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相似文献
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1.
下岗职工再就业问题是我国经济体制转换、经济结构调整、国企深化改革和市场经济进一步完善、发展等综合因素导致的国民经济和社会发展过程中必然会出现的课题。由于历史的原因,这个课题,在我省尤为突出。据省劳动部门掌握的情况,目前全省下岗职工多达44.7万人,(其中失业5.7万人),下岗职工中生活困难者32万人(其中特困者15万人)。随着国企改革的进一步深入,下岗职工仍有继续增长的趋势,下岗职工的再就业形势非常严峻。  相似文献   

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海阳市企业下岗职工基本生活保障和再就业工作 ,在下岗职工再就业管理服务机构的健全、社会保障体系的完善、企业下岗职工程序的规范等方面仍存在着非常突出的问题和困难 ,必须采取切实措施加以解决  相似文献   

3.
职工下岗、失业问题既是一个经济问题,又是一个社会问题,关系到改革、发展和稳定的大局。要解决好这一问题,必须认识到位、政策到位、工作到位,动员全社会各方面的力量,努力创造条件实施再就业工程。笔者认为,我省是一个典型的农业省,下岗职工再就业工程必须注意“四个结合”。一是把下岗职工再就业同农业产业化结合起来。农业产业化是二战后发达国家兴起的一种农业纵向组织经营形式,它主要依靠经济和法律关系将农业与其相关的产业联合而成。农业产业化要求各种资源、产品能在更大范围内自由流动,这就要求有一个完善的市场体系为基…  相似文献   

4.
下岗职工再就业问题已引起了各级党委、政府的高度重视。随着社会主义市场经济体制的逐步建立、完善和改革力度的加大,市场竞争愈来愈激烈,下岗职工再就业相应来说就会面临更多的困难。因此,必须采取有效措施切实实施好下岗职工再就业这一工程。 一、下岗职工再就业面临的问题。 (一)思想观念陈旧。绝大多数的下岗职工来自国有企业,长期以来在计划经济体制下端着“铁饭碗”吃着“大锅  相似文献   

5.
江泽民同志最近在《关于教育问题的谈话》中指出:“二十一世纪,我国既需要发展知识密集型产业,也仍然需要发展各种劳动密集型产业,经济建设和社会发展对人才的需求是多样化的。”这种人才需求的多样化,为下岗职工再就业提供了广阔的空间。当前下岗职工再就业工作中的突出问题是,下岗职工的自身素质低,远远不能适应再就业岗位的要求。解决下岗职工自身素质与人才需求之间的矛盾,已成为帮助下岗职工再就业的当务之急。工会职工学校历来是职工学习的重要阵地。当前,工会职工学校应当把下岗职工再就业培训放在最重要位置。一、应对下岗职工的现…  相似文献   

6.
目前下岗职工对再就业问题普遍存在着的观念上的误区和心理上的障碍,这是影响再就业工作的最大阻力。因此,转变思想观念,确立与现代社会相适应的就业观念在再就业中显得极为重要。 一、再就业过程中存在的障碍 1、观念障碍。部分下岗职工抱有传统的就业观念,认为到国有企业、集体企业工作才是就业,到非公有制经济组织就不算就业。一些人对下岗原因认识不清,有的甚至认为是自己无“关系”所致。一些人有严重的依赖思想,不  相似文献   

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推进下岗职工再就业,是我国目前社会经济生活中的一个重要课题。解决这一问题,需要从多方面入手,依靠全社会的努力,也需要企业领导和政工人员对下岗职工进行解惑服务。解惑服务,是指就业服务部门和企业有关人员在对下岗职工进行再就业指积,要辅之以热情细致的思想政治工作,以高度的责任感帮助下岗职工认清形势,消除思想困惑,找到再就业的新路。解惑服务不同于其它形式的就业服务,但它对下岗职工的再就业可以起到平衡心态、转变观念、坚定其就业信心的作用,是推进再就业工作的好帮手,也是实施再就业工程的助动剂。实施解惑服务,…  相似文献   

8.
下岗职工的再就业问题得到全社会关注,为了了解下岗职工中青年职工下岗的现状及择业培训的特殊需求,六月上旬,青岛团市委组织有关人员对全市35周岁以内的4500多名下岗青工进行了抽样调查。现就下岗青工的择业取向及培训需求方面的调查情况分析如下。 一、择业观念与择业行为相应更新,较为客观地接受现实,积极寻求再就业之路  相似文献   

9.
就业工程是为促进经济结构调整和企业改革,充分发挥政府、企业、劳动者和社会各方面的积极性,综合运用政策扶持和就业服务手段,帮助失业和下岗职工实现再就业的一项社会工程。在我国众多的社会工程中,再就业工程是一项知名度较大的工程。我省自1994年开始在青岛、淄博、烟台等市进行实施再就业  相似文献   

