在重点工程大项目建设中打造过硬干部队伍

市委城乡规划建设交通工委按照市委的部署要求．坚持把重点工程大项目作为在干中锻炼、考察、选拔干部的主战场．在市委组织部的具体指导下．先后选派了97名局级、626名处级干部和1348名专业技术人员到一线摔打磨练，努力建设一流工程，打造过硬队伍。     

公选干部突破体制障碍

天津近年来规模和力度最大的竞争性公选干部工作于前不久推开，总计371个职位，包括：面向全国公开选拔天津城建学院院长等9个局级职位，面向全市公开选拔市委研究室副主任等20个局级、非中共党员5个局级以及市委组织部副处级干部（已先行试点）等322个处级职位，以及特别引人注目的面向全市有限性公开选拔市委组织部副部长等15个局级职位。     

信息与动态

达州市把党风廉政建设责任追究制作为一项严肃的政治任务来抓。去年，市委、市政府对83名领导干部进行了责任追究。通州百货商场发生重大火灾事故，造成了严重经济损失，市委、市政府对有关的16名领导干部进行了责任追究，其中县以上干部9名受到了党纪政纪处分；花草沟煤矿“7．18”瓦斯爆炸，造成10人死亡，市委、市政府和开江县委、县政府对相关的2名县级干部和30名其他领导干部给予了党纪政纪处分。     

书记卖官记

近日．海南省东方市原市委副书记吴苗因受贿210多万元．被一审判处有期徒刑13年。据悉，吴苗在担任市委组织部部长期间，提拔了一批又一批干部。当他被提升为市委副书记后，向他“进贡”的人渐渐多了起来．有的是谋取官位．有的则是为日后高升搭桥铺路，但都不外乎“用钱买官、以权敛钱”类型。     

开展党课讲稿专题征集活动

开展党课讲稿专题征集活动去年，在上海的局、处级领导干部中出现了一股“学习———写稿———讲课”的热潮。全市有１２００多名局级领导干部和８０００多名县处级干部，把自己撰写的党课讲稿送交各级纪委，参加由市纪委、市委组织部和市委宣传部共同发起的党课讲稿专题...     

被权与钱锈蚀的灵魂

被权与钱锈蚀的灵魂陈剑中国水利水电闽江工程局违法违纪总金额达３４０万元的特大案件，涉及６１名干部、职工。其中，党员３７人，处级干部２５人，局级干部５人，分别占该局处、局级干部的２６％和５０％。局长章椿宝、局党委书记乔延龄分别被判处有期徒刑３年，缓刑３...     

大理“十项活动”促进先进性教育活动开展

近年来．新疆喀什市把做好选派干部异地挂职培养锻炼作为建设一支高素质少数民族干部队伍、维护社会稳定、促进经济发展的首要任务，坚持选、育、管、用并举．从1999年至今，先后分6批共选派了44名少数民族基层干部赴北疆异地挂职锻炼。其中，乡科级干部22名，一般干部22名．女干部4名。     

选准抓手 开展大规模培训干部工作

为认真贯彻落实中央和市委关于开展新一轮大规模培训干部工作的部署要求．按照中央《干部教育培训工作条例（试行）》和市委《关于做好2008—2012年新一轮大规模培训干部工作实施意见》，市水务局党委从全局干部培训工作实际出发．加强领导，科学规划，做强党校，加大投入，精心组织，对全局160名处级干部分3批进行了短期轮训．使全局处级以上党政领导干部2009年参加集中脱产培训时间全部达到了110学时。通过培训，干部的自身素质和能力水平有了新的提高．增强了投身改革和积极性和主动性。     

让重点工程一线成为“干部摇篮”——市委城乡规划建设交通工委创新干部培养选拔机制

市委城乡规划建设交通工委（以下简称工委）坚持抓源头、打基础，注重靠实践炼干部、在一线识干部、从基层选干部、凭实绩用干部，努力探索在重点工程、基层一线培养选拔干部的制度机制，初步形成了“基层长才干、一线出干部”的正确用人导向，一大批年轻干部在基层、在重点工程一线锻炼成长。     

