首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
吴忠才 《传承》2004,(3):33-35
百色地区这块红色土地上,曾成长起许多英雄模范人物。优秀的共产党员、忠诚的无产阶级革命战士、红军老干部黄松坚同志(1902—1986),就是非常值得我们怀念的一位。黄松坚同志在长期的革命战争年代,得到同志们“封”给他的两个绰号:“和尚”、“家长”。这两个绰号,凝聚着他的革命精神,显示了他的革命风范,体现了他的人生价值。(一)黄松坚同志回忆他在上个世纪三十年代中期领导创建滇黔桂边区革命根据地的历史时,说道:“当时云南、广西的反动报纸大版大版地报道了,说我是匪首。那时我的真名他们不知道,只有部分同志晓得。我在右江工作时,快30…  相似文献   

2.
江总书记在关于《关于改进党的作风》一文中,要求我党各级领导干部切实摒弃“官本位”思想,他语重心长地说:“每一个领导干部都应好好想一想,参加革命是为什么?现在当干部应该做什么?将来身后应该留点什么?”这一振聋发聩的三“问”,值得我们广大党员干部好好地想一想,认真地答一答。三“问”,使人想起了从古传今的三“省”。《论语·学而》篇中,曾子曰:“吾日三省吾身:为人  相似文献   

3.
俗话说,“没有金刚钻不揽瓷器活”。作为新员工,我们在刚刚上班的时候,自己的“金刚钻”肯定还没有磨炼好,这需要我们在职业生涯中专注地努力,方能磨出削铁如泥的“金刚钻”。那么,我们应该磨炼一个什么样的“金刚钻”呢?毫无疑问,“金刚钻”的方向应该是对照企业的“瓷器活”来磨炼。  相似文献   

4.
大春 《创造》2001,(1):47
一个朋友向我诉说他所在的单位的一些怪事:那里的一把手对单位里的事情,全都是他一人说了算。整个单位里,每一个人都沉默不言,每天按时上班,按时下班,给人一种有条不紊的景色。实际上那个单位各项工作都让人不敢恭维。   一个单位的一把手是单位的灵魂,一把手的统筹和协调能力是带动所在单位内部一班人同甘共苦,有效开展工作的重要因素。而一把手的这些能力,在单位内部的体现,就在于他如何看待部下的主观能动性,怎样把握民主与集中的问题。“三个臭皮匠,能抵一个诸葛亮”,作为工作在第一线的部属,在执行各种任务和措施…  相似文献   

5.
说『陋规』     
从中国的历史上看,官吏的贪污,是一个久治不愈的顽疾。几乎每一个王朝的覆灭,都同官场的腐败、官吏的贪贿有关。腐败的程度,十分准确地反映了社会危机的程度。所以,每一个想有所作为的皇帝,为了巩固或挽救他的统治,也总是把肃清贪污当作一项重要任务或突破口。但是,这些整治行动,见效的不多,大抵是一阵风刮过,依旧我行我素。我们中国人都很有民族自豪感,喜欢津津乐道我们各色各样的所谓“世界之最”。这个毛病倒未必是自古皆然的。照我看,同苏联的影响大有关系,因为苏联人也喜欢把什么发明都算到他们俄国人的账上。50年代我们全面学苏联,把  相似文献   

6.
据报载:在广州市第11届人大常委会第25次会议上,市人大常委会副主任郭向阳代表常委会执法检查组作的报告指出:市政府未履行法定职责.据悉,这样明确地对政府在预防未成年人犯罪方面作出评价,提出批评,并积极督促政府认具履行其法定职责,在该市历史上十分少见.这一报告公开后,由于"没给政府留面子",在广州一时成为街头巷尾的热点话题.  相似文献   

7.
蔡建军 《前进》2015,(4):56-57
1972年11月,周恩来总理已身患重病,可他仍不放心葛洲坝工程建设,以惊人的毅力先后3个晚上听取施工汇报,有一次竟长达6小时。他果断地将已经开工两年的主体工程叫停,指定著名水利专家林一山为葛洲坝工程技术委员会主任,对重大技术问题反复进行论证,生怕有半点差错。他曾几次对身边同志讲,"我对这个问题战战兢兢,如临深渊,如履薄冰"。此乃何  相似文献   

