强化职权监督预防职务犯罪

职务犯罪是国家工作人员利用职权或职务之便实施的犯罪 ,是广大群众最痛恨的腐败现象之一。其范围包括各种以权谋私、权钱交易、滥用职权等作为的犯罪和失职、渎职、玩忽职守等非作为的犯罪等。从司法实践看 ,职务犯罪得逞的主要条件 ,一是犯罪主体有犯罪动机 ,二是犯罪主体有权力资源。因此 ,预防职务犯罪重要的是要抓好国家工作人员的思想教育 ,使之不想犯 ,同时监督制约好国家工作人员手中的职权 ,使之不能犯。因此 ,从宏观、中观到微观搞好职权配置、监督等就成为职务犯罪预防的关键。而要通过强化职权监督制约来有效预防职务犯罪 ,则应…     

高校职务犯罪的发展趋势及预防对策

近年来,被媒体曝光的高校职务犯罪案件引起社会广泛关注,不仅影响了高校自身的可持续发展,也对社会风气造成了不良影响。相关案例表明,当前高校职务犯罪呈现出犯罪领域相对集中、犯罪主体趋于年轻、犯罪手段日益隐蔽以及集体作案等发展趋势。高校职务犯罪的形成既有犯罪主体法制观念薄弱、个人私欲膨胀的主观原因,也有高校管理权力过于集中、制约监督不力的制度因素。因此,预防高校职务犯罪应从加强廉政思想教育、完善内部管理制度、构建监督制约机制、建设校园廉政体系等方面入手,彻底铲除滋生腐败的土壤,为培养面向现代化、面向世界、面向未来的高素质人才提供强有力的保障。     

影响思想政治教育发挥预防职务犯罪作用研究

职务犯罪是一种社会历史现象,被称为"灰色瘟疫",预防职务犯罪已成为人类社会面临的重大课题。虽然我们在预防职务犯罪中始终重视发挥思想政治教育的作用,但是当前妨碍思想政治教育工作预防职务犯罪功能消极影响因素依然存在。思想道德修养的下降是导致职务犯罪的内因,如果内部的道德修养存在严重问题,无法遏制负面诱因和进行正确行为导向,个体就会在外因影响下,产生犯罪意识,最终导致职务犯罪。     

对当前职务犯罪的成因分析

分析职务犯罪活动的成因,是预防和减少职务犯罪活动的一个重要环节。产生职务犯罪活动的原因是多方面的,总的来说有历史原因、体制原因、思想文化原因、心理原因等。这些原因又可以归结为客观的外在原因和主观的内在原因两个方面。     

南昌供电公司积极预防职务犯罪

针对极少数人以电谋私、违法乱纪现象时有发生的情况,南昌供电公司纪委、监察室围绕“道德上教育人,使人不愿去犯罪;制度上管理人,使人不能去犯罪;法律上约束人,使人不敢去犯罪”的思路,积极构筑遏制职务犯罪的防线。首先教育员工增强法     

职务犯罪研究的新拓展——评王昌学主编的《职务犯罪特论》

职务犯罪研究的新拓展——评王昌学主编的《职务犯罪特论》曹子丹侯国云所谓职务犯罪，泛指国家公职人员职务有关的各种犯罪的总称，是一种特殊类型的犯罪。它不是刑法上按照同类客体划分的类罪名，而是从理论上对符合职务犯罪本质属性的各种犯罪所作的概括。因此，职务犯...     

非公有制领域职务犯罪及其预防

非公有制领域职务犯罪是指在非公有制部门中承担一定职务的人员,利用其职务,严重危害部门利益,刑法规定应该受到刑罚处罚的行为。非公有制领域职务犯罪大体可以分为贪利型职务犯罪、背信竞业型职务犯罪和渎职型职务犯罪三种类型。分析非公有制领域职务犯罪的形成原因必须从社会、非公有制部门及个人三个角度来进行,是动机、机会和条件相结合的产物。预防非公有制领域职务犯罪具有重要的现实意义,能够增强非公有制部门信誉,净化市场环境促进良性竞争,抑制官员腐败与打击贿赂行为。预防策略主要包括以下三个方面:加强职工思想教育,重视部门文化建设;加快部门制度建设,规范市场秩序;完善相关法制和监督体系建设。     

浅论职务犯罪的概念与构成

据统计，１９９９年１２月份前全国检察机关立案查处的职务犯罪案件３６０００件，涉及县处级２１００件、厅局级１２８件、省部级３件。综合当前职务犯罪的情况，种类繁多，但贪污贿赂、挪用公款罪案突出；以权谋私、滥用职权，党政工作人员犯罪突出；视法律为儿戏，执法犯法的司法人员犯罪突出；且犯罪主体反侦查意识强，作案手段日趋诡秘，钻政策空子的突出。当前，惩治与预防职务犯罪，已成了全社会关注的焦点，本文仅就职务犯罪概念与构成作一论述。 一、职务犯罪的概念 自从人类进人阶级社会开始，就有了职务犯罪的规定，但什么是职务…     

论公民预防职务犯罪的义务设定

当前,中国反腐形势需要公民参与预防职务犯罪,职务犯罪的可控性是公民预防义务设定的基础,可预防性是公民预防义务设定的前提;公民预防职务犯罪义务设定有理论依据、历史依据和现实依据;教育、新媒体、家庭和单位等是公民实现预防职务犯罪义务的平台。     

