“不行,还是继续吃减肥餐吧!”就好像有两个小人在你的耳边低语,但你发现周围的人都没有听到这段激烈的争论,难道说……你无意中掌握了新的语言模式?     

敲响党的“门”--“创造入党条件”策二

你入党图啥?说得对,追求人生理想.理想是一个关键词.另一个关键词是什么?对,追求!追求人生理想的人,必须敲响党的门.     

同志,淡泊些

编辑同志: 我到机关工作已10年了,几乎年年被评为先进工作者,起早贪黑,无私奉献,还有3年被评为优秀党员。领导赏识我,群众拥护我,可是,在一批一批被提拔的干部中却没有我的份儿。每每想起此事,心中不免有些酸楚,有些悲哀。能帮助我解脱一下吗? 长春 王钟起 王钟起同志: 你能回答我这样一个问题吗?你觉得你的水平比那些被提拔的人低吗?你认为你的水平比那些“官”职比你低的人高吗?     

普通党员的看齐意识

正我是谁?是什么样的人?也许你从来没有想过。我是离开最晚的那一个,我是开工最早的那一个,我是想到自己最少的那一个,我是坚守到最后的那一个……我是中国共产党党员,始终和你在一起。在这条题为《我是谁》的视频下面,网友们留言说,看哭了,看得心都融化了。今天你可能会想,我入党图什么?但是,但凡有所图必定不会长久。你可能也会说,那么多贪官     

宗旨与"终止"

于我而言,这个人究竟是谁已经不重要了,我记住的只是他那极具代表性的语言和那语言后面折射出的麻木与冷漠.那日,我路过某个大机关门口,一个老者在上访,机关里的一个人边推边嚷:联合国在哪里你知道吗?联合国在哪里你知道吗?你去告吧!     

该为与不该为

前 不久 ,某市委书记在全市“三讲”教育第二阶段动员会上 ,要求全市各级领导干部认真反思两个问题 :一是不该做的事你做了什么？是否违反了党的纪律 ,不该往兜里揣的你揣了没有 ,不该要的房子你要没要 ,不该领导干部去的地方你去没去 ?二是该做的事你没做什么 ?对你周围发生的坏事、坏作风 ,你是否坚持原则站出来讲话了 ,干事业你是否尽心竭力而且有所发展 ?你在自己的位置上是否开拓进取了 ,诸如此类该干好的事你干好了没有 ?他的这番话 ,让公仆们品之 ,大有振聋发聩之效。常言道 ,人过留名 ,雁过留声。一个人常做不该做的事 ,该做的事不…     

在一次国际会议上的英语常用语

Erica:Steven,do you knowanyone here?埃里卡:斯蒂文,你在这里认识人吗?Steven:No,I haven’t met anyof these people before.斯蒂文:不,这儿的人我一个也没     

走出军营的企业家——记广元烟草公司经理谭荣泰

初识你的时候,那是在《厂长经理日报》上看到你写的一句格言:“作为一个企业领导,首先要严格奉行身教重于言教的原则,只有当其一举一动被群众所肯定、所接受,群众才信任你,拥护你,支特你。” 格言,立身处世的座右铭,它能反映出一个人的内心世界。时下,有的人把它作为行为准则,有的人仅视为时髦的点缀而已。谭荣泰,你属于前者,还是属于后者?     

聪明易 清醒难

一个贪官锒铛入狱后,在反思中写下这样一句话:“你是谁?你为什么到这里来?你将走向何处?”这类拷问灵魂式的自我剖析、自问自责似乎是一件痛苦的事,但这种痛苦的自审内省或许是精神成熟的征兆,是走向清醒的标志。一个人,尽管不可能洞观自己的将来,预知自己将会成为怎样的人,然而却能凭借这种检视自我的“清醒”,去观照以往自己的生命轨迹,从而明了此刻自己为什么会站在这里,成为现在这样一个人。常言道:“自知者明,自胜者强”,而芸芸众生能够真正做到“自知”且“自胜”的却为数不多。有些人,知人的智慧特别发达,而自知的能力却异常欠缺。知…     

信用是金

恪守信用,是一种美德。在我们这个拥有五千年的文明古国,诚信精神更是被一直传诵着。不论是现实生活还是文艺作品中都有许多让人尊敬的诚信者。 可是,近年来人们对此谈得似乎越来越少了。社会信用体系的不健全已为世人所关注。很多不守信用的人富了,守信者依旧过着平淡的日子——我们该如何选择?守信用到底是美德还是一笔沉重的债务?我们还要做个守信用的人吗? 恪守信用表面上看来是件小事,但却是人立身处世的首要原则。诚信是一个人品德中的重要方面。人活在世上,别人如果相信你,是从你的言行中了解的。你许下的一个个诺言能否兑现,从中可以看出你的诚信品德来。俗话说“好借好还,再     

新加坡的规范

我发现我们许多中国人走地下通道,统统都是混乱地不分左右地走。你认为新加坡人怎么走?新加坡很简单,他们就派一个人站在地下通道里面维持秩序:“那个黑衣服的过去,我在讲你,我就在讲你,过去!”“那     

换一个灯泡需要几个人

要是由电工换一个烧坏的灯泡,需要几个人? 答:只需一个人,可是当你找他的时候,却总是找不到。 要是由评论家更换呢? 答:需要两个人。一个换灯泡,另一个则在旁边指手画脚地批评他。 要是由一个父亲来更换呢? 答:需要3个人。他会命令妻子扶凳子,儿子打手电筒。 要是由诗人更换呢? 答:需要4个人。一个咒骂黑暗,一个点亮蜡烛,一个在缅怀光明,一个换灯泡(不一定能完成)。 要是由警察更换呢? 答:需要5个人。一个负责封     

首先做人,做普通的人

一个家庭组合10年,爱情就老了,剩下的只是日子,日子里只是孩子,把鸡毛当令箭,不该激动的事激动,别人不夸自家夸.全不顾你的厌烦和疲劳,没句号地要说下去. 我曾经问过许多人,你知道你娘的名字吗?回答是必然的.知道你奶奶的名字吗?一半人点头.知道你老奶奶的名字吗?几乎无人肯定.我就想,真可怜,人过四代,就不清楚根在何处,世上多少夫妇为续香火费了天大周折,实际上是毫无意义!     

你培养你的干部吗

切记!你不只应对自己的绩效负责。也要对那些为你工作的人的成绩负责。人是你最重要的资源,如何从人力资源得到最好的回报,全看一个领导者的做法。 你正有效地培养你的干部吗?以是或否回答下列问题(打√表示是,打×表示否):