发挥纽带作用增强工会凝聚力

正近年来,农二师二十四团工会在民主管理、维权帮扶、自营经济等工作中充分发挥职能作用,起到了桥梁与纽带作用,增强了工会的凝聚力,稳定了职工队伍。该团工会的做法是:一是全面履行工会基本职责和各项职能,加强民主管理,落实职代会职权;二是把连务公开纳入团场     

工会心系职工谋发展

正近年来,农七师一二五团工会贯彻学习《工会法》和《劳动法》,狠抓职代会制度的落实,拓宽民主管理范围,围绕工会中心工作,突出维护职能,在团场经济发展中发挥了联系、组织、维护、发展的职能。目前,全团拥有工会会员5500余人。该团工会的做法主要是:一是狠抓平等协商、签订集体合同制度的落实、该团工会多年来建立健全了平等协商和签订集体合同制度,完善了集体合同履行情况向职代会报告制度。二是进一步规范了职代会制度的落实。团每年召开职工代表大会都必须严格按照"协调、征集、决策、反馈"4个环     

围绕中心积极作为

正近年来,农六师红旗农场工会引导和带领全场职工积极投身农场经济社会建设,不断推进民主管理,切实履行"维护"职能,为农场经济和社会各项事业的发展做出了积极贡献。一、积极推进民主管理,为中心工作提供外围保证一是落实民主管理责任、强化民主管理各项制度的落实。二是积极探索"民主议事会"制度。坚持重大事项"一事一议",凡农场的重大项目或职代会职工代表提出的议案,项目一经确定,每实施一项,都要召开由项目单位职工代表参加的民主议事会,提出解决的办法和措施,在职工代表签字后,形成决议后付     

提升建家内涵 构建和谐企业

一、加强民主管理职能，建设“民主之家” 建立和谐的劳动关系是保持职工队伍稳定、推动企业健康发展的重要基础，工会应加强民主管理职能，理顺劳动关系。一要坚持和完善职工代表大会、职工董事、监事等项制度，把参与和审议企业重大决策、民主评议领导干部等工作落到实处，推进企业的民主政治建设。企业的各项重要决策、制度都要通过职代会讨论、表决。通过后才能实施，从源头上维护职工的合法权益。     

面对面心贴心服务群众在基层

在兵团工会四大精神的指导下,七十八团工会围绕团场的工作大局,履行工会各项职能,主动融入积极投身团场经济社会发展主战场. 重视基层民主在建设.一是完善团场职代会制度,大力推进职代会票决制.     

加强职工民主管理工作出实招

在农十师工会三届十六次全委(扩大)会议上,经研究决定,2008年师工会将出台一系列文件,大力规范职代会工作,切实保障职工代表大会各项职权落实到位。为进一步发挥职代会在职工民主管理中的重要作用,师工会结合兵团和自     

全心全意依靠工人阶级办企业

六枝矿务局总机厂在近几年币场经济的激烈竞争中，全心全意依靠工人阶级办企业，不断深化企业民主管理，最大限度地调动广大职工的积极性和创造性，1999年企业各项经济指标完成情况超过历史最高水平，有力地促进了经济发展。第一，在政治上保障职工的主人翁地位。我U］依照《企业法》、（会法》等规定，建立健全职工代表大会制度，落实职代会的五项职能，逐步建立和完善分厂（车间）、班组三级民主管理网络，定期召开职代会，坚持实行领导决策和职代会决策相结合，专业管理与民主管理相结合，积极发挥职代会和工会的民主参与、民主监督在企…     

加强民主管理 促进和谐发展——七师工会开展民主管理工作纪实

<正>职代会(职工大会)、团(企)、连务公开和民主议事会等形式是七师职工参与企业民主管理的主要渠道。规范职代会程序,提高职代会质量,增强职工参政议政热情职代会是七师职工参与民主管理的主要载体,在七师政治经济生活中发挥着重要的作用。在七师工会的指导下,各基层单位100%建立并坚持了每年至少召开     

职工代表大会坚持重大议题票决制

正近年来,农一师十一团工会不断丰富职代会内涵,提高职代会质量,规范和完善以职代会为基本形式的民主管理制度,坚持职工代表大会重大事项票决制,职工民主管理实现了重大突破。实施职代会重大事项"票决制"是深化民主管理工作的重要举措,为了真实地表达职工的参与意愿,行使职工的民主权利,团工会不断完善职代会"票决"制度,并把这项制度作为深化和规范民主管理工作的一项重要内容,在召开职代会形成决议时采用无记名投票方式表决,对涉及团场改革发展、职工切身利益的问题、团场的有关规章制度、职工工资调     

一二六团职代会规范化建设富有成效

为正确履行职代会职权,充分发挥职代会的各项职能,近年来,农七师一二六团工会着重把好“五关”,促进职代会规范化建设,取得了明显成效。 一是把好职工代表的结构比例和参政议政能力关。该团职代会职工代表有50％是生产一线职工,技术管理干部占30％,中层管理干部不超过20％,职工代表全部由基层职工(代表)大会选举产生。为提高职工代表素质,团工会把职     

围绕四个作为 工作实现“五新”——农四师工会2009年工作回眸

<正>农四师各级工会在师党委和兵团工会的正确领导下,围绕四个有所作为,认真履行工会各项职能,2009年工作实现了"五新"。一、依靠职工,规范运作,民主管理实现了新进展职代会召开进一步规范,全师职代会建制率达100%,各单位在召开职代会中都能规范职工代表培训制度,全师3528名团(厂)级职工代表都经过了培训,培训率100%,职工代表的参政议政能力进一步提     

