“引咎辞职”好

据报道,去年年底,江苏省泗洪县出台了《关于领导干部引咎辞职的暂行规定》,在解决不称职干部如何下的问题上,作了大胆的、有益的探索,取得了一定成效。规定实行以来,全县已有17名乡科级领导干部因自身存在这样或那样的问题,主动辞去所担任的领导职务,其中乡科级正职4名、副职13名。这一消息令人欣喜。这标志着干部不再是终身的职业,在任期内不干出点成绩来,饭碗就危险。     

“引咎辞职”——让官员对民众负责

话题背景 2004年4月14日,原中国石油天然气集团总公司总经理马富才,因重庆市开县天然气井喷事故引咎辞职.     

公安局长被责成“引咎辞职”的背后

2003年4月12日,新华社爆出消息,湖南省蓝山县公安局由于连续两年执法质量考核不达标,湖南省公安厅决定责成该局局长唐某于4月30日前引咎辞职.蓝山县群众得知后纷纷拍手叫好,奔走相告.     

被老公挤兑而“引咎辞职”的皇后

万物复苏的春天,到处都充满着生机,然而胡善祥此刻却没有任何心情去欣赏美景。她正在收拾东西,准备把房间腾出来,让给另外一个女人。她很清楚发生了什么事,正如她清楚那个女人此刻一定在惬意地享受着春天的气息一样。但她又像什么都没整明白,她嫁给老公12年了,一向规规矩矩光明磊落,老婆婆也很喜欢自己,怎么老公就一点不念旧情呢。这个疑惑,她只能带到另外一个安静地方去慢慢想了。     

引咎辞职面面观

一、引咎辞职具有积极意义最近不断看到媒体关于一些地方或者机关规定引咎辞职的报道，如重庆市出台引咎辞职的规定，最高人民法院、最高人民检察院宣布两院系统内将实行引咎辞职制，而且据称，深圳龙岗、海南万宁地区也已有引咎辞职的有关规定。初闻之际，感觉甚是兴奋。常常看到国外政治舞台上官员们因失职、过失而引咎辞职。英国历史上有名的“克里切尔高地案件(Crichel Down Affair)”为一起典型的涉及农业部官员行政行为不违法但失当的案例，结果是有关文官受到惩戒，农业部长引咎辞职，案件最后导致英国议会于1958年制定了《行政裁…     

中国人民大学教授毛寿龙问责制并非简单的“引咎辞职”

免职,在制度上是免去现任领导职务,原因可以是年龄到期,也可以是任职到期,或者考核不合格。而引咎辞职,是指党政领导干部因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务。如果引咎辞职的申请被批准,其结果往往是免职。根据相关规定,被免职的干部在新的岗位工作一年以上,实绩突出,符合提拔任用条件的,可以按照有关规定,重新担任或者提拔担任领导职务。     

中国人民大学教授毛寿龙 问责制并非简单的“引咎辞职”

免职,在制度上是免去现任领导职务,原因可以是年龄到期,也可以是任职到期,或者考核不合格。而引咎辞职,是指党政领导干部因工作严重     

古代的引咎辞职

在当今社会,官员因工作失职或失误造成重大损失及恶劣影响,或对重大事故负有领导责任,因此主动提出辞去现任职务,称为引咎辞职.其实,引咎辞职在中国古代早已有之.由于案例实在太多,这里,仅以宋代仁宗一朝为例,谈谈几次引咎辞职事件。     

宋代的引咎辞职

在当今社会．官员因工作失职或失误造成重大损失及恶劣影响,或对重大事故负有领导责任,因此主动提出辞去现任职务,叫做引咎辞职。其实,引咎辞职在中国古代早已有之。由于案例实在太多,这里,仅以宋代仁宗一朝为例,谈谈几次引咎辞职事件。     

从孟学农两度引咎辞职看我国引咎辞职制度的完善

引咎辞职是公务员退出的一条重要途径,是公务员队伍保持活力的重要保障。本文分析孟学农两度引咎辞职来分析我国引咎辞职制度的现状、问题,从而提出完善引咎辞职制度的对策,为完善公务员退出机制提供借鉴意义。     

