当代中国的企业伦理建设

随着我国社会主义市场经济体系的逐步发展，企业日益成为自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束的市场主体，企业构成了市场经济的微观基础。社会主义经济体制由原来高度集中的计划经济转化为市场经济之后，伴随而来的是观念的转变和经营理念、管理方式的变革。作为市场经济的主体———企业应取何种方式生存和发展？企业的价值目标、经营哲学、管理理念等又该如何与世界接轨并有效地规约企业行为？尤其是随着改革的深化，人们愈加感到，企业要想在激烈的市场竞争面前始终立于不败之地，必须要进行企业伦理建设，从而为企业发展打下坚实的…     

从改革创新入手创中国企业名牌——以郑州宇通公司为例

在社会主义市场经济多元化发展的今天,不同所有制经济主体之间的竞争日趋激烈,如何使企业在市场竞争中得到生存和发展,是每个企业都应正视和不可回避的问题。逆水行舟,不进则退。一些在市场竞争中立于不败之地、具有影响力、得到持续发展的企业,无不从改革创新入手且将创新实践贯穿于企业经营管理始终。以郑州宇通公司为例,在短时间内迅速成为中国客车第一品牌,其改革创新起着决定性作用。     

塑造现代企业精神 增强企业承受力、凝聚力、竞争力

建立社会主义市场经济体制，是我国社会主义现代化建设一个伟大的变革。在社会主义市场经济和建立现代企业制度条件下，塑造现代企业精神，这对增强企业的承受力、凝聚力、竞争力具有重要的现实意义。一、塑造现代企业精神是增强职工心理承受力的有效途径市场经济条件下，企业要面向市场，成为自主经营、自负盈亏、自我积累、自我发展的经济主体。建立现代企业制度，就是从体制上创造条件，使企业真正成为面向市场的“四有”实体和市场竞争主体。然而，实践证明，在市场经济条件下企业的生存和发展，决不能有依靠和等待的幻想。现代企业制度…     

企业思想政治工作要把握新形势掌握新高度

一、立足新世纪,认识企业深层次变化要把握“四新”“一新”,发展生存上的新概念,带来思想政治工作加强哲理性的新要求。经济全球化的趋势将迅速推动我国的社会主义市场经济体制进一步完善,企业的生存和发展将完全体现一种新的概念。发展当然是生存的体现,兼并破产可能又是新的生存的开始。这种企业发展生存上的新概念,具体体现了三个方面的特点:一是企业存亡变化快,竞争成了企业取得市场的主要手段。符合市场要求的企业和产品通过市场竞争得以发展和生存;而不符合要求的将在激烈的市场竞争中被逐步淘汰,直至消亡,商业批发企业尤其如此。而…     

运用法律武器维护企业合法权益

随着社会主义市场经济体制的建立和逐步完善,尤其是党的十五大提出建设社会主义法制国家的决定,标志着我国社会主义法治建设已进入了新的历史发展时期。从一定意义上讲,市场经济就是法治经济。国家将不断完善社会主义市场经济法制,不断完善规范市场主体、维护市场秩序、改善和加强宏观调控的法律法规。企业是社会主义市场经济中最基本的细胞,处于市场经济的最前沿。企业要真正进入市场并参与竞争,就必须遵守市场竞争的规则,遵从国家法律的要求,企业的生产经营、内部管理等都必须纳入法制的轨道,切实树立依法治企的坚定信念,真正实现依法决策、依法经营、依法管理,运用法律武器维护自身的合法权益。     

论法制建设与市场经济发展的同步性

社会主义市场经济的发展 ,必须用法律来引导、规范、保障和约束。建立和健全市场经济法律体系 ,是培育和发展社会主义市场经济不可分割的组成部分。从这个意义上说 ,市场经济就是法治经济 ,没有完备的法律制度 ,市场经济就不能正常运行 ,加强法制建设是建立社会主义市场经济体制的迫切要求。因此说 ,法制建设与市场经济建设必须同步发展。一、市场经济运行主体的自主性要求法制现代市场经济的主体主要是企业。要使企业成为市场的主体 ,必须确立企业法人制度 ,使企业具有独立完整的法律人格 ,具有独立的享有民事权利、承担民事责任的能力 ,具…     

