金秋送暖 爱心助学

正十年寒窗,金榜题名,金秋助学,成就梦想。9月10日上午,农六师奇台农场工会举行了2012年"金秋助学"活动助学金发放仪式,15名品学兼优、家境贫困的困难职工子女大学生及高中生每人分别获得1000至2000元不等的助学金。为推进工会帮困工作向纵深发展,发挥困难职工帮扶中心"拾遗补缺、救急救难"的作用,自2007年以来,奇台农场工会在场党委的     

奇台农场工会开展“五好”职工评选活动

正4月7日,六师奇台农场工会副主席王建军在工会QQ群里留言布置工作。奇台农场为进一步发挥工会组织的政治性、先进性、群众性优势,提高职工队伍整体素质,引导广大职工履行好维稳戍边职责使命,人人争先创模、争做好职工。今年,     

殷殷关爱寄深情

8月2日,农六师五家渠市工会(妇联)主席邹莉和副主席赵庆一行受兵团工会(妇联)的委托前往奇台农场、红旗农场、土墩子农场等单     

奇台农场工会服务职工群众有实招

正今年,农六师奇台农场工会以"面对面、心贴心、实打实服务职工在基层"活动为契机,开展了以工会干部"三联系、三带动"活动,即每名工会干部联系一名困难职工,为困难职工增加收入出一个好主意,带动其脱贫致富;联系一户自营经济示范户对象,帮助其选准项目,促进     

创新工作载体 打造“四型工会”

自兵团工会四大以来,农六师奇台农场工会立足实际,创新载体,突出重点,狠抓亮点,努力打造“四型工会”.农场工会先后被授予“全国先进女职工委员会”、“自治区模范劳动关系和谐团场”、“兵团职工自营经济十佳团场”、“师民主管理先进单位”等荣誉,农场工会连续七年保持师“模范职工之家”荣誉称号.     

奇台农场工会开展“四个一”职工读书活动

今年,农六师奇台农场工会进一步完善职工书屋建设,以更高的标准加强职工书屋的管理和使用,并以职工书屋为平台,大力开展职工读书系列活动,大力倡导"爱书、读书、用书"的良好风尚,不断提高职工队伍整体素质,为团场"三化"建设提供精神动力和智力支撑。今年以来,场     

奇台农场开展“四个一”职工读书活动

今年,六师奇台农场工会进一步完善职工书屋建设,以更高的标准加强职工书屋的管理和使用,大力开展职工读书系列活动,为团场"三化"建设提供精神动力和智力支撑。去年场工会开展了职工读书活动,即职工选择有意义、有价值、比较励志的书籍,由职工之间相互传阅学习,并做好读书笔记,把读书体会及书中的精美片断记下来,形成读书心得。通过基屋工会推荐等多种形式,场工会将评选30名优秀心得体     

奇台农场积极推行平等协商集体合同制度

<正>农六师奇台农场自实行集体合同制度以来,按照"合同期满30日,企业和工会应共同协商,续签新的集体合同"的要求,及时认真地续签集体合同。为保证合同的顺利履行,根据"事     

奇台农场“安康杯”竞赛促生产安全

<正>农六师奇台农场工会始终把履行好安全劳动保护监督检查职能放在第一位,把广泛深入开展"安康杯"竞赛活动作为新形势下落实依靠方针,突出工会维护职能,创新劳动保护工作的有效载体。竞赛活动做到"五结合""三突出":"五结合":一结合"安全生产月"活动,营造关注安全、关爱生命     

奇台农场民主管理实行责任追究制

今年,农六师奇台农场工会把职工民主管理作为屯垦戍边新型团场建设的主要载体,出台了一系列加强民主管理工作的文件,在基层民主管理考核办法     

件件寒衣暖心窝

<正>入冬前,农六师奇台农场工会将本场职工捐献的1260件干净整洁的御寒衣物,送往红旗农场。红旗农场和奇台农场都属六师东线团场,秋季来临,天气渐渐转冷。由于受天气影响,棉花采摘期比往年推后了半个多月时间,在红旗团场,数千名来自甘肃、四川等疆内外的拾花工起早贪黑     