引咎辞职:不再雾里看花

明朝改革家张居正曾经说过这样一句话: “车之不前也,马不力也,不策马而策车何益? 法之不行也,人不力也,不议人而议法何益?”这里的“议人”所“议”的至少包含守法和执法两个方面的内容。思及古话,考察今天,我们有理由感到欣慰,因为今日之中国,法治的理念日渐深入人心,对有法“不行”、执法“不力”者,“议”之有规,“罚”之有矩,“议人”已不再是过去似有似无的空头承诺,取而代之的是“有责必究、有过必罚、有错必担”的实实在在的行动。引咎辞职制度的实行便是一例。2003年12月23日,重庆开县西南油气田分公     

谁来引咎辞职?

自1995年<党政领导干部选拔任用工作暂行条例>明确提出“建立党政领导干部辞职制度“,经过十多年的发展,2002年中共中央颁布新的<党政领导干部选拔任用工作条例>,该<条例>第59条规定:引咎辞职是指党政领导干部因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务.然而,在现实生活中,有咎不辞,有咎难辞的现象还相当普遍.今天,我们请焦友龙先生和大家谈一谈有关此问题的一些看法.……     

引咎辞职难在何处

顾名思义,引咎辞职是一个人把过失、责任归到自己身上,并主动提出辞职,以此表示愧意和歉意。《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,“党政领导干部因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职     

官员问责不能止于引咎辞职

因2005年11月6日发生3家石膏矿连片塌陷造成33人死亡、4 人失踪特别重大安全生产事故,河北省邢台县田德荣申请辞去县委书记、县长职务。除田德荣引咎辞职外,该县主管安全生产工作的副县长、邢台     

对“教唆未遂”的思考

通说认为如果被教唆者没有犯被教唆的罪,教唆者可以构成教唆未遂。实际上教唆犯是行为犯,只要教 唆行为一实施完毕,即应构成教唆既遂。据刑法第29条规定,构成第1款的只具有从属性;构成第2款的只具有独立 性。因此不能笼统地认为教唆犯既具有从属性又具有独立性。     

对“禁止令”的一点思考

2011年5月1日起施行的《刑法修正案（八）》第38条、第72条规定：＂判处管制或宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在执行期间从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。＂     

对“公共利益”的再思考

随着社会形势的复杂化,起初定位为＂守夜人＂的政府逐渐将自己职能扩大到社会的各个角落,公权泛滥、权力与权利的冲突随之出现,这与和谐社会的理念相悖。因此,政府职能应围绕公共利益展开和运行。     

对重庆“打黑”的思考

本文结合近期重庆＂打黑＂的最新实践,推论出：中国目前＂涉黑＂问题的实质是＂反腐＂,而＂反腐＂的核心内容就是要反掉党、政、司法机关内部的＂黑保护伞＂。没有了＂保护伞＂的庇护,黑社会性质组织才能在＂烈日＂的暴晒下无处遁逃。另外,＂反腐＂还应包括对那些虽没有＂涉黑、涉腐＂但＂行政不作为＂的国家机关工作人员从舆论上提出直接的挑战,他们是一种＂间接保护伞＂,因为,从某种意义上来讲,＂行政不作为＂正是＂保护伞＂作用下的必然结果。     

对“批捕率”的思考

“批捕率”一般是指批准和决定逮捕的犯罪嫌疑人数占已审结案件中犯罪嫌疑人总数的百分比。近年来,对“批捕率”的议论较多,而且把“批捕率”与打击是否有力联系在一起,把“批捕率”的高低作为一项考核指标。如果通过考察“批捕率”来研究有关工作,提高批捕质量,无可厚非。但如果把“批捕率”作为一个目标来追求,在实践中是极其有害的。因为: 一、片面追求“批捕率”是对刑事强制措施的误解     

对“撤销案件”的思考

对“撤销案件”的思考王爱东笔者近日在某市检察院了解到，今年上半年经济案件的立案、撤案数呈现出不正常的降升状况。立案数与９２年同期相比，下降了３１．３％，而撤案数比去年同期却上升了４．４倍。８月份某县院一周之内就撤销了八个经济案件。从“撤销案件决定书”...