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“能力提升工程”强化基层办案 巴中市依托市廉政教育培训中心、信息网络和干部互动交流平台。采取现场授课、视频培训、以案代训、清风讲坛等方式，对各级纪检监察办案人员分批次进行专题培训。     

一八八团职工培训亮点多受益大

<正>近年来,农十师一八八团以开展职工培训活动为契机,大力普及农业科技知识,加大对职工的科技培训力度。创新培训形式,发挥培训作用。培训主要采取集中授课培训、现场观摩、看电教片、邀请涉农部门技术人员辅导讲解和把科技文化送到基层等方式组织开展培训。     

支书早知

党员参加集体教育活动不少于6天 市委组织部结合全市中心工作和党员队伍建设实际，每年举办基层党员骨干培训示范班；各区县委、市委各部委适当开展党员骨干集中培训；各基层党委结合实际组织开展党员骨干培训。党员骨干培训班时间一般为一周左右。培训对象向生产、工作一线党员和年轻党员倾斜。     

阜新：实现技能培训与再就业有效对接

丹东市在下岗职工党员再就业技能培训工作中,加强领导,科学安排,注重实效,做到“三个”落实到位。 一是机构人员落实到位。市委组织部建立了下岗职工党员技能培训科,指派专人负责全市下岗职工党员再就业技能培训工作的组织、管理和协调工作;县（市）区由组织部牵头,会同人事、劳动、教育等部门组成下岗职工党员技能培训协调小组,并明确了专门处室和人员集中精力专抓专管,提出了每年培训下岗职工党员要达到未就业数的30％左右,再就业率要达到参训率的50％以上的任务和目标;在省委组织部预拨给每个党员100元培训补贴的基础     

信息

@张家口市“每周一课”精准施训(通讯员闫华)张家口市聚焦全市重点工作任务,组织开展“每周一课”活动,通过常态化精准培训,提升干部队伍综合能力素质。由市四大班子成员、市直部门主要负责同志和有关业务领域专家学者等16位“讲师”组成讲师队伍,共同为市县乡三级干部授课。围绕全市重点工作,制定推进项目建设、优化营商环境等16个授课专题,根据干部实际需求,讲理念、讲思路、讲办法、讲案例,提升培训针对性。根据授课内容,精准确定参训学员范围,实现培训内容精准供给。采取互动式教学,每节课程预留时间,组织参训学员就工作中遇到的问题向授课领导干部提问,授课领导干部现场答疑解惑。活动开展以来,共培训各级干部2700余人次。     

“四位一体”农民党员科技培训网络：保持农民党员先进性又一推进器

为提高农民党员科技致富能力,培养造就一支适应农村经济发展的高素质的农民党员队伍,铁岭县从2007年开始,积极构建县级农民党员科技培训基地、乡级农民党员科技培训中心、村级农民党员培训学校和农民党员“科技聊天室”等县、乡、村、户“四位一体”农民党员科技培训网络，通过强化多层次、多角度的科技培训，进一步提高了党员的“双带”能力，成为新时期保持农民党员先进性的又一推进器。     

饶河县四措并举着力解决党员教育培训难题

一是灵活学习方式，丰富培训内容，着力解决“内容单一”的问题。组织开展党员教育培训“1+X”课程计划，把党课开到农村党员的家门口，变“要我学”为“我要学”。二是注重强化责任，创新培训方式，着力解决“热情不高”的问题。采取多样化培训方式，增强党员教育培训的积极性。三是整合培训资源，开展实践活动，着力解决“合力不强”的问题。积极整合农村党员致富能力培养工程、“阳光工程”和“党员创业就业培训”等资源，建立布局合理、优势互补的党员教育培训体系。四是完善培训机制，加强督查指导，着力解决“短期效应”的问题。健全完善组织领导、督查协调、经费保障和效果评估机制，进一步规范党员教育培训工作。     

“静海开展“村干部百日培训”工程

为推进学习型党组织建设，营造创先争优的良好氛围，静海县实施以“三学四有五比一考核”为主要内容的“村干部百日培训”工程，计划用两年的时间，依托县乡党校、远程教育网络、手机短信信息平台、培训基地等，对村干部进行不少于100天的教育培训。通过集中培训、宣讲团巡回授课、乡镇分散培训、村街自学研讨训、外出学习考察训等方式，组织党员学理论、学知识、     

威信县创新培训方式 推进农村实用人才队伍建设

近年来,威信县从强化培训着手,创新培训方式,着力推进农村实用人才队伍建设。“请进来”开展专家专题培训。重视农村实用人才培训,采取“县校合作”等方式,邀请省内外专家、学者进行专题培训,切实提升培训层次,拓宽受训人员视野。去年     

麦积区创新模式培训村党组织书记

为切实提高村级组织换届后村党组织书记的政策理论水平，增强引领农村发展能力，麦积区采取区级领导授课、典型案例分析、菜单培训模式、封闭教学管理等形式，对全区379名村党组织书记进行了集中培训。培训实行区委、区政府领导班子成员轮流授课制度，区级领导结合分管工作，以自身工作实践经验，给村党组织书记传授农村工作的方法。     