谈经济技术竞争中的企业人才开发

随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立，进一步加剧了经济、技术领域的激烈竞争。企业要在这场竞争中求得生存和发展，必须着力开发新技术，开拓新市场；而技术开发，市场开发归根结底又决定于人才开发。人才开发首要的是树立科学的人才观，构建竞争必备的人才结构，重点是抓好领导人才、科技人才、管理人才的开发，发挥人才在经济技术竞争中的最大效用。     

企业品质效益原则

在建立社会主义市场经济体制的过程中,企业被推向市场。在激烈的市场竞争中,产品质量效益已成为企业关注的焦点,因它直接关系到企业的生存和发展。要提高企业的产品质量效益,就必须坚持一定的原则。根据社会主义市场经济的要     

社会主义市场经济条件下的企业管理创新

一、社会主义市场经济条件下企业管理目标与标准客观上要求实现管理方法的创新企业管理的创新是管理目标的创新、管理标准的创新与管理方法创新的有机统一。管理创新的过程就是通过创新管理方式、更新管理模式、树立更符合市场竞争要求的管理标准,将资源从相对低效率配置状态不断带向相对高效率配置状态的过程。１．社会主义市场经济条件下管理目标与标准。在社会主义市场经济条件下,企业管理的目标是企业财富最大化。企业的管理对象为生产要素资源的管理———即资本、劳动力、原料、设备等的管理;市场资源的管理;乃至以专利权、商誉为代表…     

充分发挥企业文化功能 促进粮食经济振兴发展

随着粮食流通体制改革的不断深化和市场经济的逐步建立.使粮食企业走向了市场,置身于一个开放、竞争的商品经济发展的大环境之中。企业要想在激烈的市场竞争中求得生存和发展,就必须不断提高企业的整体素质,坚持以人为本,造就一支敬业爱岗、奋发向上的职工队伍。企业文化是企业的精神观念文化,它渗透在企业一切活动之中,对优化生产经营环     

施工企业成本控制管理办法探析

随着经济的市场化,从计划经济延续下来的粗放的管理方式,已越来越不适市场经济的发展与要求。尤其是施工企业,在竞争激烈的市场经济中,企业要求生存、图发展,取得好效益,就必须向精细管理要效益,就必须探求适合自身生存与发展的成本控制管理办法,以控制企业最容易     

农民增收与农村经济发展

我国的国民经济在社会主义市场经济体制的建立过程中 ,得到了长足地发展 ,社会生产力得到极大的提高 ,市场由卖方市场变为买方市场。伴随着经济体制的改革和经济结构的不断调整 ,一些经济发展的深层次矛盾逐渐成为阻碍我国国民经济发展的瓶颈。一、国民经济发展受需求不足的制约 ,难以持续发展在市场经济体制下 ,由于对投资和消费约束机制的建立 ,需求不足 ,买方市场已成为市场供给与需求这一基本矛盾的主要方面。因此 ,需求不足是长期围绕市场经济国家经济发展的重大问题。特别在我国 ,国民收入较低 ,又由于经济结构的不断调整 ,国有企业整…     

加快转变经济发展方式 增强可持续发展能力

从我国情况来看,如果不尽快转变经济发展方式,资源、环境、民生、全面可持续发展都将难以为继,当前我国经济社会发展所呈现的良好状态也将难以为继。加快转变经济发展方式,必须进一步完善社会主义市场经济体制;必须按照市场经济发展的要求,对政府职能进行相应的调整,该弱化的要弱化,该强化的要强化;必须以经济结构战略调整为主攻方向;必须以科技进步和创新为重要支撑;必须把保障和改善民生作为加快转变经济发展方式的根本出发点和落脚点。     