8.
李静 《中国保安》2003,(9):48-49
一个人不一定非得干出什么惊天动地的事儿才称之为成功,毕竟在平凡的岁月里,每个人每天所面对的大多是琐碎而平淡的事情,把这些貌似简单的事情日复一日地做好,本身就是一种成功。李国民,一位年仅29岁的甘肃籍汉子,在他短短7年的保安生涯中,信奉“平平淡淡才是真”的人生理念,用手中的笔孜孜不倦地向人们讲述着自己平凡的保安历程。在改革大潮中应运而生的“保安”这一特殊职业,虽然至今仍有许多人对它不甚理解甚至存有争议,但李国民爱上了这份工作,一干就是七八年,而且从一名普通保安员成长为保安公司办公室主任,一步一个脚印地丈量着自己的…  相似文献   

9.
近观进口影片《特洛伊》,让我最感兴趣的是影片中关于英雄阿喀琉斯“脚跟”的描述。阿喀琉斯是古希腊神话中的大英雄,刚出生时,母亲为了让他永生,白天用神酒搽他的身体,夜里用神火锻烧,还把他倒提着在冥河中浸泡,以使他刀枪不入。只有他母亲手捏的脚跟没有浸到冥河水,这就成了他全身惟一可以受到外界侵犯的致命弱点。阿喀琉斯长大后,在特洛伊战争中屡建功勋,所向无敌,然而最后却被探知他那个弱点的太阳神阿波罗用毒箭射中脚跟,英雄抱恨而死。“阿喀琉斯脚跟”,是古希腊神话中一个出名的典故,其比喻的内涵十分深刻。世界上每个人都有自己的弱…  相似文献   

10.
『烦队长』     
队长姓王,“烦队长”是大家给他起的绰号。原由是因他带队不但管理严而且麻烦特多。要说他的严可真是出格,且不说站岗巡逻必须循规蹈距,一丝不苟,小的生活细节,他也是处处挑剔,毫厘不放,如烟灰没弹缸里,说话声音太大,好睡懒动等等,总之一句话,他就是那种一根筷子吃藕──专挑眼的人。要说他的麻烦,那实在太多,桌子擦了再擦,鞋子必须放齐,被子都叠成块,安全检查定要千遍不烦,这些还好,算份内之事,最让人烦要数用户单位下班的清场,我们整个成了杂工队,该挪的挪,该擦的擦,该保洁工倒的垃圾筒咱们也倒,并且理由充足:防…  相似文献   

11.
特色小镇是新常态下浙江经济发展的一个新载体、新亮点.新在哪里?新在一反旧常态下的千城一面和贪大求洋,体现了“小而精、小而美”的价值追求.“小而特”、“精而美”应该是我们推进特色小镇建设必须遵守的一条准则. 怎么样才能更好地践行这条准则呢?有一个切实的办法,那就是不要刮风,不要盲目求快、一哄而上,而应当注意把握好工作节奏,在深入研究、掌握规律的基础上,蹄疾步稳地有序推进.  相似文献   

12.
某部门一位领导经常感慨地说,我们这里缺乏人才,工作难有大的突破,人才难得啊!然而,就在这位领导同志感叹没有人才的时候,他所在的部门却有不少专业技术人才因为无用武之地不得不到外地去谋职。在现实生活中,像这样“捧着金碗讨饭吃”的现象并非少见。一个重要原因,就是有些领导同志不善于发现人才,缺乏一双识才的慧眼。他  相似文献   

13.
社会上往往有一种误解,认为反腐的目的只是为了惩治.其实,惩前毖后、治病救人是我们党的一贯方针.惩最终还是为了治.这也是为什么党的十八大以来,我们党在坚决惩治腐败分子的同时,鲜明提出要把纪律和规矩挺在法律前面,用纪律管住大多数党员干部的原因所在.通俗地说,多“扯袖子”,才能防止“戴铐子”.  相似文献   