农八师一四七团联合加工厂工会创建“四家"增活力

作为拥有农八师石河子市模范职工之家荣誉称号的一四七团联合加工厂工会,通过开展创建“民主之家、创效之家、温馨之家、文化之家”活动,进一步增强了基层工会活力,发挥了工会的桥梁纽带作用。健全三项制度,创建团结和谐的职工民主之家。该厂工会坚持以职代会为基本形式,实现民主管理。通过深入推行厂务公开工作,维护职工的知情权,保证了职工群众充分行使监督权;通过健     

新湖一场突出『四个转变』做好民主管理工作

今年,农六师新湖一场把尊重职工群众的主体地位,职工参与民主管理和民主监督发挥主人翁作用,放在民主管理工作的首位,做到突出“四个转变”,做好民主管理工作。一、加强职工代表素质教育,实现职工代表由传统型向管理型转变职工代表是企业职代会的主体,职工代表有效履行职能是提升职代会质量的关键。农场职工代表中普遍存在着职工素质参差不齐、责任意识不强,原因主要是对职工代表培训不到位,职工代表行使职责认识不够,权利义务倒置。根据以上情况,新湖一场工会从加强和改进职工代表的管理入手,做好五方面的工作。一是把好职工代表选举关。首…     

工会经纬

创六好工会 促全面发展 刘忠胜 2003年,农四师六十八团工会以务实严谨的作风,积极创建“六好工会”,使工会各项工作取得了显著的成效。 团场民主管理和维权工作有了新发展。该团工会以职代会和职工大会作为加强基层民主管理工作的切入点,重点规范和完善了职代会和职工大会制度,职代会上推行了团直服务单位向职工代表进行书面服务承诺的新内容,职代会的提     

致富职工奏新曲——农二师三○团工会工作纪实

农二师三○团工会曾被中华全国总工会命名为“全国模范职工之家”。近年来,团工会已连续6年被农二师工会命名为“模范工会”,并在以下几个方面取得了新突破:开辟了职工群众政治生活新境界。重点是以职代会、团(连)务公开、民主议事会、民主机制为主的民主管理工作的创新和延伸。以职代会、团(连)务公开为主要载体的民主管理和民主监督工作取得了新进展。按照《兵团团场职工代表大会     

突出工作重点 履行工会职责

正一、夯实民主管理基础,推进基层民主政治建设(一)民主管理工作进一步加强。我们健全了民主管理组织领导机构,2013年和2014年,我们成功地召开了七师行政与工会联席会议,师行政解决了工会提出的十个方面的问题。(二)职工代表大会制度进一步规范。我们建立和完善了职代会报告制度等一系列制度。职代会建制率达100%,职代会职权落实率达98%。(三)团(企)务、连务公开工作进一步深入。制定了《第七师团企务公开工作实施办法》     

企业党组织怎样支持职代会开展工作？

省委组织部组织处回答：职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，企业党组织支持职工代表大会开展工作，主要应做到：加强对职代会的领导，保证职代会依法行使职权，充分发挥职代会在民主管理、民主监督、维护职工合法权益等方面的重要作用。指导职代会贯彻执行党的路线、方针、政策，要求党员职工代表发挥先锋模范作用。教育职工不断增强主人翁责任感，支持、引导职工代表正确地行使权利和履行义务。教育企业各级领导认真执行职代会在职权范围内作出的决议。     

双丰工运

三○团工会工作创佳绩□许建松农二师三○团工会紧紧围绕团场经济建设这个中心,根据团场实际,提出了“进千家门、搭连心桥、念致富经、建新队伍”的工作思路。一、强化民主管理,做好维权工作。首先,优化基层工会干部队伍结构,把从事工会工作的同志培养成政治上坚定、思想上解放、工作上敬业、敢于和善于为职工说话办事、深受职工欢迎的人。其次,提高职代会质量,扩大基层民主,发挥职代会的优势和作用。团工会深入基层搞调研,广泛收集职工意见和建议,团职代会坚持十项报告制度,连队职代会坚持四项报告制度,正确履行了职代会的六项职权。再次,…     

一四七团让职工当家做主

农八师一四七团工会认真履行维护职工合法权益的 职责,鼓励职工参与企业的民主管理,使该团民主管理工作开展得扎实有效。 职代会是企业职工行使民主管理权力的机构。团场首抓职代会审议等程序化制度建设,充分发挥职代会各委员     

工会经纬

今年3月份以来,农二师工会一班人按照全总“五突破一加强”的总思路,结合农二师工会工作的实际状况,转变工作思路,突出抓了基层民主政治建设。围绕改革、发展和稳定,今年农二师工会重点抓了厂(企)务公开连务公开的组织机制和公开的内容、形式,并做到全师职工人手一册明白卡;重点抓民主评议企业领导干部,完善民主评议领导干部机制,强化监督职能,做到民主评议与任免、奖惩、考聘相结合;重点抓企业业务招待费向职代会报告审议制度,扩展到领导干部廉洁向职代会报告制度,接受职工的民主监督,在改革中涉及到职工切身利益的重大方案经职代会审查同意;重点抓基层连队领导经职工民主选举制度,要求今年职工民主选举连队领导干部达100％;重点抓工会代表职工与行政签订集体合同维护职工的合法权益并积极试点工资集体谈判(协商)工作;重点抓劳动争议案件的调处,发挥第一道防线的作用和职工下岗、扶贫帮困工作;重点抓职工两用地划分和种植销售服务一条龙工作,大力发展职工自营经济,发挥“拴心留人”的作用。