关于发展职工多元化增收的探讨

正近年来,兵师党委高度重视职工多元增收工作,职工自主创收、多元增收的环境条件逐步形成。但由于受传统农业发展模式和兵团管理体制的影响,仍有部分基层干部对职工多元增收工作重视不够,不少职工缺乏多元增收的积极性。本人就团场职工发展多元增收的情况,谈谈个人对促进团场职工多元增收工作的认识和理解。一、团场职工多元增收的现状三十团现有职工3600余名,主要从事棉花、香     

强规划抓落实促增收

一、思想重视,组织有力。一是及时部署。把多元增收工作作为委党组一项重点工作进行安排,在党组会和全委大会及时传达多元增收会议精神,并下发《关于配合做好促进团场职工多元增收工作的通知》,明确要求各师发改委充分认识做好促进团场职工多元增收工作的重要意义,努力为促进职工多元增收创造条件。二是深入调研。由委领导带队,先后于     

十师北屯市总工会召开促进职工多元增收现场推进会

最近,十师北屯市总工会召开发展职工自营经济、促进职工多元增收现场推进会。师市党委常委、副师长阮伯平对发展职工自营经济、促进职工多元增收工作提出要求:一是创新体制机制、推动团场职工多元增收工作上新台阶。二是     

浅谈兵团团场职工多元增收问题

促进团场职工增收历来是兵团工作的重中之重。虽然近年来兵团团场职工增收取得了一些成绩,但是仍然存在团场职工收入渠道单一,持续增收乏力的问题。本文分析了兵团团场职工增收情况及存在的问题,指出了职工多元增收面临的制约因素,提出了促进兵团团场职工多元增收的对策建议。     

多元风景多 花开别样红——五师八十八团发挥组织优势 实施多轮驱动 促进多元增收

正为了全面贯彻落实兵师团关于促进团场职工多元增收工作的要求,五师八十八团始终把全力推进多元经济快速发展作为促进经济转型的切入点和突破口,围绕"促进职工多元增收"这一主题,充分利用环境优势、地缘优势、政策优势,以发展多元经济为载体,通过内部挖潜和拓展外部增收空间,千方百计增加团场承包职工收入。     

大力推进团场职工多元增收提升行动为兵团率先全面建成小康社会建功立业——在兵团工会贯彻落实兵团党委推进团场职工多元增收三年提升行动计划现场会上的讲话

正2016年8月26日这次会议的主要任务是,深入贯彻落实兵团党委党的群团工作会议、兵团党委六届十五次全委(扩大)会议和2015年度兵团促进团场职工多元增收暨三年攻坚行动计划总结表彰会精神,总结兵团工会促进团场职工多元增收三年攻坚行动计划实施以来的工作经验,表彰先进,交流经验,安排部署兵团工会推进团场职工多元增收三年提升行动计划,团结动员兵团各族职工群众,为兵团率先全面建成小康社会建功立业。     

广开多元增收渠道开启职工致富路

六师一○三团在促进团场职工多元增收工作中,积极完善各项激励机制,收集职工意愿想法动态,对职工多元增收进行积极引导,为职工多元增收搭建平台,通过招商引资、畜牧养殖、商贸运输、科技培训等方式,为职工增收及自主创业提供了条件,创造就业岗位271个,为职工多元增收开辟了宽广的渠道。     

六项组合措施 推动多元增收工作提档升级

<正>为进一步落实兵团促进职工多元增收电视电话会议精神,十师北屯市围绕兵团打造团场职工多元增收升级版的思路、目标和工作措施,结合师市工作实际,坚持组合出拳,持续发力,以六项组合,推动师市职工多元增收工作提档升级。     

大力发展自营经济 努力促进多元增收 为实现“两个率先 两个力争”目标建功立业——在兵团工会促进职工多元增收现场推进会上的讲话

这次会议是经兵团主要领导同意召开的。车俊政委和刘新齐司令员专门听取会议筹备情况汇报,并提出明确要求:把兵团促进团场职工多元增收的两个会议精神传达贯彻好,把各单位工会促进职工多元增收的工作经验总结交流好,把下阶段职工多元增收工作安排部署好。     

多途径促进职工多元增收

为全面贯彻兵、师党委促进职工多元化增收的工作目标,二师三十团把推动职工多渠道就业作为实现职工多元化增收的重要途径,帮扶团场职工向二三产业转移就业和自主创业,促进职工多元增收。团工会制定具体     

加强顶层设计搭建增收平台

正2012年10月,"兵团促进团场职工多元增收工作现场会"在十师北屯市召开以来,正式拉开了兵团促进职工多元增收三年攻坚行动的序幕,也吹响了师市上下"调结构转方式,共促职工多元增收"的号角。十师北屯市总工会,通过实施兵团职工自主创业示范项目,引导职工积极主动创业、多元增收,带动师市团场农牧家庭收入逐年增加,生产生活条件明显改善。一、侧重项目精选示范项目实施之初,为确保项目落地后能够有效、持     

