从“真没啥写的”说开去

一些负责为领导同志起草讲话稿的同志，经常发出这样的感叹：“真没啥写的！”给领导起草讲话稿的同志，一般都是百里挑一的“笔杆子”。“笔杆子”们为什么会陷入搜肠刮肚也“没啥可写”的窘境呢？他们有难言之苦。如今有些领导干部，不管什么场合，面对多少听众，只要讲...     

漫画

这是一个既很普通又颇为滑稽的讨论会。说普通，是说这类会司空见惯，每次领导讲话之后，都要按惯例讨论一番，这次也不例外。说滑稽，是说这次参加讨论之人，都没有听全领导讲话，情况多种多样：有的姗姗来迟，有的中途溜号，有的酣然入梦，有的同邻座一直交谈甚欢，有的搞副业看文件修改自己的讲话稿。这种情况也不是个别现象，在众多的讨论会中占有一定的份额。     

领导讲话稿写作要有“高度”

何为领导讲话稿“高度” 讲话稿的“高度”反映出讲话者和写作者的水平。领导讲话特别是党政一把手讲话十分强调“高度”问题，一些领导干部对讲话稿起草工作是否满意，首先看它是否有高度。     

怎样写好领导讲话稿

写好领导讲话稿是秘书人员的基本功,也是办公室工作的重要职责.如何高质量、高效率地写好领导讲话稿呢?笔者认为,要具备以下一些素质和要求.     

领导讲话稿的美感

正一篇成功的领导讲话稿,美感是很重要的一个方面:要"美"在思想启迪人,要"美"在表达感染人,要"美"在形式吸引人。这里,笔者结合工作中所见、所干、所思,就领导讲话稿的美感谈点体会——"美"在思想启迪人领导讲话稿要彰显思想之美感,给听者以启迪,应做到"高""深""新"三个字。站位要"高"。高,是高瞻远瞩、高屋建瓴。"不谋全局者,不足以谋一域;不谋万世者,不足以谋一时。"站位高,就是要紧紧围绕讲话的主题,从历史的、辩证的、全局的角度去认识、分析、解决问题。比如,2012年11月29日,习近平总书记在参观"复兴     

领导讲话稿的写作状态和临场效果

任何文章都存在一个写作状态问题。在不同写作状态下起草的讲话稿,其临场效果是不同的。一般的写作是一种自主行为,反映自己的思想,体现自己的观点,表达自己的见解,可以说始终处在一种“自我状态”之下。但起草讲话稿则不同,必须进入一种特定的写作状态,即站在领导的高度,用领导的话去讲,在特定场合讲给特定听众。这是讲话稿取得听众效果的一     

关于"监督不力"

每当一个经济犯罪大案公布于世,总结教训时,“监督不力”这一条是万万少不了的。说得在理,明白,但就是难改,它几乎成了难改的顽症了。是中央领导不重视?非也。每次中纪委开会,中央领导同志就这个问题不知反复强调了多少遍,文件上也不知写了多少遍。是组织机构不健全,不落实?非也。在每一级党的组织中“纪委书记”或分管纪委的领导总是少不了的,其位置一点儿都不轻。是现在的领导干部对腐败问题     

讲话稿的写作地位

会议开得成功与否，很重要的一个方面在于是否有高水平的领导讲话。讲话稿的起草是会议筹备的中心环节。而办文、办会是机关工作的主要内容，这就决定了讲话稿的起草在机关文稿写作中的重要地位。     

起草讲话稿的技巧

宣传干部不仅要经常撰写宣传文章,而且要经常给部领导起草讲话稿。为了帮助广大宣传干部掌握起草讲话稿的技巧,下面结合笔者的亲身体验,谈谈起草讲话稿应把握的几个问题。 一、弄清背景,以便构思领导讲话的结构和内容。领导讲话的场合有大有小,大时成千上万人,小时几十人;讲     

贵溪:废黜领导讲话稿

当秘书不再为领导讲话稿代笔,当开会再没有讲话稿,会是什么样的情景?江西省贵溪市在废黜领导干部的讲话稿后,引发了一系列意想不到的结果。本刊记者日前专程前往贵溪,感受没有讲话稿后的党务.行政……     

谈讲话稿的写作

谈讲话稿的写作赖茜领导的讲话稿，无程式化的内容结构，它因领导者个性语言特点和讲话内容的不同而有着差异。文秘人员在起草领导讲话稿时，首要的是要真正领会意图，明确讲话的目的。同时要注意讲稿的语言特色。这样才能使领导既较好的传达自己的心声，又能让与会者听得...     