“六个必须”保证职工民主管理源头参与

<正>近年来,农六师奇台农场党委坚持以民为本,牢固树立职工群众的主体地位,始终坚持全心全意依靠工人阶级的指导思想,把"重主人、顺民意、表民心、纳民智、靠民力、扬民主"作为团场民主管理工作的落脚点,十分重视以职代会为基本形式的民主管理工作,保证工会在民主管理工作上的"源头参与"。     

“金秋助学”活动帮困难学子圆大学梦

正"我代表受资助的同学们感谢场党委和场工会的关怀和帮助,是你们的关爱让我们能够走进大学的校门。上了大学以后,我们会倍加努力地学习知识,做对国家和社会有用的人。"日前,农六师在奇台农场工会2012年"金秋助学"助学金发放仪式现场,刚刚领到2000元助学金的准大学生的代表徐冬冬激动地对笔者说。     

“留”在奇台垦区的援疆情

正"大家看,这个拍摄角度好,布局合理,画面有美感。""这都是郭伟老师指导的好。"每周一、四下午6点,六师奇台农场广电站编辑室里,该站采编播人员都要对刚刚制作的"奇台农场新闻"进行集中点评。这一规定是怎样形成的呢?这还得从头说起。2016年9月,奇台农场广电站来了三位援疆同事:山西省大     

奇台农场面对面 心贴心 实打实服务职工群众

正5月25日,六师奇台农场由多元增收办公室、工会、妇联、政研室、农业公司、扶贫办组成的面对面、心贴心、实打实服务职工群众宣讲动员小组,来到该场开垦庙社区二队针对大众创业、万众创新和多元增收提档升级工作进行宣讲动员。近年来,奇台农场把树立职工第一的主线、建立健全多元增收的机制、转变踏实为民的工作作风,改变领导干部不出办公室办公的习惯,将服务职工在基层的工作开展     

小小议事会 为民办实事

2007年,奇台农场工会将扩大基层民主、加强基层民主制度建设提到重要议事日程,充分发挥职工在企业发展中的主人翁作用,通过各种形式,增强职工参政议政的意识和能力,把基层民主政治建设落到实处。     

奇台农场安全工作常抓不懈

<正>近年来,农六师奇台农场工会切实履行劳动保护监督检查职能,积极开展"安康杯"竞赛活动。一是组织领导、活动经费、参赛单位落实;二是积极开展"十个一"活动,全面推行"一法三卡"的实际应用;三是做好宣传发动,为"安康杯"竞赛活动创造良好的氛围;四是加强从集体合同签订、职代会等方面加大源头参与力度;五是做好安全技术培训、安全检查,加大安全投入和隐患整改力度,改善安全生产条件。通过坚持不懈的努力,促进了农场安全生产,保护了职     

全面实施职工素质工程全力打造新型职工队伍

农六师奇台农场工会大力实施职工素质工程,组织广大职工广泛参与精神文明和谐创建活动,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,把开展诚信教育活动作为促进改革发展、建设诚信团场的有效途径和重要载体常抓不懈,在大力倡导诚信文明新风     

“四个必须”确保职工代表参政

<正>近几年,农六师奇台农场工会在组织引导职工代表正确发挥参政议政的作用上下功夫。为增强职工代表的权威性和责任感,让职工代表能够切实代表职工说话办事,该场以提升职代会质量为重心,做到了"四个必须",即:团场的重大决策,必须向职工代表通报;团场重大改革措施,必须在出台前征求职工意见;涉及职工切身利益的重大事项,必须提请职代会审议通过;在职代会闭     

场务公开促进企业和谐发展

农六师奇台农场在大力推行场务公开民主管理过程中坚持以职代会为平台,以企业的重大决策和职工关注的"热点"问题为重点,有力地促进了农场和谐稳定发展。——以职代会作为推行场务公开的平台和载体。为了保证职工对企业重大经营决策和涉及职工利益问题的知情权和参与