关于非公有制企业职工参加民主管理的探索

现实生活中,围绕非公有制企业职工参加企业管理的问题仍然存在不少亟待解决的矛盾。当前,有些人对非公有制企业职工参加企业民主管理持否定态度,他们认为,在公有制企业实行职工民主管理是可以     

我国为什么要实行职工民主管理？

职工民主管理,是企事业单位职工依照我国法律法规和有关政策规定,通过职工代表大会为基本形式的各种组织形式,参加企(事)业管理,行使民主决策、民主参与、民主监督权力的活动。职工民主管理具有以下4个特点:一是行使民主管理权力的是全体职工群众。二是职工民主管理必须有法律和政策依据。三是职工民主管理的组织形式是以职工代表大会为基本形式的各种组     

我国为什么要实行职工民主管理?

职工民主管理体现了鲜明的中国特色,是社会主义企业制度的重要特征。职工是国家的主人,与企业生产资料的有机结合,能够比资本主义企业更大限度的调动职工的积极性和创造性,推动生产力的发展和社会的进步。我国之所以要实行职工民主管理,是因为:一、职工民主管理是全心全意依靠工人阶级根本指导方针的具体体现。     

工会知识

职工代表大会是实行民主管理的基本形式,是由企业全体职工选举产生,依法行使民主权力的机构,具有以下几个方面的特点:1.职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式。目前,我国职工民主管理形式多样化,但其基本形式是职工代表大会制度,其他民主管理形式是对职工代表大会这一基本     

民主接待日

民主接待日是企业党、政、工、职工代表联合编组,采取轮流值班的方式,定期接待来访职工以吸引职工反映问题的一种活动。这是职工群众民主管理企业的一种形式。这一形式使职工参与企业的民主管理做到了定期参与和经常参与相结合。民主接待日的任务是:听取职工对企业生产、经营管理以及质量、品种、各项改革措施的意见、建议,反映职工群众的情绪、呼声和要求,受理职工对一     

北京城建八公司工会 在企业改制中推进厂务公开

企业实行厂务公开体现了全心全意依靠工人阶级的方针,保障了职工的知情权、参与权和监督权。从民主管理的角度说,厂务公开是贯彻党的全心全意依靠职工办企业的方针、坚持和完善职工民主管理监督制度、加强企业民主政治     

在企业改制中推进厂务公开

企业实行厂务公开体现了全心全意依靠工人阶级的方针，保障了职工的知情权、参与权和监督权。从民主管理的角度说，厂务公开是贯彻党的全心全意依靠职工办企业的方针、坚持和完善职工民主管理监督制度、加强企业民主政治     

我们是如何开展工会工作的——谈谈怎样当好工会主席

北京物资租赁公司工会是怎样围绕生产经营中心、对企业进行监督和维护职工利益而积极开展工作的? 一、实行民主管理 民主管理是企业管理的行之有效方法,是职工参与企     

职工代表怎样才能充分发挥作用？

职工代表是企业职工按照—定民主程序选举产生,代表广大职工,参加企业职工代表大会,行使民主管理权力的职工。《职工代表大会条例》规定,按照法律规定享有政治权利的企业职工,可当选为职工     

落实依靠方针 支持工会建家 促进企业发展

党的十六大报告指出:“坚持和完善职工代表大会和其他形式的企事业民主管理制度,保障职工的合法权益。”在企业工会组织中开展的建设职工之家活动,就是促进民主管理,维护职工合     

关于职工董事监事制度的思考

职工董事、职工监事制度是公司制企业由职工群众依照《公司法》等有关法律法规,民主选举一定数量的职工代表进入董事会和监事会担任董事和监事,参加企业重大决策,对企业进行监督的制度。它是企业法人治理结构的重要组成部分。同时,在企业民主管理工作中,职工董事、监事工作就显得非常重要。这里就企业建立职工董     

关于持续深入开展企业职工代表巡视活动的初步思考

按照《劳动法》、 《劳动合同法》、 《企业法》、 《工会法》、 《企业民主管理规定》和《全民所有制工业企业职工代表大会条例》的有关规定,工会工作要在遵循党的基本路线,围绕党的中心任务中开展;要以服务企业大局为前提,以职工之家为平台,构建和谐企业,实现职工与企业共同发展.企业工会要发挥党联系群众的纽带作用和民主渠道作用,既要服务企业中心工作又要尊重和保障职工依法享有的知情权、参与权、表达权和监督权等民主权利,确保职工的主人翁地位.如何确保职工主人翁地位,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督,落实民主管理、厂务公开?我认为建立职工代表巡视制度是有效手段之一.下面,结合我在北京六建集团有限责任公司工会工作的实践与探索,就如何开展职工代表巡视活动,推动企业科学发展、确保职工主人翁地位谈几点个人看法.     

首都视窗·大兴

本刊讯近日,在大兴区"职工代表活动日"期间,大兴区近万名职工和职工代表参加了本单位组织的民主管理、民主决策和民主监督活动,为构建和谐劳动关系、提高企业效益进言献策。此次"职工代表活动日"活动呈现出以下三大特点:     

北京城建戎泉实业发展公司重视加强职工民主管理工作

北京城建戎泉实业发展公司重视加强职工民主管理工作,工会把依靠职工群众办好企业作为工会工作的主线来抓。按《职代会工作条例》的规定,通过组织职工开展民主管理活动,发挥职工主人翁作用,让职工有参与权、知情权、审议权、监督权,促进企业的改革和发展。     

班组民主管理的内涵与意义及形式与职责

班组民主管理的内涵与意义所谓班组民主管理是班组全体职工依照法律规定,通过一定的组织形式,对班组权限范围内的事务,行使民主管理权力的活动。班组民主管理,是职工最直接、最广泛、最经常的民主管理活动。是企业民主管理的基础,具有十分重要的地位和作用。其有四个特征:一是基础性;二是全员性;三是直接性;四是渗透性。在班组实行民主管理还有以下三个方面的意义:1.有利于激发广大职工的主人翁责任感;2.有利于加强企业各项基础工作;     

强化民主参与和管理 确保依靠方针落实处

在深化国有企业改革,转换经营机制和建立现代企业制度的今天,努力探索与之相配套的职工民主参与和民主管理的新形式和新途径,对于贯彻全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,充分调动广大职工的积极性和创造性,促使职工民主参与和民主管理工作真正落到实处。     

北京西单友谊集团设立职工电子信

西友集团为深化企业民主政治建设,拓宽民主管理的途径,于日前设立了“职工电子信箱”。“职工电子信箱”属于公共信箱,全天开放,由集团工会负责日常的接待管理。集团     

广泛征集合理化建议 为企业发展建言献策——工会主席需要特别关注的问题

开展合理化建议征集活动,是企业工会坚持民主参与、民主监督,调动全体职工积极性参加企业经营管理的重要途径。 1989年以来,住总集团市政工程     

关于规范车间职代会的实践与思考

车间职代会是企业发挥民主管理作用的重要平台,是推进车间事务公开的重要载体,是职工参与管理、参言议事的重要渠道,也是架起职工和企业之间沟通的桥     

工会民主参与

参与企业民主管理是工会作为劳动者权益的代表者和维护者的职责之一。工会民主参与是指工会作为职工群众组织,代表职