加强国企党委班子团结的思考

胡锦涛同志指出：“深入贯彻落实科学发展观，推动经济社会又好又快发展，关键在各级领导班子和领导干部。”而“一班人”的团结问题又是关键中的关键。如何搞好国有企业党委“一班人”的团结？笔者认为，在加强学习、提高素质、打牢党委班子团结的基础上，必须重视几个方面。     

永葆先进性 当好火车头

永葆先进性，当好火车头，是使命所然，时代所需。党的执政能力强不强，先进性建设好不好，关键在各级领导班子。能否按照科学发展观实现经济社会协调发展，关键也在各级领导班子。各项事业要上台阶，领导班子建设必须上新水平。各级党委要按照中央和省委的要求，坚持把领导班子建设摆在突出位置，把思想政治建设摆在班子建设的首位，认真抓紧抓好，使各级领导班子都坚持讲政治、顾大局、重团结、     

带头开展创先争优活动 努力建设团结务实勤奋廉洁的领导班子

深入开展创先争优活动,首要的就是要建设好各级领导班子,使各级领导班子和领导干部以团结、务实、勤奋、廉洁为目标,做团结干事、和谐共事的表率;做求真务实、真抓实干的表率;做忠于职守、勤奋敬业的表率;做为政清廉、严于律己的表率。     

象抓经济效益那样抓企业领导班子团结

象抓经济效益那样抓企业领导班子团结冯际岭巩传景江泽民同志指出：“党的团结，特别是各级领导班子的团结，是压倒一切的问题，是社会稳定、事业发展的决定环节。”“能不能搞好团结，是衡量和检验领导班子和领导干部素质的高低、党性强弱的一个重要标志。”在党的十五大...     

切实提高领导跨越发展的能力和水平

发展是解决一切问题的关键。要夺取全省经济转型跨越发展、社会和谐稳定发展、民族共同繁荣发展的新胜利，就要求全省各级党委政府和各级领导干部要切实提高领导跨越发展的能力和水平。在当下，至关重要的是要进一步增强时不我待的机遇意识、     

领导能力建设的现实思考与可能路径

党的十七届四中全会《决定》指出：“要提高领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐能力。”明确提出加强领导班子和领导干部领导能力培养，这是我党不断提高领导水平和执政水平的必然要求。另外，在《决定》中，共有18处提到“能力”概念，可以说，改革需要新思路，发展需要新思路，领导能力建设同样需要创新思路。当然，这种创新思维必须在创新实践的引领之下，服务于创新实践，服务于改革实践，服务于党和国家各项事业的大局。创新领导能力建设对于推进党的执政能力建设、提高各级领导干部应对复杂局面的能力和素质具有巨大的意义和作用。     

永葆先进性 当好火车头

永葆先进性,当好火车头,是使命所然,时代所需。党的执政能力强不强,先进性建设好不好,关键在各级领导班子。能否按照科学发展观实现经济社会协调发展,关键也在各级领导班子。各项事业要上台阶,领导班子建设必须上新水平。各级党委要按照中央和省委的要求,坚持把领导班子建设摆在突出位置,把思想政治建设摆在班子建设的首位,认真抓紧抓好,使各级领导班子都坚持讲政治、顾大局、重团结、守纪律,真正成为贯彻“三个代表”重要思想、带领干部群众开创改革开放和现代化建设新局面的坚强领导集体。一要增强团结意识。团结则存,团结则兴,不团结则亡…     

首先要提高领导发展的能力

在10月20日至21日召开的省委九届六次全会上,省委书记钱运录强调:发展是解决贵州一切问题的关键。加强我省党的执政能力建设,首先必须大力提高各级领导班子和领导干部领导发展的能力。 对于贵州来说,首先提高领导发展的能力,抓住了问题的关键,有很强的现实性和针对性。领导发展的能力,是各级领导班子和领导干部执政能力、领导水平的综合体现。一个地区、一个单位,是否发展了,是否获得了全面、协调、可持续的发展,又是检验领导班子和领导干部执政能力、领导水平的最终标准。如果     

增强领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐能力研究

增强领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐的能力,是党中央根据我国实际提出的"十二五"时期的重大战略部署。面对新形势新任务,一些领导班子和领导干部在推动科学发展、促进社会和谐能力方面还存在着不适应的地方,迫切需要采取切实有效的措施着力提高推动科学发展、促进社会和谐的能力,不断提升干部队伍建设的境界。     