认真做好北京市“八五”干训工作

根据1991年10月全国干训会议精神和全国干训规划要点的要求,结合北京市干部队伍的状况,市委干部教育工作领导小组制定了《1991—1995年北京市干部培训规划》,并已印发全市各区县局级党组织。这个规划,对“八五”期间的干训工作的指导思想、目标任务、制度措施都做了明确的阐述和具体的规定。必将对“八五”期间全市干部培训工作产生积极的作用。一、坚持正确的指导思想,促进全市干训工作的全面发展加强干部培训工作,一定要坚持正确的指导思想。这就是要以马列主义、毛泽东思想为指导,以党的基本路线为依据。紧密联系首都社会主义现代化建设的实际,不断推进干部培训工作的制度化、规范化建设,全面提高干部队伍,特别是领导干部队伍的素质,使全体干部逐步掌握马克思主义的世界双和方法论,掌握本岗位工作必备的知识,提高实际工作能力。努力造就一支经得起执政、改革开放和发展社会主义商品经济、     

我们该怎么倾听群众说话？

编辑同志： 您好! 我是某区的一名干部，在市委三届六次全委会上，市委书记薄熙来在讲话中痛批了九种干部作风病，可谓针针见血，心里觉得很过瘾、很畅快。     

如何选出会考更会干的干部

公推公选作为干部选拔任用制度改革的一个重要举措，受到各方面肯定。在有的地方．组织部门精心谋划．各级干部踊跃参加，选拔了一批优秀人才。     

机关干部驻村：在基层中想干事、干成事

选派机关干部驻村挂职，是在一线培养锻炼干部的重要举措，更是为助推统筹城乡发展提供人才保障的有效途径。从去年初开始，青白江区委从区级机关分两批选派了38名优秀年轻干部到统筹城乡示范村挂职。     

数字

303人 广东省纪委近日召开新闻发布会，称茂名市委原书记罗荫国系列腐败案涉案303名干部，该案为国家挽回直接经济损失3．2亿元。     

抚顺、本溪党外干部工作取得新进展

抚顺市高度重视党外干部工作，加大培养选拔力度，全市党外干部实职安排实现新突破。去年一次性选拔推荐两名民主党派市委主委担任市级领导，使副市级党外干部达到3人。今年在中共抚顺市委的大力支持下，市委统战部积极与有关部门沟通协调，叉超职数选派3名党外干部到区政府任副区长。其中：     

全市各级党组织和广大党员干部认真学习新党章

党的十八大从继续推进党的理论创新、推进党和国家事业发展、推进党的建设新的伟大工程出发,对党章进行了修改,实现了党章又一次与时俱进。全市各级党组织和广大党员干部结合学习贯彻十八大精神,深入学习新党章。市委组织部为"全市区县局级领导干部学习贯彻党的十八大精神研讨班"两千余名学员配发新党章,要求领导干部要自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,自觉增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识和责任意识,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。市委组织部机关将新党章发至部内每一名干部,组织开展学习讨论,要求将学习党章     

工作动态

北京市举办离退休干部《学习贯彻落实胡锦涛总书记重要讲话精神》报告会8月7日,市委组织部、市委宣传部、市老干部局、市委讲师团共同举办全市离退休干部学习宣传贯彻胡锦涛总书记"7·23"重要讲话精神报告会。报告会邀请全国社会科学规划办公室原主任张国祚同志作辅导报告。市老干部局副巡视员刘冰主持报告会。全市各区县、各部门、各单位400多名局级以上离退休干部和离退休党支部书记代表参加了报告会。     

北京市公开选拔领导干部成长状况研究——以局级干部为例

为扩大选人视野，拓宽识人渠道，北京市从1995年起开始开展全市性公开选拔领导干部工作。截至2008年，累计开展9次共选拔了164名局级领导干部和市属国企事业单位领导人员（以下统称公选干部）。本课题组采取文献法、深度访谈、主题座谈会、问卷调查等方式，对公选干部成长状况进行了调查研究。其中，文献分析了164名公选干部的基本情况；深度访谈了8名领导干部；     

如何防止简单以考取人

建设学习型党组织，干部要当好“排头兵”。年初以来，在市委常委、组织部长陈存根的倡导下，市委组织部的机关干部们结合业务工作，广泛阅读经典，深入调查研究，撰写了一批言之有物、见解独到的“千字文”，呈现出优良的作风和文风。本期特别精选部分文章，以飨读者     

新中国高层集体腐败第一案

1990年6月，原铁道部副部长罗云光在任职期间利用职务之便收受贿赂，分管运输局工作严重失职，在党内外造成恶劣影响。经中共中央批准，中央纪委开除其党籍。此案共涉及铁道部和郑州铁路局科以上干部48人，其中副部长1人，局级干部15人．处级干部19人。犯罪总金额达96万多元，其中铁道部运输局以各种名义违反规定向货主或下级单位非法索要和收受各种款额达76万多元。