刊中之报

近日,青海省人民政府发出《关于提高我省失业保险金发放标准的通知》。《通知》决定,自2004年10月1日起,将该省失业保险金发放标准在现行基础上,每人每月统一增加40元。即:西宁、海东地区每人每月从180元提高到     

涉水过滩再话社保

近日有两则消息引起编者的注意,一是关于北京市调整失业保险金发放标准的通知,该通知强调,为保障失业人员在失业期间的基本生活,根据《失业保险条例》规定,经市政府批准,失业保险金月发放标准在现行基础上,每档增加10元:另一则是北京市2006年调整企业退休人员基本养老金的通知,其调整原则为2005年12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老待遇的人员,自2006年7月1日起调整基本养老金。由此可见,政府把关注的目光投向了两类弱势群体,我们也把目光聚焦于此,希望能够起到一个抛砖引玉的效果。     

地图

正山东滕州提高市级以上劳模津贴发放标准日前,山东省滕州市人民政府下发《滕州市对离退休全国五一劳动奖章、山东省富民兴鲁劳动奖章获得者和市级以上劳动模范发放荣誉津贴的意见》的通知,规定全国劳模、山东省劳模享受的荣誉津贴,严格按照每人每月200元、180元标准执行,其中1979年以前(含1979年)获得此荣誉称号的,在此基础     

政策法规

人社部：将提高失业保险金待遇水平 日前，人社部向各省（市、区）发出《关于印发〈2013年失业保险工作要点〉的函》，指出各地应加快修订失业保险条例，提高失业保险金待遇水平，并要求提高失业保险金统筹层次，由县市向省级推进。     

获得经济补偿后还能领取失业金吗?

山西读者李炳在一家企业工作,去年,该企业为减员增效,号召职工与企业解除合同(有偿解除合同),因为李炳与企业签订的合同快到期了,就响应企业的号召解除了合同。李炳与企业解除合同后,失业保险部门应该给失业职工发放失业保险金(李炳所在企业按时按规定向失业保险部门缴纳失业保险金)。但当地失业保险部门不予发放,理由是:企业有偿解除合同,已经支付了生活费,失业部门不再发放失业保险金。李炳信中询问:企业有偿解除劳动后,失业保险部门是否应发放失业保险金?     

杭州：医疗纠纷新模式

近日，从北京市人社局获悉，新调整的高温津贴标准规定，室外露天作业人员高温津贴标准，由原来的每人每月不低于60元调整为每人每月不低于120元；在33℃以上（含33℃）室内工作场所作业的人员高温津贴标准，由原来的每人每月不低于45元调整为每人每月不低于90元。调整后新标准从今年7月份执行。     

企业被吊销职工的社会保险怎么办

《失业保险条例》(国务院令258号)第17条规定:累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。第18条规定:失业保险金的标准,按照低于当地工资标准、高于城市最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。     

本市工会多措施抓好夏季防暑降温工作

日前，北京市总工会等多部门联合下发了《关于做好2013年夏季防暑降温工作的通知》（以下简称《通知》）。《通知》强调，强高温天气应停止室外作业，每年6～8月，室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于120元。根据部署，6月至8月，市安全监管局、卫生局、人力社保局、市总工会还将组成联合检查组，对各区县和存在高温作业的用人单位贯彻落实防暑降温工作情况开展联合检查。《通知》的下发，为全市各级工会做好防暑降温工作提供了指导，全市工会系统纷纷采取措施，积极落实《通知》精神和要求，切实保障高温作业职工的工作安全和身心健康。     

公车改革的突破点就在“规范车补”

今年4月,浙江温州市推行公车货币化改革,车改后的车补标准,从正处级干部到普通科员按职务层级划分为7个补贴档次,每人每月最高补贴3100元,最低补贴300元.正处级干部每月3100元的车补标准在全国范围内是最高的,相当于温州市区最低工资标准的3倍,因而引发舆论质疑.全国人大代表、湖北省统计局副局长叶青对此表示"匪夷所思",并撰文质问"这个决定是如何做出的" (7月2日《新京报》).     