主动作为 分解任务 用裂变效应推动职工多元增收

正建工师工会深入学习贯彻党的十八大精神和兵团党委六届十一次全委(扩大)会议精神,按照兵团促进团场职工多元增收工作座谈会和师党委五届三次全委(扩大)会议的统一部署和总体要求,从我师实际出发,认真安排落实促进职工多元增收工作,努力形成我师职工多元增收、快速增收和持续增收新格局,推动实现职工增收目标。一、加强领导,健全组织机构成立了以师分管领导为组长、师工会主要领导为副组长的促进职工多元增收工作领导小组,下设办公室。于2012年11月召开了由各企业工会主     

关于全面提升职工自营经济多元增收工作的思考

正为了进一步了解一师阿拉尔市职工自营经济发展现状,更好地促进师市职工自营经济发展,2016年4月-8月,师市总工会对部分团场通过听取汇报、走访职工、召开致富带头人座谈会以及现场查看等方式开展工作调研,思考和认识如下:一、师市职工自营经济、多元增收现状2013年以来,在师市党委的坚强领导和兵团工会、师市总工会的具体指导下,各团场(农场)工会把大力发展职工自营经济作为多元增收工作     

发挥工会优势强化责任担当全力推进职工多元增收再上一个新台阶——在兵团工会贯彻落实兵团党委推进团场职工多元增收三年提升行动计划现场会上的讲话

正2016年8月26日在兵团上下深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是中央扶贫开发工作会议精神,全面开展"两学一做"学习教育之际,今天我们在六师召开兵团工会贯彻落实兵团党委推进团场职工多元增收三年提升行动计划现场会,目的是深刻领会、准确把握中央、自治区党委、兵团党委的部署,充分认识实施团场职工多元增收三年提升行动计划的重大意义,共同推动团场职工多元增收工作取得新的更大成绩。今天上午,会议组织全体代表观摩了六师职工多元增     

八大举措促职工多元增收

正2013年,七师一线职工参与多元增收25000人,职均增收5767元,呈现出增收措施多点化、职工收入多元化的良好局面,形成了一批可看、可学、可推广的示范典型,涌现出一批创业能手和带动职工增收致富典型。行政推动抓增收一是成立职工多元增收领导组织机构。师、团两级成立了由主要领导任组长、分管领导任副组长、机关相关部门为成员的促进职工多元增收工作领导小组。把促进团场职工多元增收纳入了年     

多措并举唱响职工多元增收致富歌

正十师一八七团把发展多元经济作为职工增收的突破口,使团场职工自主创收、持续增收的环境条件逐步形成。广大职工群众的脚步就从昔日的田间地头迈了出来,他们进工厂拿工资,开饭店当老板……多元增收让团场职工群众在致富奔小康的道路上越走越宽。设施农业促增收。为实现职工从一季到四季增收,拓宽职工增收渠道,团场加快设施农业发展步伐。借助国     

一八二团十项措施助推职工多元增收

7月日,十师一八二团结合团场实际,围绕职工增收途径制定了十项措施,助推职工多元增收。一是为职工搭建增收平台。依托物流创业、养殖、工业园区,引导职工从事二、三产业,帮助职工群众创收增收。二是落实责任促增收。各单位对职工多元增收工作要进行统一安排,并制定《职工增收计划书》和"一户一册"职工家庭多元增收计划。三是优化结构促增收。调整产业结构,引进     

抢抓机遇开拓创新在加快发展自营经济促进职工多元增收中奋发有为——在兵团工会促进职工多元增收现场推进会上的讲话

这次兵团工会促进职工多元增收现场会,是深入贯彻落实党的十八大、兵团党委六届十一次全委(扩大)会议、兵团促进团场职工多元增收工作经验交流电视电话会议精神,抓住机遇,务实创新,努力为推进兵团实现"两个率先、两个力争"目标和职工群众小康生活做出新贡献的推进会;是通过观摩、交流和学习十三师等单位工会的先进经验,拓展思路,再上台阶,进一步加快发展自     

三十团多措并举促进职工多元增收

为确保团场职工实现多元增收、快速增收和持续增收的目标,最近,二师三十团制定了促进职工多元化增收的三年攻坚计划和实施方案,明确了职工多元化增收的重点增收项目,确定了2013年增收的目标,即实现全团2013年职均多元化收入8000元。三十团职工多元增收主要措施是以加快城镇化、新型     

一六八团多元增收纪实

正九师一六八团拥有土地面积59.53万亩,其中耕地11.4万亩,团场总人口8785人,人多地少是制约职工增收的主要瓶颈。如何打破瓶颈,使团场快强、职工快富,成为该团党委的重点工作。为进一步加快职工多元增收步伐,一六八团党委高度重视,成立多元增收领导小组,政委、团长挂帅任组长,政研室出政策、工会定措施,各部门配合打好多元增收攻坚战。2012年开始,先后制定了《一六八团关于加快团场多元增收实施意见》及《2012年-2014年多元增收实施办法》,并明确