提升能力:新形势对领导干部的新要求

最近,党中央提出要创新社会管理,从源头上化解社会矛盾,维护社会稳定,促进社会和谐。自治区党委书记张毅要求,各级领导班子和领导干部要切实提高领导科学发展的能力、维护社会稳定的能力、解决民生突出问题的能力。新形势、新任务对领导干部     

领导科学发展必须不断提高五种能力

提高领导科学发展的能力,是对新形势下加强领导班子和领导干部队伍建设提出的新要求,是进一步增强执政能力、全面推进党的建设新的伟大工程的迫切需要,是各级领导班子和领导干部面临的一个重大而紧迫的课题。增强领导科学发展的能力,必须不断提高五种能力。要提高联系实际、调查研究的能力紧密联系实际,开展调查研究,是领导干部做到求真务实的重要环节,也是联系基层、联系群众、了解情况、     

不断提高构建社会主义和谐社会的能力

构建社会主义和谐社会，关键在党，要不断提高各级领导班子和领导干部领导社会主义和谐社会建设的本领。因此，各级党员领导干部要在和谐社会建设的伟大实践中，勇于探索，锐意进取，不断提高构建社会主义和谐社会的能力。     

领导要论

只有把领导班子建设好我们的事业才能更加顺利地向前发展各级领导班子担负着贯彻党的理论和路线方针政策、团结带领广大干部群众推动党和国家事业发展的重大责任。只有把领导班子建设好,我们的事业才能更加顺利地向前发展。各级党委要着眼中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的全局,在推动领导班子思想政治建设上狠下功夫,在提高领导班子推动科学发展、促进社会和谐能力上     

加强内部监督是领导班子建设的重要保证

加强各级领导班子建设是坚决贯彻党的基本理论和基本路线的需要，是实践全心全意为人民服务宗旨的需要，是培养具有领导现代化建设能力、团结坚强的领导集体的需要。怎样建设好领导班子?笔者以为，一个重要的方面就是加强领导班子的内部监督，使各级领导干部成为严格遵守民主集中制各项制度的模范，成为实践全心全意为人民服务宗旨的模范。     

加强内部监督是领导班子建设的重要保证

加强各级领导班子建设是坚决贯彻党的基本理论和基本路线的需要，是实践全心全意为人民服务宗旨的需要，是培养具有领导现代化建设能力、团结坚强的领导集体的需要。怎样建设好领导班子?笔者以为，一个重要的方面就是加强领导班子的内部监督，使各级领导干部成为严格遵守民主集中制各项制度的模范，成为实践全心全意为人民服务宗旨的模范。     

德宏从州情出发 做实人才强州工作

德宏州突出边疆少数民族地区特点，切实加强人才工作，为经济社会发展提供有力的人才支撑。加大培训教育力度，做优高层次人才培养工程以开展“三力建设”主题实践活动为契机，加强各级领导班子和领导干部的思想政治建设和能力、作风建设，把各级领导班子建设成为执行有力、创新有为、团结干事谋发展的坚强领导集体。落实培养措施，每年都制定干部教育培训计划，     

领导班子团结和谐的三要素

团结和谐是领导班子建设的生命线，是单位凝聚力、战斗力、创造力的重要源泉，是构建和谐社会的关键所在。各级必须以班子团结和谐推进各项建设又好又快发展。     

领导班子要实现高质量团结

江泽民同志一再强调：“党的团结，特别是各级领导核心的团结，是压倒一切的问题，是社会稳定、事业发展的决定环节。”能不能搞好团结是衡量和检验领导班子和领导干部素质高低、党性强弱的一个重要标志。在党的十五大报告中，江泽民同志又进一步指出：团结就是大局，团结就是力量。这些重要论述，既指出了团结的重要性，又从讲政治的高度，对加强各级领导班子的团结提出了很高要求。从实际情况看，各级班子的团结是好的，但真正坚持高质量讲团结的还不够多，在思想认识和团结的方式上仍有差距，主要表现为三个方面。一是不负责任的一团和气…     

着力提高推动改革的能力

党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出：“加强各级领导班子建设，完善干部教育培训和实践锻炼制度．不断提高领导班子和领导干部推动改革能力。”然而．提高领导班子和领导干部推动改革的能力，关键是提高决策决断能力．核心是提高抓落实的能力，基础是提高凝聚共识的能力．     

加强政治生态建设 培育风清气正环境

政治生态是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的集中反映,是党风政风社会风气的综合体现,其核心是党员领导干部的作风问题,关键是领导班子的团结和谐。政治生态事关地方形象,事关人心向背,事关发展大局,是经济持续发展、社会良性治理的基础和保障。