14.
我很赞赏欧美科学界流行的一句话:“一心想得诺贝尔奖的,得不到诺贝尔奖。”我也很欣赏北大学生的一种说法;“不要急于满口袋,先要满脑袋,满脑袋的人最终也会满口袋。”提出“情绪商”的美国著名心理学家戈尔曼曾做过一个“延迟满足”的实验,找了一批四岁孩子,给他们每人一块糖,并告诉他们若能等主持人回来再吃这块糖,则还能吃到第二块糖。戈尔曼悄悄观察,发现有的孩子只等了一会儿便不耐烦,迫不急待地把糖塞进了嘴里;而有的孩子则很有耐心,而且很有办法,想出作游戏啦、讲故事之类种种方式拖延时间,分散注意力,最终坚持到主…  相似文献   

15.
“俄罗斯新思想”是俄罗斯总统普京在《千年之交的俄罗斯》一文中提出来的。他在就任近两年的时间里,通过自己所发表的一系列讲话和具体行动,使这一思想成为一个完整的思想体系,明确地提出俄罗斯在新的国际环境中重振雄风的宏大的文化战略,并逐渐占领了当前俄罗斯社会意识形态的“真空”。一、“俄罗斯新思想”的提出普京的“俄罗斯新思想”深刻总结了叶利钦近8年改革失败的经验教训,其构成主要包括“爱42国主义”、“强国意识”、“国家作用”和“社会团结”4个要点。这4点相辅相成,其中爱国是最基本的,只有爱国才能努力强国,…  相似文献   

16.
前些天,一位年轻领导干部同我聊天.在我们谈到做“学习型“干部的时候,他说了这样一段话:“倡导做‘学习型‘干部,这创意是挺好的.可是,整天从早忙到晚,很难拿出多少时间学习,真有点心有余而力不足呀.“……  相似文献   

17.
胡宏是『超善恶论』者吗?   总被引:1,自引:0,他引:1  
王立新 《湖湘论坛》2001,14(1):87-89
学界一向以胡宏为性无所谓善恶论者,认为在胡宏那里,“性”是一个不包含善恶意味的中性词。如说他“既不同意性善论,又不同意性恶论”①,或说他“公然宣称:性善论和性恶论都是错误的,善恶都是后天形成的。”②还有说他“在人性上,既不同意孟子的性善论,又不赞成荀子的性恶说和扬雄的性善恶混说,而是赞同和肯定其父胡安国的性超善恶论”。③这是自侯外庐《宋明理学史》问世以来学者的共识。其实这是一个历史的误会。之所以产生这样的误会,其根本原因,乃在于沿袭了朱熹对胡宏的性论的误解。  为了说明这个问题,让我们首先来考察…  相似文献   

18.
何礼利 《湖湘论坛》2001,14(1):78-78
所谓“非议”,一般来说,是指那些带有某种贬义的议论。领导者生活在群众之中,一切领导活动都与群众的切身利益息息相关。这样,人们会更加注重领导者的一言一行,不可避免地会对某些领导者发出“非议”。领导者要正确对待“非议”。  一、要独立地思考“非议”  印度有一个故事说,一个老人和一个孩子用一匹驴子驮着货物去卖,货卖完了,孩子骑驴回来,老人跟着走。但路人责备孩子,说他不懂事,叫老人徒步。后来,他们便换了一个地位,而旁人又说老人忍心;老人便急忙将孩子抱到驴子的鞍鞒上,看见的人都说他们残酷,于是他们都下来…  相似文献   

19.
新年、新春,亲朋之间,拜年送礼,请客吃饭,乃是常情。作为一个领导干部在节日期间如何把好“后门”、保持清白家风,这时也往往成为人们关注的话题。笔者由此想起我党高级干部的优秀代表,原湖南省委副书记郑培民同志的妻子杨力求。我们知道,郑培民一身正气,两袖清风,鞠躬尽瘁,这与他有一位“贤内助”严守“后门”不无关系。郑培民的荣誉章里也有杨力求  相似文献   

20.
“两袖清风”历来是有识之士洁身自好、完善名节的自勉。在浊流横溢、风雨如晦之中,不乏有人能保持“清风两袖朝天去”这样一种超然的境界,以捍卫人格道德的防线。而在现今,“以不贪为宝”、“捧着一颗心来,不带半根草去”,仍是为官的好品德,社会倡导的好风气。事实上,我们不少干部  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号