“流动授课”是搞好党员培训工作的有效途径

自1994年以来，在县委的直接领导和组织部的大力支持下，中共青河县委党校认真落实党的十四届四中全会提出的“用于年的时间，在全体党员中有计划、有步骤地开展一次建设有中国特色社会主义理论和党章的学习活动”的指示精神，采取“流动授课”的方式，卓有成效地开展了基层党员培训工作。经过我们坚持不懈的探索和实践，逐步摸索和总结出了一条适合县域特点的党员培训的有效途径。它有力地推动了我县党员整体素质的提高，促进了我县基层组织建设、经济建设和社会稳定政治局面的巩固和发展。现结合我校利用“流动授课”这一教学方式开展党员…     

桐柏县“四个结合”提升干部教育培训工作水平

在新一轮大规模干部教育培训工作中，桐柏县采取“四个结合”不断提高干部教育培训工作的科学化和规范化水平。一是“组织调训”与“自主选学”相结合。探索在部分主体班次和专题研修班中试行“自主选学”，结合干部培训的不同需求，合理开发培训项目菜单。二是“主要渠道”与“社会资源”相结合。在发挥好主渠道作用的基础上，县委每月邀请国家级教学团队为全县领导干部进行集中授课，每年分层次组织外出轮训。     

湖滨区机关推行党费缴纳日制度

近日，广西柳州市“农民党员法律宣传服务大行动”在该市鱼峰区正式启动。在此次行动中，柳州市组织普法辅导员，以乡镇为单位开展农村党员集中法制培训活动；乡镇司法所组织村级调解委员会的党员进行调解技能培训。同时通过赠送法律书籍、提供义务法律咨询等形式，达到在柳州市农民党员中掀起法制学习、     

党建短波

<正>锡林浩特市注重"三个加强"打造高素质非公经济组织党员队伍。一是按照发展党员十六字方针,制定非公企业和社会组织发展党员工作长远规划和年度计划,采取企业出资人推荐、党员推荐、员工推荐等措施,加强党员发展工作。二是制定培训规划,将非公企业和社会组织党员作为重点培训对象,加强学习培训。三是大力开展组织找党员、党员找组织、党员找党员"三找"活动,     

马关县都龙镇农村党员“三亮”身份树彤象

富宁县采取5项措施狠抓农村党员干部的培训工作。一是按照“素质教育工程”的五年规划，对党（总支）支部书记、（总支）支部支委班子、村小组党支部书记、致富能人党员、科技致富示范基地、示范户的党员和入党积极分子为重点对象进行培训。二是明确培训任务。农村党员注重培训实用技术，无公害农产品、测土配方施肥技术、沼气利用及新种子技术等方面开展实用技术培训，力争使受训的能人掌握1～2门专业技术技能。三是采用科学的培训方式。     

依托五个平台 实施五项工程——潞西市党员教育培训工作成效初显

近年来，潞西市委依托党校、远程教育等五个平台，进一步拓宽培训渠道，创新培训方式，实施农村党组织书记培训、新党员培训、大学生“村官”党员培训、农村带头人培训、组工干部培训等五个工程，全面做好党员教育培训工作，不断提高党员队伍的素质。     

对强化图书馆员培训教育工作的思考

新时期强化图书馆员培训教育是现代社会,现代科技发展的要求,有助于图书馆事业的快速发展,因此十分必要.其途径有创建学习型图书馆组织,实行岗位轮换制、馆内外培训相结合等多种方式来大幅度提高馆员的素质.在强化图书馆员培训中应注意的要注重计划性、突出强制性、坚持严格性、要正规办班、采取多样方法、保持培训的连续性.     

朝阳县：“三个转变”创新党代表培训模式

一是在培训方式上实现由灌输型教学向研究型教学转变。以培养党代表的履职能力为重点，实行案例教学、讨论式教学等方式，提高党代表分析研究问题的能力。强化专题培训，采取一期一题、一题一议、集中授课、讨论交流等方式，提高教学效果，在补充知识、提高能力上下工夫。同时，把本地培训与“走出去”培训结合起来，逐步建立“一加一”培训模式，即本地培训一段时间，到经济开放、发达地区考察学习一次，考察后要求每名党代表撰写一篇考察总结。     

亨德森外语学校抓党建促发展

作为云南省规模最大的外国语培训机构的亨德森外国语培训学校，面对在全省设立的42个教学区和24000多名学生的培训和教学任务，针对学校员工中30岁以下党员占党员人数比例97％的这一特点，学校党委着力于抓好党组织建设，认真分析党员情况，以强化党员教育、     

实施“金种子计划” 为新农村建设培育骨干力量

2005年以来，新县县委坚持以组织部门为主导、以现有的培训网络为依托、以培训资源整合为手段，实施了以“三个培养”（把青年农民培养成发展党员的金种子、把农民党员培养成带头致富的金种子、把基层党员干部培养成带领群众致富的金种子）为主要内容的“金种子计划”，有效破解了“党员不富”、“源头不足”和“组织乏力”等课题，