10.
前不久,我参加再就业工程专题凋研,先后考察了厦门、福州、泉州、莆田、三明、龙岩等地,通过召开座谈会,拜访一些下岗职工,听取基层干部意见,并探讨了各国解决就业问题途径和办法,现结合我省具体实际,提出一些建设性意  相似文献   

11.
非正规就业已成为下岗职工寻求再就业的主要渠道,在缓解就业压力方面发挥着越来越重要的作用。加强对非正规就业问题的研究,积极促进下岗职工再就业,具有重大的战略意义。  相似文献   

12.
前不久,我参加再就业工程专题调研,先后考察了厦门、福州、泉州、莆田、三明、龙岩等地,通过召开座谈会,拜访一些下岗职工,听取基层干部意见,并探讨了各国解决就业问题途径和办法,现结合我省具体实际,提出一些建设性意见。  相似文献   

13.
随着向市场经济体制的转变和产业结构、产品结构的调整,一个时期以来企业下岗职工增多的现象十分突出。近年来在市委、市政府的领导下,我市下岗职工再就业工程取得了明显成效,但解决下岗职工再就业的任务还相当艰巨。为实施好再就业工程,建立和完善劳动力市场机制,1996年,我们通过深入基层座谈、问卷调查等形式,对机械、纺织、电子仪表、冶金等十个局(公司)及50个企业的下岗职工及其再就业状况进行了调查,现将主要情况和对策建议综述如下。一、重点行业下岗职工的基本情况和原因 (一)基本情况。 1、下岗职工人数不断增多的趋势得到控制,但人数比例仍然较高。  相似文献   

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随着经济改革的深入和经济结构的调整,职工下岗正呈扩张型发展态势。如何解决下岗职工再就业问题,已成为当前突出的经济社会问题。本文就下岗职工再就业的难点及对策,提出了一些看法。  相似文献   

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私营企业在20世纪90年代对增加就业做出了重要贡献。文章从回顾私营企业吸收就业的总体状况出发,通过计算1997年私营企业解决再就业的贡献率的分析,认为私营企业和下岗职工相互适应程度的高低决定着私营企业解决下岗问题发挥作用的大小;下岗职工、私营企业和政府应在解决下岗职工再就业方面发挥出各自的积极作用。  相似文献   

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下岗职工基本生活保障和再就业工作,是事关职工群众的切身利益、事关改革发展稳定大局的一件头等大事。我市国有、集体企业有下岗职工8000多人,同时,还有部分失业职工;另外,每年有一大批大中专毕业生和复退军人需要安置,新进入就业年龄的城乡青年也急于跨入就业大军;由于我市是沿海开放城市,来自全国各地的流动人口对我市就业也形成极大影响。因此,我市就业和再就业的压力比较大。为了更清楚地了解我市下岗职工生活保障以及再就业工作,1998年8月中下旬,市政协提案委组织工青妇群团组、劳动局及部分政协委员对荣成市、文…  相似文献   

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企业职工下岗、分流、再就业安置问题,是我国当前社会经济生活中一个很突出的焦点问题。职工下岗现象是我国行政管理体制改革、经济体制改革和经济结构调整等领域一系列深层次矛盾多年积累的结果。下岗分流给一部分职工带来暂时困难,但从根本上看有利于经济发展,符合人民的长远利益。朱总理指出,解决下岗职工的生活和再就业问题,是深化国有企业改革的基础条件,能不能在三年内力争大多数大中型亏损企业实现摆脱困境的目标,关键在于下岗人员能否得到妥善安置,这项工作直接关系到国有企业改革的成败。妥善解决下岗职工的再就业问题,根本出路在…  相似文献   

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本文对下岗职工再就业“难”的问题进行了具体剖析,提出解决再就业问题的基本对策。  相似文献   

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下岗职工再就业问题是我国当前及今后一个时期内突出的社会热点问题。下岗职工再就业难的原因为何,出路何在,理论界、企业界和各级政府部门的许多有识之士都进行了积极的探讨,可谓是仁者见仁,智者见智。但从目前来看,有以下几点已经明确。一是随着社会主义市场经济的发展,国有企业经济体制的转换以及“高就业”体制造成的庞大富余人员队伍的存在,国有企业不仅不能在短期内从根本上解决下岗职工再就业问题,反而会随着企业改革的深入而不断出现下岗人员。国有企业不可能成为下岗职工再就业的主渠道。二是随着社会主义市场经济的迅速发…  相似文献   

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下岗职工再就业事关改革的成败和社会的稳定,已成为各地经济工作的头等大事。近年来,我们在积极组织困难企业生产经营启动、保障下岗职工基本生活的同时,按照改革、发展、稳定协调发展的原则,坚持做到“五个结合”,着力实施“五个一批”,从而使下岗职工逐步得到有序、有效的管理和分流安置。1998年全县已实现再就业的职工有1859人,占国有企业下岗职工的87%。我们在拓展就业岗位、提高再就业率方面的主要做法是:一、结合企业“三改一加强”,着力优化资本结构内部消化一批。对下岗职工的分流安置,我们始终用改革的思路、…  相似文献   

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