基于核心竞争力的人力资源管理

为在激烈的市场竞争中求得生存与发展,企业必须培育自己的核心竞争力,因为核心竞争力是企业持续竞争优势的源泉;而人力资源作为企业独特资源,对于核心竞争力的培育具有直接的影响。因此,基于核心竞争力的人力资源管理成为企业的战略选择。一、核心竞争力的本质。核心竞争力最早     

加强企业无形资产管理迎接知识经济挑战

无形资产是现代企业经营活动必不可少的一种重要资源.在知识经济时代,无形资产已成为民族资源和国家经济实力的象征,更是一个企业生存和发展的重要条件."入世"在即,我国企业必须下大力气改变无形资产管理的落后状况,加强无形资产管理,提高无形资产管理水平,迎接国际竞争的到来.     

迎接知识经济挑战不断创新企业文化

知识已成为当今社会发展的主要动力,而且知识经济使全球经济的相互往来关系日趋加强,越来越呈现出一体化的新趋势.面对竞争更加激烈的市场经济大环境,企业要增强创新能力,而企业文化创新则是企业生存与发展的持久性动力.为此提出企业文化创新的基本对策.     

自收自支的工商行政管理体制与建立社会主义市场经济体制相悖

<正>一、社会主义市场经济需要的是合符市场经济客观要求的工商行政管理。党的十四大确定了我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。市场经济主要是以市场运行机制实现对社会资源的优化配置,使市场主体按价值规律组织经济活动,实现优胜劣汰,有力促进经济发展。但市场经济的消极因素及其弱点的客观存在,也是市场经济的本质特征。这一特征决定了市场经济又必须是规范化和法制化的经济。依据客观规律要求、运用经济政策、法规、计划指导和必要的行政管理,引导市场经济沿着正确的道路前进,健康地发展,是市场经济对经济监督管理机关的客观要求。为此,工商行政管理在服务观点上面向市场经济,摒弃一切束缚市场经济发展的方式和方法;在管理刚重上着重研究高层次的宏观调控,管理好社会主义统一大市场;在管理方式上除认真研究具有中国特色的综合监督管理外,还借鉴国际通用方式,与国     

放松行业规制的市场诠释

党的十六届三中全会作出了进一步规范行业管理、加快建设全国统一市场的决策,这对于建立和完善具有中国特色的行业管理模式,促进社会主义市场经济的发展将起到重要的推动作用。(一)打破行业垄断为了完善和规范市场体系,发展混合所有制经济,必须打破行业垄断。在社会主义市场经济体制的建立和完善过程中,行政性垄断是一个严重障碍。近几年来,随着我国经济迅速发展和企业规模扩大,违反市场竞争规则的经济垄断行为不断出现,已经造成了对市场的破坏,并有愈演愈烈之势。但是,由于我国绝大多数企业本身规模小、经济实力较弱、市场集中度不高,尤其…     

创新企业信息统计工作的思考

随着市场经济的日益发展,市场竞争日趋激烈,各企业为了生存和发展,不断调整经营方针和内部管理机制。作为企业管理的重要组成部分的企业信息统计工作,如何在市场经济中充分发挥其服务功能及作用,是一个值得思考的问题。下面就创新企业信息统计工作谈几点认识:     

人才资源是振兴经济的根本保证

纵观改革开放以来黑龙江经济和社会的发展状况 ,不难看出 ,我省目前的主要矛盾还是经济发展滞后 ,要想如期实现和全国共同进入小康社会的目标 ,龙江经济要发展 ,必须依靠各个企业、尤其是国营大中型企业的带动 ,那么一个企业要发展 ,就必须合理而有效地开发和利用企业的人才资源。人才是兴国创业之本 ,企业人才企业所有财富宝贵、最有决定意义的资源。只有把企业人才资源充分利用起来 ,企业的其他资源才能得到充分的开发和作用 ,办好社会主义现代化企业 ,适应社会主义市场经济的发展 ,必须有充足的各类人才。既要有精通业务的各种专家 ,又要…