“圈圈相连”为何一事无成

正画圈,是指领导同志在文件、材料、报告上签的字。这种最简单的文字符号,既不讲赞成与反对,也不说该办不该办,更不提出措施与办法。不论是上级来文,还是下级送函,过目之后,只画个圈,互相传来递去,耽误了多少宝贵时间!这些同志像一个机械传送装置的许多环节,画圈酷似在一道工序完成之后所作的印记,所不同的是,机械传送的终结是成品,而画圈只不过是为文件旅行发放了"通行证"。作为一个领导者,受党和人民的信任     

打好手中的“差牌”

开会可以说是安排部署工作最普遍的一种形式。近日，参加上级组织的一个现场会，大会总结时，会务组同志说，主要领导的讲话没有讲话稿，他要即席讲话，听后，我为之一震。的确，我们现在开会大多数情况下，贪领导讲话是事先把讲话稿写好，印发到与会者手中，开会时，领导照本宣科，下边同志无精打采，台上振振有辞开大会，台正点窃窃私语开小会，因此大家对开会则是能应付则应付，能不去则不去。     

整顿会风可尝试引进群众评议

一遇到开会,就有领导口若悬河,而所有与会人员听得云里雾里。近日,武汉市委、市政府办公厅下发改进会风的文件,要求全市性会议领导讲话不超过8000字,一般性会议不超过5000字。汇报发言,原则上不超过10分钟;其他与会人员发言一般不超过5分钟。整顿会风不是现在才有     

文化时空

讲话是工作的一种本领,讲好话是成就大事的关键,写好领导讲话稿是走向成功的开始。能写善讲是领导干部的必备能力和基本工作方法。写不好、讲不好最终会影响领导干部在群众中的威信和工作的开展,甚至影响个人的前途。提高领导讲话稿写作水平,对于贯彻执行党的方针政策,改善加强领导工作,推动各项工作,塑造良好的领导形象等都具有重大作用和积极意义。广西壮族自治区党委办公厅余飞同志编写了《领导干部讲话稿写作实务》一书,该书具有如下几个特点:(1)针对性。根据基层领导干部特点确定书的难度和深度,不求体式的完整、理论的高深,而求内容具体、实用、适用。(2)新颖性。融合作者长期工作的写作经验,并体现有关专家和作者的最新成果。(3)实用性。     

整顿“官话”的产生路径

今年3月份，江苏睢宁县搞的“大众信用管理办法”引发了民众的争议，最近，睢宁县又搞评选当地官员最差会议讲话稿。被评为最差讲话稿的《以对人民群众高度负责的态度切实抓好应急避难场所建设》，讲话标题很大，讲完各种意义之后，关于下一年工作打算的部分只有区区280字。此外，最终入选的5篇较差讲话稿中，有2篇是县领导的讲话稿。     

一年能赴多少宴

报载，在廉政建设中，山东省惠民县最近出台一份《关于参加宴请报告制度的决定》。其中规定，县机关和事业单位的干部，凡参加外单位和个人宴的，都必须事先将宴请人、宴请时间、地点和宴请事向本单位领导汇报，并填表登记。单位领导参加宴的，则必须事先向县委纪检部门汇报。我不知道这个规定能不能行得通，但却由此想了一个有趣的问题。现在又是春节将近，我们的部，尤其是大大小小的领导干部，是不是也都应该忆和总结一下，自己在过去的一年中，总共赴了多宴？其中又有多少大宴？多少小宴？多少明宴？多少宴？多少豪宴？多少醉宴？其一，…     

若有舟 渡水何难——《盲人医疗按摩管理办法》专题报道

在采访之前，我对于《盲人医疗按摩管理办法》的意义与价值的理解只是停留在对文字的表面认识，即使现在，我依旧不相信这篇几千字的文章能向您完整复述出：这盖何红色印章的文件出台前后所经历的10年艰辛、多少位残疾人工作者为其付出的巨大努力、盲人医疗按摩师的期盼以及一部文件能够给盲人就业带来的巨大影响。这，唯有在未来的某一天回望历史，才可以彻底的知晓。     

主席讲话稿是这样改成的

在人们的理念中．领导的讲话稿都是单位的“秀才”写成的．领导在会上只是照本宣科罢了。我们辛集市政协主席刘存柱从不这样。他的讲话稿多是他自己写:有时别人替他写了也必定大删大改。我在辛集市政协办公室多年从事文字材料工作．对此体会尤深。     

四川省达州市政协出台“文件和简报”规范制度

"政协工作简报每年不超过30期,每期字数不超过2000字……"日前,四川省达州市政协主席会议专题审议并通过了《关于进一步精简文件和简报的实施意见》,这是达州市政协改进工作作风的一项措施。《意见》不单单规定了简报刊发期数和发稿字数,还进一步规范了文件和简报的类别,并缩小了发行范围及数量。同时出台的《〈政协工作简报〉编辑考核实施办法》,还明确要求,要将《意见》的执行情况纳入年度工作评先和机关绩效考核内容