各地工会→津冀直通车·河北

正河北省总推动女职工权益法规出台日前,河北省总工会就《河北省女职工劳动保护特别规定(征求意见稿)》公开征求意见,以期推动保护女职工权益的法规尽早出台。据悉,《征求意见稿》明确了政府部门职责和用人单位的义务。将女职工卫生费纳入法规之中予以规范,规定用人单位为在职女职工每人每月发放30元卫生费或者相应的卫生用品。明确用人单位每年应当安排女职工不少于一次的妇科检查;有条件的用人单位可以     

劳动关系未如约缔结是否能获得赔偿

<正>案情简介2015年4月,李某通过网络了解到某金融公司的招聘信息。随后,李某向该金融公司投递了简历,应聘财务结算主管一职。经过多轮面试,双方达成了录用意向。金融公司于2015年5月20日向李某发放《录取通知书》,通知其2015年6月8日前往公司报到,并签署劳动合同。通知书中写明试用期工资每月5000元,转正后工资每月6000元。李某收到《录取通知书》后向原单位提出辞呈。原单位于2015年5月     

政情

<正>国务院基础养老金最低标准提高至每月70元日前,国务院批准人社部、财政部所提条例,从2014年7月1日起,全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至每人每月70元,即在原每人每月55元的基础上增加15元。此次增加的基础养老金金额,不得冲抵或替代各地自行提高的基础养老金。     

工会经费来源知多少?

正工会经费是为保障工会组织开展工作所必须的资金费用。根据《中国工会章程》》第三十六条规定,工会经费的来源有:会员缴纳的会费缴纳会费是工会会员的义务,是会员作为工会组织成员的体现,是会员与工会建立组织关系的手段。按照中华全国总工会《关于收交工会会费的通知》要求,会员按照每人每月工资收入的0.5%交纳会费,尾数不足10元的部分不计交,会员的各种奖金、津补贴、补助金、救济金、离退休金等不计交工会会费。     

重庆南川市总建会坚持“三同时”、“三必须”

上海市劳动部门日前明确指出,失业人员是指在法定劳动年龄内,有工作能力,无业且要求就业而未能就业者;虽然从事一定社会劳动,但劳动报酬低于上海城市居民最低生活保障标准每月290元,视同失业。     

失业者参医保个人无需缴费

失业期间可参加职工医保,保费由失业保险基金支付;失业保险异地转移,医保可随同转移。人力资源和社会保障部近日下发通知,对失业人员参加职工医保做了详细规定:领取失业保险金人员在失业期间可参加职工医保,保费由失业保险基金支付,个人不缴费;失业保险在异地转移时,其职工医保也随同转移。【参保办法】可在失业地参加职工医保按照社会保险法相关规定,人力资源和社会保障部近     

江苏姜堰特困失业人员有了《援助证》

日前,江苏省姜堰市举行特困失业职工《援助证》发放仪式,来自全市的首批37名特困失业人员领到了《援助证》。领取《援助证》的对象为享受低保就业     

杨某索要最低工资差额案

案情回放 2008年6月20日，私企职工杨某因工作疏忽造成企业损失，为此，企业给予杨某警告处分并罚款100元。2008年7月，企业向杨某发放6月份工资，扣除罚款后实发工资700元，导致杨某该月工资低于北京市最低工资标准。事后，杨某与同事张某到劳动监察部门反应了企业未发放加班费的情况。劳动监察部门核实后要求企业按时足额发放职工加班工资。接到通知后，企业通知职工可自愿领取加班工资，杨某和张某及时领取了加班工资。     

被遗忘的环卫工们

他们是长期陷入贫困,而又缺乏福利依赖的一群人。由于收入赶不上通货膨胀的变化,他们的退休工资实际变得越来越少。他们也无从弥补家庭收支不平衡所带来的赤字。贫穷使他们丧失了摆脱贫穷的能力,腐蚀着他们的希望和梦想。在湖南衡阳市区,上世纪六七十年代参加工作,已退休10年以上的环卫工人,大约有六七百人。他们的退休工资,至今还是2000年的标准,每月800元左右;加上原单位发放的补贴,每人每月的养老金在1000元上下。已至暮年的他们,日常生活被粘结在低劣艰辛的层次上,与贫困进行着没完没了     

政策法规

如何办理领取失业保险金 《北京市失业保险规定》(1999年9月14日北京市人民政府令第38号)十五条规定:用人单位与职工终止、解除劳动(聘用)或工作关系之日起7日内将失业人员的名单报户口所在地区(县)社会保险经办机构备案,自终止、解除     

政策法规

北京:用人单位聘失业者补贴增加4000元北京市劳动和社会保障局日前发布了《关于用人单位招用失业人员享受工资性岗位补贴有关问题的通知》,将1998年规定的岗补范围"4050"(女满40周岁不满50周岁、男满50周岁不满60周岁)失业人员