关于防范职务犯罪的思考

一、深圳市职务犯罪主要特点1．职务犯罪除过失犯罪外，多属国家工作人员的智能型犯罪。这些犯罪分子往往以盘踞把持某一重要关键职位为基础，利用职权发展网罗一批亲信马恩，为了达到某一职务犯罪目的，案前有充分的犯罪构思预谋，有严密的分工协作，案中既以高新技术、通讯、     

当前职务犯罪侦查机制亟待完善

检察机关在侦查职务犯罪的司法实践中逐步建立了当前的职务犯罪侦查机制.不客否认的是该机制在遏制打击职务犯罪,维护社会稳定与经济健康发展中发挥了重大作用,但是随着法治环境和职务犯罪形势的复杂化和隐蔽化,当前的职务犯罪侦查机制在打击遏制犯罪方面出现了这样那样的问题.因此,为了提高职务犯罪侦查水平,更有效地遏制职务犯罪,应该针对在司法实践中遇到的这些问题完善我国的职务犯罪侦查机制.     

我国职务犯罪的成因与预防

职务犯罪是最典型的腐败现象,其成因主要有经济因素、法律因素、文化因素、环境因素和心理因素。要有效地遏制职务犯罪,就必须加强权力监督、减少犯罪动机、加大惩处力度和健全法律体系。     

职务犯罪非监禁刑的适用与规范

职务犯罪非监禁刑适用比例偏高,违背了罪刑均衡原则和依法从严惩处职务犯罪的精神。规范职务犯罪非监禁刑的适用,需要正确对待非监禁刑,准确把握非监禁刑适用的条件,防止过多、过滥适用非监禁刑;贯彻宽严相济刑事政策,体现依法严惩职务犯罪的精神;统一职务犯罪自首、立功、坦白等量刑情节的认定与运用,规范和严格控制职务犯罪非监禁刑的适用,防止对职务犯罪人为地＂降格＂处理。     

领导干部职务犯罪的原因分析及防治对策

通过分析领导干部职务犯罪的深层原因,可知,我们应该从确立坚定信仰、加强监督、加大打击力度以及建立健全科学的反腐制度等几方面预防领导干部贪污贿赂犯罪。     

论职务犯罪的制度预防

职务犯罪是指行为人的犯罪行为与国家公职人员身份及其职务相关的各种犯罪,是国家公职人员腐败现象最严重的表现之一。我国刑法中虽无国家公职人员职务犯罪的专门条款,但是刑法中规定的有关犯罪构成必须以行为人具有国家工作人员这一身份前提或以利用国家工作人     

死刑控制背景下职务犯罪问题的思考

在死刑终将废止已成为学界共识的背景下,针对我国职务犯罪的实际情况,由于社会观念及现有法律制度规定等多方面的原因,职务犯罪死刑在我国今天及以后的一段时间仍有存在的必要。但我们仍须在死刑控制背景下不断完善立法,严格司法实践中职务犯罪死刑的适用标准,加强体制建设,逐步减少职务犯罪死刑的适用,在死刑废止的道路上不断前行。     

职务犯罪若干问题研究

职务犯罪是一个复杂的社会问题,在当代世界各国具有普遍性.特别是在社会转型、经济高速发展的时期,表现尤为突出.当前我国的职务犯罪仍很严重,并呈现出一些新的特点.以职务犯罪的概念界定为切入点,在对我国职务犯罪的现状进行全面考察的基础上,归纳出职务犯罪的十大特点,进而对职务犯罪产生的主客观原因进行剖析,探寻防范与惩戒职务犯罪的对策措施.     

国外如何有效预防职务犯罪

<正>当今世界,几乎每一个国家都存在职务犯罪现象,预防职务犯罪是各国面临的一个共同课题。不论社会制度、发展水平、经济体制和国家规模有何不同,职务犯罪作为一种严重侵蚀社会肌体、极大破坏国家和政府存在合法性的权力异化现象,都是一种世界性"疾病"。预防职务犯罪,既是一项长期而复杂的社会系统工程,也是一个世界范围的难题。在职务犯罪的预防、遏制和减少方面,几乎各国政府都不遗余力地作出积极反应,为铲除     

上海市嘉定区医疗系统改革实证研究

本着“帕累托改进”而非“推倒从来”设想,我们从制度经济学、组织社会学和公共财政学的三个视角考察了上海市嘉定区医疗系统的改革历程,认为市场化并非“中国医疗改革基本上是不成功”的主要原因——人们忽略了医疗系统本身和医疗系统外的两个重要因素:权利主体多元化和公共财政的缺席。权利主体多元化导致改革迟缓,改革成本扩大,与此同时公共财政的缺席使得医疗系统整体上朝着完全盈利性迈进,从而造成“看病难,吃药贵”普遍后果。要解决这个问题,我们必须领会和区分市场化和营利性两者的深刻内涵和它们之间的关系。我们必须在坚持市场化原则的同时也要坚持非营利性。走市场化非营利性之路也许是中国医疗改革的必然选择。     

论职务犯罪侦查权的监控

职务犯罪侦查实质是“从无到有”、“从供到证”的有罪推定过程,具有天然的主动性和扩张性,故职务犯罪侦查权必须得到有效监控。但对职务犯罪侦查权的监控不应仅是对其扩张性的限制,本文所述的监控既包括对侦查机关滥用侦查权的制约、亦有对怠于行使侦查权的督促,从我国职务犯罪侦查权的监控现状和原因出发探讨相关问题。